|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 28.02.2013 № 72ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 28 февраля 2013 г. N 72 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ "ДОРОЖНОЙ КАРТЫ" СТРУКТУРНЫХ И СИСТЕМНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ ОТРАСЛИ "КУЛЬТУРА" ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА НА 2013 - 2018 ГОДЫ В целях исполнения Указов Президента Российской Федерации N 597, 598, 599, 600, 602 от 7 мая 2012 года, в соответствии с Федеральным законом от 06.10.1999 N 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органах государственной власти субъектов Российской Федерации", в целях реализации комплекса мер по внесению структурных и системных изменений в механизм функционирования бюджетных отраслей Чукотского автономного округа Правительство Чукотского автономного округа постановляет: 1. Утвердить "Дорожную карту" структурных и системных изменений отрасли "Культура" Чукотского автономного округа согласно приложению 1 к настоящему постановлению. 2. Утвердить "Дорожную карту" по повышению заработной платы работников культуры Чукотского автономного округа согласно приложению 2 к настоящему постановлению. 3. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 года. 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования, культуры и молодежной политики Чукотского автономного округа (Полукшт Д.С.). Председатель Правительства Р.В. КОПИН Приложение 1 к Постановлению Правительства Чукотского автономного округа от 28 февраля 2013 г. N 72 ДОРОЖНАЯ КАРТА СТРУКТУРНЫХ И СИСТЕМНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ ОТРАСЛИ "КУЛЬТУРА" ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА 1. ЦЕЛИ РАЗРАБОТКИ "ДОРОЖНОЙ КАРТЫ" Целями разработки мероприятий "Дорожной карты", направленных на повышение эффективности функционирования сферы культуры, являются: - содействие развитию культурно-досуговой деятельности и народного художественного творчества; - обеспечение достойной оплаты труда работников учреждений культуры как результата повышения качества и количества оказываемых ими государственных (муниципальных) услуг; - повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры; - укрепление кадрового потенциала учреждений культуры Чукотского автономного округа; - сохранение, использование и популяризация культурного и исторического наследия. 2. ПРОВЕДЕНИЕ СИСТЕМНЫХ И СТРУКТУРНЫХ РЕФОРМ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ В рамках системных и структурных реформ предусматривается: - сохранение и развитие традиционной культуры коренных малочисленных народов Чукотского автономного округа; - повышение интереса граждан к нематериальному культурному наследию, сохранение преемственности, популяризация лучших образцов народного творчества коренных малочисленных народов Чукотского автономного округа на территории округа и за его пределами; - интеграция культурно-информационного пространства Чукотского автономного округа в российское интеллектуальное пространство; - обеспечение доступности к культурному продукту путем информатизации отрасли культуры; - государственная охрана объектов культурного наследия, находящихся на территории Чукотского автономного округа, включенных в единый государственный реестр объектов культурного наследия; - создание условий для развития творческих способностей и социализации современной молодежи, самореализации и духовного обогащения творчески активной части населения; - выявление и поддержка молодых дарований. Таблица 1 -----T----------------------------------T------------------------------------------------------------------------¬ ¦ ¦ ¦ Индикативные количественные показатели ¦ ¦ N ¦Оценочные показатели структурных и+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦п/п ¦ системных изменений ¦ 2012 ¦ 2013 ¦ 2014 ¦ 2015 ¦ 2016 ¦ 2017 ¦ 2018 ¦ ¦ ¦ ¦(достигнутый¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦ ¦ ¦ ¦ уровень) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 1 ¦ Сохранение доли публичных ¦ ¦ ¦ ¦ библиотек, подключенных к сети ¦ ¦ ¦ ¦ "Интернет" ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦1.1 ¦ в % от общего числа библиотек ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ 8 ¦ 8 ¦ 8 ¦ 8 ¦ 8 ¦ 8 ¦ 8 ¦ ¦ ¦ библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 2 ¦ Увеличение доли музеев, имеющих ¦ ¦ ¦ ¦ сайт в сети "Интернет" ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦2.1 ¦ в % от общего числа музеев ¦ 17 ¦ 33 ¦ 50 ¦ 67 ¦ 83 ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 6 ¦ ¦ ¦ музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Увеличение количества ¦ ¦ ¦ 3 ¦ библиографических записей в ¦ ¦ ¦ ¦ электронных каталогах библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦3.1 ¦ в % по сравнению с предыдущим ¦ 8,83 ¦ 8,84 ¦ 8,85 ¦ 8,86 ¦ 8,87 ¦ 8,88 ¦ 8,89 ¦ ¦ ¦ годом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦3.2 ¦ в количественных показателях - в ¦ 107,52 ¦ 117,03 ¦ 127,39 ¦ 138,68 ¦ 150,98 ¦ 164,39 ¦ 179 ¦ ¦ ¦ тыс. ед. записей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 4 ¦ Увеличение посещаемости музейных ¦ ¦ ¦ ¦учреждений Чукотского автономного ¦ ¦ ¦ ¦ округа ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦4.1 ¦в ед. посещений на 1 жителя в год ¦ 1,24 ¦ 1,25 ¦ 1,26 ¦ 1,27 ¦ 1,28 ¦ 1,29 ¦ 1,30 ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ 62935 ¦ 63300 ¦ 63800 ¦ 64400 ¦ 65200 ¦ 65600 ¦ 65800 ¦ ¦ ¦ посещений музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 5 ¦Увеличение численности участников ¦ ¦ ¦ ¦ культурно-досуговых мероприятий ¦ ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦5.1 ¦ в % по сравнению с предыдущим ¦ 2,2227 ¦ 2,2230 ¦ 2,2235 ¦ 2,2238 ¦ 2,2240 ¦ 2,2243 ¦ 2,2244 ¦ ¦ ¦ годом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ посещений культурно-досуговых ¦ 216153 ¦ 220958 ¦ 225871 ¦ 230894 ¦ 236029 ¦ 241279 ¦ 246646 ¦ ¦ ¦ мероприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦Увеличение количества выставочных ¦ ¦ ¦ 6 ¦ проектов, осуществляемых в ¦ ¦ ¦ ¦ Чукотском автономном округе и за ¦ ¦ ¦ ¦ его пределами ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦6.1 ¦ в процентах по отношению к 2012 ¦ 0 ¦ 16 ¦ 33 ¦ 49 ¦ 65 ¦ 82 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ году ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦6.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ 153 ¦ 178 ¦ 203 ¦ 228 ¦ 253 ¦ 278 ¦ 306 ¦ ¦ ¦ выставочных проектов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 7 ¦ Увеличение числа детей, ¦ ¦ ¦ ¦ привлекаемых к участию в ¦ ¦ ¦ ¦ творческих мероприятиях ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦7.1 ¦ в % от общего числа детей в ¦ 12,8 ¦ 12,9 ¦ 13,0 ¦ 13,1 ¦ 13,2 ¦ 13,4 ¦ 13,5 ¦ ¦ ¦ возрасте от 6 до 18 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦7.2 ¦ в количественных показателях - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ число детей - участников ¦ 910 ¦ 915 ¦ 920 ¦ 930 ¦ 940 ¦ 950 ¦ 960 ¦ ¦ ¦ творческих мероприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Увеличение доли объектов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦культурного наследия, находящихся ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ на территории Чукотского ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 8 ¦ автономного округа, в отношении ¦ 17 ¦ 19 ¦ 21 ¦ 23 ¦ 25 ¦ 27 ¦ 29 ¦ ¦ ¦ которых осуществлена процедура ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ паспортизации, в натуральных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ показателях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Увеличение доли профильных ¦ ¦ ¦ 9 ¦ специалистов учреждений культуры ¦ ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа, ¦ ¦ ¦ ¦ прошедших повышение квалификации ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦9.1 ¦ в % от общей численности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ профильных специалистов в сфере ¦ 8,7 ¦ 9,6 ¦ 10,6 ¦ 11,5 ¦ 12,5 ¦ 13,1 ¦ 14,4 ¦ ¦ ¦ культуры (с нарастающим итогом) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦9.2 ¦в количественных показателях - ед.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ профильных специалистов (с ¦ 27 ¦ 30 ¦ 33 ¦ 36 ¦ 39 ¦ 41 ¦ 45 ¦ ¦ ¦ нарастающим итогом) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ 10 ¦Развитие институтов самоуправления¦ ¦ ¦ ¦в учреждениях культуры и искусства¦ ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦10.1¦ в % от общего числа учреждений ¦ 20 ¦ 32 ¦ 44 ¦ 56 ¦ 68 ¦ 80 ¦ 100 ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦10.2¦в количественных показателях - ед.¦ 5 ¦ 8 ¦ 11 ¦ 14 ¦ 17 ¦ 20 ¦ 25 ¦ ¦ ¦ учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Формирование механизма ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ нормативно-подушевого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 11 ¦финансирования учреждений культуры¦ 88 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа, в %¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ от общего числа учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Увеличение доли руководителей ¦ ¦ ¦ ¦ государственных учреждений ¦ ¦ ¦ 12 ¦ культуры Чукотского автономного ¦ ¦ ¦ ¦ округа, оплата труда которых ¦ ¦ ¦ ¦ осуществляется на основе ¦ ¦ ¦ ¦ эффективного контракта ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦12.1¦в % от общего числа руководителей ¦ 50 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ государственных учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦12.1¦в количественных показателях - ед.¦ 3 ¦ 6 ¦ 6 ¦ 6 ¦ 6 ¦ 6 ¦ 6 ¦ ¦ ¦ руководителей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Разработка показателей ¦ ¦ ¦ ¦ эффективности деятельности ¦ ¦ ¦ 13 ¦ государственных учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ культуры Чукотского автономного ¦ ¦ ¦ ¦ округа ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦13.1¦ в % от общего числа ¦ 0,0 ¦ 16,7 ¦ 33,3 ¦ 50,0 ¦ 66,7 ¦ 83,3 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ государственных учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦13.2¦в количественных показателях - ед.¦ 0 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ ¦ ¦ учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L----+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------- Таблица 2 ----T----------------------------------T--------------------------------------------¬ ¦ N ¦ Направления структурных и ¦ Качественные показатели структурных и¦ ¦п/п¦ системных изменений ¦системных изменений ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Повышение эффективности¦ Разработать и принять Положение об¦ ¦ ¦деятельности учреждений культуры,¦условиях и порядке использования¦ ¦ ¦руководителей государственных¦дополнительного фонда и экономии фонда¦ ¦ ¦учреждений культуры, работников¦оплаты труда государственных бюджетных¦ ¦ ¦государственных учреждений¦учреждений культуры и искусства,¦ ¦ ¦культуры Чукотского автономного¦обеспечивающее единство подходов и¦ ¦ ¦округа ¦унификации критериев использования¦ ¦ 1 ¦ ¦дополнительного фонда и экономии фонда¦ ¦ ¦ ¦оплаты труда государственных учреждений¦ ¦ ¦ ¦культуры и искусства, а также повышение¦ ¦ ¦ ¦материальной заинтересованности в качестве¦ ¦ ¦ ¦оказания услуг (выполнения работ), в¦ ¦ ¦ ¦обеспечении условий предоставления услуг в¦ ¦ ¦ ¦сфере культуры и искусства и конечных¦ ¦ ¦ ¦результатах труда работников государственных¦ ¦ ¦ ¦учреждений культуры и искусства ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Установить оптимальную долю¦ ¦ ¦ ¦административно-управленческого и¦ ¦ 2 ¦ ¦вспомогательного персонала в фонде оплаты¦ ¦ ¦ ¦труда государственных учреждений культуры и¦ ¦ ¦ ¦искусства до 40% ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Разработать показатели эффективности¦ ¦ 3 ¦ ¦деятельности государственных учреждений¦ ¦ ¦ ¦культуры ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Разработать методические рекомендации для¦ ¦ ¦ ¦муниципальных органов, осуществляющих¦ ¦ ¦ ¦управление в сфере культуры, по повышению¦ ¦ 4 ¦ ¦эффективности деятельности муниципальных¦ ¦ ¦ ¦учреждений культуры, руководителей¦ ¦ ¦ ¦муниципальных учреждений культуры,¦ ¦ ¦ ¦работников муниципальных учреждений культуры¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Повышение эффективности¦ Осуществить переход на оплату труда¦ ¦ 5 ¦администрирования учреждениями¦руководителей государственных учреждений¦ ¦ ¦культуры Чукотского автономного¦культуры через заключение эффективных¦ ¦ ¦округа ¦контрактов ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Установить в качестве показателя¦ ¦ ¦ ¦эффективности работы руководителей¦ ¦ 6 ¦ ¦государственных учреждений культуры "рост¦ ¦ ¦ ¦средней заработной платы работников¦ ¦ ¦ ¦учреждения в отчетном году по сравнению с¦ ¦ ¦ ¦предыдущим годом" ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Установить оптимальное соотношение¦ ¦ ¦ ¦средней заработной платы руководителей¦ ¦ 7 ¦ ¦государственных учреждений культуры и¦ ¦ ¦ ¦средней заработной платы основных профильных¦ ¦ ¦ ¦специалистов государственных учреждений¦ ¦ ¦ ¦культуры в кратности от 1 до 3 ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Разработать методические рекомендации для¦ ¦ ¦ ¦муниципальных органов, осуществляющих¦ ¦ 8 ¦ ¦управление в сфере культуры, по переходу на¦ ¦ ¦ ¦оплату труда руководителей муниципальных¦ ¦ ¦ ¦учреждений культуры через заключение¦ ¦ ¦ ¦эффективных контрактов ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Разработать методические рекомендации для¦ ¦ ¦ ¦муниципальных органов, осуществляющих¦ ¦ 9 ¦ ¦управление в сфере культуры, по повышению¦ ¦ ¦ ¦эффективности администрирования¦ ¦ ¦ ¦муниципальными учреждениями культуры ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Повышение интереса граждан к¦ Обеспечить стабильную деятельность¦ ¦ ¦нематериальному культурному¦фольклорных самодеятельных коллективов и¦ ¦ ¦наследию, сохранение¦клубных формирований по¦ ¦10 ¦преемственности, популяризация¦декоративно-прикладному искусству,¦ ¦ ¦лучших образцов народного¦функционирующих на территории Чукотского¦ ¦ ¦творчества коренных малочисленных¦автономного округа ¦ ¦ ¦народов Чукотского автономного¦ ¦ ¦ ¦округа ¦ ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Обеспечение широкого доступа¦ Обеспечить: ¦ ¦ ¦различных слоев населения к¦ - бесперебойную работу и пополнения¦ ¦ ¦культурному наследию коренных¦сайтов "Народные художественные промыслы¦ ¦ ¦малочисленных народов Чукотского¦Чукотки" и "Фольклорные ансамбли Чукотки"; ¦ ¦ ¦автономного округа ¦ - систематический выпуск¦ ¦11 ¦ ¦репертуарно-методического сборника¦ ¦ ¦ ¦"Айвэрэттэ" (сборник песенно-танцевального и¦ ¦ ¦ ¦литературного искусства коренных народов¦ ¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа); ¦ ¦ ¦ ¦ - оцифровку ценной краеведческой¦ ¦ ¦ ¦литературы и литературы на национальных¦ ¦ ¦ ¦языках народов Чукотки ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Поддержка, развитие и¦ Обеспечить проведение ежегодных¦ ¦ ¦популяризация традиционного¦региональных мероприятий, направленных на¦ ¦ ¦песенно-танцевального искусства и¦поддержку и развитие традиционного¦ ¦12 ¦народных художественных промыслов¦песенно-танцевального и¦ ¦ ¦коренных малочисленных народов¦декоративно-прикладного искусства коренных¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа ¦малочисленных народов Чукотского автономного¦ ¦ ¦ ¦округа ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Обеспечить популяризацию традиционного¦ ¦ ¦ ¦песенно-танцевального искусства и народных¦ ¦ ¦ ¦художественных промыслов коренных¦ ¦13 ¦ ¦малочисленных народов Чукотского автономного¦ ¦ ¦ ¦округа через участие творческих коллективов¦ ¦ ¦ ¦и учреждений культуры в мероприятиях¦ ¦ ¦ ¦межрегионального, российского и¦ ¦ ¦ ¦международного уровня ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Пополнение библиотечных фондов¦ Обеспечить сохранение достигнутого уровня¦ ¦14 ¦Чукотского автономного округа ¦книгообеспеченности населения Чукотского¦ ¦ ¦ ¦автономного округа ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦15 ¦Пополнение музейных фондов¦ Обеспечить пополнение музейных коллекций¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа ¦Чукотского автономного округа ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Обеспечение государственной охраны¦ Осуществлять: ¦ ¦ ¦объектов культурного наследия (в¦ - проведение полевых археологических¦ ¦ ¦том числе реализация переданных¦работ на территории Чукотского автономного¦ ¦ ¦полномочий) ¦округа (в том числе аварийно-спасательных и¦ ¦ ¦ ¦реставрационных работ по мере возникновения¦ ¦ ¦ ¦необходимости); ¦ ¦ ¦ ¦ - обследование памятников истории и¦ ¦16 ¦ ¦культуры, находящихся на территории¦ ¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа; ¦ ¦ ¦ ¦ - паспортизацию объектов культурного¦ ¦ ¦ ¦наследия; ¦ ¦ ¦ ¦ - подготовку документации для включения в¦ ¦ ¦ ¦единый государственный реестр объектов¦ ¦ ¦ ¦культурного наследия (памятников истории и¦ ¦ ¦ ¦культуры), находящихся на территории¦ ¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Развитие и обеспечение¦ Обеспечить: ¦ ¦ ¦культурно-досуговой и¦ - положительную динамику роста числа¦ ¦ ¦профессиональной деятельности,¦участников клубных любительских формирований¦ ¦17 ¦направленной на творческую¦по сравнению с предыдущим годом; ¦ ¦ ¦самореализацию населения¦ - положительную динамику охвата¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа ¦участников региональных творческих конкурсов¦ ¦ ¦ ¦по сравнению с предыдущим годом ¦ +---+----------------------------------+--------------------------------------------+ ¦ ¦Развитие кадрового потенциала¦ Привлекать для работы в учреждения¦ ¦18 ¦работников учреждений культуры¦культуры Чукотского автономного округа¦ ¦ ¦Чукотского автономного округа ¦молодых специалистов и квалифицированных¦ ¦ ¦ ¦специалистов со стажем ¦ +---+ +--------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦ Обеспечить поэтапное повышение¦ ¦19 ¦ ¦квалификации профильных специалистов¦ ¦ ¦ ¦учреждений культуры Чукотского автономного¦ ¦ ¦ ¦округа ¦ L---+----------------------------------+--------------------------------------------- Приложение 2 к Постановлению Правительства Чукотского автономного округа от 28 февраля 2013 г. N 72 ДОРОЖНАЯ КАРТА ПО ПОВЫШЕНИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ----T----------------------------------T------------------------------------------------------------------------¬ ¦ ¦ ¦ Индикативные значения ¦ ¦ N ¦ +------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦п/п¦Группы персонала, типы учреждений ¦ 2012 ¦ 2013 ¦ 2014 ¦ 2015 ¦ 2016 ¦ 2017 ¦ 2018 ¦ ¦ ¦ ¦(достигнутый¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦(прогноз)¦ ¦ ¦ ¦ уровень) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ Средняя заработная плата в Чукотском ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦автономном округе с учетом прогнозных ¦ 62,856 ¦ 69,79 ¦ 77,60 ¦ 86,16 ¦ 95,80 ¦ 106,18 ¦ 117,23 ¦ ¦ данных Минэкономразвития РФ, тыс. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ Темп роста к предыдущему году, % на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ основе прогнозных данных ¦ X ¦ 111,04 ¦ 111,18 ¦ 111,04 ¦ 111,19 ¦ 110,83 ¦ 110,41 ¦ ¦ Минэкономразвития РФ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ Прогнозные темпы инфляции Чукотского ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦автономного округа к предыдущему году,¦ X ¦ 107,67 ¦ 106,46 ¦ 106,39 ¦ 106,71 ¦ 106,02 ¦ 106,02 ¦ ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---T----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1. ¦ Значение соотношения средней заработной платы работников отрасли со средней заработной платой в регионе, ¦ ¦ ¦ достигнутого за счет средств консолидированного бюджета Чукотского автономного округа, в %, в т.ч.: ¦ +---+----------------------------------T------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦1.1¦ основные профильные специалисты ¦ 50,32 ¦ 50,25 ¦ 48,12 ¦ 46,10 ¦ 44,24 ¦ 42,32 ¦ 40,64 ¦ ¦ ¦ музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.2¦ основные профильные специалисты ¦ 46,32 ¦ 48,95 ¦ 46,87 ¦ 44,91 ¦ 43,10 ¦ 41,23 ¦ 39,59 ¦ ¦ ¦ библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.3¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений культурно-досугового ¦ 43,58 ¦ 46,06 ¦ 44,10 ¦ 42,26 ¦ 40,55 ¦ 38,79 ¦ 37,25 ¦ ¦ ¦ типа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.4¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений исполнительского ¦ 41,23 ¦ 43,58 ¦ 41,73 ¦ 39,98 ¦ 38,37 ¦ 36,70 ¦ 35,24 ¦ ¦ ¦ искусства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.5¦ основные профильные специалисты ¦ 40,46 ¦ 42,76 ¦ 40,95 ¦ 39,23 ¦ 37,65 ¦ 36,02 ¦ 34,58 ¦ ¦ ¦ телевидения и кинематографии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦1.6¦ иные категории работников ¦ 40,40 ¦ 42,43 ¦ 40,62 ¦ 38,92 ¦ 37,35 ¦ 35,73 ¦ 34,31 ¦ ¦ ¦ учреждений культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2. ¦ Достигнутый уровень заработной платы за счет средств консолидированного бюджета Чукотского автономного ¦ ¦ ¦ округа с учетом прогнозных темпов инфляции Чукотского автономного округа в тыс. рублей, в т.ч.: ¦ +---+----------------------------------T------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦2.1¦ основные профильные специалисты ¦ 31,626 ¦ 35,073 ¦ 37,337 ¦ 39,723 ¦ 42,388 ¦ 44,938 ¦ 47,643 ¦ ¦ ¦ музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.2¦ основные профильные специалисты ¦ 29,113 ¦ 34,166 ¦ 36,371 ¦ 38,696 ¦ 41,292 ¦ 43,776 ¦ 46,411 ¦ ¦ ¦ библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.3¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений культурно-досугового ¦ 27,391 ¦ 32,146 ¦ 34,221 ¦ 36,408 ¦ 38,850 ¦ 41,188 ¦ 43,667 ¦ ¦ ¦ типа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.4¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений исполнительского ¦ 25,916 ¦ 30,414 ¦ 32,377 ¦ 34,447 ¦ 36,758 ¦ 38,969 ¦ 41,315 ¦ ¦ ¦ искусства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.5¦ основные профильные специалисты ¦ 25,432 ¦ 29,847 ¦ 31,773 ¦ 33,804 ¦ 36,072 ¦ 38,242 ¦ 40,544 ¦ ¦ ¦ телевидения и кинематографии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦2.6¦ иные категории работников ¦ 25,394 ¦ 29,610 ¦ 31,522 ¦ 33,537 ¦ 35,786 ¦ 37,939 ¦ 40,223 ¦ ¦ ¦ учреждений культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Объем финансовых средств ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ консолидированного бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Чукотского автономного округа, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦3. ¦ выделяемых для достижения ¦ 303,335 ¦ 353,846 ¦ 376,689 ¦ 400,768 ¦ 427,650 ¦ 453,379 ¦ 480,668 ¦ ¦ ¦ показателей, установленных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пп. 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5, 1.6, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2.1, 2.2, 2.3, 2.4, 2.5, 2.6 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (с учетом страховых взносов), ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ млн. рублей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4. ¦ Значение соотношения средней заработной платы работников отрасли со средней заработной платой в Чукотском ¦ ¦ ¦ автономном округе, достигнутого с учетом дополнительных средств (федерального бюджета), в %, в т.ч.: ¦ +---+----------------------------------T------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦4.1¦ основные профильные специалисты ¦ 50,32 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.2¦ основные профильные специалисты ¦ 46,32 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.3¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений культурно-досугового ¦ 43,58 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ типа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.4¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений исполнительского ¦ 41,23 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ искусства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.5¦ основные профильные специалисты ¦ 40,46 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ телевидения и кинематографии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦4.6¦ иные категории работников ¦ 40,40 ¦ 56,1 ¦ 64,9 ¦ 73,7 ¦ 82,4 ¦ 91,2 ¦ 100,0 ¦ ¦ ¦ учреждений культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5. ¦Достигнутый уровень заработной платы с учетом дополнительных средств (федерального бюджета) в тыс. рублей, ¦ ¦ ¦ в т.ч.: ¦ +---+----------------------------------T------------T---------T---------T---------T---------T---------T---------+ ¦5.1¦ основные профильные специалисты ¦ 31,626 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ музеев ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.2¦ основные профильные специалисты ¦ 29,113 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ библиотек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.3¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений культурно-досугового ¦ 27,391 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ типа ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.4¦ основные профильные специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ учреждений исполнительского ¦ 25,916 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ искусства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.5¦ основные профильные специалисты ¦ 25,432 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ телевидения и кинематографии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦5.6¦ иные категории работников ¦ 25,394 ¦ 39,153 ¦ 50,360 ¦ 63,501 ¦ 78,942 ¦ 96,832 ¦ 117,230 ¦ ¦ ¦ учреждений культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ ¦ Общий объем финансовых средств, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ необходимых для достижения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ показателей, установленных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 6 ¦пп. 4.1, 4.2, 4.3, 4.4, 4.5, 4.6, ¦ 303,335 ¦ 444,271 ¦ 571,428 ¦ 720,538 ¦ 895,745 ¦1098,751 ¦1330,204 ¦ ¦ ¦ 5.1, 5.2, 5.3, 5.4, 5.5, 5.6 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (с учетом страховых взносов), ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ млн. рублей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+----------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+ ¦ Объем дополнительных финансовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ средств (из федерального бюджета), ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ необходимых Чукотскому автономному ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ округу для достижения показателей, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦установленных пп. 4.1, 4.2, 4.3, 4.4, ¦ 0,000 ¦ 90,425 ¦ 194,739 ¦ 319,770 ¦ 468,095 ¦ 645,373 ¦ 849,537 ¦ ¦4.5, 4.6, 5.1, 5.2, 5.3, 5.4, 5.5, 5.6¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (с учетом страховых взносов), млн. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей (разница между показателями ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ строк 6 и 3) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L--------------------------------------+------------+---------+---------+---------+---------+---------+---------- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
