Расширенный поиск
Закон Краснодарский край от 13.10.2016 № 3485-КЗ
ЗАКОН КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ О внесении изменения в статью 25 Закона Краснодарского края "О Контрольно-счетной палате Краснодарского края" Принят Законодательным Собранием Краснодарского края 28 сентября 2016 года Статья 1 Внести в статью 25 Закона Краснодарского края от 4 октября 2011 года 2321-КЗ "О Контрольно-счетной палате Краснодарского края" (с изменениями от 2 апреля 2013 года № 2686-КЗ; 2 апреля 2013 года № 2687-КЗ; 9 июля 2013 года № 2761-КЗ; 16 июля 2013 года № 2783-КЗ; 1 ноября 2013 года № 2811-КЗ; 1 ноября 2013 года № 2812-КЗ; 1 ноября 2013 года № 2820-КЗ; 8 мая 2014 года № 2953-КЗ; 5 ноября 2014 года № 3041-КЗ; 6 февраля 2015 года № 3107-КЗ; 11 марта 2016 года № 3347-КЗ) изменение, изложив ее в следующей редакции: "Статья 25. Порядок предоставления отпуска лицу, замещающему государственную должность для непосредственного исполнения полномочий Контрольно-счетной палаты 1. Председателю, заместителю председателя, аудиторам Контрольно-счетной палаты предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск с сохранением замещаемой государственной должности Краснодарского края и денежного вознаграждения. Ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков. 2. Председателю, заместителю председателя, аудиторам Контрольно-счетной палаты предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней. 3. Дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются за выслугу лет на государственных должностях и должностях государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) и за ненормированный служебный день. 4. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет исчисляется из расчета один календарный день за каждый год службы на государственных должностях и должностях государственной гражданской службы (государственной службы иных видов). 5. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет. Общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет не может превышать 45 календарных дней. 6. Дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день предоставляется сверх суммированных ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет. Продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день устанавливается приказом председателя Контрольно-счетной палаты. 7. По заявлению председателя, заместителя председателя, аудитора Контрольно-счетной палаты ежегодный оплачиваемый отпуск может предоставляться по частям, при этом продолжительность хотя бы одной части отпуска не должна быть менее 14 календарных дней.". Статья 2 Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования. Глава администрации (губернатор) Краснодарского края В.И. Кондратьев г. Краснодар 13 октября 2016 года N 3485-КЗ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|