Постановление Губернатора Волгоградской области от 01.09.2015 № 798

Утратило силу - Постановление Губернатора

Волгоградской области от 14.07.2017 № 432 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГУБЕРНАТОРА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 1 сентября 2015 года

N 798

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 16 ФЕВРАЛЯ 2007 Г. N 193 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ ИНФОРМАЦИИ О НАЛИЧИИ ВАКАНТНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ (ДОЛЖНОСТЕЙ) В ОРГАНЫ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"

Постановляю:

1. Внести в постановление Главы Администрации Волгоградской области от 16 февраля 2007 года N 193 "Об утверждении Порядка представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения Волгоградской области" следующие изменения:

1.1. В постановлении:

1) в заголовке и пункте 1 слова "вакантных рабочих мест (должностей)" заменить словами "свободных рабочих мест и вакантных должностей";

2) пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Волгоградской области Е.А. Харичкина.".

1.2. В Порядке представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения Волгоградской области, утвержденном названным постановлением (далее именуется - Порядок):

1) в заголовке слова "вакантных рабочих мест (должностей)" заменить словами "свободных рабочих мест и вакантных должностей";

2) в пункте 1.1 слова "сведения о вакантных рабочих местах (должностях)" заменить словами "информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей (далее именуются - Сведения работодателей)";

3) пункт 1.2 после слов "свободных рабочих мест" дополнить словами "и вакантных должностей";

4) в пункте 1.3 слова "(вакантных должностях)" заменить словами "и вакантных должностях";

5) в пункте 1.4 слова "Сведения о вакантных рабочих местах (должностях)" заменить словами "Сведения работодателей";

6) пункт 1.5 изложить в следующей редакции:

"1.5. Работодатель через государственные казенные учреждения Волгоградской области центры занятости населения (далее именуются - ГКУ ЦЗН) вправе получить государственную услугу по подбору необходимых работников из числа граждан, имеющих смежные профессии (специальности) либо проживающих в другой местности.";

7) в заголовке раздела 2 слова "информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей)" заменить словами "Сведений работодателей";

8) пункты 2.1 и 2.2 изложить в следующей редакции:

"2.1. Сведения работодателей ежемесячно представляются работодателем в соответствующее ГКУ ЦЗН по месту нахождения работодателя. Указанные сведения представляются не позднее следующего дня после дня открытия вакансии. В случае отсутствия вакансий в текущем месяце указанные сведения представляются не позднее 30-го числа текущего месяца.

2.2. Сведения работодателей представляются по форме согласно приложению к настоящему Порядку.";

9) в пункте 2.3:

дополнить пункт после слова "Сведения" словом "работодателей";

слова "ГУ ЦЗН сведения" заменить словами "ГКУ ЦЗН указанные сведения";

10) в пункте 2.4:

слова "вакантное рабочее место (должность)" заменить словами "свободное рабочее место или вакантную должность";

аббревиатуру "ГУ ЦЗН" заменить аббревиатурой "ГКУ ЦЗН";

11) пункт 2.5 изложить в следующей редакции:

"2.5. При поступлении Сведений работодателей или информации о закрытии вакансий Регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения - работодателей оперативно корректируется специалистами ГКУ ЦЗН и обновленная информация доводится до сведения граждан, ищущих работу.";

12) в пунктах 2.7, 2.8 аббревиатуру "ГУ ЦЗН" заменить аббревиатурой "ГКУ ЦЗН";

13) заголовок раздела 3 изложить в следующей редакции:

"3. Ответственность работодателей за непредставление в органы службы занятости населения Сведений работодателей и порядок осуществления контроля за их представлением";

14) в пункте 3.1 слова "ГУ ЦЗН информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей)" заменить словами "ГКУ ЦЗН Сведений работодателей";

15) в пункте 3.2 слова "информации о наличии вакантных рабочих (должностей) осуществляют ГУ ЦЗН" заменить словами "Сведений работодателей осуществляют ГКУ ЦЗН";

16) в пункте 3.3:

слова "информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) ГУ ЦЗН" заменить словами "Сведений работодателей ГКУ ЦЗН";

слова "Комитет по труду и занятости населения Администрации" заменить словами "комитет по труду и занятости населения";

17) в пункте 3.4:

аббревиатуру "ГУ ЦЗН" заменить аббревиатурой "ГКУ ЦЗН";

слова "работодателем информации, а также представление информации" заменить словами "Сведений работодателей, а также представление указанных сведений".

1.3. Приложение 1 к Порядку изложить в новой редакции согласно приложению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. Губернатора

Волгоградской области                                                                                             А.А.ФЕДЮНИН

приложение

к постановлению

губернатора

волгоградской области

от 01 сентября 2015 года n 798

"Приложение

к Порядку представления

работодателями информации

о наличии свободных рабочих

мест и вакантных должностей

в органы службы занятости

населения Волгоградской области

 СВЕДЕНИЯ о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей

Наименование  юридического  лица или фамилия, имя, отчество индивидуального

предпринимателя (физического лица) (нужное подчеркнуть)

___________________________________________________________

Адрес места нахождения ____________________________________________________

Адрес фактического места нахождения _______________________________________

Номер контактного телефона ________________________________________________

Фамилия, имя, отчество представителя работодателя _________________________

Проезд (вид транспорта, название остановки) _______________________________

Организационно-правовая форма юридического лица ___________________________

Форма  собственности  -  государственная,  муниципальная,  частная  (нужное

подчеркнуть) ______________________________________________________________

Численность работников ____________________________________________________

Вид экономической деятельности (по ОКВЭД) _________________________________

Социальные     гарантии     работникам    -    медицинское    обслуживание,

санаторно-курортное    обеспечение,    обеспечение   детскими   дошкольными

учреждениями,   условия   для   приема   пищи  во  время  перерыва  (нужное

подчеркнуть) ______________________________________________________________

Иные условия ______________________________________________________________

Наименование профессии (специальности), должности	Квалификация	Необходимое количество работников	Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная)	Заработная плата (доход)	Режим работы			Профессионально-квалификационные требования (образование, дополнительные навыки, опыт работы)	Дополнительные пожелания к кандидатуре работника	Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику	Прием по результатам конкурса на замещение вакансии
					Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом	Начало работы	Окончание работы
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12

Работодатель (его представитель)    ______________    _____________________

М.П.    (подпись)        (инициалы, фамилия)

"__" _____________ 20__ г."

Вице-губернатор - руководитель

аппарата Губернатора

Волгоградской области

А.А.ФЕДЮНИН