N п/п
|
Наименование
мероприятия
|
Ключевой
результат
|
Срок
реализации
|
Ответственный
исполнитель
|
Документ,
закрепляющий результат
|
Разработка плана пилотной апробации Стандарта
|
Определение границ
внедрения Стандарта
|
1.
|
Исследование долгосрочных
перспектив развития высокотехнологичных производств в целях
определения стратегических направлений подготовки кадров в региональной
системе профессионального образования
|
Проведен анализ
долгосрочных перспектив развития ведущих инновационных
предприятий машиностроительной отрасли региона
|
2016
|
Министерство образования и
науки Самарской области (далее - министерство образования)
|
Аналитический отчет о
долгосрочных перспективах развития высокотехнологичных производств региона
|
2.
|
Проведение анализа текущей
ситуации на региональном рынке труда в контексте кадровой обеспеченности
экономики региона
|
Проведен анализ текущей
ситуации на региональном рынке труда
|
Март 2017
|
Министерство труда,
занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министерство
труда)
|
Аналитическая справка об
актуальном состоянии кадрового обеспечения экономики региона
|
3.
|
Заседание рабочей группы
Координационного совета по кадровой политике при Губернаторе Самарской
области по внедрению и реализации регионального стандарта кадрового
обеспечения промышленного роста (далее - рабочая группа Координационного
совета) по определению границ внедрения Стандарта, ключевых заказчиков
подготовки кадров из числа действующих предприятий и субъектов инвестиционной
деятельности (далее - стейкхолдеры),
|
Определены:
основные направления
внедрения Стандарта в регионе;
ключевые
региональные стейкхолдеры из состава предприятий работодателей;
опорные образовательные
организации СПО, ВО, ДПО, ДОД.
Определен и согласован
перечень компетенций (специальностей) для пилотного внедрения Стандарта
|
2016
|
Министерство образования
|
Протокол заседания рабочей
группы Координационного совета
|
|
образовательных
организаций среднего профессионального образования, высшего образования,
дополнительного профессионального образования, дополнительного образования
детей (далее соответственно - СПО, ВО, ДПО, ДОД)
|
|
|
|
|
Аудит
материально-технической и нормативной правовой базы
|
4.
|
Инвентаризация
существующей материально-технической базы для осуществления подготовки
рабочих и инженерных кадров в соответствии с согласованным перечнем
компетенций (специальностей) для пилотного внедрения Стандарта
|
Определен перечень
площадок и инфраструктурных объектов размещения оборудования (площадки
работодателей, специализированные центры компетенций и т.д.), проведена
оценка достаточности и обеспеченности действующих площадок материально-техническим
оснащением в соответствии с инфраструктурными листами WorldSkills.
|
2016 - январь
2017
|
Координатор внедрения
Стандарта, отвечающий за межведомственное взаимодействие в сфере подготовки
рабочих и инженерных кадров, - министерство образования (далее -
Координатор), министерство промышленности и технологий Самарской области
(далее - министерство промышленности),
|
Регламент проведения аудита материально-технического оснащения процессов
подготовки кадров;
отчет об инвентаризации
материально-технической базы для подготовки рабочих и инженерных кадров
|
|
|
|
|
Региональный
координационный центр Союза "Агентство развития профессиональных
сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия" в Самарской области
(далее - РКЦ), предприятия (по согласованию), образовательные организации
|
|
Разработка схем сетевого
взаимодействия и соответствующей нормативной правовой основы для внедрения
Стандарта
|
5.
|
Разработка схем реализации
сетевых договоров между региональными (муниципальными) органами
исполнительной власти, образовательными организациями и предприятиями,
участвующими во внедрении Стандарта
|
Определены основные
требования и формы реализации сетевых договоров между участниками внедрения
Стандарта
|
2016 - 2017
|
Координатор
|
Приказ министерства
образования от 19.08.2015 N 312-од "Об утверждении примерных форм
договора между промышленной организацией, образовательной организацией и обучающимся, включенными в дуальную систему
обучения";
|
|
|
|
|
|
схемы реализации сетевых
договоров между региональными (муниципальными) органами исполнительной
власти, образовательными организациями и предприятиями, участвующими во
внедрении Стандарта, утвержденные рабочей группой Координационного совета
|
6.
|
Разработка схем финансирования процесса подготовки кадров в
образовательных организациях СПО, ВО на площадках предприятий
|
Разработаны схемы
финансового обеспечения процесса подготовки кадров на площадках предприятий
|
2016 - апрель
2017
|
Координатор, рабочая
группа Координационного совета
|
Регламент финансового
обеспечения процесса подготовки кадров, утвержденный рабочей группой
Координационного совета
|
7.
|
Анализ региональной
нормативной правовой базы и подготовка предложений по разработке нормативных
правовых актов о механизмах реализации Стандарта
|
Определен типовой состав
нормативных правовых актов, обеспечивающих внедрение Стандарта в Самарской
области
|
2016
|
Координатор, рабочая
группа Координационного совета
|
Утвержденные в
соответствующем порядке региональные нормативные правовые акты,
обеспечивающие внедрение Стандарта
|
Разработка плана
реализации мероприятий по внедрению Стандарта
|
8.
|
Разработка плана
реализации мероприятий по внедрению Стандарта на региональном уровне,
включающего:
реестр участников
внедрения модели подготовки кадров в регионе (включая перечень
специальностей подготовки)
соглашения между
участниками реализации модели подготовки кадров в Самарской области, в т.ч.
порядок сетевой формы взаимодействия предприятий, участвующих во внедрении
Стандарта, и образовательных организаций
|
Определены объекты и
субъекты реализации модели подготовки кадров в регионе
|
2016
|
Координатор, рабочая
группа Координационного совета
|
План реализации
мероприятий по внедрению Стандарта на региональном уровне
|
9.
|
Утверждение плана
реализации мероприятий по внедрению Стандарта на региональном уровне
|
Утвержден план реализации
мероприятий по внедрению Стандарта;
юридически закреплены
правоотношения между объектами и субъектами реализации модели подготовки
кадров
|
2016
|
Координатор, рабочая
группа Координационного совета
|
Утвержденный план
реализации мероприятий по внедрению Стандарта в Самарской области, соглашения
между участниками реализации модели подготовки кадров
|
10.
|
Заключение договоров о
сетевой форме реализации образовательных программ между образовательными
организациями и предприятиями, в которых определяется возможность интеграции
ресурсных баз сторон договора
|
Заключены договоры о
сетевой форме реализации образовательных программ, определяющие порядок
организации образовательного процесса и условия использования
материально-технических и кадровых ресурсов субъектов сетевого взаимодействия
|
2016 - февраль
2017
|
Координатор, министерство
промышленности, предприятия (по согласованию), образовательные организации
|
Договоры о сетевой форме
взаимодействия, подписанные участниками реализации модели подготовки кадров
|
Создание органов
координации и управления
|
11.
|
Создание при
Координационном совете по кадровой политике при Губернаторе Самарской области
рабочей группы по внедрению и реализации регионального стандарта кадрового
обеспечения промышленного роста
|
Создана рабочая группа
Координационного совета
|
2016
|
Координатор
|
Решение Координационного
совета о создании рабочей группы по внедрению и реализации регионального
стандарта кадрового обеспечения промышленного роста
|
12.
|
Внесение изменений и
дополнений в Положение о Координационном совете по кадровой политике при Губернаторе
Самарской области <1> (далее - Координационный совет)
|
Внесены изменения в
Положение о Координационном совете и в состав Координационного совета в части
введения в него общественного представителя автономной некоммерческой
организации "Агентство стратегических инициатив по продвижению новых
проектов"
|
2016 - январь
2017
|
Координатор
|
Постановление Губернатора
Самарской области о внесении изменений в постановление Губернатора Самарской
области от 30.10.2013 N 271
|
13.
|
Определение функционала и
принципа организации деятельности Координатора
|
Определен функционал и
принцип организации деятельности Координатора
|
2016
|
Координационный совет
|
Протокол заседания
Координационного совета
|
Реализация механизмов
прогнозирования потребности в кадрах по перспективным и востребованным
профессиям
|
14.
|
Разработка
государственного заказа на подготовку кадров для предприятий, организаций и
учреждений области посредством утверждения образовательным организациям СПО и
ВО контрольных цифр на обучение по профессиям и
специальностям СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет
бюджетных ассигнований бюджета Самарской области на 2017/18 учебный год
|
Проведен публичный конкурс
на распределение контрольных цифр приема граждан по профессиям,
специальностям и направлениям подготовки для обучения по образовательным
программам СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО
за счет бюджетных ассигнований бюджета Самарской
области на 2017/18 учебный год
|
2016
|
Координатор
|
Протокол заседания конкурсной
комиссии по распределению контрольных цифр приема на обучение по профессиям и
специальностям СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет бюджетных ассигнований
бюджета Самарской области на 2017/18 учебный год
|
15.
|
Корректировка прогноза
кадровых потребностей экономики Самарской области на среднесрочный период в
разрезе по профессиям и специальностям СПО и направлениям подготовки
(специальностям) ВО
|
Определена количественная
оценка потребности в кадрах (прогноз) по видам профессий, отраслям
промышленности
|
2016 - 2017
|
Координатор
|
Внесены изменения в
постановление Правительства Самарской области от 06.05.2014 N 248 "Об
утверждении Прогноза кадровых потребностей экономики Самарской области на
среднесрочный период в разрезе профессий и специальностей по уровням
профессионального образования"
|
16.
|
Разработка проекта
контрольных цифр приема на обучение по профессиям и специальностям СПО и
направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет бюджетных ассигнований бюджета Самарской области
на 2018/19 учебный год
|
Утверждены контрольные
цифры приема на обучение по профессиям и специальностям СПО и направлениям
подготовки (специальностям) ВО за
счет бюджетных ассигнований бюджета Самарской области на 2018/19 учебный год
|
Февраль - август
2017
|
Рабочая группа
Координационного совета, Координатор
|
Протокол заседания
Координационного совета, распоряжение министерства образования "Об
утверждении профессиональным образовательным организациям и организациям
высшего образования контрольных цифр приема граждан по профессиям,
специальностям и направлениям подготовки для обучения за счет средств бюджета
Самарской области на 2018 год"
|
17.
|
Разработка
государственного заказа на подготовку кадров для предприятий, организаций и
учреждений области посредством утверждения образовательным организациям СПО и
ВО контрольных цифр приема на обучение по профессиям
и специальностям СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет
бюджетных ассигнований бюджета Самарской области на 2018/19 учебный год
|
Проведен публичный конкурс
на распределение контрольных цифр приема граждан по профессиям,
специальностям и направлениям подготовки для обучения по профессиям и
специальностям СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет бюджетных ассигнований
бюджета Самарской области на 2018/19 учебный год
|
Май - сентябрь
2017
|
Координатор
|
Протокол заседания
конкурсной комиссии по распределению контрольных цифр приема на обучение по
профессиям и специальностям СПО и направлениям подготовки (специальностям) ВО за счет бюджетных ассигнований
бюджета Самарской области на 2018/19 учебный год
|
Разработка стратегии
кадрового обеспечения
|
18.
|
Разработка документа
"Стратегические направления кадрового обеспечения экономики Самарской
области и развития системы профессионального образования на период до 2030
года"
|
Разработан документ
"Стратегические направления кадрового обеспечения экономики Самарской
области и развития системы профессионального образования на период до 2030
года" и одобрен Координационным советом
|
2016 - март
2017
|
Министерство образования,
министерство экономического развития инвестиций и торговли Самарской области,
министерство труда, министерство промышленности, Координационный совет
|
Протокол заседания
Координационного совета
|
19.
|
Утверждение документа
"Стратегические направления кадрового обеспечения экономики Самарской
области и развития системы профессионального образования на период до 2030
года"
|
Утвержден документ
"Стратегические направления кадрового обеспечения экономики Самарской
области и развития системы профессионального образования на период до 2030
года"
|
Апрель 2017
|
Министерство образования
|
Нормативный правовой акт,
утвердивший документ "Стратегические направления кадрового обеспечения
экономики Самарской области и развития системы профессионального образования
на период до 2030 года"
|
Создание и поддержка
функционирования материально-технической базы и
информационно-коммуникационной инфраструктуры
|
20.
|
Создание на сайте
Координатора раздела информационного сопровождения внедрения Стандарта (для
размещения актуальной информации и документов)
|
Размещены в сети Интернет
основные документы внедрения Стандарта, материалы работы Координационного
совета, рабочей группы Координационного совета, информация о проводимых
мероприятиях
|
2016
|
Координатор
|
Раздел на сайте
Координатора для информационного сопровождения внедрения Стандарта
(http://www.educat.samregion.ru)
|
21.
|
Разработка на основе
проведенного аудита плана модернизации материально-технической базы и
создание инфраструктуры для подготовки высококвалифицированных рабочих и
инженерных кадров на территории Самарской области по потребности региона в
целом (с учетом бюджетной обеспеченности)
|
Определены:
перечень площадок и
инфраструктурных объектов размещения оборудования (площадки работодателей,
РКЦ, СЦК и т.д.);
объемы и источники
финансирования материально-технического обеспечения
|
2016 - февраль
2017
|
Заинтересованные органы
исполнительной власти, Координатор, РКЦ
|
План модернизации
материально-технической базы площадок и инфраструктурных объектов для
подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров
|
22.
|
Модернизация
материально-технической базы площадок и инфраструктурных объектов для
подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров на территории
Самарской области (с учетом бюджетной обеспеченности)
|
Материально-техническое
оснащение площадок и инфраструктурных объектов отвечает предъявляемым
требованиям, в т.ч. требованиям, зафиксированным в инфраструктурных листах
WorldSkills International
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, предприятия (по согласованию), образовательные
организации
|
Аналитическая справка о
материально-техническом оснащении площадок и инфраструктурных объектов
|
Обеспечение навигации по
востребованным и перспективным профессиям и дополнительное образование детей
|
23.
|
Проектирование изменений в
системе профессиональной ориентации школьников
|
|
|
|
|
23.1.
|
Развитие профильного
обучения в соответствии с целями внедрения Стандарта, реализация механизмов
участия преподавателей образовательных организаций СПО и ВО
в проведении урока "Технология" в
общеобразовательных организациях
|
Внедрение профильного
обучения в соответствии с целями внедрения Стандарта, разработка путеводителя
по практико-ориентированным курсам предпрофильной подготовки учащихся 9-х
классов
|
2016 - 2017
|
Министерство образования
|
Путеводитель по
практико-ориентированным курсам предпрофильной подготовки учащихся 9-х
классов
|
23.2.
|
Разработка современной
инфраструктуры системы технического творчества обучающихся
|
Создание региональной сети
территориальных информационно-образовательных центров технического творчества
и технической профессиональной ориентации обучающихся и методических центров
по робототехнике
|
2016 - 2017
|
Министерство образования
|
Отчет о реализации
подпрограммы "Развитие технического творчества обучающихся
Самарской области" до 2020 года государственной программы Самарской
области "Развитие образования и повышение эффективности реализации
молодежной политики в Самарской области" на 2015 - 2020 годы,
утвержденной постановлением Правительства Самарской области от 21.01.2015 N 6
|
24.
|
Реализация изменений в
системе профессиональной ориентации школьников
|
|
|
|
|
24.1.
|
Организация и проведение
мастер-классов, профессионально ориентированных на получение рабочих и
инженерных профессий в рамках "Апрельских встреч"
|
Проведены мастер-классы,
профессионально ориентированные на получение рабочих и инженерных профессий
|
Март - апрель
2017
|
Координатор,
министерство образования, министерство промышленности, министерство труда,
предприятия и бизнес-структуры, включенные в состав участников реализации
Стандарта на территории Самарской области (далее - предприятия и
бизнес-структуры (по согласованию)
|
Отчет о проведении
мастер-классов, профессионально ориентированных на получение рабочих и
инженерных профессий; публичная информация на инвестиционном портале региона
(www.investinsamara.ru), на сайтах образовательных организаций
|
24.2.
|
Проведение мероприятий по
профессиональной навигации и профессиональной ориентации школьников (Неделя
труда, региональный чемпионат "Молодые профессионалы" (WorldSkills
Russia) Самарской области, ярмарки профессий, дни открытых дверей)
|
Обеспечено массовое
участие школьников в мероприятиях по профессиональной ориентации
|
Октябрь -
декабрь 2017
|
Координатор
|
Публичные материалы о
проведенных мероприятиях, размещенные в сети Интернет
|
24.3.
|
Проведение мероприятий по
модернизации инфраструктуры дополнительного образования детей в сфере
инженерно-технического творчества
|
Модернизирована
инфраструктура дополнительного образования детей в сфере
инженерно-технического творчества
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
предприятия и бизнес-структуры (по согласованию)
|
Отчет о проведении
мероприятий по модернизации инфраструктуры дополнительного образования детей
в сфере инженерно-технического творчества
|
24.4.
|
Организация и проведение
информационной кампании по формированию положительного имиджа и повышению
привлекательности профессий и специальностей, востребованных реальным
сектором экономики, межрегиональной выставки-форума "Образование. Наука.
Бизнес" в выставочном комплексе "Экспо-Волга"
|
Проведена информационная
кампания
|
Февраль -
декабрь 2017
|
Министерство образования,
министерство труда, министерство промышленности, предприятия и бизнес-структуры (по согласованию)
|
Отчет о проведении
информационной кампании, публичные материалы о проведенных мероприятиях,
размещенные в сети Интернет, страница в социальной сети
("ВКонтакте" https: //vk.com/club674176 68)
|
24.5.
|
Актуализация сайта
"Куда пойти учиться"
|
Актуализирована информация
сайта
|
2016 - 2017
|
Министерство образования
|
Сайт
http://kuda.samara.edu.ru/
|
24.6.
|
Организация и проведение
видеоконференции для школьников, популяризирующей работу на предприятиях
авиационно-космического кластера
|
Проведена видеоконференция
для школьников, популяризирующая работу на предприятиях
авиационно-космического кластера
|
Март - май
2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности
|
Публичные материалы о
проведенном мероприятии, размещенные в сети Интернет
|
25.
|
Оценка качества
профессиональной ориентации школьников
|
|
|
|
|
25.1.
|
Организация и проведение
региональных чемпионатов профессионального мастерства среди школьников
JuniorSkills в рамках регионального чемпионата "Молодые
профессионалы" (WorldSkills Russia)
|
Определены и награждены
победители регионального чемпионата профессионального мастерства среди
школьников JuniorSkills
|
Сентябрь -
декабрь 2017
|
Координатор, региональный
координационный центр JuniorSkills в Самарской области (далее - РКЦ JS)
|
Документ об итогах
проведения чемпионата JuniorSkills в системе Competition Information System
(далее - CIS)
|
25.2.
|
Организация и проведение
региональных олимпиад, соревнований по инженерно-техническому творчеству
детей
|
Определены и награждены
победители олимпиад, соревнований по инженерно-техническому творчеству детей
|
Февраль -
ноябрь 2017
|
Министерство образования,
РКЦ JS
|
Документ об итогах
проведения региональных олимпиад, соревнований по инженерно-техническому
творчеству детей
|
25.3.
|
Организация участия детей
в олимпиадах, соревнованиях по инженерно-техническому творчеству федерального
уровня, в том числе во Всероссийском робототехническом фестивале
"Робо-Фест-2017"
|
Организовано участие детей
в мероприятиях федерального уровня, в том числе во Всероссийском
робототехническом фестивале "РобоФест-2017"
|
В соответствии
с графиком проведения олимпиад, соревнований, фестивалей
|
Министерство образования,
РКЦ JS
|
Документы об итогах
проведения олимпиад, соревнований по инженерно-техническому творчеству детей
федерального уровня
|
Реализация механизмов
практико-ориентированного (дуального) образования - подготовки рабочих кадров
|
26.
|
Проектирование изменений в
системе подготовки рабочих кадров
|
|
|
|
|
26.1.
|
Разработка и согласование
с работодателями технических описаний ключевых компетенций по рабочим
профессиям, специальностям, в т.ч. по требованиям WorldSkills
|
Согласованы технические
описания ключевых компетенций по рабочим профессиям, специальностям
|
2016 - ноябрь
2017
|
Координатор, РКЦ,
предприятия (по согласованию)
|
Технические описания
ключевых компетенций по рабочим профессиям, специальностям, включая
компетенции WorldSkills
|
26.2.
|
Разработка и корректировка
образовательных программ в соответствии с требованиями работодателей
(техническими описаниями ключевых компетенций) в части отдельных модулей
подготовки
|
Актуализированы
образовательные программы в соответствии с требованиями работодателей
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, образовательные организации, предприятия (по
согласованию)
|
Образовательные программы
(образовательные модули), согласованные работодателями
|
26.3.
|
Создание инфраструктуры
подготовки рабочих кадров на основе дуального обучения: создание структурных
подразделений профессиональных образовательных организаций на базе
предприятий, развитие института наставничества
|
Созданы структурные
подразделения профессиональных образовательных организаций на базе
предприятий.
Разработано положение о
проведении конкурса "Лучший наставник" среди наставников
предприятий, участвующих в реализации проекта создания в Самарской области
дуальной системы подготовки рабочих кадров для отрасли авиационного и
космического машиностроения
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, министерство труда, образовательные организации,
предприятия (по согласованию)
|
Приказы о создании
структурных подразделений профессиональных образовательных организаций на
базе предприятий;
Положение о конкурсе
"Лучший наставник"
|
26.4.
|
Разработка
контрольно-измерительных материалов, заданий демонстрационного экзамена по
стандартам WorldSkills Russia
|
Разработаны и согласованы
контрольно-измерительные материалы, задания демонстрационного экзамена по
стандартам WorldSkills Russia
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, РКЦ, предприятия (по согласованию)
|
Аналитический отчет о
разработанных контрольно-измерительных материалах, заданиях демонстрационного
экзамена по стандартам WorldSkills Russia
|
27.
|
Реализация изменений в
системе подготовки рабочих кадров
|
|
|
|
|
27.1.
|
Отработка условий
реализации образовательных программ в формате дуального образования
|
Проведен набор студентов
по актуализированным программам (определены существующие группы подготовки).
Проведены практические
модули подготовки на площадках работодателя.
Определены формы и способы
контроля промежуточных и итоговых результатов освоения образовательных
программ
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, образовательные организации, предприятия (по
согласованию)
|
Договоры
между промышленной организацией и образовательной организацией о порядке
взаимодействия в рамках дуальной системы подготовки рабочих кадров, договоры
с обучающимися, включенными в дуальную систему обучения, учебные планы,
графики учебного процесса, согласованные с работодателями, отчеты об
организации дуального обучения
|
27.2.
|
Аккредитация
специализированных центров компетенций
|
Образовательные
организации из состава участников апробации Стандарта прошли аккредитацию
Союза "Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров
"Ворлдскиллс Россия" (далее - Союз) на предмет соответствия
требованиям специализированных центров компетенций
|
2016 - 2017
|
РКЦ
|
Сертификаты
специализированных центров компетенций об аккредитации
|
27.3.
|
Подготовка участников
региональной команды к участию в чемпионатах рабочих профессий по стандартам
WorldSkills Russia различного уровня (региональные чемпионаты, корпоративные
чемпионаты, финал федерального округа, финал России)
|
Реализованы отдельные
модули подготовки в рамках образовательных процессов, сформирована
региональная команда, зарегистрированная в установленном порядке для участия
в чемпионатах рабочих профессий по стандартам WorldSkills Russia различного
уровня
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство труда, министерство промышленности, РКЦ, образовательные
организации, предприятия (по согласованию)
|
Документ о регистрации региональной команды в установленном порядке для
участия в чемпионатах рабочих профессий по стандартам WorldSkills Russia
различного уровня
|
28.
|
Оценка качества системы
подготовки рабочих кадров
|
|
|
|
|
28.1.
|
Формирование регионального
экспертного сообщества
|
Создана база и рейтинг
квалифицированных региональных экспертов WorldSkills, сформирована база
экспертов по новым компетенциям (профессиям)
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
министерство труда, РКЦ
|
База данных экспертов,
рейтинг квалифицированных экспертов WorldSkills
|
28.2.
|
Проведение регионального
чемпионата "Молодые профессионалы" (WorldSkills Russia)
|
Проведен региональный
чемпионат, определены победители регионального чемпионата "Молодые
профессионалы" (WorldSkills Russia)
|
2017
|
Рабочая группа по развитию
движения "Молодые профессионалы" (WorldSkills Russia) в Самарской
области, РКЦ
|
Документ о результатах
проведения чемпионата "Молодые профессионалы" в системе CIS
|
28.3.
|
Проведение корпоративных
чемпионатов профессионального мастерства по компетенциям (профессиям)
работодателями, участвующими в апробации Стандарта по методике WorldSkills
|
Проведены корпоративные
чемпионаты работодателей, участвующих в апробации Стандарта
|
2016 - 2017
|
Предприятия (по
согласованию), министерство труда
|
Документ о результатах
проведения корпоративных чемпионатов в системе CIS
|
28.4.
|
Проведение промежуточной
аттестации по профессиональным модулям в формате квалификационных экзаменов
при участии в аттестационно-квалификационной комиссии представителей
работодателей
|
Проведены квалификационные
экзамены по результатам освоения профессиональных модулей при участии в
составе аттестационно-квалификационной комиссии представителей работодателей
|
Январь - июль
2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, РКЦ, образовательные организации СПО,
предприятия (по согласованию)
|
Аналитический отчет по
результатам проведения квалификационных экзаменов
|
28.5.
|
Проведение
демонстрационного экзамена по стандартам WorldSkills Russia в рамках
государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего
профессионального образования
|
В рамках государственной
итоговой аттестации по образовательным программам среднего профессионального
образования проведен демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills
Russia
|
Июнь 2017
|
Министерство образования,
министерство промышленности, РКЦ, образовательные организации СПО,
предприятия (по согласованию)
|
Протокол заседания
государственной экзаменационной комиссии, результаты системы CIS
|
Реализация механизмов
подготовки инженерных кадров для высокотехнологичных производств
|
29.
|
Проектирование изменений в
системе подготовки инженерных кадров
|
|
|
|
|
29.1.
|
Разработка и согласование
с работодателями технических описаний ключевых компетенций по инженерным
специальностям, в т.ч. по требованиям WorldSkills
|
Разработаны и согласованы
технические описания ключевых компетенций по инженерным специальностям
|
2016 - 2017
|
Координатор, образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию), РКЦ
|
Технические описания
ключевых компетенций по инженерным специальностям, согласованные
работодателями
|
29.2.
|
Разработка (корректировка)
в соответствии с требованиями работодателей технических описаний компетенций
и контрольно-оценочных средств в части отдельных
модулей подготовки
|
Образовательные программы
актуализированы в соответствии с требованиями работодателей
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Образовательные программы
(модули), согласованные работодателями, контрольно-оценочные средства
|
29.3.
|
Разработка
образовательными организациями ВО совместно с предприятиями
кейсов по реальным технологическим задачам для подготовки командных дипломных
проектов
|
Разработаны кейсы по
реальным технологическим задачам предприятий
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию), Координатор
|
Кейсы для дипломных
проектов
|
29.4.
|
Организация взаимодействия
вузов с работодателями по перспективным инженерным специальностям
|
Сформированы базовые
кафедры по перспективным инженерным профессиям
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Приказы образовательных
организаций ВО о формировании базовых кафедр
|
30.
|
Реализация изменений в
системе подготовки инженерных кадров
|
|
|
|
|
30.1.
|
Отработка условий
реализации образовательных программ (модулей), разработанных в соответствии с
требованиями работодателей (техническими описаниями компетенций), в формате
дуального образования
|
Проведен набор студентов
по образовательным программам, реализуются программы образовательных модулей
в рамках апробации Стандарта, проведена стажировка (практика) студентов на
предприятиях работодателя
|
2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Договор о прохождении
стажировки (практики), учебный план, справки от работодателя
|
30.2.
|
Апробация
контрольно-оценочных средств по итогам освоения образовательных программ
(модулей) в формате дуального образования
|
Апробированы
контрольно-оценочные средства
|
В соответствии
с учебным планом
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Справка об итогах
апробации контрольно-оценочных средств
|
30.3.
|
Апробация разработанных
образовательными организациями ВО совместно с
предприятиями кейсов по реальным технологическим задачам в процессе
подготовки командных дипломных проектов
|
В процессе подготовки
командных дипломных проектов апробированы кейсы по реальным технологическим
задачам, проведена защита дипломных проектов с участием представителей
предприятий
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Справка об итогах
апробации в процессе подготовки командных дипломных проектов кейсов по
реальным технологическим задачам
|
31.
|
Оценка качества системы
подготовки инженерных кадров
|
|
|
|
|
31.1.
|
Участие
студентов ВО в чемпионатах WorldSkills Russia
|
Проведены мероприятия по
привлечению студентов к участию в чемпионатах WorldSkills Russia
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Данные системы CIS по
результатам проведения чемпионатов WorldSkills Russia
|
31.2.
|
Проведение при участии
работодателей конкурсов дипломных проектов, выполненных в соответствии с
реальными технологическими задачами предприятий
|
Проведен в рамках защиты
дипломных проектов с участием работодателей конкурс дипломных проектов,
выполненных в соответствии с реальными технологическими задачами предприятий
|
Июнь 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Документы, определяющие
критерии оценки дипломных проектов, выполненных в соответствии с реальными
технологическими задачами предприятий; аналитический отчет о результатах
защиты дипломных проектов
|
Реализация механизмов
подготовки и переподготовки педагогических кадров
|
32.
|
Проектирование изменений в
системе подготовки и переподготовки педагогических кадров
|
|
|
|
|
32.1.
|
Разработка программ
повышения квалификации в форме стажировки на предприятиях и в организациях
Самарской области для преподавателей профессионального цикла и мастеров
производственного обучения
|
Разработаны программы
повышения квалификации в форме стажировки на предприятиях и в организациях
Самарской области для преподавателей профессионального цикла и мастеров
производственного обучения
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
образовательные организации ДПО
|
Протокол заседания
экспертного совета по рассмотрению программ повышения
квалификации министерства образования и науки Самарской области (далее
- экспертный совет)
|
32.2.
|
Разработка
программ стажировок педагогических кадров образовательных организаций ВО в
условиях реального производства
|
Разработаны и согласованы
с предприятиями программы стажировок педагогических кадров образовательных
организаций ВПО в условиях реального производства
|
2016 - 2017
|
Образовательные
организации ВО (по
согласованию), предприятия (по согласованию)
|
Программы стажировок,
согласованные с предприятиями
|
32.3.
|
Определение перечня
стажировочных площадок для реализации программы повышения квалификации в
форме стажировки для преподавателей профессионального цикла и мастеров
производственного обучения образовательных организаций СПО
|
Определены стажировочные
площадки для реализации программы повышения квалификации в форме стажировки
для преподавателей профессионального цикла и мастеров производственного
обучения образовательных организаций СПО
|
2016 - 2017
|
Министерство образования
|
Протокол заседания
экспертного совета
|
33.
|
Реализация изменений в
системе подготовки и переподготовки педагогических кадров
|
|
|
|
|
33.1.
|
Реализация программ
повышения квалификации в форме стажировки для преподавателей
профессионального цикла и мастеров производственного обучения на базе
предприятий и организаций Самарской области
|
Преподаватели
профессионального цикла и мастера производственного обучения прошли повышение
квалификации в форме стажировки на предприятиях и организациях Самарской
области
|
2016 - 2017
|
Организации
ДПО, предприятия (по согласованию
|
Реестр педагогических
кадров, обученных по программам повышения квалификации
|
33.2.
|
Организация прохождения
специализированной подготовки и переподготовки педагогических кадров, включая
мастеров производственного обучения и наставников на производстве,
задействованных в реализации проекта базового центра профессиональной
подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров Союза
(далее - Базовый центр WorldSkills)
|
Мастера производственного
обучения и наставники прошли обучение в Базовом центре WorldSkills
|
2016 - 2017
|
Министерство образования,
РКЦ
|
Аналитический отчет о стажировке
|
33.3.
|
Организация и проведение
мастерами производственного обучения, прошедшими подготовку в Базовом центре
WorldSkills, аналогичной подготовки в Самарской области
|
Мастерами
производственного обучения, прошедшими подготовку в Базовом центре
WorldSkills, организовано обучение коллег в Самарской области
|
2017
|
Министерство образования,
РКЦ
|
Аналитический отчет
|
33.4.
|
Организация педагогической
стажировки наставников на базе образовательных организаций, участвующих в
апробации Стандарта
|
Наставники прошли
педагогическую стажировку на базе образовательных организаций, участвующих в
апробации Стандарта
|
2017
|
Министерство образования,
образовательные организации, предприятия (по согласованию)
|
Аналитический отчет о
стажировке
|
34.
|
Оценка качества системы
подготовки и переподготовки педагогических кадров
|
|
|
|
|
34.1.
|
Сертификация региональных
экспертов чемпионатов WorldSkills
|
Региональные эксперты
чемпионатов WorldSkills прошли сертификацию
|
2016 - 2017
|
РКЦ
|
База данных региональных
экспертов чемпионатов WorldSkills, прошедших сертификацию
|
34.2.
|
Организация и проведение
конкурса по определению лучшего наставника среди наставников предприятий,
участвующих в реализации проекта создания в Самарской области дуальной
системы подготовки рабочих кадров для отрасли авиационного и космического
машиностроения (далее - конкурс наставников)
|
Определены победители
конкурса наставников
|
2017
|
Координатор, министерство
промышленности, министерство труда
|
Распорядительный документ
о проведении конкурса наставников
|
34.3.
|
Организация и проведение
конкурса "Лучший мастер производственного обучения профессиональных
образовательных организаций Самарской области" (далее - конкурс
мастеров)
|
Определены победители
конкурса мастеров
|
2017
|
Министерство образования
|
Распоряжение министерства
образования о проведении конкурса мастеров
|
34.4.
|
Организация и проведение
конкурса "Преподаватель года профессиональных образовательных
организаций" (далее - конкурс преподавателей)
|
Определены победители
конкурса преподавателей
|
2017
|
Министерство образования
|
Распоряжение министерства
образования о проведении конкурса преподавателей
|
Реализация механизмов оценки эффективности региональной модели кадрового
обеспечения
|
35.
|
Разработка и реализация
механизмов мониторинга трудоустройства выпускников
|
Сформирована база данных о
выпускниках, в том числе в системе CIS
|
2016 - 2017
|
Министерство образования
|
Распорядительный документ
о мониторинге трудоустройства выпускников образовательных организаций,
аналитический отчет о трудоустройстве выпускников
|
36.
|
Опубликование карьерных
треков наиболее успешных выпускников образовательных организаций
|
Разработаны и размещены на
сайтах образовательных организаций карьерные треки наиболее успешных
выпускников
|
2017
|
Министерство образования,
образовательные организации
|
Информация на сайтах
образовательных организаций
|
37.
|
Участие образовательных
организаций в общероссийском мониторинге по основным направлениям
деятельности образовательной организации
|
Проведен анализ
результатов мониторинга по основным направлениям деятельности образовательной
организации
|
Июль -
сентябрь 2017
|
Министерство образования,
рабочая группа Координационного совета, образовательные организации
|
Протокол заседания рабочей
группы Координационного совета
|
38.
|
Анализ эффективности
отдельных мероприятий по внедрению Стандарта
|
Проведен анализ
эффективности отдельных мероприятий по внедрению Стандарта, проведена их
корректировка
|
Июнь 2017
|
Координатор, РЦК
|
Аналитический отчет
|