|
Расширенный поиск
Постановление Губернатора Хабаровского края от 16.04.2007 № 57ГУБЕРНАТОР ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 57 16 апреля 2007 г. г.Хабаровск Утратило силу - Постановление Губернатора Хабаровского края от 03.05.2012 г. N 47 О ПРОВЕДЕНИИ СМОТРА-КОНКУРСА ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ СРЕДИ АДМИНИСТРАЦИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ КРАЯ, ПОСВЯЩЕННОГО 70-ЛЕТИЮ СО ДНЯ ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ В целях повышения эффективности и дальнейшего совершенствования организационно-методической работы в администрациях муниципальных образований края и в связи с подготовкой к празднованию 70-летия со дня образования Хабаровского края ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Провести в 2007 - 2008 гг. смотр-конкурс организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященный 70-летию со дня образования Хабаровского края (далее также - краевой смотр-конкурс). Краевой смотр-конкурс провести по группам: группа 1 - администрации городских и сельских поселений с численностью населения до двух тысяч человек; группа 2 - администрации городских и сельских поселений с численностью населения более двух тысяч человек; группа 3 - администрации муниципальных районов; группа 4 - администрации городских округов. 2. Утвердить прилагаемые: Положение о проведении смотра-конкурса организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященного 70-летию со дня образования Хабаровского края; Оценочные показатели для подведения итогов смотра-конкурса организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященного 70-летию со дня образования Хабаровского края; Смету расходов на награждение победителей смотра-конкурса организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященного 70-летию со дня образования Хабаровского края. 3. Установить для каждой группы участников краевого смотра-конкурса призовые места: - для администраций городских и сельских поселений с численностью населения до двух тысяч человек - три призовых места; - для администраций городских и сельских поселений с численностью более двух тысяч человек - три призовых места; - для администраций муниципальных районов - три призовых места; - для администраций городских округов - одно призовое место. 4. Утвердить для победителей краевого смотра-конкурса следующий размер денежных премий: 4.1. Для администраций муниципальных образований, занявших первое место: - администрации городского округа и администрации муниципального района - по 100 тыс. (сто тысяч) рублей; - администрации городского поселения и администрации сельского поселения (в двух группах) - по 70 тыс. (семьдесят тысяч) рублей. 4.2. Для администраций муниципальных образований, занявших второе место: - администрации муниципального района - 70 тыс. (семьдесят тысяч) рублей; - администрации городского поселения и администрации сельского поселения (в двух группах) - по 50 тыс. (пятьдесят тысяч) рублей. 4.3. Для администраций муниципальных образований, занявших третье место: - администрации муниципального района - 30 тыс. (тридцать тысяч) рублей; - администрации городского поселения и администрации сельского поселения (в двух группах) - по 20 тыс. (двадцать тысяч) рублей. 5. Рекомендовать главам городских округов и муниципальных районов края: 5.1. Провести смотры-конкурсы организационно-методической работы среди структурных подразделений администраций городских округов и муниципальных районов края, городских и сельских поселений, расположенных на территории районов. 5.2. Принять участие в краевом смотре-конкурсе. 6. Поручить методическому совету при Правительстве Хабаровского края (Левков С.А.) рассмотрение документов, представленных на краевой смотр-конкурс, и определение его победителей. 7. Министерству финансов края (Кацуба А.С.) предусмотреть в бюджете края на 2008 год финансовые средства в размере 750 тыс. (семьсот пятьдесят тысяч) рублей на проведение краевого смотра-конкурса. 8. Решение методического совета при Правительстве Хабаровского края по определению победителей краевого смотра-конкурса и присуждению премий утверждается распоряжением Губернатора Хабаровского края. 9. Подведение итогов и награждение победителей краевого смотра-конкурса проводится в рамках мероприятий, посвященных 70-летию со дня образования Хабаровского края. 10. Признать утратившим силу постановление Губернатора Хабаровского края от 23 декабря 2004 г. N 110-пр "О смотре-конкурсе организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований Хабаровского края". 11. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на главное управление территориальной политики, кадров и общественных связей Губернатора и Правительства края (Левков С.А.). Губернатор В.И.Ишаев УТВЕРЖДЕНО Постановлением Губернатора края от 16 апреля 2007 г. N 57 ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ СМОТРА-КОНКУРСА ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ СРЕДИ АДМИНИСТРАЦИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ КРАЯ, ПОСВЯЩЕННОГО 70-ЛЕТИЮ СО ДНЯ ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ 1. Общие положения 1.1. Смотр-конкурс организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященный 70-летию со дня образования Хабаровского края (далее - краевой смотр-конкурс), проводится в целях повышения эффективности работы администраций муниципальных образований Хабаровского края в условиях реформирования местного самоуправления. 1.2. Организаторами краевого смотра-конкурса являются методический совет при Правительстве Хабаровского края (далее - краевой методический совет) и главное управление территориальной политики, кадров и общественных связей Губернатора и Правительства края. 2. Порядок и сроки проведения краевого смотра-конкурса 2.1. Участниками краевого смотра-конкурса являются администрации муниципальных образований края. 2.2. Краевой смотр-конкурс проводится среди четырех групп администраций муниципальных образований: группа 1 - администрации городских и сельских поселений с численностью населения до двух тысяч человек; группа 2 - администрации городских и сельских поселений с численностью населения более двух тысяч человек; группа 3 - администрации муниципальных районов; группа 4 - администрации городских округов. 2.3. Краевой смотр-конкурс проводится с 01 июня 2007 г. по 15 сентября 2008 г. в два этапа: 2.3.1. Первый этап - с 01 июня по 30 ноября 2007 г. администрации муниципальных районов проводят районные смотры-конкурсы среди первой и второй групп администраций муниципальных образований. Для проведения первого этапа краевого смотра-конкурса глава муниципального района издает правовой акт, которым утверждается состав жюри или конкурсной комиссии, положение о районном смотре-конкурсе, определяющее условия проведения конкурса и подведения его итогов. Решение главы муниципального района об итогах первого этапа краевого смотра-конкурса направляется в главное управление территориальной политики, кадров и общественных связей Губернатора и Правительства края до 15 декабря 2007 г. Награждение победителей первого этапа краевого смотра-конкурса проводится на уровне муниципального района. Администрации городских и сельских поселений, не участвующие в первом этапе краевого смотра-конкурса, к участию во втором не допускаются. 2.3.2. Второй этап краевого смотра-конкурса проходит с 10 января по 15 сентября 2008 г. среди победителей первого этапа краевого смотра-конкурса, администраций муниципальных районов и городских округов. Для участия во втором этапе краевого смотра-конкурса главами муниципальных районов и городских округов не позднее 15 июня 2008 г. направляются заявки в главное управление территориальной политики, кадров и общественных связей Губернатора и Правительства края. К заявке об участии в краевом смотре-конкурсе прилагается отчет (реферат) об организационно-методической работе за 2007 год, объемом не более 30 листов машинописного текста, включающий информацию по всем направлениям деятельности в соответствии с разделами Оценочных показателей для подведения итогов смотра-конкурса организационно-методической работы среди администраций муниципальных образований края, посвященного 70-летию со дня образования Хабаровского края, утвержденных постановлением Губернатора Хабаровского края от 16 апреля 2007 г. N 57. В качестве приложений к отчету могут быть представлены схемы, таблицы, методические материалы, альбомы, фотографии, видеоматериалы, другие материалы, иллюстрирующие деятельность администрации муниципального образования. 3. Подведение итогов краевого смотра-конкурса и награждение победителей 3.1. Организаторы краевого смотра-конкурса рассматривают материалы, представленные администрациями муниципальных образований края, и до 16 сентября 2008 г. определяют победителей краевого смотра-конкурса. Для более объективной оценки представленного материала представители организаторов краевого смотра-конкурса могут выезжать в муниципальные образования края. 3.2. Для рассмотрения поступивших на краевой смотр-конкурс материалов краевой методический совет может привлекать специалистов и ученых в соответствующей области деятельности. 3.3. Решение об определении победителей краевого смотра-конкурса принимается открытым голосованием, простым большинством голосов членов краевого методического совета, присутствующих на заседании, и оформляется протоколом. 3.4. Победители краевого смотра-конкурса награждаются дипломами и денежными премиями, которые могут быть использованы на укрепление материально-технической базы структурных подразделений администраций муниципальных образований, осуществляющих организационно-методическую работу. 3.5. Чествование и награждение победителей краевого смотра-конкурса проводится Губернатором края или по его поручению вице-губернатором края или заместителем Председателя Правительства края - руководителем аппарата Губернатора и Правительства края в канун 70-летия со дня образования Хабаровского края. УТВЕРЖДЕНЫ Постановлением Губернатора края от 16 апреля 2007 г. N 57 ОЦЕНОЧНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ДЛЯ ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СМОТРА-КОНКУРСА ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ СРЕДИ АДМИНИСТРАЦИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ КРАЯ, ПОСВЯЩЕННОГО 70-ЛЕТИЮ СО ДНЯ ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ----T-------------------------------------------------T----------¬ ¦ N ¦ Основные показатели состояния ¦Оценочные ¦ ¦п/п¦ организационно-методической работы ¦показатели¦ ¦ ¦ ¦ (баллов) ¦ +---+-------------------------------------------------+----------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ L---+-------------------------------------------------+----------- Раздел 1. Нормативно-правовая база и организация деятельности администрации в условиях реформирования местного самоуправления 1. Наличие нормативно-правовых документов, 5 регламентирующих деятельность администрации муниципального образования, их соответствие федеральным и краевым законодательным актам 2. Совершенствование нормативно-правовой базы с 7 учетом изменений федерального законодательства по реформе местного самоуправления (наличие рабочей группы, комиссии, совета по реформированию местного самоуправления, планов работы данных органов, актуальность и систематичность рассматриваемых вопросов) 3. Межмуниципальное сотрудничество: практика участия 5 в организации съездов, конференций, семинаров по вопросам местного самоуправления 4. Наличие прогнозов (планов) 5 социально-экономического развития территории 5. Наличие годовых и текущих планов работы 4 администрации 6. Контроль исполнения и порядок подведения итогов 4 выполнения планов 7. Организация деятельности коллегиальных органов, 5 созданных при главе и администрации Всего по разделу 1 35 Раздел 2. Презентация территории 8. Наличие официальных символов территории (флаг, 7 гимн, герб) 9. Наличие паспорта социально-экономического 7 развития территории 10. Наличие печатного издания; достоверность и 7 полнота отражения жизни территории 11. Очерк о муниципальном образовании (краткая 7 историческая справка-летопись, информация о земляках, прославивших данную территорию, учреждение премий, званий или знаков по увековечению их имен) 12. Состояние музейного дела 5 13. Сложившаяся система воспитания у детей и молодежи 7 чувства патриотизма, любви к малой Родине Всего по разделу 2 40 Раздел 3. Подготовка праздничных мероприятий, посвященных дню города, района, поселения 14. Практика подготовки и проведения мероприятий, 7 посвященных дню города, района, поселения 15. Участие населения в подготовке и проведении 5 праздничных мероприятий 16. Практика вручения наград, премий, почетных знаков 7 и званий муниципального уровня, приуроченных к данному празднику 17. Разнообразие форм проведения праздничных 7 мероприятий 18. Предоставление сценария торжественного 9 мероприятия, посвященного знаменательному событию из жизни города, района, поселения Всего по разделу 3 35 Раздел 4. Методическая работа 19. Наличие методического кабинета (комнаты 7 методической работы), его оформление и наполнение материалами и литературой, техническими средствами 20. Методический совет и его работа (положение о 7 совете, планирование работы совета, периодичность заседаний, методические разработки: их наличие, внедрение в практику повседневной деятельности) 21. Организация информационной и консультативной 5 работы 22. Практика оформления информационных выставок, 5 экспозиций, тематических подборок 23. Организация подписки на периодическую печать 5 24. Система обучения муниципальных служащих 7 25. Организация семинаров для муниципальных служащих 7 26. Практика проведения краевых мероприятий на 7 территории муниципального образования Всего по разделу 4 50 Раздел 5. Информационное взаимодействие с населением 27. Формы информационного взаимодействия с 7 населением: средства массовой информации (далее - СМИ), информационные встречи, пресс-конференции, "горячие линии", брифинги, публичные слушания, наличие информационных сайтов, взаимодействие с общественно-политическими организациями и др. 28. Практика подготовки и проведения встреч с 9 населением (планирование встреч, протоколирование хода проведения встреч, система подведения итогов и порядок реализации задач, поставленных во время проведения встреч, контроль за их выполнением) 29. Работа со СМИ (сложившаяся система выступлений 7 руководителей в СМИ (в том числе в краевых и центральных), отражение хода реформы местного самоуправления в СМИ, меры, принимаемые по выступлениям граждан в СМИ, порядок опубликования официальных документов главы муниципального образования, представительного органа местного самоуправления 30. Проведение анализа работы по информационному 7 взаимодействию, учет рекомендаций по улучшению данной работы Всего по разделу 5 30 УТВЕРЖДЕНА Постановлением Губернатора края от 16 апреля 2007 г. N 57 СМЕТА РАСХОДОВ ПО НАГРАЖДЕНИЮ ПОБЕДИТЕЛЕЙ СМОТРА-КОНКУРСА ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ СРЕДИ АДМИНИСТРАЦИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ КРАЯ, ПОСВЯЩЕННОГО 70-ЛЕТИЮ СО ДНЯ ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ----T----------------------------------------------T-------------¬ ¦ N ¦ Наименование расходов ¦ Сумма ¦ ¦п/п¦ ¦(тыс. рублей)¦ +---+----------------------------------------------+-------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ L---+----------------------------------------------+-------------- 1. Премирование победителей - всего 580,0 муниципальные образования городских округов, районов, городских и сельских поселений с численностью до двух тысяч человек, городских и сельских поселений с численностью более двух тысяч человек поселков (сел) края: за первое место: 100 тыс. руб. x 2 200,0 70 тыс. руб. x 2 140,0 за второе место: 70 тыс. руб. x 1 70,0 50 тыс. руб. x 2 100,0 за третье место: 30 тыс. руб. x 1 30,0 20 тыс. руб. x 2 40,0 2. Изготовление дипломов, благодарственных писем 0,85 тыс. руб. x 20 шт. 17,0 3. Приобретение цветов 1 тыс. руб. x 10 букетов 10,0 4. Церемония награждения победителей - всего 90,0 в том числе: - оформление зала 5,0 - звукоусилительная аппаратура 5,0 - работа ведущего 3,0 - концертная программа 7,0 - фуршет 1 тыс. руб. x 70 чел. 70,0 5. Фотографирование 0,07 тыс. руб. x 70 чел. 4,9 6. Непредвиденные расходы 3,1 Итого 750,0 Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
