Постановление Администрации Приморского края от 19.07.2005 № 132-па

                     АДМИНИСТРАЦИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

             19 июля 2005     г. Владивосток    N 132-па

       ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РАЗМЕРАХ, ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ
       ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ ЛИЦАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ
       В МЕСТНОСТЯХ, ПРИРАВНЕННЫХ К РАЙОНАМ КРАЙНЕГО СЕВЕРА, И
      РАБОТАЮЩИМ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ
                    КРАЕВОГО БЮДЖЕТА, НА 2005 ГОД

     В соответствии со статьями 33,  35 Закона Российской Федерации от
19   февраля  1993  года  N  4520-1  "О  государственных  гарантиях  и
компенсациях для лиц,  работающих и  проживающих  в  районах  Крайнего
Севера  и  приравненных  к  ним  местностях"  (в редакции Федерального
закона от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ) и 56,  62 Устава  Приморского
края Администрация Приморского края

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить   Положение   о   размерах,   порядке   и   условиях
предоставления компенсационных выплат лицам, проживающим в местностях,
приравненных к районам Крайнего Севера, и работающим в государственных
учреждениях,  финансируемых из краевого бюджета,  на 2005 год согласно
приложению.
     2. Департаменту   финансов   Администрации    Приморского    края
(Казанцева)  предусматривать  при составлении проекта закона о краевом
бюджете на очередной год расходы  на  компенсационные  выплаты  лицам,
проживающим  в местностях,  приравненных к районам Крайнего Севера,  и
работающим в государственных учреждениях,  финансируемых  из  краевого
бюджета.
     3. Настоящее  постановление  вступает  в  силу  с   момента   его
официального опубликования.
     4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
первого вице-губернатора Приморского края А.И. Костенко.

Губернатор края
Глава Администрации
Приморского края          С.М. Дарькин


     УТВЕРЖДЕНО
     постановлением
     Администрации Приморского края
     от 19 июля 2005 г.  N 132-па

                              ПОЛОЖЕНИЕ
    о размерах, порядке и условиях предоставления компенсационных
    выплат лицам, проживающим в местностях, приравненных к районам
     Крайнего Севера, и работающим в государственных учреждениях,
            финансируемых из краевого бюджета, на 2005 год

                          I. Общие положения

     1. Действие   настоящего   Положения   распространяется  на  лиц,
проживающих в местностях  Приморского  края,  приравненных  к  районам
Крайнего  Севера,  перечень  которых  утвержден  постановлением Совета
Министров СССР от 10 ноября 1967 года N  1029  "О  порядке  применения
Указа  Президиума  Верховного  Совета СССР от 26 сентября 1967 года "О
расширении льгот для лиц,  работающих в районах Крайнего  Севера  и  в
местностях,  приравненных  к районам Крайнего Севера",  и работающих в
государственных учреждениях, финансируемых из краевого бюджета.

        II. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и
   провоза багажа к месту использования отпуска (отдыха) и обратно

     2.1. Работник   и   неработающие  члены  его  семьи  (муж,  жена,
несовершеннолетние дети) имеют право на оплачиваемый один  раз  в  два
года  за  счет  средств  работодателя  (учреждения,  финансируемого из
краевого бюджета) проезд к  месту  использования  отпуска  (отдыха)  в
пределах   территории  Российской  Федерации  и  обратно  любым  видом
транспорта,  в том числе личным (за исключением  такси),  а  также  на
оплату  стоимости  провоза багажа весом до 30 кг сверх предусмотренной
перевозчиком бесплатной нормы.
     2.2. Выплаты, предусмотренные пунктом 2.1, являются целевыми и не
суммируются в случае,  если работник  своевременно  не  воспользовался
своим правом на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска
и обратно и провоза  багажа.  При  возникновении  права  за  следующий
двухлетний  рабочий период неиспользованное право за предыдущий период
утрачивается.
     2.3. Оплата  стоимости  проезда  к  месту  использования  отпуска
(отдыха) и обратно работника и членов его семьи производится перед  их
отъездом в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный
расчет производится по возвращении из  отпуска  (с  места  отдыха)  на
основании предоставленных билетов или других документов.
     Оплата производится по фактическим расходам в зависимости от вида
используемого транспорта, но не выше:
     на воздушном транспорте - по тарифам экономического класса;
     на железнодорожном  транспорте  -  по  тарифам  купейного  вагона
скорого поезда;
     водным транспортом  -  стоимости  проезда  в  каютах 5-7 групп на
судах морского флота и в каютах 1  и  2  категорий  на  судах  речного
флота;
     по шоссейным и грунтовым дорогам -  на  автомобильном  транспорте
общего пользования (кроме такси).
     Оплата стоимости проезда работника  личным  транспортом  к  месту
использования  отпуска  и обратно производится по наименьшей стоимости
проезда кратчайшим путем.

     III. Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом

     3.1. Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в учреждениях,
финансируемых   из   краевого   бюджета,  расположенных  в  местностях
Приморского края,  приравненных к районам Крайнего Севера, и прибывшим
в  соответствии  с  этими  договорами  из  других  регионов Российской
Федерации,  за счет  средств  работодателя  предоставляются  следующие
гарантии и компенсации:
     единовременное пособие  в  размере   двух   должностных   окладов
(месячных   тарифных  ставок)  и  единовременное  пособие  на  каждого
прибывающего с ним члена его семьи  в  размере  половины  должностного
оклада (половины месячной тарифной ставки)работника;
     оплата стоимости проезда работника и членов его семьи, в пределах
территории    Российской    Федерации    по    фактическим   расходам,
подтвержденным  оформленными  в   соответствии   с   законодательством
Российской  Федерации  документами в пределах размеров,  установленных
пунктом 2.3 настоящего положения;
     оплата стоимости  провоза  багажа  не свыше пяти тонн на семью по
фактическим  расходам,  но  не  свыше  тарифов,  предусмотренных   для
перевозки    железнодорожным    транспортом;    оплачиваемый    отпуск
продолжительностью семь календарных дней  для  обустройства  на  новом
месте.
     3.2. Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа
членов  семьи  сохраняется  в  течение  одного  года со дня заключения
работником трудового договора в данном учреждении в указанных районах.
     3.3. Работнику  и  членам  его  семьи  в случае переезда к новому
месту жительства в другую местность в связи с  расторжением  трудового
договора  по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника),
за исключением  увольнения  за  виновные  действия,  за  счет  средств
работодателя оплачиваются:
     стоимость проезда по фактическим расходам,  но не свыше размеров,
предусмотренных пунктом 2.3 настоящего положения;
     стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн  на  семью
по  фактическим  расходам,  но  не свыше тарифов,  предусмотренных для
перевозок железнодорожным транспортом.

                     IV. Заключительные положения

     4.1. Гарантии   и    компенсации,    предусмотренные    настоящим
положением,   предоставляются  работнику  только  по  основному  месту
работы.