Постановление Губернатора Еврейской автономной области от 08.05.2001 № 98

 

              ГУБЕРНАТОР ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 8 мая 2001 г. N 98

   О ежемесячных надбавках к должностному окладу за выслугу лет
 государственным служащим органов исполнительной власти Еврейской
                        автономной области


     В   целях   обеспечения  социальных  гарантий  государственным
служащим  органов  исполнительной власти области, в соответствии со
ст.  23  закона  ЕАО "О государственной службе Еврейской автономной
области"

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1.   Утвердить  прилагаемое  положение  о  порядке  назначения
ежемесячных   надбавок   к   должностному  окладу  за  выслугу  лет
государственным  служащим  органов  исполнительной власти Еврейской
автономной области.
     2.   Образовать   областную  комиссию  по  установлению  стажа
государственной  службы  государственных  служащих области, дающего
право  на  установление  ежемесячной надбавки к должностному окладу
за выслугу лет в следующем составе:

     Антонов Геннадий          Вице - губернатор области,
     Алексеевич                председатель комиссии

     Нехин Иосиф -             начальник управления государственной
     Давыдович                 службы аппарата губернатора области,
                               заместитель председателя комиссии

     Рудковская Нина -         главный специалист управления
     Николаевна                государственной службы аппарата
                               губернатора    области,    секретарь
                               комиссии

     Члены комиссии:

     Абанин Олег -             заведующий государственно - правовым
     Андреевич                 отделом аппарата губернатора

     Ряполова Татьяна -        начальник управления по труду
     Николаевна                правительства области

     3.  Утвердить  положение  о  комиссии  по  установлению  стажа
государственной  службы  государственных  служащих области, дающего
право  на  установление  ежемесячной надбавки к должностному окладу
за  выслугу  лет. 4. В стаже государственной службы государственных
служащих  области, дающим право на установление надбавки за выслугу
лет, сохраняются периоды ра
боты  (службы),  которые  были  включены  в
указанный стаж до вступления в силу настоящего постановления.
     5. Признать утратившим силу:
     -  постановление  главы  администрации области от 20.01.1997 N
91 "Об установлении надбавки за выслугу лет";
     -  постановление  губернатора  области  от  20.01.1998 N 10 "О
надбавках  к  должностному  окладу  за  выслугу лет государственным
служащим   органов   исполнительной   власти  Еврейской  автономной
области";
     -  постановление  губернатора  области  от 21.07.1998 N 151 "О
внесении  дополнений  в положение "О порядке назначения ежемесячных
надбавок  к  должностному  окладу  за  выслугу  лет государственным
служащим   органов   исполнительной   власти  Еврейской  автономной
области"  утвержденного  постановлением  губернатора области от 20.
01.1998 N 10";
     -  постановление  губернатора  области  от  21.04.1999 N 99 "О
внесении  изменений  в  постановление  губернатора  области  от 20.
01.1998  N  10  "О  надбавках  к должностному окладу за выслугу лет
государственным  служащим  органов  исполнительной власти Еврейской
автономной области"
     6. Настоящее постановление вступает в силу с 01.08.2001.


     Губернатор области                                  Н.М.ВОЛКОВ





                                                         Утверждено
                                                     постановлением
                                                губернатора области
                                                 от 08.05.2001 N 98

                             ПОЛОЖЕНИЕ
             О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК
               К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
      ГОСУДАРСТВЕННЫМ СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ
                   ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

     I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.  Настоящее  положение  на  основании  закона ЕАО "О внесении 
изменений  и  дополнений  в  закон  ЕАО "О государственной службе в 
Еврейской  автономной  области"  от  27  декабря  2000  г. N 235-ОЗ 
определяет  порядок  установления  и выплаты ежемесячных надбавок к 
должностному  окладу  за  выслугу  лет (далее - надбавка за выслугу 
лет)   государственным   служащим   органов  исполнительной  власти  
области.
    2. В соответствии с п.п. "а" п. З ст. 23 закона ЕАО "О внесении 
изменений  и  дополнений  в  закон  ЕАО "О государственной службе в 
Еврейской    автономной    области"   надбавка   за   выслугу   лет   
устанавливается в следующем размере:
    -  при  стаже  государственной  службы  от 1 года до 5 лет - 10 
процентов должностного оклада;
    -  при  стаже  государственной  службы  от  5  до  10  лет - 15 
процентов должностного оклада;
    -  при  стаже  государственной  службы  от  10  до  15 лет - 20 
процентов должностного оклада;
    -  при  стаже  государственной  службы  от  15  лет и выше - 30 
процентов должностного оклада.
    Лицам,  замещающим  государственные должности области категории 
"Б",   надбавка   за   выслугу  лет  устанавливается  30  процентов  
независимо       от       стажа       государственной       службы.       
    3.  В  стаж  государственной  службы  государственных  служащих  
области,  дающий  право  на  установление  надбавки за выслугу лет, 
включаются  периоды  работы  (службы)  на  должностях,  в том числе 
выборных, в государственных органах Российской Федерации, субъектов 
Российской   Федерации,   в  органах  местного  самоуправления,  на  
муниципальных  должностях  муниципальной службы, на государственных 
должностях     государственной    службы    согласно    приложению.    
    В стаж государственной службы государственных служащих области, 
кроме того, включаются в установленном законодательством Российской 
Федерации   порядке   периоды  военной  службы,  службы  в  органах  
внутренних  дел,  органах  налоговой  полиции,  таможенных органах, 
время  обучения  государственных  служащих  в  учебных заведениях с 
отрывом  от  работы (службы) в связи с направлением соответствующим 
государственным    органом    для    получения    профессионального    
дополнительного    образования,    повышения    квалификации    или    
переподготовки.
    4.  Периоды  работы (службы), включаемые в стаж государственной 
службы  государственных служащих области в соответствии с настоящим 
положением, суммируются.

     II. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

    5. Назначение надбавки за выслугу лет производится на основании 
распоряжения   губернатора  области,  приказа  руководителя  органа  
исполнительной  власти области, структурного подразделения аппарата 
губернатора,   обладающего  правом  назначения  на  государственную  
должность.
    6.  Надбавка  за выслугу лет начисляется исходя из должностного 
оклада  государственного  служащего  без учета доплат и надбавок, и 
выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой. Районные 
коэффициенты  и  процентные  надбавки  за  работу  в  южных районах 
Дальнего  Востока  начисляются  на  заработок  включая  надбавку за 
выслугу лет.
    При   временном   заместительстве   надбавка   за  выслугу  лет  
начисляется  на  должностной  оклад по основной работе. Надбавка за 
выслугу   лет  учитывается  во  всех  случаях  начисления  среднего  
заработка.
    7.   Надбавка   за   выслугу   лет   выплачивается   с  момента  
возникновения  права  на  ее  назначение.  Если  у государственного 
служащего  право  на  назначение  или изменение размера надбавки за 
выслугу   лет   наступило  в  период  пребывания  в  очередном  или  
дополнительном  отпуске, в период его временной нетрудоспособности, 
в    период    исполнения    государственных    обязанностей,   при   
переподготовке  или  повышении  квалификации  с отрывом от работы в 
учебном   учреждении,   где   за   слушателем  сохраняется  средняя  
заработная  плата  и  в  других аналогичных случаях, при которых за 
государственным   служащим   сохраняется   средний  заработок,  ему  
устанавливается  указанная  надбавка  с  момента  наступления этого 
права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка. 
    8.   При  увольнении  государственного  служащего  надбавка  за  
выслугу  лет начисляется пропорционально отработанному времени и ее 
выплата      производится      при      окончательном      расчете.      

     III. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА УСТАНОВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОМУ
     СЛУЖАЩЕМУ ОБЛАСТИ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

    9.  Основным  документом  для определения стажа работы, дающего 
право  на  получение  государственным  служащим области надбавки за 
выслугу         лет,        является        трудовая        книжка.        
    10.  Ответственность за установление государственному служащему 
области  надбавки  за выслугу лет и своевременный пересмотр размера 
надбавки  возлагается  на  кадровые  службы  органов исполнительной 
власти  области,  а  в  случае  их  отсутствия, на государственного 
служащего,    исполняющего    обязанности   по   кадровой   работе.   





                                                         Приложение
                                              к положению о порядке
                                    назначения ежемесячных надбавок
                               к должностному окладу за выслугу лет
                                   государственным служащим органов
                                    исполнительной власти Еврейской
                                                 автономной области

                              ПЕРИОДЫ
     РАБОТЫ (СЛУЖБЫ), ВКЛЮЧАЕМЫЕ В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
      ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ,
         ДАЮЩИЙ ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
               К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

     1. Работа (служба) по 31 декабря 1991 г.:
    а)  в  аппарате  Президента СССР, аппаратах президентов союзных 
республик;
    б) в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР, 
Верховных   Советах  и  президиумах  Верховных  Советов  союзных  и  
автономных   республик,   краевых   и  областных  Советах  народных  
депутатов   (Советах   депутатов   трудящихся),   Советах  народных  
депутатов   (Советах  депутатов  трудящихся)  автономных  областей,  
автономных  округов,  в  районных,  городских,  районных в городах, 
поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов 
трудящихся);
    в)  в  Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете 
по    оперативному    управлению    народным    хозяйством    СССР,    
Межреспубликанском   (Межгосударственном)  экономическом  комитете,  
органах  государственного  управления  при  них,  Советах Министров 
(правительствах)  союзных  и автономных республик, в исполнительных 
комитетах  краевых  и областных Советов народных депутатов (Советов 
депутатов   трудящихся),   Советов   народных   депутатов  (Советов  
депутатов  трудящихся)  автономных  областей  и автономных округов, 
районных,  городских,  районных  в  городах,  поселковых и сельских 
Советов   народных   депутатов   (Советов   депутатов  трудящихся);  
    г)  в  министерствах  и  ведомствах  СССР, союзных и автономных 
республик  и  их  органах  на  территории  СССР, в дипломатических, 
торговых   представительствах   и   консульских  учреждениях  СССР,  
представительствах  министерств и ведомств СССР за рубежом, а также 
в   Постоянном   представительстве   СССР  в  Совете  Экономической  
Взаимопомощи, в иных международных организациях, в которых граждане 
бывшего      СССР      представляли      интересы      государства;      
    д) в Комитете конституционного надзора СССР, Контрольной палате 
СССР,   органах   народного   контроля,   органах  государственного  
арбитража,  а также в судах и органах прокуратуры СССР, Вооруженных 
Силах  СССР,  органах  и  войсках  КГБ  СССР и МВД СССР, таможенных 
органах СССР;
    е) в Советах народного хозяйства.

    2.  Работа  (служба)  с 1 января 1992 г. до введения в действие 
сводного  перечня  государственных  должностей Российской Федерации 
(далее   именуется   -   сводный  перечень),  утвержденного  Указом  
Президента  Российской  Федерации  от  11  января  1995  г. N 32 "О 
государственных   должностях   Российской   Федерации",  и  Реестра  
государственных  должностей  федеральных  государственных  служащих  
(далее   именуется   -  Реестр),  утвержденного  Указом  Президента  
Российской  Федерации  от  11  января  1995  г.  N  33  "О  Реестре  
государственных должностей федеральных государственных служащих", в 
РСФСР, Российской Федерации:
    а) в Администрации Президента Российской Федерации;
    б) в федеральных органах государственной власти и их аппаратах, 
территориальных  органах федеральных органов исполнительной власти, 
дипломатических    торговых    представительствах   и   консульских   
учреждениях  Российской  Федерации,  а  также  в представительствах 
федеральных    органов    исполнительной    власти    за   рубежом;   
    в) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате;
    г) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации;
    д) в Счетной палате Российской Федерации;
    е)  в  Контрольно  -  бюджетном  комитете  при Верховном Совете 
Российской Федерации;
    ж)   в  органах  государственной  власти  субъектов  Российской  
Федерации   и   иных   государственных   органах,   образованных  в  
соответствии   с   конституциями  (уставами)  субъектов  Российской  
Федерации;
    з)  в  органах  государственной  власти и управления автономных 
республик,  местных  органах  государственной  власти  и управления 
(краевых  и  областных Советах народных депутатов, Советах народных 
депутатов   автономных   областей,  автономных  округов,  районных,  
городских,  районных  в  городах,  поселковых  и  сельских  Советах  
народных  депутатов  и  их  исполнительных комитетах); и) в органах 
государственного    арбитража,   судах   и   органах   прокуратуры;   
    к) на должностях в органах местного самоуправления.

    3. Работа (служба) после введения в действие сводного перечня и 
Реестра:
    а)   на  государственных  должностях,  предусмотренных  сводным  
перечнем,  Реестром,  а  также перечнями государственных должностей 
федеральной    государственной   службы   в   федеральных   органах   
государственной  власти  и  их  аппаратах  и  иных  государственных  
органах,  образованных  в  соответствии  с  Конституцией Российской 
Федерации,    являющимися    соответствующими   разделами   Реестра   
государственных   должностей   государственной   службы  Российской  
Федерации;
    б) в территориальных органах федеральных органов исполнительной 
власти,  аппаратах федеральных судов общей юрисдикции и арбитражных 
судов,     органах     прокуратуры,    дипломатических,    торговых    
представительствах  и консульских учреждениях Российской Федерации, 
а  также  в  представительствах  федеральных органов исполнительной 
власти за рубежом;
    в)   в  органах  государственной  власти  субъектов  Российской  
Федерации   и   иных   государственных   органах,   образованных  в  
соответствии   с   конституциями  (уставами)  субъектов  Российской  
Федерации;
    г) на должностях в органах местного самоуправления.

    4.  Иные  периоды  работы  (службы),  опыт  и знания по которой 
необходимы  для  выполнения  должностных обязанностей по замещаемой 
должности  государственной  службы  области,  в  порядке исключения 
могут  включаться  в  стаж  государственной  службы государственных 
служащих  области  на  основании  заключения  областной комиссии по 
установлению  стажа государственной службы государственных служащих 
области,  дающего  право  на  установление  ежемесячной  надбавки к 
должностному         окладу         за         выслугу         лет.         





                                                         Утверждено
                                                     постановлением
                                                губернатора области
                                                 от 08.05.2001 N 98

                             ПОЛОЖЕНИЕ
         О КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ СТАЖА ГОСУДАРСТВЕННОЙ
         СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОБЛАСТИ, ДАЮЩЕГО
            ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
               К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

    1.   Комиссия  по  установлению  стажа  государственной  службы  
государственных  служащих  области,  дающего  право на установление 
ежемесячной  надбавки к должностному окладу за выслугу лет (далее - 
комиссия)   является   коллегиальным   органом   образованным   для   
рассмотрения вопросов по установлению стажа для назначения надбавки 
за  выслугу  лет  по  заявлению государственного служащего, сложных 
ситуаций  по  данным  вопросам  по инициативе руководителей органов 
исполнительной   власти   области   и   руководителей   структурных   
подразделений   аппарата   губернатора   области,   а   также   для   
рассмотрения  иных  периодов  работы  (службы),  опыт  и  знания по 
которым  необходимы  для  выполнения  должностных  обязанностей  по  
замещаемой  должности  государственной  службы  области,  в порядке 
исключения  выдачи  заключения  о  включении в стаж государственной 
службы этих периодов.
    2.  В  своей  деятельности  комиссия  руководствуется  законами  
Российской  Федерации,  Указами  Президента  Российской  Федерации,  
постановлениями    и    распоряжениями   правительства   Российской   
Федерации, Законами Еврейской автономной области, постановлениями и 
распоряжениями   губернатора   и  правительства  области,  а  также  
положением о порядке назначения ежемесячных надбавок к должностному 
окладу    за   выслугу   лет   государственным   служащим   органов   
исполнительной     власти     Еврейской     автономной     области.     
    3.   Персональный  состав  комиссии  утверждается  губернатором  
области.
    4.  Комиссия  в 10-дневнный срок рассматривает поступившие в ее 
адрес  документы,  выносит  решение  и  доводит  его  до заявителя. 
    5.   Решение   комиссии   носит   рекомендательный  характер  и  
оформляется протоколом.
    6.  Заседания  комиссии  проводятся  по  мере  необходимости  и  
считаются  правомочными,  если  на  заседании присутствует не менее 
половины  ее  членов.  Решение  принимается большинством голосов от 
численного состава комиссии.
    7.    Организационное    обеспечение    деятельности   комиссии   
возлагается   на   управление   государственной   службы   аппарата   
губернатора области.