Решение Собрания депутатов Муниципального образования "Полевское сельское поселение" Октябрьского муниципального района от 29.12.2009 № 130

 



                      МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
                    "ПОЛЕВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ"
                  ОКТЯБРЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
                     ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

                          СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

                               РЕШЕНИЕ

                      от 29 декабря 2009г. N 130


                  О внесении дополнения в Положение,
     утвержденное решением Собрания депутатов от 30.04.2009 N 68
 "О ежемесячных и иных дополнительных выплатах муниципальным служащим
      муниципального образования "Полевское сельское поселение"

     В  соответствии  с  законом  Еврейской  автономной   области   от
25.04.2007 N 127-ОЗ "О некоторых вопросах муниципальной службы в ЕАО",
Уставом  муниципального  образования  "Полевское  сельское  поселение"
Собрание депутатов

     РЕШИЛО:

     1. Внести в Положение, утвержденное решением  Собрания  депутатов
от 30.04.2009  N 68  "О ежемесячных  и  иных  дополнительных  выплатах
муниципальным служащим муниципального образования "Полевское  сельское
поселение" следующее дополнение:
     1.1. Пункт  2  Положения  дополнить  подпунктом  "ж"   следующего
содержания:
     "ж) Единовременная   выплата   при   предоставлении    ежегодного
оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) и  материальная
помощь.
     Единовременная  выплата  в   размере   двух   окладов   денежного
содержания и материальная помощь в  размере  одного  оклада  денежного
содержания выплачиваются муниципальному служащему за календарный год с
учетом районного коэффициента и  процентной  надбавки  за  непрерывный
стаж работы в южных районах Дальнего Востока.
     Единовременная  выплата  и  материальная   помощь   выплачиваются
муниципальному служащему на основании распоряжения главы администрации
сельского поселения.
     Материальная  помощь   муниципальному   служащему   администрации
сельского поселения выплачивается, как правило, при предоставлении ему
ежегодного оплачиваемого отпуска.
     В случае необходимости, при  наличии  письменного  заявления,  на
основании  распоряжения  главы   администрации   сельского   поселения
муниципальному служащему может быть выплачена материальная  помощь  до
ухода его в ежегодный оплачиваемый отпуск.
     При изменении оклада месячного  денежного  содержания  в  течение
календарного года начисление  единовременной  выплаты  и  материальной
помощи  муниципальному  служащему  производится  из  расчета  среднего
оклада месячного денежного содержания за год.
     В случае если муниципальный служащий в течение года не использует
очередной отпуск, единовременная выплата и выплата материальной помощи
ему производятся до конца календарного года.
     Вновь принятым  муниципальным  служащим,  отработавшим  не  менее
одного месяца в календарном году,  единовременная  выплата  и  выплата
материальной   помощи   производятся   пропорционального    фактически
отработанному времени.
     Муниципальным служащим, уволенным в  течение  календарного  года,
единовременная выплата и выплата материальной помощи  производятся  за
фактически отработанное время.
     При увольнении муниципального служащего до окончания календарного
года, единовременная выплата и материальная помощь подлежат  удержанию
за  неотработанный  период,  кроме  случаев  увольнения  по  следующим
основаниям:
     - призыв или поступление на военную службу;
     - восстановление  на  службе  муниципального   служащего,   ранее
замещавшего эту должность муниципальной службы, по решению суда;
     - поступление в учебное заведение  с  очной  формой  обучения  по
направлению органа местного самоуправления;
     - отказ  от  продолжения   муниципальной   службы   в   связи   с
существенными изменениями условий труда;
     - перевод в другой  государственный  или  муниципальный  орган  в
порядке  трудоустройства  в  связи   с   ликвидацией,   реорганизацией
муниципального органа или сокращением штата, а  также  увольнением  по
этим причинам;
     - переход на выборную должность;
     - уход  на  пенсию  или  увольнение   в   связи   с   достижением
муниципальным   служащим   предельного    возраста    пребывания    на
муниципальной службе - 65 лет.
     2. Опубликовать  настоящее   решение   в   "Полевском   вестнике"
Полевского сельского поселения.
     3. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2010 года.


     Глава сельского поселения                               Т. М. КАБ