Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 15.09.2017 № 935

 



              ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     15 сентября 2017 г.                                № 935


     Об утверждении Порядка установления поощрительных выплат
             за особые достижения в службе сотрудникам
      уголовно-исполнительной системы и признании утратившими
       силу приказов Федеральной службы исполнения наказаний

        Зарегистрирован Минюстом России 26 сентября 2017 г.
                      Регистрационный № 48324

     В соответствии с частью 13 статьи  2  Федерального  закона  от
30 декабря 2012 г.  № 283-ФЗ  "О социальных  гарантиях  сотрудникам
некоторых федеральных  органов  исполнительной  власти  и  внесении
изменений в отдельные законодательные  акты  Российской  Федерации"
(Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53 (ч. 1),
ст. 7608; 2013, № 27, ст. 3477; 2014, № 26 (ч. 1), ст. 3403,  № 45,
ст. 6152;  2016,  № 18,  ст. 2501,  № 27  (ч. 2),  ст. 4238,  № 50,
ст. 6977) п р и к а з ы в а ю:
     1. Утвердить  Порядок  установления  поощрительных  выплат  за
особые  достижения  в  службе  сотрудникам  уголовно-исполнительной
системы согласно приложению.
     2. Признать  утратившими  силу  приказы   Федеральной   службы
исполнения наказаний:
     от 9 апреля 2015 г. № 344 "Об утверждении Порядка установления
поощрительных выплат за  особые  достижения  в  службе  сотрудникам
уголовно-исполнительной  системы  и  признании   утратившими   силу
приказов Федеральной службы исполнения наказаний"  (зарегистрирован
Минюстом России 17 апреля 2015 г., регистрационный № 36896);
     от 5 августа 2016 г. № 629  "О внесении  изменений  в  Порядок
установления поощрительных выплат за  особые  достижения  в  службе
сотрудникам уголовно-исполнительной системы, утвержденный  приказом
ФСИН России от 9 апреля 2015 г.  № 344"  (зарегистрирован  Минюстом
России 29 августа 2016 г., регистрационный № 43466).
     3. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить  с
1 августа 2017 г.
     4. Контроль за исполнением приказа  возложить  на  заместителя
директора Федеральной службы  исполнения  наказаний  генерал-майора
внутренней службы Максименко В.А.


     Директор                                         Г.А.Корниенко


                           ____________


                                                Приложение

                                                УТВЕРЖДЕНО
                                           приказом ФСИН России
                                       от 15 сентября 2017 г. № 935


        Порядок установления поощрительных выплат за особые
      достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной
                              системы

     1. Сотрудникам   уголовно-исполнительной   системы    (далее -
сотрудники)   устанавливаются    ежемесячные    и    единовременные
поощрительные  выплаты  за  особые  достижения  в  службе  (далее -
поощрительные выплаты).
     2. Ежемесячные    поощрительные    выплаты     устанавливаются
сотрудникам в процентах к должностному окладу в следующих размерах:
     1) замещающим должности в образовательных учреждениях  высшего
образования    ФСИН     России,     учреждениях     дополнительного
профессионального    образования    ФСИН    России,     учреждениях
дополнительного    профессионального    образования,    подчиненных
территориальным  органам  ФСИН   России,   научно-исследовательских
учреждениях ФСИН России, имеющим ученую степень:
     а) доктора наук - 30;
     б) кандидата наук - 15.
     2) замещающим должности в образовательных учреждениях  высшего
образования   ФСИН    России    и    учреждениях    дополнительного
профессионального образования ФСИН России, научно-исследовательских
учреждениях ФСИН России, имеющим ученое звание:
     а) профессора - 25;
     б) доцента- 10.
     Ежемесячная поощрительная выплата за ученую степень  и  ученое
звание производится при  наличии  дипломов  (аттестатов),  выданных
государственными органами, наделенными соответствующими функциями в
области государственной аттестации научных и  научно-педагогических
работников,  но  не  ранее  даты  принятия  решения  о  присуждении
(присвоении) ученой степени и (или) ученого звания.
     Ежемесячная   поощрительная   выплата   сотрудникам,   имеющим
несколько ученых степеней и (или) ученых званий, устанавливается за
одну ученую  степень  и  (или)  одно  ученое  звание,  по  которому
предусмотрен наибольший размер.
     3) замещающим  должности  медицинского   и   фармацевтического
персонала, имеющим квалификационную категорию:
     а) высшую - 10;
     б) первую - 8;
     в) вторую - 5.
     Ежемесячная   поощрительная   выплата   за    квалификационную
категорию устанавливается сотрудникам при работе по  специальности,
по   которой   им   присвоена   квалификационная    категория,    а
руководителям - независимо от специальности.
     4) замещающим должности:
     а) начальника территориального органа ФСИН России - 50;
     б) первого  заместителя  начальника,  заместителя   начальника
территориального органа ФСИН России - 40;
     в) начальника учреждения,  непосредственно  подчиненного  ФСИН
России, - 40;
     г) заместителя    начальника    учреждения,    непосредственно
подчиненного ФСИН России, - 30;
     д) в  территориальных  органах  ФСИН  России,  в  учреждениях,
непосредственно   подчиненных   ФСИН   России,   равные   должности
заместителя  начальника  отдела  и  выше*   (кроме   должностей   в
учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, указанных  в
подпунктах "а" - "г" настоящего подпункта) - 20;
     е) в  центральном  аппарате  ФСИН  России:  равные   должности
заместителя начальника отдела и выше* - 80, остальные - 60;
     ж) начальника следственного  изолятора  с  лимитом  наполнения
более 3500 мест - 35;
     з) заместителя начальника следственного  изолятора  с  лимитом
наполнения более 3500 мест - 30;
     и) начальника отдела, главного бухгалтера, дежурного помощника
начальника следственного изолятора с лимитом наполнения более  3500
мест - 25;
     к) начальника     учреждения,     исполняющего      наказания,
следственного изолятора  (за  исключением  следственных  изоляторов
центрального  подчинения  и  следственных  изоляторов   с   лимитом
наполнения более 3500 мест) - 20;
     л) заместителя начальника учреждения, исполняющего  наказания,
следственного изолятора  (за  исключением  следственных  изоляторов
центрального  подчинения  и  следственных  изоляторов   с   лимитом
наполнения более 3500 мест) - 10;
     м) начальника  отряда,   старшего   воспитателя -   начальника
отряда, воспитателя в исправительных учреждениях - 20;
     н) водителя-сотрудника   федерального   казенного   учреждения
"Управление   автотранспорта    Федеральной    службы    исполнения
наказаний" - 50.
     ____________
     * При определении  должностей,  равных  должности  заместителя
начальника отдела и выше, учитывается размер должностного оклада.

     5) награжденным государственными наградами:
     а) знаком особого отличия - медалью "Золотая Звезда" - 25;
     б) орденами  СССР,  орденами  Российской   Федерации,   знаком
отличия - Георгиевским Крестом - 10;
     в) медалями   СССР,   медалями   Российской   Федерации    (за
исключением юбилейных медалей) - 5.
     Ежемесячная поощрительная выплата устанавливается по одному из
указанных оснований, по которому предусмотрен наибольший размер.
     6) удостоенным   почетных   званий   СССР,   почетных   званий
Российской Федерации, наименование которых начинается со слова:
     а) "Народный" - 20;
     б) "Заслуженный" - 10.
     При наличии у сотрудника двух и более почетных званий  СССР  и
(или)   почетных   званий    Российской    Федерации    ежемесячная
поощрительная  выплата  устанавливается  по  одному  из   указанных
оснований, по которому предусмотрен наибольший размер.
     3. В   приказе   об   установлении   сотруднику    ежемесячной
поощрительной  выплаты  указываются  все  основания  (с   указанием
размеров) и общий (суммированный) размер ежемесячной  поощрительной
выплаты в процентах к должностному окладу.
     При этом ежемесячная поощрительная выплата  устанавливается  в
размере не более 100 процентов должностного оклада.
     4. Единовременные  поощрительные  выплаты  устанавливаются   в
должностных окладах в следующих размерах:
     1) при награждении медалью Михаила Галкина-Враского - 2;
     2) при     присвоении      звания      "Почетный      работник
уголовно-исполнительной системы" - 2;
     3) при  награждении  почетным  знаком  уголовно-исполнительной
системы "За отличие в службе":
     а) I степени - 1;
     б) II степени - 0,5;
     4) при  награждении  Почетной  грамотой  Министерства  юстиции
Российской Федерации - 0,5;
     5) курсантам образовательных  учреждений  высшего  образования
ФСИН   России,   обучающимся   по   очной   форме,   за   окончание
образовательного учреждения с отличием - 1  (исходя  из  оклада  по
должности "курсант").


                           ____________