Расширенный поиск
Постановление Губернатора Челябинской области от 02.03.2012 № 48 ГУБЕРНАТОР ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 02.03.2012 г. N 48 г. Челябинск О конкурсном отборе в 2012 году лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения В целях реализации областной целевой Программы реализации национального проекта "Образование" в Челябинской области на 2009 - 2012 годы, утвержденной постановлением Правительства Челябинской области от 20.11.2009 г. N 298-П "Об областной целевой Программе реализации национального проекта "Образование" в Челябинской области на 2009 - 2012 годы", повышения качества общего образования ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Установить в 2012 году размер денежного поощрения лучшему учителю Челябинской области в сумме 57471 рубль. 2. Министерству образования и науки Челябинской области (Кузнецов А.И.) организовать в 2012 году конкурсный отбор лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения. 3. Создать конкурсную комиссию по проведению в 2012 году конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения. 4. Утвердить прилагаемые: 1) Положение о конкурсном отборе в 2012 году лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения; 2) состав конкурсной комиссии по проведению в 2012 году конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения. 5. Главному управлению по делам печати и массовых коммуникаций Челябинской области (Федечкин Д.Н.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации. 6. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Челябинской области Рыжего П.А. Губернатора Челябинской области М.В. Юревич Утверждено постановлением Губернатора Челябинской области от 02.03.2012 г. N 48 Положение о конкурсном отборе в 2012 году лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения
I. Общие положения 1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения в 2012 году конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения (далее именуется - конкурсный отбор). 2. Конкурсный отбор проводится в целях выплаты денежного поощрения лучшим учителям Челябинской области, стимулирования их творческой профессиональной деятельности и повышения качества образования. 3. Размер денежного поощрения лучшему учителю Челябинской области устанавливается Губернатором Челябинской области. 4. Основные задачи конкурсного отбора: 1) выявление и распространение передового педагогического опыта наиболее эффективно работающих педагогов; 2) поиск эффективного использования современных образовательных технологий в целях обеспечения доступности качественного образования; 3) финансовая поддержка и материальное стимулирование учителей. II. Организатор и участники конкурсного отбора
5. Организатором конкурсного отбора является Министерство образования и науки Челябинской области (далее именуется - организатор конкурсного отбора). 6. Участниками конкурсного отбора являются учителя следующих областных государственных и муниципальных образовательных учреждений, подведомственных органам, осуществляющим управление в сфере образования, расположенных на территории Челябинской области (далее именуются - образовательные учреждения): 1) общеобразовательные учреждения; 2) общеобразовательные школы-интернаты; 3) общеобразовательные школы-интернаты с первоначальной летной подготовкой; 4) специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья; 5) специальные учебно-воспитательные учреждения для детей и подростков с девиантным поведением открытого и закрытого типа; 6) оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении; 7) образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи; 8) вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения; 9) образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста; 10) межшкольные учебные комбинаты. 7. К участию в конкурсном отборе допускаются учителя, основным местом работы которых являются образовательные учреждения, со стажем педагогической работы не менее трех лет, за исключением победителей конкурса на получение денежного поощрения лучших учителей за счет средств федерального бюджета в текущем году. Работники образовательных учреждений, занимающие руководящие должности, имеют право на участие в конкурсном отборе при условии ведения ими преподавательской работы. 8. В конкурсном отборе не могут принимать участие учителя, ставшие победителями в аналогичных конкурсных отборах в 2009 - 2011 годах. III. Основные функции организатора конкурсного отбора и конкурсной комиссии 9. Организатор конкурсного отбора: 1) устанавливает сроки проведения конкурсного отбора; 2) регистрирует участников конкурсного отбора и осуществляет сбор конкурсных материалов; 3) проводит экспертизу соответствия представленных конкурсных материалов требованиям настоящего Положения; 4) оформляет результаты проведенного конкурсного отбора; 5) информирует участников конкурсного отбора, органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере образования, общественность об итогах конкурсного отбора. 10. Конкурсная комиссия по проведению конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения (далее именуется - конкурсная комиссия): 1) проводит экспертизу деятельности учителей; 2) на основании результатов экспертизы деятельности учителей определяет победителей конкурсного отбора. IV. Права организатора и участников конкурсного отбора
11. Организатор конкурсного отбора отказывает учителю в участии в конкурсном отборе в случае, если: 1) представлен неполный пакет документов, указанный в пункте 14 настоящего Положения; 2) представленные документы содержат недостоверную информацию о деятельности учителя; 3) нарушен срок представления документов, указанных в пункте 14 настоящего Положения. Организатор конкурсного отбора принимает решение об отказе в участии учителя в конкурсном отборе в течение трех рабочих дней со дня получения документов, указанных в пункте 14 настоящего Положения, о чем уведомляет заявителя в течение трех рабочих дней со дня принятия указанного решения. 12. Участники конкурсного отбора имеют право получать от организатора конкурсного отбора исчерпывающую информацию об условиях и порядке проведения конкурсного отбора. V. Порядок и условия проведения конкурсного отбора 13. Выдвижение учителей для участия в конкурсном отборе производится с их согласия одним из заявителей: 1) органом самоуправления образовательного учреждения (советом образовательного учреждения, попечительским советом или другими органами самоуправления, указанными в уставе образовательного учреждения); 2) профессиональной педагогической ассоциацией или объединением, созданными в установленном федеральными законами порядке (предметные методические объединения, ассоциации по образовательным технологиям, профессиональные союзы или другие педагогические ассоциации и объединения). 14. Заявители в срок до 6 марта 2012 года представляют организатору конкурсного отбора следующие документы: 1) представление согласно приложению 1 к настоящему Положению; 2) копию диплома учителя о профессиональном образовании, заверенную руководителем образовательного учреждения; 3) выписку из трудовой книжки учителя, заверенную руководителем образовательного учреждения; 4) копию тарификационного листа или выписки из приказа, подтверждающего объем учебной нагрузки учителя в текущем учебном году, заверенную руководителем образовательного учреждения; 5) ходатайство профессионального сообщества учителей-предметников муниципального и (или) регионального уровня (при наличии); 6) письменное согласие учителя на обработку его персональных данных, оформленное в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных". 15. Процедура экспертизы деятельности учителей и максимальный балл по каждому из критериев отбора (от 1 до 10) устанавливаются организатором конкурсного отбора. В случае отсутствия в представленных документах информации по какому-либо критерию отбора, установленному в пункте 16 настоящего Положения, балл по данному критерию не выставляется. 16. Конкурсная комиссия проводит экспертизу деятельности учителя на основании следующих критериев отбора: 1) высокие учебные результаты обучения при их позитивной динамике за последние три года; 2) высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету; 3) создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта; 4) обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования современных образовательных технологий, в том числе информационных технологий; 5) наличие собственной методической системы учителя, апробированной в профессиональном сообществе; 6) обеспечение непрерывности собственного профессионального развития. 17. Конкурсные документы оцениваются как минимум двумя членами конкурсной комиссии. По каждому участнику конкурсного отбора составляется экспертное заключение, определяется средний балл и формируется рейтинг учителей. 18. Конкурсная комиссия в течение двух месяцев со дня окончания сбора конкурсных документов определяет 200 победителей конкурсного отбора на основании сформированных рейтингов учителей. Рейтинг учителей формируется по каждому муниципальному району, городскому округу, а также по образовательным учреждениям, подведомственным Министерству образования и науки Челябинской области, от которых количество учителей, участвующих в конкурсном отборе, превышает квоту, установленную в приложении 2 к настоящему Положению. В случае если от муниципального района, городского округа, а также от образовательных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Челябинской области, участие в конкурсном отборе примут учителя в количестве менее или равном квоте, установленной в приложении 2 к настоящему Положению, то по данным участникам конкурсного отбора составляется общий рейтинг учителей. Учителя, не ставшие победителями в рейтингах учителей муниципальных районов, городских округов, а также образовательных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Челябинской области, участвуют в общем рейтинге учителей. 19. Решение конкурсной комиссии принимается большинством голосов из числа присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии и оформляется протоколом, который в течение трех рабочих дней со дня оформления представляется в Министерство образования и науки Челябинской области. 20. На основании решения конкурсной комиссии приказом Министерства образования и науки Челябинской области утверждается список победителей конкурсного отбора в течение трех рабочих дней со дня представления конкурсной комиссией протокола заседания. VI. Подведение итогов конкурсного отбора и выплата денежного поощрения 21. Денежные поощрения победителям конкурсного отбора перечисляются на лицевые счета, открытые ими в банковских учреждениях, на основании приказа Министерства образования и науки Челябинской области об утверждении победителей конкурсного отбора и реестра заявок Министерства образования и науки Челябинской области на перечисление, представленных в Министерство финансов Челябинской области до 1 октября 2012 года. 22. Проведение конкурсного отбора освещается организатором конкурсного отбора на официальном сайте Министерства образования и науки Челябинской области и в средствах массовой информации. Результаты конкурсного отбора размещаются на сайте Министерства образования и науки Челябинской области в течение трех рабочих дней со дня принятия Министерством образования и науки Челябинской области приказа об утверждении победителей конкурсного отбора. Приложение 1 к Положению о конкурсном отборе в 2012 году лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения
Регистрационный номер: ________ Дата регистрации представления: _______________________________
Представление заявителя на участие в 2012 году в конкурсном отборе лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения Сведения об участнике конкурсного отбора: Фамилия, имя, отчество ____________________________________________________ Место работы (полное наименование образовательного учреждения в соответствии с Уставом): __________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Почтовый адрес образовательного учреждения: _______________________________ ___________________________________________________________________________ Контактный телефон: _________________________ Факс: __________________________________ E-mail: ___________________________ http: ________________________________ Название конкурсного материала (аналитическая справка о деятельности участника конкурсного отбора): ____________________________________________ ___________________________________________________________________________ Соответствие критериям участия: Наименование учебного заведения, которое окончил участник конкурсного отбора, год окончания: ____________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Специальность по диплому: _________________________________________________
Ученая степень: ___________________________________________________________ Ученое звание: ____________________________________________________________ Сведения о заявителе: Полное наименование заявителя: ____________________________________________ ___________________________________________________________________________ Ф.И.О. руководителя, должность: ___________________________________________ ___________________________________________________________________________ Место нахождения заявителя: _______________________________________________ ___________________________________________________________________________ Контактный телефон: _________________________ Факс: __________________________________ E-mail: _________________________ http: __________________________________ Подпись руководителя заявителя: _________________________/ _________________________/ Дата подачи представления: ________________________ М.П. Приложение 2 к Положению о конкурсном отборе в 2012 году лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения Квота победителей в 2012 году конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения
Утвержден постановлением Губернатора Челябинской области от 02.03.2012 г. N 48 Состав конкурсной комиссии по проведению в 2012 году конкурсного отбора лучших учителей Челябинской области для выплаты денежного поощрения Кузнецов А.И. - Министр образования и науки Челябинской области, председатель конкурсной комиссии Абрамова Т.В. - начальник управления общего и специального (коррекционного) образования Министерства образования и науки Челябинской области, заместитель председателя конкурсной комиссии Аллеборн Т.В. - заместитель начальника управления образования администрации Сосновского муниципального района (по согласованию) Баранова Ю.Ю. - руководитель структурного подразделения "Региональный центр научно-методического сопровождения введения Федеральных государственных стандартов общего образования на территории Челябинской области" государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Челябинский институт переподготовки и повышения квалификации работников образования" (по согласованию) Боровкова Г.Г. - начальник Службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Курчатовского района Администрации города Челябинска (по согласованию) Бурмистрова Н.И. - заместитель директора по дошкольному воспитанию Муниципального бюджетного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья специальной (коррекционной) общеобразовательной школы-интерната VI вида N 4 г. Челябинска (по согласованию) Василькова И.М. - руководитель структурного подразделения "Информационно-аналитический, маркетинговый отдел" государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Челябинский институт переподготовки и повышения квалификации работников образования" (по согласованию) Выдря Н.М. - главный специалист отдела общего и специального (коррекционного) образования Министерства образования и науки Челябинской области, секретарь конкурсной комиссии Евсеева Л.А. - начальник Службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Калининского района Администрации города Челябинска (по согласованию) Елагин М.А. - начальник отдела общего и специального (коррекционного) образования Министерства образования и науки Челябинской области Ершова В.А. - начальник Службы информационно-аналитического обеспечения Управления образования Металлургического района Администрации города Челябинска (по согласованию) Задорин К.С. - доцент кафедры воспитания и дополнительного образования государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Челябинский институт переподготовки и повышения квалификации работников образования" (по согласованию) Кеспикова И.К. - учитель Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы N 107 г. Челябинска (по согласованию) Кнутарева Н.И. - председатель Советского районного комитета Профсоюза работников народного образования и науки Челябинской области (по согласованию) Кокорина В.А. - председатель Металлургического районного комитета Профсоюза работников народного образования и науки Челябинской области (по согласованию) Конников Ю.В. - председатель Челябинской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки (по согласованию) Кутепова Н.Г. - начальник отдела обеспечения развития дошкольного, общего и специального (коррекционного) образования Управления по делам образования города Челябинска (по согласованию) Кутепова Т.И. - заместитель директора Муниципального автономного общеобразовательного учреждения лицея N 102 г. Челябинска (по согласованию) Латыпова Е.Р. - заместитель директора по учебно-методической работе Муниципального образовательного учреждения дополнительного профессионального образования педагогических работников "Центр повышения квалификации и информационно-методической работы" г. Магнитогорска (по согласованию) Люлюкова М.Н. - методист Муниципального образовательного учреждения дополнительного профессионального образования педагогических работников "Центр повышения квалификации и информационно-методической работы" г. Магнитогорска (по согласованию) Мананникова Н.Г. - директор Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения гимназии N 63 г. Челябинска (по согласованию) Михайлов И.В. - руководитель Еткульского отделения Челябинского областного общественного социально-правового движения "За возрождение Урала" (по согласованию) Морозова Е.В. - председатель Правления региональной общественной организации "Гильдия школьных учителей" (по согласованию) Неуймина Г.А. - учитель русского языка и литературы муниципального Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|