Решение Собрания депутатов Муниципального образования "Известковое городское поселение" Облученского муниципального района от 24.04.2008 № 170

 



    МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ИЗВЕСТКОВСКОЕ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ"

                  ОБЛУЧЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

                     ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

                          СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

                               РЕШЕНИЕ

                      от 24 апреля 2008 г. № 170


    Об утверждении Положения "О порядке единовременной выплаты при
предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим
  администрации муниципального образования "Известковское городское
                              поселение"

     В соответствии с Законом ЕАО от 25.04.2007 № 127-ОЗ  "О некоторых
вопрсах муниципальной службы в Еврейской автономной области",  Уставом
муниципального   образования   "Известковское   городское   поселение"
Собрание депутатов

     РЕШИЛО:

     1. Утвердить  прилагаемое  Положение  "О порядке   единовременной
выплаты   при   предоставлении   ежегодного   оплачиваемого    отпуска
муниципальным  служащим   администрации   муниципального   образования
"Известковское городское поселение".
     2. Контроль  за  исполнением  настоящего  решения  возложить   на
постоянную комиссию Собрания депутатов по бюджету,  налогам  и  сборам
(М. Я. Середин).
     3. Опубликовать настоящее  решение  в  "Информационном  вестнике"
Известковского городского поселения".
     4. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания.


     Глава городского поселения                          А. А. ГОВОРИН



                                                            УТВЕРЖДЕНО
                                           решением Собрания депутатов
                                                   от 24.04.2008 № 170

                              Положение
    О порядке единовременной выплаты при предоставлении ежегодного
             оплачиваемого отпуска муниципальным служащим
  администрации муниципального образования "Известковское городское
                              поселение"

1. Настоящее  Положение  на  основании  закона  Еврейской   автономной
области от 25.04.2007  N 127-ОЗ  "О некоторых  вопросах  муниципальной
службы   в   Еврейской   автономной   области",   определяет   порядок
единовременной выплаты  при  предоставлении  ежегодного  оплачиваемого
отпуска   муниципальным    служащим    администрации    муниципального
образования   "Известковское    городское    поселение"    (далее    -
единовременная выплата).
2. Единовременная  выплата   производится   муниципальному   служащему
администрации городского поселения (далее - муниципальный служащий)  в
размере двух окладов денежного  содержания  за  календарный  год,  как
правило, при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Единовременная выплата производится один раз в год, с учетом районного
коэффициента и процентной надбавки за непрерывный стаж работы в  южных
районах Дальнего Востока в пределах фонда оплаты труда  муниципального
служащего, утвержденного на соответствующий год.
3. При изменении оклада денежного содержания  в  течение  календарного
года  начисление  единовременной  выплаты   муниципальному   служащему
производится из расчета среднего оклада денежного содержания за год.
4. Единовременная выплата начисляется и  выплачивается  муниципальному
служащему на основании  распоряжения  главы  администрации  городского
поселения.
5. Перенос единовременной выплаты на следующий год не  допускается.  В
случае если муниципальный служащий  в  течение  календарного  года  не
использует очередной отпуск, единовременная  выплата  производится  до
конца календарного года.
6. Вновь  принятым  муниципальным  служащим,  а  также   муниципальным
служащим,  уволенным  в  течении  календарного  года,   единовременная
выплата производится пропорционально отработанному времени.
7. При расторжении трудового  договора  с  муниципальным  служащим  до
окончания календарного года, единовременная выплата подлежит удержанию
за неотработанный период кроме случаев расторжения трудового  договора
по следующим основаниям:
- призыва муниципального служащего на военную службу или  направлением
его на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу;
- восстановление на службе муниципального служащего, ранее замещавшего
эту должность муниципальной службы, по решению суда;
- поступление  в  учебное  заведение  с  очной  формой  обучения,   по
направлению главы администрации городского поселения;
- отказа от предложения муниципальной  службы  в  связи  с  изменением
существенных условий трудового договора;
- перевода  в  другой  орган   местного   самоуправления   в   порядке
трудоустройства в связи с ликвидацией, реорганизацией органа  местного
самоуправления или сокращением его штата, а также увольнения  по  этим
причинам;
- избрание  или  назначение  муниципального  служащего   на   выборную
должность в государственный орган, орган местного самоуправления;
- уход на пенсию или увольнение  в  связи  с  достижением  предельного
возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы;
- смерти муниципального служащего.
Удержание единовременной выплаты осуществляется в соответствии с
трудовым законодательством.