Приказ Управления делами Президента Российской Федерации от 08.08.2016 № 338

 



         УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     8 августа 2016 г.                                  № 338


          Об утверждении Порядка уведомления федеральными
     государственными гражданскими служащими Управления делами
      Президента Российской Федерации о возникновении личной
           заинтересованности при исполнении должностных
         обязанностей, которая приводит или может привести
                       к конфликту интересов

        Зарегистрирован Минюстом России 26 августа 2016 г.
                      Регистрационный № 43417

     Во исполнение статьи  11  Федерального  закона  от  25 декабря
2008 г.   № 273-ФЗ    "О противодействии    коррупцию)    (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228;  2011,
№ 29,  ст. 4291,  № 48,  ст. 6730;  2012,  № 50,  ст. 6954,   № 53,
ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329,  № 40,  ст. 5031,  № 52,  ст. 6961;
2014, № 52, ст. 7542, 2015, № 41, ст. 5639, № 45,  ст. 6204,  № 48,
ст. 6720;  2016,  № 7,  ст. 912),   Указа   Президента   Российской
Федерации от 22 декабря 2015 г. № 650 "О порядке сообщения  лицами,
замещающими   отдельные   государственные   должности    Российской
Федерации, должности федеральной государственной  службы,  и  иными
лицами о возникновении  личной  заинтересованности  при  исполнении
должностных обязанностей, которая приводит  или  может  привести  к
конфликту интересов,  и  о  внесении  изменений  в  некоторые  акты
Президента   Российской   Федерации"   (Собрание   законодательства
Российской Федерации, 2015, № 52, ст. 7588)

                       П Р И К А З Ы В А Ю:

     1. Утвердить  прилагаемый  Порядок  уведомления   федеральными
государственными   гражданскими   служащими    Управления    делами
Президента   Российской   Федерации    о    возникновении    личной
заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту интересов.
     2. Контроль за  исполнением  настоящего  приказа  оставляю  за
собой.


     Управляющий делами                                А.С.Колпаков


                           _____________


                                                 УТВЕРЖДЕН

                                                 приказом
                                             Управления делами
                                                Президента
                                           Российской Федерации
                                         от 8 августа 2016 г. № 338


                              ПОРЯДОК
      уведомления федеральными государственными гражданскими
         служащими Управления делами Президента Российской
      Федерации о возникновении личной заинтересованности при
     исполнении должностных обязанностей, которая приводит или
               может привести к конфликту интересов

     1. Порядок    уведомления    федеральными     государственными
гражданскими  служащими  Управления  делами  Президента  Российской
Федерации  (далее -  гражданские  служащие  Управления  делами)   о
возникновении личной заинтересованности при исполнении  должностных
обязанностей, которая  приводит  или  может  привести  к  конфликту
интересов, распространяется на всех гражданских служащих Управления
делами,  за  исключением  лиц,  замещающих  должности   федеральной
государственной  гражданской  службы,  назначение  на   которые   и
освобождение  от  которых  осуществляется  Президентом   Российской
Федерации.
     2. Гражданский служащий  Управления  делами  обязан  принимать
меры  по  недопущению  любой  возможности  возникновения  конфликта
интересов.
     3. О возникновении личной  заинтересованности  при  исполнении
должностных обязанностей, которая приводит  или  может  привести  к
конфликту интересов, гражданский служащий Управления делами  обязан
в соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 15  Федерального  закона
от  27.07.2004  № 79-ФЗ   "О государственной   гражданской   службе
Российской   Федерации"   (Собрание   законодательства   Российской
Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2007, № 16, ст. 1828; 2011,  № 48,
ст. 6730; 2016, № 1,  ст. 38)  уведомить  представителя  нанимателя
(управляющего  делами  Президента  Российской  Федерации   (далее -
Управляющий делами), как только ему станет об этом известно.
     4. Уведомление о возникновении личной  заинтересованности  при
исполнении должностных обязанностей,  которая  приводит  или  может
привести к конфликту интересов  (далее -  уведомление)  оформляется
гражданским  служащим  Управления  делами  в  письменном  виде   по
рекомендуемому образцу (приложение № 1).
     5. Гражданский   служащий   Управления    делами    направляет
уведомление в  Управление  кадров  и  спецработ  Управления  делами
Президента  Российской  Федерации  (далее -  Управление  кадров   и
спецработ).
     6. Уведомление подлежит обязательной  регистрации  Управлением
кадров  и   спецработ   в   Журнале   регистрации   уведомлений   о
возникновении личной заинтересованности при исполнении  должностных
обязанностей, которая  приводит  или  может  привести  к  конфликту
интересов  (далее -   Журнал)   согласно   рекомендуемому   образцу
(приложения № 2).
     Срок регистрации уведомления составляет 1 (один) рабочий  день
с момента поступления уведомления. Отказ в регистрации  уведомления
не допускается.
     В  случае   поступления   уведомления   по   почте   в   день,
предшествующий праздничному  или  выходному  дню,  его  регистрация
производится в рабочий день, следующий за праздничным или  выходным
днем.
     Листы Журнала должны быть прошиты,  пронумерованы  и  заверены
печатью Управления делами.
     Журнал хранится в месте,  защищенном  от  несанкционированного
доступа.
     7. Копия   зарегистрированного   в    установленном    порядке
уведомления  выдается  работнику  на   руки   под   роспись,   либо
направляется посредством почтовой связи с уведомлением о вручении.
     8. Уведомление после регистрации в течение  3  (трех)  рабочих
дней направляется Управлением кадров и  спецработ  на  рассмотрение
Управляющему делами.
     9. Уведомление  по  решению  Управляющего  делами  может  быть
предварительно рассмотрено Управлением кадров и спецработ.
     В ходе предварительного рассмотрения  уведомления  должностные
лица  Управления  кадров  и  спецработ  имеют  право   получать   в
установленном порядке от гражданского служащего Управления  делами,
направившего   уведомление,   пояснения   по   изложенным   в   нем
обстоятельствам и направлять  в  установленном  порядке  запросы  в
федеральные органы государственной власти,  органы  государственной
власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы,
органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
     Управление кадров и спецработ по результатам  предварительного
рассмотрения уведомления готовит мотивированное заключение.
     10. Управление кадров и спецработ в течение семи рабочих  дней
с  момента  получения  поручения  о   проведении   предварительного
рассмотрения   уведомления   представляет    Управляющему    делами
уведомление, заключение  и  другие  материалы,  полученные  в  ходе
предварительного рассмотрения.
     В случае  направления  запросов,  указанных  в  абзаце  втором
пункта 9  настоящего  Порядка,  уведомление,  заключение  и  другие
материалы   представляются   Управлением   кадров    и    спецработ
Управляющему делами в течение 45 дней с момента получения поручения
о проведении предварительного рассмотрения  уведомления.  Указанный
срок может быть продлен Управляющим делами, но не более чем  на  30
дней.
     11. Управляющий делами по результатам рассмотрения уведомления
принимает одно из следующих решений:
     а) признать,  что  при  исполнении  должностных   обязанностей
гражданским служащим Управления  делами,  направившим  уведомление,
конфликт интересов отсутствует;
     б) признать,  что  при  исполнении  должностных   обязанностей
гражданским служащим Управления  делами,  направившим  уведомление,
личная заинтересованность приводит или может привести  к  конфликту
интересов;
     в) признать,  что  гражданским  служащим  Управления   делами,
направившим   уведомление,    не    соблюдались    требования    об
урегулировании конфликта интересов;
     г) рассмотреть уведомление на заседании комиссии по соблюдению
требований  к  служебному  поведению  федеральных   государственных
гражданских  служащих  Управления  делами   Президента   Российской
Федерации, работников организаций, созданных для выполнения  задач,
поставленных  перед  Управлением   делами   Президента   Российской
Федерации, и урегулированию конфликта интересов.
     12. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "б"
пункта 11 настоящего Порядка, в  соответствии  с  законодательством
Российской  Федерации  Управляющий  делами   принимает   меры   или
обеспечивает принятие  мер  по  предотвращению  или  урегулированию
конфликта  интересов  либо   рекомендует   гражданскому   служащему
Управления делами, направившему уведомление, принять такие меры.
     13. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "в"
пункта 11 настоящего Порядка, Управляющий делами или уполномоченное
им  должностное  лицо   рассматривает   вопрос   о   проведении   в
установленном порядке проверки для решения вопроса о  применении  в
отношении гражданского служащего  Управления  делами,  направившего
уведомление,  мер  юридической   ответственности,   предусмотренных
законодательством Российской Федерации.


                           _____________


                                           ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
                                        к Порядку уведомления
                                    федеральными государственными
                                       гражданскими служащими
                                    Управления делами Президента
                                       Российской Федерации о
                                        возникновении личной
                                  заинтересованности при исполнении
                                  должностных обязанностей, которая
                                    приводит или может привести к
                                         конфликту интересов

                                              Рекомендуемый образец

                                                Управляющему делами
                                    Президента Российской Федерации
                               от _________________________________
                               ____________________________________
                               (Ф.И.О., замещаемая должность, тел.)


                            УВЕДОМЛЕНИЕ
     о возникновении личной заинтересованности при исполнении
       должностных обязанностей, которая приводит или может
                  привести к конфликту интересов

     В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008
№ 273-ФЗ "О противодействии коррупции" я _________________________,
                                     (Ф.И.О., замещаемая должность)
___________________________________________________________________
уведомляю  о  возникновении  у  меня  личной заинтересованности при
исполнении должностных обязанностей,  которая  приводит  или  может
привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
     Обстоятельства,  являющиеся  основанием  возникновения  личной
заинтересованности: _______________________________________________
__________________________________________________________________.
     Должностные обязанности,  на  исполнение  которых  влияет  или
может повлиять личная заинтересованность: _________________________
__________________________________________________________________.
     Предлагаемые  меры  по   предотвращению   или   урегулированию
конфликта интересов: ______________________________________________
__________________________________________________________________.
     Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании
комиссии  по   соблюдению   требований   к   служебному   поведению
федеральных государственных гражданских служащих Управления  делами
Президента Российской Федерации, работников организаций,  созданных
для  выполнения  задач,  поставленных  перед   Управлением   делами
Президента  Российской  Федерации,   и   урегулированию   конфликта
интересов (нужное подчеркнуть).

"__" ________ 20__ г.    _________________    _____________________
                          (подпись, лица,     (расшифровка подписи)
                           направляющего
                           уведомление)


                           _____________


                                                                  ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
                                                                     к Порядку
                                                             уведомления федеральными
                                                           государственными гражданскими
                                                               служащими Управления
                                                                 делами Президента
                                                               Российской Федерации
                                                              о возникновении личной
                                                              заинтересованности при
                                                              исполнении должностных
                                                               обязанностей, которая
                                                            приводит или может привести
                                                               к конфликту интересов

                                                                   Рекомендуемый образец


                                         ЖУРНАЛ
                     регистрации уведомлений о возникновении личной
                     заинтересованности при исполнении должностных
                   обязанностей, которая приводит или может привести
                                 к конфликту интересов

                              Начат "__" ________ 20__ г.
                             Окончен "__" ________ 20__ г.
                                   На "______" листах

|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|
| № | Регистрационный |    Дата     |     Ф.И.О.,      |      Ф.И.О.      |  Сведения  |
|п/п|      номер      | регистрации |    замещаемая    |   федерального   | о принятом |
|   |   уведомления   | уведомления |    должность,    | государственного |  решении   |
|   |                 |             |   контактный     |   гражданского   |            |
|   |                 |             |     телефон      |    служащего,    |            |
|   |                 |             |   федерального   |    принявшего    |            |
|   |                 |             | государственного |    уведомление   |            |
|   |                 |             |   гражданского   |                  |            |
|   |                 |             |    служащего,    |                  |            |
|   |                 |             |   направившего   |                  |            |
|   |                 |             |   уведомление    |                  |            |
|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|
| 1 |        2        |      3      |         4        |         5        |     6      |
|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|
|   |                 |             |                  |                  |            |
|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|
|   |                 |             |                  |                  |            |
|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|
|   |                 |             |                  |                  |            |
|---|-----------------|-------------|------------------|------------------|------------|


                                     _____________