Постановление Администрации Муниципального образования "Приамурское городское поселение" Смидовичского муниципального района от 02.10.2009 № 55

 



     МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ПРИАМУРСКОЕ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ"
                 СМИДОВИЧСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
                     ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

                  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                      от 02 октября 2009г. N 55


            О порядке уведомления представителя нанимателя
         (работодателя) о фактах обращения в целях склонения
         муниципального служащего администрации Приамурского
                  городского поселения к совершению
                     коррупционных правонарушений

     В соответствии со статьей 9  Федерального  закона  от  25.12.2008
N 273-ФЗ  "О противодействии  коррупции"   и   на   основании   Устава
городского поселения к совершению коррупционных правонарушений

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить  прилагаемый   Порядок   уведомления   представителя
нанимателя  о  фактах  обращения  в  целях  склонения   муниципального
служащего администрации Приамурского городского поселения к совершению
коррупционных правонарушений.
     2. Контроль за исполнением настоящего постановления  оставляю  за
собой.
     3. Опубликовать  настоящее  постановление  в  средствах  массовой
информации.
     4. Настоящее  постановление  вступает   в   силу   со   дня   его
официального опубликования.


     Глава администрации
     городского поселения
                                                         Н. А. ДЕГТЯРЬ



                                                             УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением администрации
                                                  городского поселения
                                                   от 02.10. 2009 N 55

                               ПОРЯДОК
уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения
в целях склонения муниципального служащего администрации Приамурского
    городского поселения к совершению коррупционных правонарушений

     1. Настоящий Порядок определяет способ уведомления  представителя
нанимателя  (работодателя)  о  фактах   обращения   к   муниципальному
служащему администрации  Приамурского  городского  поселения  в  целях
склонения  его  к  совершению  коррупционных  правонарушений   (далее-
Порядок) разработан в соответствии со статьей 9 Федерального закона от
25.12.2008 N 273 -ФЗ  "О противодействии  коррупции"  и  устанавливает
перечень сведений, содержащихся в уведомлениях,  организацию  проверки
этих сведений и порядок регистрации уведомлений.
     2. Во  всех  случаях   обращения   к   муниципальному   служащему
администрации Приамурского городского поселения (далее-  муниципальный
служащий)  каких-либо  лиц  в  целях  склонения   его   к   совершению
коррупционных правонарушений муниципальный служащий обязан в течение 1
часа уведомить специалиста по кадровой работе администрации городского
поселения в  письменной  форме  согласно  приложению  1  к  настоящему
Порядку.
     3. Муниципальный служащий о фактах  склонения  его  к  совершению
коррупционного правонарушения или совершения другими  государственными
или    муниципальными    служащими    коррупционных    правонарушений,
представления сведений либо представление заведомо  недостоверных  или
неполных  сведений  о   доходах,   об   имуществе   и   обязательствах
имущественного характера может уведомить органы прокуратуры  и  другие
государственные органы, о чем обязан сообщить в том числе с  указанием
содержания уведомления, представителю  нанимателя  (работодателя)  или
специалисту по кадровой работе администрации городского поселения.
Представитель   нанимателя    (работодателя),    которому    поступило
уведомление муниципального служащего или информации от него  о  фактах
коррупционных  правонарушений,  обязан  незамедлительно  передать   их
специалисту по кадровой работе администрации городского поселения  для
регистрации и последующего реагирования в установленном порядке.
4. Специалист по кадровой работе  администрации  городского  поселения
производит регистрацию уведомления в день его  поступления  к  нему  в
журнале регистрации, согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
Листы журнала регистрации должны быть  пронумерованы,  прошнурованы  и
скреплены  гербовой  печатью  администрации  Приамурского   городского
поселения.
5. После регистрации уведомления в журнале регистрации оно в течение 1
часа  передается  по  рассмотрению  отдельных  вопросов  муниципальной
службы в администрации городского поселения (далее - комиссия) с целью
последующей организации проверки содержащихся в нем сведений..
6. Проверка должна быть завершена не позднее чем через 7 рабочих  дней
со дня принятия комиссии решения о ее проведении.
7. При   проведении   проверки   должны   быть   заслушаны   пояснения
уведомителя, в случае необходимости  иных  лиц,  имеющих  отношение  к
фактам,  содержащимся  в   уведомлении,   объективно   и   всесторонне
рассмотрены факты и обстоятельства обращения  к  уведомителю  в  целях
склонения к совершению коррупционных правонарушений.
8. В  ходе  проведения  проверки  также  рассматриваются:  должностная
инструкция  уведомителя,  при  необходимости  должностные   инструкции
служебные  характеристики  иных  лиц,  имеющих  отношение  к   фактам,
содержащимся  в  уведомлении,  иные  материалы,  имеющие  отношение  к
рассматриваемым вопросам.
9. Участники  проведения  проверки  не  вправе  разглашать   сведения,
ставшие им известными в ходе проверочных мероприятий.
10. По результатам проведенной проверки комиссия вносит предложение  о
принятии представителем нанимателя следующих решений:
о принятии организационных мер с  целью  предотвращения  в  дальнейшем
возможности обращения в целях склонения государственного  гражданского
служащего к совершению коррупционных правонарушений;
об исключении возможности принятия уведомителем, при
необходимости иными государственными гражданскими служащими,
имеющими отношение к фактам, содержащимся в  уведомлении,  единоличных
решений  по  вопросам,  с  которыми  связана  вероятность   совершения
коррупционного правонарушения;
о необходимости внесения изменений в нормативные правовые акты области
для устранения условий, способствовавших обращению в  целях  склонения
государственных   гражданских   служащих    области    к    совершению
коррупционных правонарушений;
о незамедлительной передаче материалов проверки  в  правоохранительные
органы.



                                                            Приложение
                        к порядку уведомления представителя нанимателя
                             (работодателя) о фактах обращения в целях
                                      склонения муниципальных служащих
                             к совершению коррупционных правонарушений


                             УВЕДОМЛЕНИЕ
        О СКЛОНЕНИИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

     Настоящим уведомляю Вас о том, что
________________________________________________________________
     (указывается дата, время, место, обстоятельства, при которых
________________________________________________________________
     произошло обращение к гражданскому служащему в целях склонения
_______________________________________________________________
     его к совершению коррупционного правонарушения)

ко мне обратился (-лись)
________________________________________________________________
     (указываются имеющиеся у гражданского служащего
________________________________________________________________
     сведения о лице (лицах), обратившемся (обратившихся) в целях
     склонения к совершению коррупционного проявления)

в целях склонения меня к совершению следующих коррупционных
правонарушений:
________________________________________________________________
     (указывается суть коррупционных правонарушений)

________________ _______________ __________________________________
     дата подпись расшифровка подписи