Расширенный поиск

Постановление Правительства Камчатского края от 03.08.2017 № 325-П

 

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

ПРАВИТЕЛЬСТВА

КАМЧАТСКОГО КРАЯ

 

 

03.08.2017

325-П

г. Петропавловск-Камчатский

 

О внесении изменения в приложение к постановлению Правительства Камчатского края от 04.02.2014 № 55-П «Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития и торговли Камчатского края»

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Внести в часть 2.1 раздела 2 приложения к постановлению Правительства Камчатского края от 04.02.2014 № 55-П «Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития и торговли Камчатского края» изменение, изложив ее в следующей редакции:

«2.1. Рекомендуемые размеры основных окладов (основных должностных окладов) работников государственных учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ по должностям служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»:

Профессиональная

квалификационная

группа

Квалификационный

уровень

Должности

служащих

Рекомендуемые размеры основных окладов (основных должностных окладов), рублей

«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

3 квалификационный уровень

специалист 1 категории

7423

4 квалификационный уровень

ведущий

специалист

8019

5 квалификационный уровень

главный

специалист

8601

«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

1 квалификационный уровень

начальник

отдела

8893

3 квалификационный уровень

руководитель

филиала

11458

 


Примечания:

1.      Основной оклад (основной должностной оклад) руководителя группы (офиса) рекомендуется устанавливать в размере основного оклада (основного должностного оклада) начальника отдела.

2.      Основной оклад (основной должностной оклад) заместителя начальника отдела рекомендуется устанавливать на 1 - 10 процентов ниже основного оклада (основного должностного оклада) начальника соответствующего отдела.».

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

 

 

Первый Вице-губернатор

Камчатского края И.Л. Унтилова


Информация по документу
Читайте также