Решение Собрания депутатов Муниципального образования "Смидовичский муниципальный район" от 20.12.2006 № 103

 



     МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "СМИДОВИЧСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
                     ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

                          СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

                               РЕШЕНИЕ

                     от 20 декабря 2006 г. № 103


                Об утверждении программы по улучшению
                условий и охраны труда в муниципальных
                      учреждениях Смидовичского
                  муниципального района на 2007 год

     В целях сохранения жизни и  здоровья  работников,  обучающихся  и
воспитанников,  обеспечения  здоровых  и  безопасных  условий   труда,
предупреждения  и   профилактики   производственного   травматизма   и
профессиональной   заболеваемости    в    муниципальных    учреждениях
Смидовичского муниципального района Собрание депутатов

     РЕШИЛО:

     1. Утвердить прилагаемую Программу по улучшению условий и  охраны
труда в муниципальных учреждениях Смидовичского муниципального  района
на 2007 год.
     2. Опубликовать решение в газете "Районный вестник".
     3. Контроль  за  выполнением  решения  возложить  на   постоянную
комиссию по социальным вопросам (Вялкова Н. П.).
     4. Решение вступает в силу с 1 января 2007 года.


     Глава муниципального района                        А.П. ТЛУСТЕНКО






                                                            УТВЕРЖДЕНА
                                           решением Собрания депутатов
                                                   от 20.12.2006 N 103

                              ПРОГРАММА
         по улучшению условий и охраны труда в муниципальных
     учреждениях Смидовичского муниципального района на 2007 год


                              1. ПАСПОРТ
    Программы по улучшению условий и охраны труда в муниципальных
     учреждениях Смидовичского муниципального района на 2007 год

---------------------------------------------------------------------------
|                         |                                               |
| Наименование            | Улучшение   условий   и   охраны   труда    в |
| программы               | муниципальных    учреждениях    Смидовичского |
|                         | муниципального района на 2007 год             |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Основание для           | Статья  353  Трудового   кодекса   Российской |
| разработки              | Федерации  Пункт  5.5.1.   Соглашения   между |
| программы               | правительством    и     органами     местного |
|                         | самоуправления   муниципальных   районов    и |
|                         | городского  округа,  Федерацией   профсоюзов, |
|                         | объединениями  работодателей  ЕАО  на   2006- |
|                         | 2008 годы                                     |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Заказчик программы      | Администрация Смидовичского                   |
|                         | муниципального района                         |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Основные разработчики   | Отдел по труду администрации                  |
| программы               | муниципального района                         |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Цель программы          | Сохранение  жизни  и   здоровья   работников, |
|                         | обучающихся  и   воспитанников,   обеспечение |
|                         | здоровых   и   безопасных   условий    труда, |
|                         | предупреждение         и         профилактика |
|                         | производственного        травматизма        и |
|                         | профессиональной заболеваемости               |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Основные задачи         | 1.  Нормативное  и  методическое  обеспечение |
| программы               | охраны труда                                  |
|                         | 2.      Совершенствование      муниципального |
|                         | управления охраной труда                      |
|                         | 3.   Обеспечение    проведения    медицинских |
|                         | осмотров                                      |
|                         | 4.  Обучение  и  проверка  знаний  требований |
|                         | охраны  труда  руководителей  и  специалистов |
|                         | по охране труда                               |
|                         | 5.   Обеспечение    работников    специальной |
|                         | одеждой,          обувью,          средствами |
|                         | индивидуальной защиты                         |
|                         | 6.   Улучшение   условий   и   охраны   труда |
|                         | работников                                    |
|                         | 7.  Информационное  обеспечение,   пропаганда |
|                         | передового    опыта    работы     в     сфере |
|                         | безопасности труда                            |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Сроки реализации        | с 1 января по 31 декабря 2007 года            |
| программы               |                                               |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Объемы   и    источники | Бюджет муниципального района - 83 тыс.        |
| финансирования          | рублей                                        |
| программы               | Средства учреждений - 734,0 тыс. рублей       |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
| Ожидаемые конечные      | Создание   эффективной   системы   управления |
| результаты реализации   | охраной труда на всех уровнях                 |
| программы               | Обучить  не   менее   200   руководителей   и |
|                         | специалистов по охране труда, в том числе:    |
|                         | - в обучающей организации - 100 человек       |
|                         | - в комиссиях, созданных в организациях - 100 |
|                         | человек                                       |
|                         | Добиться  обеспеченности  работников  СИЗ  не |
|                         | менее 80 процентов                            |
|                         | Провести   аттестацию   рабочих    мест    по |
|                         | условиям труда (не менее 100 рабочих мест)    |
|                         | Информированность     по     охране     труда |
|                         | широкого круга лиц,  участвующих  в  трудовом |
|                         | процессе                                      |
|-------------------------+-----------------------------------------------|
|                         |                                               |
| Система организации     | Собрание  депутатов  муниципального   района, |
| контроля за исполнением | глава      администрации       муниципального |
| программы               | района.   Отдел   по   труду    ежеквартально |
|                         | представляет отчет  в  организационный  отдел |
|                         | о     выполнении     Программы,      ежегодно |
|                         | отчитывается   на   заседании   комиссии   по |
|                         | социальным  вопросам  Собрания  депутатов   о |
|                         | ходе выполнения программных мероприятий       |
---------------------------------------------------------------------------


         2. Цели, задачи, сроки и этапы реализации программы

     2.1. Цель и задачи программы
     Цель  программы  -  сохранение  жизни  и   здоровья   работников,
воспитанников и учащихся, обеспечение здоровых  и  безопасных  условий
труда, предупреждение и профилактика производственного  травматизма  и
профессиональной заболеваемости.
                           Задачи программы


--------------------------------------------------------------------------------------
|    |                      |                 |         Ожидаемый результат          |
| NN | Наименование задачи  |  Наименование   |                                      |
|    |                      |    решаемой     |                                      |
|    |                      |    проблемы     |                                      |
|----+----------------------+-----------------+--------------------------------------|
|    |                      |                 |    описание     |   количественная   |
|    |                      |                 |   результата    |       оценка       |
|    |                      |                 |  (качественная  |                    |
|    |                      |                 | характеристика) |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
|    | Нормативное        и | Недостаточное   | Формирование  и | Разработка         |
| 1  | методическое         | количество      | совершенствова- | методических       |
|    | обеспечение   охраны | методических    | ние             | рекомендаций    по |
|    | труда                | рекомендаций    | методической    | организации  работ |
|    |                      |                 | базы            | охраны   труда   в |
|    |                      |                 |                 | учреждениях        |
|    |                      |                 |                 | культуры           |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
|    |                      |                 |                 |                    |
| 2  | Совершенствование    | Несовершенст-   | Создание        | Уменьшение         |
|    | управления   охраной | во      системы | эффективной     | количества         |
|    | труда              в | управления      | системы         | нарушений          |
|    | муниципальных        | охраной   труда | управления      | законодательства   |
|    | учреждениях          | от              | охраной   труда | об охране труда на |
|    |                      | муниципально-   | на всех уровнях | 20 процентов       |
|    |                      | го  уровня   до |                 |                    |
|    |                      | уровня          |                 |                    |
|    |                      | организации     |                 |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
|    |                      |                 |                 |                    |
| 3  | Обеспечение          | Нарушается      | Выявление       | Профилактика       |
|    | проведения           | порядок         | профессиональн- | профессиональны-   |
|    | медицинских          | проведения      | ой              | х заболеваний      |
|    | осмотров           и | медицинских     | заболеваемости  |                    |
|    | профилактика         | осмотров        | на    начальной |                    |
|    | профессиональных     |                 | стадии          |                    |
|    | заболеваний          |                 |                 |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
| 4  | Обучение и  проверка | Не   проводится | Проведение      | Обучить  не  менее |
|    | знаний    требований | обучение     по | обучения      и | 200                |
|    | охраны        труда, | охране    труда | проверки знаний | руководителей    и |
|    | повышение            | на       уровне | охраны труда  в | специалистов    по |
|    | квалификации         | организации     | самой           | охране труда       |
|    | руководителей      и |                 | организации     |                    |
|    | специалистов       в |                 |                 |                    |
|    | области охраны труда |                 |                 |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
| 5  | Обеспечение          | Обеспеченнос-   | Проведение      | Добиться           |
|    | работников           | ть   работников | месячника    по | обеспеченности     |
|    | специальной одеждой, | спецодеждой   и | обеспечению     | работников     СИЗ |
|    | обувью,   средствами | СИЗ             | работников      | не    менее     80 |
|    | индивидуальной       | составляет   не | спецодеждой     | процентов          |
|    | защиты               | более        50 |                 |                    |
|    |                      | процентов       |                 |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
| 6  | Улучшение условий  и |  Выявление      |  Проведение     |  Улучшить          |
|    | безопасности   труда | рабочих   мест, | аттестации      | условия  труда  не |
|    | работников           | не              | рабочих мест по | менее          100 |
|    | Информационное       | соответствующ-  | условиям труда  | работникам         |
|    | обеспечение          | их              |                 |                    |
|    |                      | требованиям     |                 |                    |
|    |                      | законодательст- |                 |                    |
|    |                      | ва  об   охране |                 |                    |
|    |                      | труда           |                 |                    |
|----+----------------------+-----------------+-----------------+--------------------|
| 7  | Информационное       |  Необеспеченн-  |  Информирован-  | Ежеквартальная     |
|    | обеспечении,         | ость            | ность по охране | информация       в |
|    | пропаганда           | предприятий     | труда  широкого | газету          по |
|    | передового     опыта | нормативной     | круга      лиц, | вопросам    охраны |
|    | работы    в    сфере | литературой,    | участвующих   в | труда              |
|    | безопасности труда   | отсутствие      | трудовом        |                    |
|    |                      | рекламы       и | процессе        |                    |
|    |                      | пропаганды      |                 |                    |
|    |                      | безопасности    |                 |                    |
|    |                      | труда в СМИ     |                 |                    |
--------------------------------------------------------------------------------------


                   3. Механизм реализации Программы

     Ответственным за реализацию программы  является  отдел  по  труду
администрации  муниципального  района.  Ответственными   исполнителями
являются: отделы образования, культуры, здравоохранения  администрации
муниципального района, руководители муниципальных учреждений.
     Текущий  контроль  за  своевременностью  исполнения  мероприятий,
предусмотренных  программой   будет   осуществляться   организационным
отделом администрации муниципального района. Отдел по  труду  ежегодно
отчитывается на заседании комиссии по  социальным  вопросам  районного
Собрания депутатов о ходе выполнения программных мероприятий.
     Целевое  использование  средств  программы  подлежит  постоянному
контролю со стороны финансового  отдела  администрации  муниципального
района в соответствии с установленным порядком.
     Механизм реализации программы предусматривает  финансирование  за
счет средств бюджета муниципального района.


                  4. Ресурсное обеспечение программы

4.1. Финансирование программы
     Общий объем финансирования программы - 817,0 тыс. рублей, из  них
средства бюджета муниципального района  -  83,0  тыс.  руб.,  средства
муниципальных учреждений - 734,0 тыс. рублей.
 Объемы и источники финансирования по программе в целом (тыс. рублей)


-------------------------------------------------------
|           Источники           |       | В процентах |
|        финансирования         | Итого |   к итогу   |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Финансовые    средства     по | 817,0 |    100%     |
| программе - всего             |       |             |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Собственные          средства | 734,0 |     90%     |
| участников                    |       |             |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Средства федерального бюджета |   -   |      -      |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Средства областного бюджета   |   -   |      -      |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Средства местных бюджетов     | 83,0  |     10%     |
|-------------------------------+-------+-------------|
|                               |       |             |
| Другие              источники |   -   |      -      |
| финансирования                |       |             |
-------------------------------------------------------

          Структура финансирования программы (тысяч рублей)


-------------------------------------------------------------------------
| Источники финансирования |  | ИТОГ- | 2007  |  2  |  3  | последующие |
|                          |  |   О   |  год  | год | год |    годы     |
|-----------------------------------------------------------------------|
| ВСЕГО                                                                 |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Федеральный бюджет       |  |       |       |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| Областной бюджет         |  |       |       |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| Местные бюджеты          |  | 83,0  | 83,0  |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| Собственные средства     |  | 734,0 | 734,0 |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| Коммерческие кредиты     |  |       |       |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| Другие источники         |  |       |       |     |     |             |
|--------------------------+--+-------+-------+-----+-----+-------------|
| ИТОГО                    |  | 813,0 | 813,0 |     |     |             |
-------------------------------------------------------------------------

     4.2. Организация финансирования программы
     Мероприятия   программы   будут   финансироваться   из    бюджета
муниципального района  в  соответствии  с  объемами  и  периодичностью
исполнения программных мероприятий и суммой  средств,  предусмотренных
бюджетом муниципального района на эти цели.


 5. Оценка эффективности и прогноз ожидаемых социально-экономических
                 результатов от реализации программы

     Социально - экономический эффект от выполнения Программы позволит
добиться следующих результатов:
     - уменьшение  количества  нарушений  законодательства  об  охране
труда на 20 процентов;
     - своевременное    проведение    профилактических    мероприятий,
направленных на сохранение здоровья и восстановление  трудоспособности
работников;
     - создание института уполномоченных (доверенных)  лиц  по  охране
труда представительных органов работников;
     - повышение  ответственности  должностных  лиц   за   обеспечение
здоровых и безопасных условий труда;
     - усиление защиты трудовых прав и интересов работников;
     - профилактика и предупреждение несчастных случаев,  связанных  с
выполнением должностных обязанностей.


6. Организация управления программой и контроль за ходом ее реализации

     Контроль   за   реализацией    программы    осуществляет    глава
муниципального района и районное Собрание депутатов.  Отдел  по  труду
администрации муниципального района ежеквартально представляет отчет в
организационный отдел о выполнении Программы, ежегодно отчитывается на
заседании комиссии по социальным вопросам Собрания  депутатов  о  ходе
выполнения программных мероприятий.


                              7. СИСТЕМА
программных мероприятий по реализации "Программы по улучшению условий
                            и охраны труда
               в муниципальных учреждениях на 2007 год"


--------------------------------------------------------------------------------------------------
| N п. |                            | Затраты тыс. руб.    |               |                     |
|  п   |  Наименование программных  |                      |     Сроки     |      Ожидаемый      |
|      |        мероприятий         |                      |  реализации   |      результат      |
|------+----------------------------+----------------------+---------------+---------------------|
|      |                            | местный |  средства  |               |                     |
|      |                            | бюджет  | учреждени- |               |                     |
|      |                            |         |     й      |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
|                 Задача 1. Нормативное и методическое обеспечение охраны труда                  |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Разработка   и    принятие |    -    |     -      |               |                     |
|      | постановлений        главы |         |            |    январь     |                     |
|      | муниципального района:     |         |            |    январь     | Формирование      и |
|      | -  О  системе   управления |         |            |    февраль    | совершенствование   |
|      | охраной      труда       в |         |            |               | нормативной       и |
|      | муниципальных              |         |            |     март      | методической базы   |
|      | учреждениях                |         |            |               |                     |
|      | -        О        создании |         |            |     март      |                     |
|      | межведомственной  комиссии |         |            |               |                     |
|  2   | по охране труда            |    -    |     -      |    апрель     |                     |
|      | - О создании  комиссий  по |         |            |               | Введение в  штатные |
|      | охране       труда       в |         |            |               | расписания          |
|      | муниципальных              |         |            |               | учреждений          |
|  3   | учреждениях                |    -    |     -      |    апрель     | специалистов     по |
|      | -      Об      утверждении |         |            |               | охране труда        |
|  4   | Положения                  |         |            |               |                     |
|      | "О трехступенчатом         |    -    |     -      |      май      | Установление        |
|      | контроле   за   состоянием |         |            |               | должностных         |
|      | условий и охраны  труда  в |         |            |               | обязанностей        |
|  5   | муниципальных              |   4,0   |     -      |     июль      | специалисту      по |
|      | учреждениях"               |         |            |               | охране труда        |
|      | - Об утверждении положения |         |            |               | Осуществление       |
|      | "О проведении              |         |            |               | общественного       |
|      | ежеквартальных        дней |         |            |               | контроля за охраной |
|      | охраны       труда       в |         |            |               | труда               |
|      | муниципальных              |         |            |               |                     |
|      | учреждениях"               |         |            |               | Снижение            |
|      |                            |         |            |               | количества          |
|      | Расчет численности  службы |         |            |               | нарушений        по |
|      | охраны       труда       в |         |            |               | вопросам     охраны |
|      | муниципальных              |         |            |               | труда в учреждениях |
|      | учреждениях.               |         |            |               | культуры   на    30 |
|      | Подготовка  предложений  о |         |            |               | процентов           |
|      | введении  штатных   единиц |         |            |               |                     |
|      | специалистов   по   охране |         |            |               |                     |
|      | труда  в   учреждениях   с |         |            |               |                     |
|      | численностью   более    50 |         |            |               |                     |
|      | человек                    |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Разработка     должностной |         |            |               |                     |
|      | инструкции специалисту  по |         |            |               |                     |
|      | охране труда               |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Разработка рекомендаций по |         |            |               |                     |
|      | созданию  в  муниципальных |         |            |               |                     |
|      | учреждениях      института |         |            |               |                     |
|      | уполномоченных             |         |            |               |                     |
|      | (доверенных) лиц по охране |         |            |               |                     |
|      | труда     представительных |         |            |               |                     |
|      | органов работников         |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Подготовка    и    издание |         |            |               |                     |
|      | массовым           тиражом |         |            |               |                     |
|      | методических  рекомендаций |         |            |               |                     |
|      | по    организации    работ |         |            |               |                     |
|      | охраны труда в учреждениях |         |            |               |                     |
|      | культуры                   |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |   4,0   |     -      |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|           2. Совершенствование управления охраной труда в муниципальных учреждениях            |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Проведение       заседаний |    -    |     -      | ежеквартальн  | Формирование        |
|      | межведомственной  комиссии |         |            |       о       | эффективной         |
|  2   | по охране труда            |   5,8   |     -      |               | системы  управления |
|      |                            |         |            | ежеквартальн  | охраной   труда   в |
|      | Организация  и  проведение |         |            |       о       | учреждениях         |
|  3   | семинаров,      совещаний, |  17,6   |     -      |               | Доведение        до |
|      | заседаний "Круглых столов" |         |            |               | руководителей       |
|      | по вопросам  трудоохранной |         |            |  январь-май   | учреждений          |
|  4   | деятельности               |    -    |     -      |               | нормативной         |
|      |                            |         |            |               | правовой  базы   по |
|      | Организация  и  проведение |         |            | ежеквартальн  | охране труда        |
|  5   | смотра-конкурса      среди |    -    |     -      |       о       | Активизация         |
|      | муниципальных   учреждений |         |            |               | деятельности        |
|      | на   лучшую    организацию |         |            |               | работодателей    по |
|  6   | работ по охране труда      |    -    |     -      |    по мере    | обеспечению         |
|      |                            |         |            |  поступления  | безопасных  условий |
|      | Оказание      методической |         |            |               | труда.    Поощрение |
|      | помощи       руководителям |         |            |               | руководителей,      |
|      | муниципальных   учреждений |         |            |               | добившихся   лучших |
|      | в организации и проведении |         |            |     март      | результатов         |
|      | единых Дней охраны труда   |         |            |               | Выявление           |
|      |                            |         |            |    август     | нарушений           |
|  7   | Осуществление   экспертизы |    -    |     -      |               | требований          |
|      | коллективных договоров  на |         |            |               | законодательства об |
|      | наличие       мероприятий, |         |            |               | охране труда        |
|      | направленных на  улучшение |         |            |   в течение   |                     |
|      | условий и охраны труда     |         |            | всего периода | Осуществление       |
|      |                            |         |            |               | общественного     и |
|      | Оказание   содействия    в |         |            |               | ведомственного      |
|      | осуществлении              |         |            |               | контроля         за |
|      | общественного контроля  за |         |            |               | соблюдением         |
|      | соблюдением                |         |            |               | законодательства об |
|      | законодательства об охране |         |            |               | охране труда        |
|      | труда через:               |         |            |               |                     |
|      | - создание в муниципальных |         |            |               |                     |
|      | учреждениях      комитетов |         |            |               |                     |
|      | (комиссий) по охране труда |         |            |               | Защита         прав |
|      | -  формирование  института |         |            |               | работников       на |
|      | уполномоченных             |         |            |               | обеспечение         |
|      | (доверенных) лиц по охране |         |            |               | государственных     |
|      | труда     в      первичных |         |            |               | гарантий в  области |
|      | профсоюзных   организациях |         |            |               | охраны труда        |
|      | (представительных  органов |         |            |               |                     |
|      | работников)                |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Осуществление              |         |            |               |                     |
|      | ведомственного контроля за |         |            |               |                     |
|      | соблюдением                |         |            |               |                     |
|      | законодательства по охране |         |            |               |                     |
|      | труда в муниципальных      |         |            |               |                     |
|      | учреждениях                |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |  23,4   |     -      |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
|   3. Обеспечение проведения медицинских осмотров и профилактика профессиональных заболеваний   |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Подготовка поименных       |         |            |               | Определение         |
|      | списков лиц, подлежащих    |    -    |     -      |    январь     | частоты  проведения |
|      | периодическим              |         |            |               | медицинских         |
|      | медицинским осмотрам и     |         |            |               | осмотров            |
|  2   | согласование списков с     |    -    |   184,0    |    февраль    |                     |
|      | Роспотребнадзором          |         |            |               |                     |
|      | Смидовичского района       |         |            |               | Соблюдение          |
|  3   |                            |    -    |     -      |     март      | порядка  проведения |
|      | Заключение   договоров   с |         |            |               | медицинских         |
|  4   | лечебными учреждениями  на |    -    |     -      |    апрель     | осмотров            |
|      | проведение     медицинских |         |            |               |                     |
|      | осмотров                   |         |            |               | Выявления           |
|  5   |                            |    -    |     -      |   в течение   | заболеваний,        |
|      | Составление    календарных |         |            | всего периода | являющихся          |
|      | планов          проведения |         |            |               | медицинскими        |
|      | медицинских осмотров       |         |            |               | противопоказаниями  |
|      |                            |         |            |               | для     продолжения |
|      | Организация  и  проведение |         |            |               | работы              |
|      | совещания с руководителями |         |            |               |                     |
|      | лечебных   учреждений   по |         |            |               |                     |
|      | вопросам        проведения |         |            |               |                     |
|      | медицинских осмотров       |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Осуществление контроля за  |         |            |               |                     |
|      | муниципальными             |         |            |               |                     |
|      | учреждениями по            |         |            |               |                     |
|      | обеспечению проведения     |         |            |               |                     |
|      | медицинских осмотров       |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |    -    |   184,0    |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
| 4. Обучение и проверка знаний требований охраны труда, повышение квалификации руководителей и  |
|                              специалистов в области охраны труда                               |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Организация  и  проведение |         |            |               | Повышение           |
|      | обучения и проверки знаний |         |            |               | квалификации        |
|      | требований          охраны |         |            |               | руководителей     и |
|      | труда   руководителей    и |  14,2   |   144,0    | март, август  | специалистов     по |
|      | специалистов               |         |            |               | вопросам     охраны |
|      | муниципальных   учреждений |    -    |     -      |  ежемесячно   | труда               |
|      | и            администрации |         |            |               |                     |
|      | муниципального района      |         |            |               |                     |
|  2   | - в  организации,  имеющей |    -    |     -      |    февраль    |                     |
|      | лицензию  на  обучение  по |         |            |               |                     |
|      | охране  труда  (не   менее |         |            |               |                     |
|      | 100 работников)            |         |            |               | Самостоятельное     |
|  3   | - в комиссиях, созданных в |    -    |     -      |   постоянно   | проведение обучения |
|      | муниципальных              |         |            |               | и  проверки  знаний |
|      | учреждениях (не менее  100 |         |            |               | охраны   труда   на |
|      | работников)                |         |            |               | уровне учреждения   |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Оказание      методической |         |            |               | Осуществление       |
|      | помощи       руководителям |         |            |               | контроля         за |
|      | организаций   в   создании |         |            |               | руководителями,  не |
|      | комиссий   и    разработке |         |            |               | прошедшими          |
|      | программ  по  обучению   и |         |            |               | обучение по  охране |
|      | проверке   знаний   охраны |         |            |               | труда               |
|      | труда и участие  в  работе |         |            |               |                     |
|      | данных комиссий            |         |            |               |                     |
|      |                            |         |            |               |                     |
|      | Пополнение банка данных  о |         |            |               |                     |
|      | количестве руководителей и |         |            |               |                     |
|      | специалистов  организаций, |         |            |               |                     |
|      | прошедших    обучение    и |         |            |               |                     |
|      | проверку знаний по  охране |         |            |               |                     |
|      | труда                      |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |  14,2   |   144,0    |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
|    5. Обеспечение работников специальной одеждой, обувью и средствами индивидуальной защиты    |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               | Определение         |
|  1   | Определение    потребности |    -    |     -      |     июль      | денежных   средств, |
|      | муниципальных   учреждений |         |            |               | необходимых      на |
|      | в средствах индивидуальной |         |            |               | приобретение        |
|      | защиты, специальной одежде |         |            |               | специальной  одежды |
|  2   | и обуви                    |   8,1   |   323,0    |   сентябрь    | и обуви             |
|      |                            |         |            |               | Обеспечение         |
|  3   |                            |         |            |    по мере    | работников          |
|      | Организация  и  проведение |    -    |     -      |   обращения   | унциальных          |
|      | месячника  по  обеспечению |         |            |               | учреждений          |
|      | организаций   спецодеждой, |         |            |               | специальной         |
|      | обувью    и     средствами |         |            |               | одеждой и обувью не |
|      | индивидуальной защиты      |         |            |               | менее 80 процентов  |
|      | Оказание  методической   и |         |            |               | Документальное      |
|      | практической        помощи |         |            |               | оформление   выдачи |
|      | руководителям  предприятий |         |            |               | специальной  одежды |
|      | в  оформлении   документов |         |            |               | и обуви             |
|      | по выдаче и учету  средств |         |            |               |                     |
|      | индивидуальной защиты      |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |   8,1   |   323,0    |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
|                      6. Улучшение условий и безопасности труда работников                      |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Проведение аттестации      |  25,0   |     -      |   в течение   | Выявление   рабочих |
|      | рабочих мест по условиям   |         |            | всего периода | мест с  вредными  и |
|      | труда в администрации      |         |            |               | опасными  условиями |
|  2   | муниципального района      |    -    |     -      |    по мере    | труда               |
|      |                            |         |            |   обращения   | Разработка          |
|      | Оказание      методической |         |            |               | мероприятий,        |
|  3   | помощи       руководителям |    -    |     -      |    август     | направленных     на |
|      | муниципальных   учреждений |         |            |               | улучшение   условий |
|      | в  проведении   аттестации |         |            |               | труда               |
|      | рабочих мест  по  условиям |         |            |               |                     |
|      | труда                      |         |            |               | Обеспечение         |
|      |                            |         |            |               | безопасности        |
|      | Проведение    обследований |         |            |               | работников и  детей |
|      | образовательных            |         |            |               | при       посещении |
|      | учреждений на соответствие |         |            |               | образовательных     |
|      | их             требованиям |         |            |               | учреждений          |
|      | законодательства об охране |         |            |               |                     |
|      | труда  (участие  в  работе |         |            |               |                     |
|      | комиссии    по     приемке |         |            |               |                     |
|      | образовательных            |         |            |               |                     |
|      | учреждений    к     новому |         |            |               |                     |
|      | учебному году)             |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |  25,0   |     -      |               |                     |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                |
|                                 7. Информационное обеспечение                                  |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|  1   | Подготовка               и |    -    |     -      | ежеквартальн  | Информирование      |
|      | опубликование    в     СМИ |         |            |       о       | населения         о |
|      | информации   о   состоянии |         |            |               | состоянии условий и |
|  2   | условий и охраны  труда  в |   8,3   |    62,0    |               | охраны   труда    в |
|      | муниципальных              |         |            | ежеквартальн  | учреждениях         |
|      | учреждениях                |         |            |       о       | Пополнение          |
|      |                            |         |            |               | нормативной         |
|  3   | Приобретение   нормативной |    -    |    21,0    |               | правовой  базы   по |
|      | правовой   литературы    и |         |            |               | охране труда        |
|      | средств   пропаганды    по |         |            |    октябрь    |                     |
|      | охране труда (сборники  по |         |            |               |                     |
|      | охране труда,  инструкции, |         |            |               | Доведение        до |
|      | плакаты,          журналы, |         |            |               | работников          |
|      | проспекты и т.д.)          |         |            |               | учреждений          |
|      |                            |         |            |               | требований          |
|      | Оказание      методической |         |            |               | законодательства об |
|      | помощи       руководителям |         |            |               | охране       труда, |
|      | муниципальных   учреждений |         |            |               | качественное        |
|      | в  оформлении  уголков  по |         |            |               | проведение          |
|      | охране труда               |         |            |               | инструктажей        |
|      |                            |         |            |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |           Итого по разделу |  12,3   |    21,0    |               |                     |
|------+----------------------------+---------+------------+---------------+---------------------|
|      |                            |         |            |               |                     |
|      |         Итого по Программе |  83,0   |   734,0    |               |                     |
--------------------------------------------------------------------------------------------------