Приказ Управления по труду правительства Еврейской автономной области от 29.06.2010 № 28

                                                                       



                         УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ 
                         
              ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ              

                                ПРИКАЗ                                

29.06.2010                                                         № 28
                             г.Биробиджан                             


    Об утверждении Положения о видах поощрений управления по труду    
              правительства Еврейской автономной области              

     Во исполнение закона Еврейской автономной области от 28.04.2004 №
282-ОЗ  «О  наградах  и  иных  видах поощрений государственных органов
Еврейской автономной области» и  постановления  губернатора  Еврейской
автономной  области  от  27.08.2004  №  167  «Об  утверждении Основных
требований к видам поощрений органов исполнительной  власти  Еврейской
автономной   области   и  аппарата  губернатора  Еврейской  автономной
области»
ПРИКАЗЫВАЮ:
     1. Утвердить прилагаемое Положение о видах  поощрений  управления
по труду правительства Еврейской автономной области.
     2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
     3. Настоящий приказ вступает  в  силу  со  дня  его  официального
опубликования.


     Заместитель начальника
     управления по труду правительства области              К.С. Репин








                                                            УТВЕРЖДЕНО
                                          приказом управления по труду
                                               правительства Еврейской
                                                    автономной области
                                             от __________________№___

           Положение о видах поощрений управления по труду            
              правительства Еврейской автономной области              
                                                                      
     1.  Настоящее  Положение  определяет  следующие  виды   поощрений
управления  по труду правительства Еврейской автономной области (далее
– управление):
     - благодарственное письмо;
     - диплом;
     - премия;
     - ценный подарок.
     2. Благодарственное письмо управления является  формой  поощрения
граждан,   групп   граждан  и  организаций  за  выполнение  конкретных
поручений, заданий, профессиональные действия или общественно значимую
для  Еврейской  автономной  области  (далее  – область) деятельность в
социально-трудовой сфере.
     Благодарственное письмо является самостоятельным видом  поощрения
и   вручения   денежного   вознаграждения  или  памятного  подарка  не
предусматривает.
     3. Диплом управления является  формой  поощрения  граждан,  групп
граждан  и  организаций  за  активное  участие  в  реализации основных
направлений развития социально-трудовой сферы области.
     К диплому может  быть  предусмотрено  денежное  вознаграждение  в
размере:  гражданам – до 2400 рублей, группам граждан и организациям –
до  8000 рублей или памятный подарок стоимостью до 2400  рублей  и  до
8000 рублей соответственно.
     4. Премия управления является  формой  поощрения  граждан,  групп
граждан,    организаций   за   высокие   результаты   деятельности   в
социально-трудовой сфере области.
     Размер премии может составлять: для граждан – до 4000 рублей, для
групп граждан и организаций – до 8000 рублей.
     5. Ценный подарок управления является формой  поощрения  граждан,
групп граждан, организаций за особые успехи в социально-трудовой сфере
области.
     Стоимость ценного подарка не может превышать: для граждан –  4000
рублей, для групп граждан и организаций – 8000 рублей.
     6.  Ходатайства  о  поощрениях  возбуждаются  органами   местного
самоуправления  муниципальных  образований,  коллективами  организаций
области.
     Инициатор ходатайства направляет  на  имя  начальника  управления
письмо-ходатайство  с  обоснованием  представления  к       поощрению,
характеристику  с  описанием  заслуг   гражданина,   группы   граждан,
организаций, представленных к поощрению.
     7. Решение о вручении поощрений оформляется приказом управления.
     8. Вручение поощрений осуществляется начальником  управления  или
по его поручению заместителем начальника управления.
     9. Расходы, связанные  с  изготовлением  благодарственных  писем,
дипломов, а также расходы на выплату денежного вознаграждения, премии,
приобретение  ценных  и  памятных  подарков  осуществляются  за   счет
средств,  предусмотренных  в областном бюджете на очередной финансовый
год на выполнение функций управления.