Расширенный поиск

Постановление Правительства Хабаровского края от 19.12.2011 № 427-пр

 


                   ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ                    

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

                               N 427-пр                               

19 декабря 2011 г.                                        г. Хабаровск

              О проведении смотра-конкурса муниципальных              
                 молодежных центров Хабаровского края                 

     Во исполнение постановления Правительства Хабаровского края от 27
апреля  2010 г. N 110-пр "О состоянии работы и перспективах реализации
государственной молодежной политики в Хабаровском крае на 2010 -  2012
годы" Правительство края постановляет:
     1. Провести в  2012  -  2013  годах  смотр-конкурс  муниципальных
молодежных  центров  Хабаровского края, подведомственных структурам по
делам молодежи городских округов и муниципальных районов края (далее -
смотр-конкурс).
     2.   Утвердить   прилагаемое    Положение    о    смотре-конкурсе
муниципальных молодежных центров Хабаровского края.
     3. Определить министерство образования и науки Хабаровского  края
(Базилевский  А.А.)  главным  распорядителем бюджетных средств по иным
межбюджетным  трансфертам  из  краевого  бюджета  бюджетам   городских
округов  и  муниципальных  районов  края  для  награждения победителей
смотра-конкурса.
     4. Министерству образования и науки края:
     4.1. В десятидневный срок после подведения итогов смотра-конкурса
утвердить  и  довести до администраций муниципальных образований края,
муниципальных молодежных центров - победителей смотра-конкурса форму и
сроки   представления   отчета   о   расходовании   иных  межбюджетных
трансфертов.
     4.2.  Обеспечить  контроль   за   целевым   использованием   иных
межбюджетных трансфертов.
     5. Рекомендовать главам городских округов и муниципальных районов
края принять участие в смотре-конкурсе.
     6.   Признать   утратившим   силу   постановление   Правительства
Хабаровского  края  от  24  августа  2010  г.  N  239-пр "О проведении
смотра-конкурса муниципальных молодежных центров Хабаровского края".
     7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя  Председателя  Правительства края - министра образования и
науки края Базилевского А.А.

Губернатор, Председатель
Правительства края                                          В.И.Шпорт





                                                            УТВЕРЖДЕНО
                                                        Постановлением
                                       Правительства Хабаровского края
                                        от 19 декабря 2011 г. N 427-пр

                              Положение                               
          о смотре-конкурсе муниципальных молодежных центров          
                          ХАБАРОВСКОГО КРАЯ                           

                          1. Общие положения                          

     Настоящее Положение  определяет  порядок  организации  и  условия
проведения    смотра-конкурса    муниципальных    молодежных   центров
Хабаровского края (далее - смотр-конкурс) в 2012 - 2013 годах.
     Смотр-конкурс проводится в целях совершенствования системы работы
с   подростками   и   молодежью   по   месту   жительства,   поддержки
инновационной    деятельности    муниципальных    образований    края,
стимулирования педагогов к поиску новых форм и методов работы.
     Общая сумма ассигнований, предназначенных для предоставления иных
межбюджетных  трансфертов  бюджетам  муниципальных  образований  края,
муниципальные  молодежные  центры  которых  признаны  победителями   и
призерами смотра-конкурса, составляет 500 тыс. рублей.
     Задачи смотра-конкурса:
     -    активизация    воспитательной,     культурно-досуговой     и
спортивно-массовой  работы  с детьми, подростками и молодежью по месту
жительства;
     - обобщение и  распространение  опыта  работы  лучших  молодежных
центров,  внедрение  передовых  технологий  и  методик  по организации
работы с детьми, подростками и молодежью по месту жительства;
     - содействие укреплению материально-технической  базы  молодежных
центров и расширению их инфраструктуры;
     -  создание  условий  для  роста   профессионального   мастерства
работников молодежных центров и повышения их статуса в обществе.
     Для   определения   победителей    смотра-конкурса    формируется
экспертный   совет.   Состав  экспертного  совета  и  критерии  оценки
участников  смотра-конкурса  утверждаются  распоряжением  министерства
образования и науки Хабаровского края (далее - министерство).
     Решение   экспертного   совета   об    определении    победителей
смотра-конкурса  утверждается  распоряжением министерства на основании
протокола заседания экспертного совета.
     Для выезда в муниципальные образования края в целях  ознакомления
с деятельностью молодежных центров в рамках проведения смотра-конкурса
формируется рабочая группа, состав которой утверждается  распоряжением
министерства.

             2. Учредитель и организатор смотра-конкурса              

     Учредителем    и    организатором    смотра-конкурса     является
министерство.
     Учредитель и организатор смотра-конкурса:
     - в пределах средств,  предназначенных  для  предоставления  иных
межбюджетных  трансфертов  бюджетам  муниципальных  образований  края,
обеспечивает  перечисление  бюджетных  ассигнований  на   премирование
победителей и призеров смотра-конкурса;
     - информирует  участников  об  условиях  и  о  сроках  проведения
смотра-конкурса,  организует  сбор заявок, информационно-аналитических
справок и анкет, представленных участниками смотра-конкурса;
     - организует выезды и работу в  муниципальных  образованиях  края
рабочей   группы   смотра-конкурса,  осуществляет  подготовку  проекта
итоговой справки по результатам смотра-конкурса;
     - организует торжественное подведение итогов смотра-конкурса;
     -  обеспечивает  освещение  итогов  смотра-конкурса  в  средствах
массовой информации.

                     3. Номинации смотра-конкурса                     

     Смотр-конкурс проводится по трем номинациям:
     I   номинация   -   среди   муниципальных   молодежных   центров,
подведомственных структурам по делам молодежи городских округов края;
     II  номинация   -   среди   муниципальных   молодежных   центров,
подведомственных  структурам  по  делам молодежи муниципальных районов
края;
     III  номинация  -  среди  специалистов  по  работе  с   молодежью
муниципальных молодежных центров, подведомственных структурам по делам
молодежи городских округов и муниципальных районов края.

             4. Сроки и этапы проведения смотра-конкурса              

     Смотр-конкурс проводится в три этапа:
     Первый этап - конкурс документов.
     Муниципальные молодежные центры городских округов и муниципальных
районов края представляют следующие документы:
     - заявку на  участие  в  смотре-конкурсе  (представляется  до  20
января 2012 г.);
     - информацию о работе муниципального молодежного  центра,  фото-,
видеоматериалы (представляются до 25 января 2012 г.) (приложение N 1 к
настоящему Положению).
     Специалисты  по  работе  с  молодежью  муниципальных   молодежных
центров представляют следующие документы:
     - заявку на  участие  в  смотре-конкурсе  (представляется  до  20
января 2012 г.);
     - информацию о работе с молодежью, копию паспорта специалиста  по
работе  с  молодежью  муниципального  молодежного  центра, согласие на
обработку персональных данных, фото-, видеоматериалы,  отчеты,  другие
материалы  (представляются  до  25  января  2012 г.) (приложение N 2 к
настоящему Положению).
     Второй  этап  -  ознакомление   с   деятельностью   муниципальных
молодежных центров городских округов и муниципальных районов края.
     Во II  квартале  2012  г.  рабочая  группа  в  рамках  проведения
смотра-конкурса  посещает муниципальные молодежные центры, участвующие
в смотре-конкурсе, в целях изучения их деятельности непосредственно по
месту  работы.  В  рамках  данного этапа проводится презентация работы
учреждения с использованием мультимедиасредств.
     Третий  этап  -  конкурс   профессионального   мастерства   среди
специалистов  по  работе  с молодежью муниципальных молодежных центров
городских округов и муниципальных районов края.
     После завершения третьего этапа конкурса муниципальные молодежные
центры  городских  округов  и  муниципальных районов края представляют
отчет о деятельности центра за 2012 год.

                 5. Подведение итогов смотра-конкурса                 

     Итоги смотра-конкурса подводятся на заседании экспертного  совета
в IV квартале 2012 г.

        6. Награждение победителей и призеров смотра-конкурса         

     Победители  смотра-конкурса  в  каждой   номинации   награждаются
денежными премиями в следующих размерах:
     I номинация:
     Победитель - 200 тыс. рублей;
     II номинация:
     Победитель - 200 тыс. рублей;
     III номинация:
     1 место - 50 тыс. рублей,
     2 место - 30 тыс. рублей,
     3 место - 20 тыс. рублей.
     Награждение победителей смотра-конкурса состоится  в  I  квартале
2013 г.





                                                        Приложение N 1
                                                           к Положению
                                       о смотре-конкурсе муниципальных
                                  молодежных центров Хабаровского края

                              ИНФОРМАЦИЯ                              
              о работе муниципального молодежного центра              

     1. Наименование городского округа / муниципального района.
     2. Полное наименование муниципального молодежного центра.
     3. Адрес и телефон муниципального молодежного центра.
     4. Фамилия, имя, отчество руководителя муниципального молодежного
центра, контактный телефон.
     5. Площадь помещения муниципального молодежного центра.
     6. Общее среднемесячное количество детей и молодежи (до 30  лет),
занимающихся в муниципальном молодежном центре на постоянной основе, в
том числе процентов от общего числа детей и молодежи  в  муниципальном
образовании.
     7. Общее среднемесячное количество детей и молодежи (до 30  лет),
охваченных  мероприятиями  муниципального  молодежного  центра,  в том
числе процентов от общего  числа  детей  и  молодежи  в  муниципальном
образовании.
     8. Общее количество кружков,  секций  муниципального  молодежного
центра (указать наименования, платные и бесплатные).
     9.  Количество  детских  общественных  объединений,  созданных  и
функционирующих  на  базе  муниципального  молодежного центра (указать
какие именно).
     10. Количество молодежных общественных объединений,  созданных  и
функционирующих на базе муниципального молодежного центра, в том числе
с участниками от 22 до 30 лет (указать какие именно).
     11.   План   мероприятий   муниципального   молодежного   центра,
направленного на развитие военно-патриотического воспитания молодежи.
     12. План участия муниципального молодежного центра в мероприятиях
муниципального образования.
     13.  Информация  о  взаимодействии  с   информационным   порталом
министерства и краевой газетой "Ты в центре".
     14. Информация о развитии волонтерского движения.
     15.   Объемы   привлечения   муниципальным   молодежным   центром
финансовых  средств  в  2011  -  2012  годах,  в том числе спонсорских
средств, оказание платных услуг, получение грантов, другие поступления
(указать).
     16. Штатная численность  сотрудников  муниципального  молодежного
центра.
     17. Количество специалистов по работе с молодежью.
     18. Средняя месячная заработная плата  специалиста  по  работе  с
молодежью.
     19.  Реализация  программ   муниципального   молодежного   центра
(наименование, сроки проведения, география).
     20. Показатели результативности работы муниципального молодежного
центра.
     21. Анализ результатов  деятельности  муниципального  молодежного
центра  в  2010  году  (излагается  в  свободном  стиле  в  объеме, не
превышающем 0,5 страницы).
     22. Перспективы развития муниципального молодежного центра в 2011
-  2012  годах  (излагается в свободном стиле в объеме, не превышающем
0,5 страницы).
     23. Организация работы с молодежью 20  -  30  лет  (излагается  в
свободном стиле в объеме, не превышающем 0,5 страницы).
     24. Приложения, отчеты, отзывы, информация в  печатных  изданиях,
видео-  и  фотоматериалы и т.д. (по желанию муниципального молодежного
центра).
     25.   Пожелания,    замечания    организаторам    смотра-конкурса
(оформляются    по    желанию    муниципального   молодежного   центра
приложением).

Руководитель муниципального
молодежного центра            __________________
_________________________
                                   (подпись)            (И.О.Фамилия)

                            МП

Дата

СОГЛАСОВАНО

Глава муниципального
образования края              __________________
_________________________
                                   (подпись)            (И.О.Фамилия)

                            МП

Дата





                                                        Приложение N 2
                                                           к Положению
                                       о смотре-конкурсе муниципальных
                                  молодежных центров Хабаровского края

                              ИНФОРМАЦИЯ                              
                  специалиста по работе с молодежью                   

     1. Фамилия, имя, отчество специалиста (полностью).
     2. Наименование муниципального образования.
     3. Наименование  муниципального  молодежного  центра,  контактный
телефон специалиста.
     4.  Год  рождения,   образование,   дополнительное   образование,
квалификация   специалиста,   общий   стаж  работы,  стаж  по  данному
направлению.
     5.  Наименования  кружков,   студий;   мероприятия,   проведенные
специалистом в 2010 - 2011 годах.
     6.  Направления  и   формы   организации   работы,   используемые
специалистом.
     7.  Наличие  показателей  результативности  работы   специалиста.
Анализ результатов деятельности специалиста в 2010 - 2011 годах.
     8. Самоанализ  сильных  и  слабых  сторон  работы  (излагается  в
свободном стиле в объеме, не превышающем 0,5 страницы).
     9. Перспективный план работы специалиста в 2012 году (приложить).
     10.   Наличие   утвержденной   собственной    программы    работы
(приложить).
     11. Конкретные изменения, произошедшие в  работе  специалиста  за
2010   -  2011  годы  (излагается  в  свободном  стиле  в  объеме,  не
превышающем 0,5 страницы).
     12. Приложения, отчеты, отзывы, информация в  печатных  изданиях,
видео- и фотоматериалы и т.д. (по желанию специалиста).
     13.  Пожелания,  замечания  организаторам   смотра-конкурса   (по
желанию специалиста).

Специалист по работе
с молодежью                   __________________
_________________________
                                   (подпись)            (И.О.Фамилия)

                            МП

Дата

СОГЛАСОВАНО

Руководитель муниципального
молодежного центра            __________________
_________________________
                                   (подпись)            (И.О.Фамилия)

                            МП

Дата





Информация по документу
Читайте также