Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.02.2017 № 54н

 



         МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     15 февраля 2017 г.                                 № 54н


            О ведомственном знаке отличия Министерства
       здравоохранения Российской Федерации, дающем право на
     присвоение звания "Ветеран труда", и о внесении изменений
         в приказ Министерства здравоохранения Российской
               Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н
      "О ведомственных наградах Министерства здравоохранения
                       Российской Федерации"

          Зарегистрирован Минюстом России 7 марта 2017 г.
                      Регистрационный № 45859

     Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации
от 25 июня 2016 г. № 578 "О порядке учреждения ведомственных знаков
отличия,  дающих  право  на  присвоение  звания  "Ветеран   труда",
федеральными   органами    исполнительной    власти,    руководство
деятельностью   которых   осуществляет   Правительство   Российской
Федерации, и  награждения  указанными  знаками  отличия"  (Собрание
законодательства  Российской  Федерации,  2016,  № 27,   ст. 4479),
п р и к а з ы в а ю:
     1. Установить  в   качестве   ведомственного   знака   отличия
Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающего право на
присвоение звания "Ветеран труда",  Почетную  грамоту  Министерства
здравоохранения Российской Федерации (далее - знак отличия).
     2. Награждение  знаком   отличия   осуществлять   в   порядке,
установленном  приказом  Министерства  здравоохранения   Российской
Федерации от 10 августа  2012 г.  № 78н  "О ведомственных  наградах
Министерства здравоохранения Российской Федерации" (зарегистрирован
Министерством  юстиции  Российской  Федерации  28 ноября   2012 г.,
регистрационный  № 25949),  с  изменениями,   внесенными   приказом
Министерства  здравоохранения  Российской  Федерации  от  29 января
2013 г. № 42н  (зарегистрирован  Министерством  юстиции  Российской
Федерации от 29 апреля 2013 г., регистрационный  № 28300)  (далее -
приказ  Министерства  здравоохранения   Российской   Федерации   от
10 августа 2012 г. № 78н).
     3. Внести  изменения  в  приказ  Министерства  здравоохранения
Российской  Федерации  от   10 августа   2012 г.   № 78н   согласно
приложению.


     Министр                                          В.И.Скворцова


                           _____________


                                                Приложение
                                                к приказу
                                       Министерства здравоохранения
                                           Российской Федерации
                                       от 15 февраля 2017 г. № 54н


     Изменения, вносимые в приказ Министерства здравоохранения
         Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н
      "О ведомственных наградах Министерства здравоохранения
                       Российской Федерации"

     1. В приказе:
     а) преамбулу изложить в следующей редакции:
     "В целях поощрения лиц, осуществляющих  деятельность  в  сфере
здравоохранения, включая лиц, осуществляющих трудовую  деятельность
в соответствии с трудовым законодательством  Российской  Федерации,
лиц,   осуществляющих    предпринимательскую    деятельность    без
образования  юридического  лица,  лиц,  замещающих  государственные
должности   Российской   Федерации,   федеральных   государственных
гражданских  служащих,   работников   федеральных   государственных
органов  и   подведомственных   им   организаций,   государственных
внебюджетных  фондов  Российской   Федерации,   иных   организаций,
созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, а
также организаций, создаваемых для выполнения  задач,  поставленных
перед  федеральными  государственными  органами,  лиц,   замещающих
государственные   должности    субъекта    Российской    Федерации,
государственных гражданских служащих субъекта Российской Федерации,
работников государственных органов субъекта Российской Федерации  и
подведомственных  им  организаций,  лиц,  замещающих  муниципальные
должности,  муниципальных  служащих,  работников  органов  местного
самоуправления и подведомственных им организаций,  а  также  других
граждан, способствующих развитию здравоохранения, и в  соответствии
с пунктом 6.2 Положения о Министерстве  здравоохранения  Российской
Федерации, утвержденного  постановлением  Правительства  Российской
Федерации от 19 июня  2012 г.  № 608  "Об утверждении  Положения  о
Министерстве  здравоохранения   Российской   Федерации"   (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2012, № 26, ст. 3526;  2013,
№ 16, ст. 1970; № 20, ст. 2477;  № 22,  ст. 2812;  № 33,  ст. 4386;
№ 45,  ст. 5822;  2014,  № 12,  ст. 1296;  № 26   ст. 3577;   № 30,
ст. 4307; № 37, ст. 4969; 2015, № 2, ст. 491; № 12, ст. 1763; № 23,
ст. 3333; 2016, № 2, ст. 325; № 9, ст. 1268; № 27, ст. 4497;  № 28,
ст. 4741;   № 34,    ст. 5255;    № 49,    ст. 6922;    официальный
интернет-портал   правовой   информации    http://www.pravo.gov.ru,
7 февраля 2017 г.), п р и к а з ы в а ю:";
     б) пункт 1 дополнить подпунктом 1.4 следующего содержания:
     "1.4. Благодарность   Министра   здравоохранения    Российской
Федерации.";
     в) пункт 2 дополнить подпунктом 2.12 следующего содержания:
     "2.12. Положение  о  Благодарности  Министра   здравоохранения
Российской Федерации.".
     2. В Положении о нагрудном знаке  "Отличник  здравоохранения",
утвержденном приказом:
     а) в пункте 1  слова  "работники  организаций  здравоохранения
независимо  от  форм  собственности"  заменить  словами  "работники
органов  и  организаций,  осуществляющих   деятельность   в   сфере
здравоохранения, указанные в преамбуле настоящего приказа";
     б) пункт 2 изложить в следующей редакции:
     "2. Решение о возбуждении  ходатайства  о  награждении  Знаком
принимается собранием трудового коллектива органа (организации),  в
штате  которого  состоит  работник,  представляемый  к  награждению
Знаком, с последующим оформлением на него представления (приложение
№ 6 к настоящему  приказу),  которое  подписывается  уполномоченным
лицом органа (организации),  председателем  собрания  и  заверяется
печатью данного органа (организации) (при наличии)";
     в) в пункте 3 слова  "согласованные  с  главами  администраций
субъектов Российской Федерации или их заместителями," исключить.
     3. Положение о Почетной грамоте  Министерства  здравоохранения
Российской Федерации, утвержденное приказом, изложить  в  следующей
редакции:

            "Положение о Почетной грамоте Министерства
               здравоохранения Российской Федерации

     1. Почетная грамота  Министерства  здравоохранения  Российской
Федерации  (далее -  Почетная   грамота)   является   ведомственной
наградой, которой награждаются лица, осуществляющие деятельность  в
сфере здравоохранения, указанные в преамбуле настоящего приказа, за
многолетний добросовестный труд.
     Лица, представляемые к награждению Почетной  грамотой,  должны
одновременно соответствовать следующим требованиям:
     стаж работы в сфере здравоохранения не менее  15  лет,  в  том
числе в органе (организации), представляющем ходатайство, не  менее
3 лет.
     наличие у кандидата иных наград и (или) поощрений Министерства
здравоохранения Российской Федерации (далее - Министерство) и (или)
Министерства  здравоохранения  и  социального  развития  Российской
Федерации;
     наличие  профессиональных  заслуг  в   сфере   здравоохранения
(сведения  о   поощрениях   и   награждениях   за   эффективную   и
добросовестную трудовую деятельность, об участии во  всероссийских,
региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства
и (или) иные сведения);
     отсутствие  не  снятой  или  не  погашенной  в   установленном
федеральным законом порядке судимости;
     отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
     2. Решение о возбуждении ходатайства  о  награждении  Почетной
грамотой  принимается   собранием   трудового   коллектива   органа
(организации), в штате  которого  состоит  лицо,  представляемое  к
награждению   Почетной   грамотой.   К   ходатайству    прилагаются
представление  (приложение  № 6  к  настоящему  приказу),   которое
подписывается   уполномоченным    лицом    органа    (организации),
председателем собрания и заверяется  печатью  органа  (организации)
(при наличии), а также документы, подтверждающие соответствие  лица
требованиям  к  награждению  Почетной   грамотой.   К   ходатайству
прилагается   также   письменное   согласие   лица   на   обработку
персональных  данных,  содержащихся  в  документах  о   награждении
Почетной грамотой в  соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации,  а  также  письменное  согласие  лица  на  проведение  в
отношении его проверочных мероприятий в  соответствии  с  настоящим
Положением.
     В случае ликвидации (упразднения) органа  или  организации,  в
которых  лицо,  представляемое  к  награждению  Почетной  грамотой,
осуществляло  деятельность  в   сфере   здравоохранения,   или   их
реорганизации  с  передачей  прав   и   обязанностей   (функций   и
полномочий) другому юридическому лицу, стаж работы  (службы)  лица,
представляемого к  награждению  Почетной  грамотой,  в  органе  или
организации, сохраняется и считается  непрерывным  при  определении
соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в  органе  или
организации, представляющих ходатайство.
     В случае осуществления лицом,  представляемого  к  награждению
Почетной грамотой, предпринимательской деятельности без образования
юридического лица ходатайство возбуждается представительным органом
муниципального образования, на территории  которого  осуществляется
эта деятельность.
     3. Документы  о  награждении  Почетной   грамотой   работников
медицинских   и   фармацевтических    организаций,    согласованные
руководителем  органа  исполнительной  власти  субъекта  Российской
Федерации  в  сфере  здравоохранения  и  высшим  должностным  лицом
субъекта  Российской  Федерации  (за   исключением   документов   о
награждении Почетной грамотой лиц, указанных в пункте 4  настоящего
Положения), представляются в Министерство.
     4. Документы о награждении Почетной грамотой  лиц,  замещающих
государственные   должности   Российской   Федерации,   федеральных
государственных  гражданских   служащих   Министерства,   а   также
находящихся в ведении Министерства Федеральной службы по надзору  в
сфере здравоохранения (далее - федеральная служба)  и  Федерального
медико-биологического агентства  (далее -  федеральное  агентство),
работников   Федерального    фонда    обязательного    медицинского
страхования,  деятельность   которого   координирует   Министерство
(далее - Фонд), территориальных фондов  обязательного  медицинского
страхования, работников организаций, подведомственных Министерству,
а также организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных
перед Министерством, федеральной службой и федеральным  агентством,
представляются  непосредственно  на  имя  Министра  здравоохранения
Российской Федерации (далее - Министр).
     Документы о награждении Почетной  грамотой  лиц,  указанных  в
абзаце первом настоящего пункта, представляются на имя Министра:
     заместителями    Министра -    в    отношении    руководителей
самостоятельных структурных подразделений Министерства;
     руководителями   самостоятельных   структурных   подразделений
Министерства   по    согласованию    с    заместителем    Министра,
координирующим деятельность данного  подразделения, -  в  отношении
гражданских служащих Министерства, замещающих должности федеральной
государственной гражданской службы  в  соответствующем  структурном
подразделении Министерства;
     руководителями федеральной службы и федерального агентства - в
отношении   гражданских   служащих    центрального    аппарата    и
территориальных   органов   федеральной   службы   и   федерального
агентства;
     председателем  Фонда -  в   отношении   работников   Фонда   и
территориальных фондов обязательного медицинского страхования;
     руководителем организации, подведомственной Министерству, -  в
отношении работников этой организации.
     5. Решение  о  награждении   Почетной   грамотой   принимается
Министром на основании заключения Комиссии.
     Срок рассмотрения Комиссией документов о награждении  Почетной
грамотой  не  может  превышать  90  календарных  дней  со  дня   их
поступления в Министерство.
     При рассмотрении документов о  награждении  Почетной  грамотой
Комиссия  вправе  направлять   запросы   в   орган   (организацию),
представивший  ходатайство,  федеральные  государственные   органы,
государственные  органы  субъектов  Российской  Федерации,   органы
местного самоуправления и иные организации  в  целях  подтверждения
достоверности сведений, содержащихся  в  документах  о  награждении
Почетной грамотой.
     6. Документы  о  награждении   кандидата   Почетной   грамотой
возвращаются Министерством  ходатайствующему  органу  (организации,
должностному лицу) в случае:
     установления   недостоверности   сведений,   содержащихся    в
документах о награждении Почетной грамотой;
     увольнения  лица,  представляемого  к   награждению   Почетной
грамотой, из ходатайствующего органа (организации)  по  основаниям,
не связанным с выходом на пенсию;
     смерти лица, представляемого к награждению Почетной грамотой;
     несоответствия лица, представляемого  к  награждению  Почетной
грамотой,   требованиям,   установленным   пунктом   1   настоящего
Положения;
     несоответствия  документов,  обязательных  к  представлению  в
составе  документов  о  награждении  Почетной   грамотой,   перечню
документов, установленному пунктом 2 настоящего Положения;
     несоблюдения,  установленного  настоящим  Положением,  порядка
согласования документов о награждении Почетной грамотой.
     7. По  результатам  рассмотрения  документов   о   награждении
Почетной  грамотой  Комиссия   оформляет   письменное   заключение,
содержащее рекомендацию о принятии одного из следующих решений:
     наградить Почетной грамотой;
     отказать в награждении Почетной грамотой.
     В заключении  Комиссии,  содержащем  рекомендацию  о  принятии
решения  об  отказе  в   награждении   Почетной   грамотой,   может
содержаться рекомендация  о  применении  Министерством  иного  вида
поощрения или награждения.
     8. Министр в  14-дневный  срок  со  дня  получения  заключения
Комиссии принимает решение о награждении лица Почетной грамотой или
об отказе в награждении.
     Решение о награждении Почетной грамотой  оформляется  приказом
Министерства.
     В случае принятия Министром решения об  отказе  в  награждении
Почетной  грамотой  документы  возвращаются  органу  (организации),
представившим ходатайство, с указанием причины отказа.
     Повторное представление лица к награждению Почетной  грамотой,
в  отношении  которого  Министром  принято  решение  об  отказе   в
награждении, возможно, не  ранее  чем  через год  со  дня  принятия
указанного решения.
     9. Вручение  Почетной  грамоты  производится  в  торжественной
обстановке Министром или  по  его  поручению  другими  должностными
лицами по месту  работы  награжденного,  не  позднее  чем  через  6
месяцев со дня издания приказа.";
     Лицам,    награжденным     Почетной     грамотой,     вносится
соответствующая запись в трудовую книжку.
     Лица, награжденные Почетной грамотой, могут  быть  премированы
органом (организацией), возбудившим ходатайство о награждении.
     10. Повторное награждение Почетной грамотой  не  производится.
При утрате Почетной грамоты дубликат не выдается".
     4. Форму представления к  награждению  ведомственной  наградой
Министерства  здравоохранения  Российской  Федерации,  утвержденную
приказом, изложить в следующей редакции:

                                             "Приложение № 6
                                                к приказу
                                       Министерства здравоохранения
                                           Российской Федерации
                                       от 10 августа 2012 г. № 78н


                          "ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
         к награждению ведомственной наградой Министерства
               здравоохранения Российской Федерации

1. Фамилия, имя, отчество (при наличии) ___________________________
2. Дата рождения __________________________________________________
3. Образование    (когда,   какую    образовательную    организацию
окончил(а) ________________________________________________________
4. Место работы, занимаемая должность _____________________________
5. Стаж работы: общий  _________  в сфере здравоохранения _________
в данном коллективе _______________________________________________
6. Трудовая деятельность в органах или организациях

|-----------------------|------------------------|----------------|
|      Месяц и год      | Должность с указанием  |Местонахождение |
|                       | органа или организации |   органа или   |
|                       |                        |  организации   |
|-------------|---------|------------------------|----------------|
| поступления |  ухода  |                        |                |
|-------------|---------|------------------------|----------------|
|-------------|---------|------------------------|----------------|
|-------------|---------|------------------------|----------------|
|-------------|---------|------------------------|----------------|
|-------------|---------|------------------------|----------------|
|-------------|---------|------------------------|----------------|

7. Дата  и  номер  приказа  Минздрава  России  (Минздравсоцразвития
России) о награждении и (или) поощрении ___________________________
8. Адрес места жительства, контактный телефон _____________________
9. Номер  и  дата  протокола  собрания  трудового коллектива органа
(организации), возбудившего ходатайство о награждении (при наличии)
___________________________________________________________________
10. Наличие неснятой или непогашенной судимости ___________________
11. Наличие неснятого дисциплинарного взыскания ___________________
12. Характеристика (конкретные заслуги) ___________________________
13. Подпись   руководителя   органа   или   организации,   в  штате
которой  состоит  лицо,  представляемое  к   награждению,   подпись
председателя собрания трудового коллектива

                       М.П. (при наличии).".

     5. Дополнить приказ приложением № 12 следующего содержания:

                                             "Приложение № 12
                                                к приказу
                                       Министерства здравоохранения
                                           Российской Федерации
                                       от 10 августа 2012 г. № 78н


                             Положение
             о Благодарности Министра здравоохранения
                       Российской федерации

     1. Благодарностью    Министра    здравоохранения    Российской
Федерации (далее - Благодарность) поощряются  лица,  осуществляющие
деятельность  в  сфере  здравоохранения,  указанные   в   преамбуле
настоящего приказа, за хороший и добросовестный труд,  при  наличии
стажа работы 3 и более лет.
     2. Решение   о    возбуждении    ходатайства    о    поощрении
Благодарностью принимается собранием  трудового  коллектива  органа
(организации), в  штате  которой  состоит  лицо,  представляемое  к
поощрению Благодарностью, с последующим оформлением на него краткой
характеристики. Краткая характеристика подписывается  руководителем
органа или организации и заверяется печатью (при наличии).
     3. Документы  о  поощрении  Благодарностью  представляются   в
Министерство   здравоохранения   Российской   Федерации    (далее -
Министерство)   руководителями   органов   исполнительной    власти
субъектов   Российской   Федерации   в    сфере    здравоохранения,
руководителями  находящихся  в  ведении  Министерства   федеральной
службы и  федерального  агентства,  государственного  внебюджетного
фонда и организаций, подведомственных Министерству.
     4. Благодарность объявляется приказом Министерства.".


                           _____________