Постановление Правительства Ивановской области от 29.08.2017 № 334-п

ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29.08.2017 № 334-п

г. Иваново

О внесении изменений в постановление Правительства

Ивановской области от 31.12.2008 № 367-п «О системе оплаты

труда работников государственных учреждений

Ивановской области, подведомственных Департаменту

 культуры и туризма Ивановской области»

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», постановлением Правительства Ивановской области от 01.10.2012 № 370-п «О некоторых мерах по реализации государственной социальной политики», постановлением Правительства Ивановской области от 30.10.2008 № 285-п «О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области» Правительство Ивановской области постановляет:

Внести в постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 № 367-п «О системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту культуры и туризма Ивановской области» следующие изменения:

1. В постановлении:

пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ивановской области Эрмиш И.Г.».

2. В приложении 1 к постановлению:

2.1. Пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

«3.1. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директоров государственных учреждений культуры Ивановской области, их заместителей, главных бухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников государственных учреждений культуры Ивановской области (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается в кратности от 1 до 5.

Соотношение среднемесячной заработной платы директоров государственных учреждений культуры Ивановской области, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы директора,  его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается приказом Департамента культуры и туризма Ивановской области в пределах кратности, установленной в абзаце первом настоящего пункта.

Соотношение среднемесячной заработной платы директоров государственных учреждений культуры Ивановской области, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы директора,  его заместителей, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год и определяется путем деления среднемесячной заработной платы директора, заместителя директора, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера). Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».».

2.2. Пункт 3.4 дополнить абзацем следующего содержания:

«Выплаты стимулирующего характера директорам государственных учреждений культуры Ивановской области устанавливаются по результатам достижения показателей эффективности деятельности государственного учреждения культуры Ивановской области и работы его директора, установленных приказом Департамента культуры и туризма Ивановской области.».

2.3. В приложении 1 к Типовому положению об оплате труда работников государственных учреждений культуры Ивановской области:

2.3.1. Разделы 1.1 «Размеры минимальных окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням работников культуры, искусства и кинематографии (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 № 570 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии»)» и 1.2 «Размеры минимальных окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням работников сферы научных исследований и разработок (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03.07.2008 № 305н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок»)» изложить в новой редакции (приложение 1).

2.3.2. Подраздел 1.4.2 «Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих (приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих» раздела 1.4 изложить в новой редакции (приложение 2).

2.4. Приложение 4 к Типовому положению об оплате труда работников государственных учреждений культуры Ивановской области  изложить в новой редакции (приложение 3).

3. В приложении 2 к постановлению:

3.1. Пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

«3.1. Предельный уровень соотношения среднемесячной  заработной платы директоров государственных образовательных учреждений сферы культуры Ивановской области, их заместителей, главных бухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников государственных образовательных учреждений сферы культуры Ивановской области (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается в кратности от 1 до 5.

Соотношение среднемесячной заработной платы директоров государственных образовательных учреждений сферы культуры Ивановской области, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается приказом Департамента культуры и туризма Ивановской области в пределах кратности, установленной в абзаце первом настоящего пункта.

Соотношение среднемесячной заработной платы директоров государственных образовательных учреждений сферы культуры Ивановской области, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год и определяется путем деления среднемесячной заработной платы директора, заместителя директора, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения (без учета заработной платы директора, его заместителей, главного бухгалтера). Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».».

3.2. Пункт 3.4 дополнить абзацем следующего содержания:

«Выплаты стимулирующего характера директорам государственных образовательных учреждений сферы культуры Ивановской области устанавливаются по результатам достижения показателей эффективности деятельности учреждения и работы его директора, установленных приказом Департамента культуры и туризма Ивановской области.».

4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования. Действие положений структурных единиц постановления Правительства Ивановской области от 31.12.2008 № 367-п «О системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту культуры и туризма Ивановской области», определенных в пунктах 1 - 3 настоящего постановления (в редакции настоящего постановления), распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2017.

Губернатор Ивановской области

П.А. Коньков

Приложение 1 к постановлению

Правительства Ивановской области

от 29.08.2017 № 334-п

1.1. Размеры минимальных окладов (должностных окладов),

ставок заработной платы по профессиональным

квалификационным группам и квалификационным уровням

работников культуры, искусства и кинематографии

(приказ Министерства здравоохранения и социального развития

Российской Федерации от 31.08.2007 № 570 «Об утверждении

профессиональных квалификационных групп должностей

работников культуры, искусства и кинематографии»)

Профессиональная квалификационная группа	Наименование должностей	Повышающий коэффициент по занимаемой должности	Мини-мальный оклад в рублях
1. Профессиональная квалификационная группа «Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава»	Артист вспомогательного состава театров и концертных организаций; смотритель музейный; контролер билетов	- первой категории - 1,1; - второй категории - 1,05; - третьей категории - 1,03; - без категории - 1,0	2652
2. Профессиональная квалификационная группа «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена»	Заведующий билетными кассами; заведующий костюмерной; репетитор по технике речи; суфлер; артист оркестра (ансамбля), обслуживающего кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные площадки; организатор экскурсий; руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам; распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки; аккомпаниатор; культорганизатор; ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера; мастер участка ремонта и реставрации фильмофонда	- ведущий - 1,2; - высшей категории - 1,15; - первой категории - 1,1; - второй категории - 1,05; - третьей категории - 1,03; - без категории - 1,0	3348
3. Профессиональная квалификационная группа «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена»	Концертмейстер по классу вокала (балета); лектор-искусствовед (музыковед); чтец - мастер художественного слова; главный библиотекарь; главный библиограф; помощник главного режиссера (главного дирижера, главного балетмейстера, художественного руководителя), заведующий труппой; художник-бутафор; художник-гример; художник-декоратор; художник-конструктор; художник-скульптор; художник по свету; художник-модельер театрального костюма; художник-реставратор; художник-постановщик; художник-фотограф; мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов; репетитор по вокалу; репетитор по балету; аккомпаниатор-концертмейстер; администратор (старший администратор); библиотекарь; библиограф; методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций; редактор библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций; лектор (экскурсовод); артист-вокалист (солист); артист балета; артист оркестра; артист хора; артист драмы; артист (кукловод) театра кукол; артист симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов; артист оркестра ансамблей песни и танца, артист эстрадного оркестра (ансамбля); артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива; артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива; артисты - концертные исполнители (всех жанров), кроме артистов - концертных исполнителей вспомогательного состава; хранитель фондов; редактор (музыкальный редактор); специалист по фольклору; специалист по жанрам творчества; специалист по методике клубной работы; методист по составлению кинопрограмм; специалист по учетно-хранительской документации; специалист экспозиционного и выставочного отдела; кинооператор; ассистент кинорежиссера; ассистент кинооператора; звукооператор; монтажер; редактор по репертуару	- главный - 1,25; - ведущий - 1,2; - высшей категории - 1,15; - первой категории - 1,1; - второй категории - 1,05; - третьей категории - 1,03; - без категории - 1,0	4606
4. Профессиональная квалификационная группа «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии»	Главный балетмейстер; главный хормейстер; главный художник; режиссер-постановщик; балетмейстер-постановщик; главный дирижер; руководитель литературно-драматургической части; заведующий музыкальной частью; заведующий отделом (сектором) библиотеки; заведующий отделом (сектором) музея; заведующий передвижной выставкой музея; режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер); звукорежиссер; главный хранитель фондов; заведующий реставрационной мастерской; заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры, парка культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций; заведующий отделением (пунктом) по прокату кино- и видеофильмов; заведующий художественно-оформительской мастерской; директор съемочной группы; директор творческого коллектива; режиссер массовых представлений; заведующий отделом по эксплуатации аттракционной техники; кинорежиссер; руководитель клубного формирования - любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам	- главный - 1,25; - высшей категории - 1,15; - первой категории - 1,1; - второй категории - 1,05; - без категории - 1,0	5023

1.2. Размеры минимальных окладов (должностных окладов),

ставок заработной платы по профессиональным квалификационным

группам и квалификационным уровням работников сферы

научных исследований и разработок

(приказ Министерства здравоохранения и социального развития

Российской Федерации от 03.07.2008 № 305н «Об утверждении

профессиональных квалификационных групп должностей

работников сферы научных исследований и разработок»)

Профессиональная квалификационная группа	Наименование должностей	Квалифи-кационный уровень	Повыша-ющий коэффи-циент по зани-маемой долж-ности	Мини-мальный оклад в рублях
1. Профессиона-льная квалификационная группа «Должности научно-технических работников второго уровня»	Техник-проектировщик; чертежник-конструктор	1 квалифи- кационный уровень	1,0	3348
	Техник-проектировщик II категории	2 квалифи- кационный уровень	1,05
	Техник-проектировщик I категории	3 квалифи- кационный уровень	1,1
2. Профессиона-льная квалификационная группа «Должности научных работников и руководителей структурных подразделений»	Научные работники: младший научный сотрудник, научный сотрудник. Руководители структурных подразделений: заведующий (начальник): техническим архивом, чертежно-копировальным бюро; лабораторией (компьютерного и фото-, кинооборудова-ния, оргтехники, средств связи)	1 квалифи- кационный уровень	1,0	5023
	Научные работники: старший научный сотрудник. Руководители структурных подразделений: заведующий (начальник): отделом научно-технической информации, другим структурным подразделением <*>	2 квалифи- кационный уровень	1,05
	Научные работники: ведущий научный сотрудник. Руководители структурных подразделений: заведующий (начальник) научно-исследователь-ским сектором (лабораторией), входящим в состав научно-исследовате-льского отдела (лаборатории, отделения); начальник (руководитель) бригады (группы)	3 квалифи- кационный уровень	1,1
	Научные работники: главный научный сотрудник. Руководители структурных подразделений: заведующий (начальник) научно-исследовате-льским (конструктор-ским), экспертным отделом (лабораторией, отделением, сектором); ученый секретарь	4 квалифи- кационный уровень	1,15
	Руководители структурных подразделений: начальник (заведующий) обособленного подразделения	5 квалифи- кационный уровень	1,2

<*> За исключением должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3 - 5 квалификационным уровням.

Приложение 2 к постановлению

Правительства Ивановской области

от 29.08.2017 № 334-п

1.4.2. Профессиональные квалификационные группы

общеотраслевых профессий рабочих

(приказ Министерства здравоохранения и социального развития

Российской Федерации от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении

профессиональных квалификационных групп общеотраслевых

профессий рабочих»)

Квалифика-ционный уровень	Повышающий коэффициент по занимаемой должности	Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням	Мини-мальный оклад в рублях
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»			1924
1 квалифи-кационный уровень	1,0 - 1 квалификаци-онный разряд; 1,04 - 2 квалификаци-онный разряд; 1,09 - 3 квалификаци-онный разряд	Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: гардеробщик; горничная; грузчик; дворник; истопник; кассир билетный; кастелянша; кладовщик; кочегар; оператор аппаратов микрофильмирования и копирования; оператор копировальных и множительных машин; переплетчик документов; продавец непродовольственных товаров; садовник, сторож (вахтер); уборщик служебных помещений; уборщик территорий, лифтер, подсобный рабочий, оператор стиральных машин, швея
2 квалифи-кационный уровень	1,142	Профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, при выполнении работ с производным наименованием «старший»
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»			2248
1 квалифи-кационный уровень	1,0 - 4 квалификаци-онный разряд; 1,11 - 5 квалификаци- онный разряд	Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: водитель автомобиля, оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, пожарный, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник
2 квалифи-кационный уровень	1,23 - 6 квалификаци-онный разряд; 1,35 - 7 квалификаци-онный разряд	Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
3 квалифи-кационный уровень	1,49	Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4 квалифи-кационный уровень	1,6 - 5 квалификаци-онный разряд; 1,65 - 6 квалификаци-онный разряд; 1,7 - 7 квалификаци-онный разряд; 1,79 - 8 квалификаци-онный разряд	Наименование профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, при выполнении важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работ

Приложение 3 к постановлению

Правительства Ивановской области

от 29.08.2017 № 334-п

Приложение 4 к Типовому положению

об оплате труда работников

государственных учреждений культуры

Ивановской области

Размеры минимальных окладов (должностных окладов)

по должностям работников, не отнесенным

к профессиональным квалификационным группам

Должности	Минимальный оклад в рублях	Повышающий коэффициент по занимаемой должности
Главный администратор	5023	1,25
Главный режиссер	5023	1,25
Художественный руководитель	5023	главный - 1,25; высшей категории - 1,15; первой категории - 1,1; второй категории - 1,05