Постановление Губернатора Приморского края от 11.07.2016 № 49-пг

ГУБЕРНАТОР ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 11 июля 2016 года                                                                  № 49-пг

Об утверждении Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Приморского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", Законом Приморского края от 7 июня 2012 года № 51-КЗ "О государственной гражданской службе Приморского края"

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Приморского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Департаменту информационной политики Приморского края обеспечить официальное опубликование настоящего постановления.

Губернатор края          В.В. Миклушевский

УТВЕРЖДЕН

Постановлением

Губернатора Приморского края

от 11 июля 2016 года № 49-пг

ПОРЯДОК

сообщения государственными гражданскими служащими Приморского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводитили может привести к конфликту интересов

1. Настоящий Порядок определяет процедуру уведомления представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности у государственных гражданских служащих Приморского края (далее - государственные служащие) при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

2. При возникновении у государственного служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - личная заинтересованность), письменно уведомить об этом представителя нанимателя.

Уведомление составляется по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. К уведомлению прилагаются имеющиеся в распоряжении государственного служащего материалы, подтверждающие изложенные в нем факты относительно имеющейся личной заинтересованности.

При нахождении государственного служащего вне места службы (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность) он уведомляет представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности любыми доступными средствами связи, а по прибытии к месту службы оформляет уведомление в течение одного рабочего дня со дня прибытия.

3. Государственный служащий представляет уведомление, составленное на имя представителя нанимателя, в соответствующее подразделение кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений государственного органа Приморского края (далее - подразделение кадровой службы), за исключением государственных служащих, назначаемых Губернатором Приморского края либо уполномоченным им должностным лицом, которые направляют уведомление в департамент по профилактике коррупционных и иных правонарушений Приморского края (далее - департамент по профилактике).

4. Поступившее уведомление регистрируется подразделением кадровой службы, департаментом по профилактике в день его получения в журнале регистрации уведомлений, который ведется по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку. Листы журнала регистрации уведомлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью государственного органа Приморского края, департамента по профилактике.

Ведение журнала регистрации уведомлений возлагается на уполномоченного руководителем подразделения кадровой службы, департамента по профилактике государственного служащего.

На уведомлении в день регистрации ставится регистрационный номер, дата регистрации, фамилия, инициалы и подпись государственного служащего, зарегистрировавшего уведомление.

После этого государственному служащему выдается копия зарегистрированного уведомления на руки под роспись либо направляется посредством почтовой связи с уведомлением о вручении. На копии уведомления в день регистрации также ставится регистрационный номер, дата регистрации, фамилия, инициалы и подпись государственного служащего, зарегистрировавшего уведомление.

В случае поступления уведомления посредством почтовой связи копия зарегистрированного уведомления направляется гражданскому служащему, его направившему, посредством почтовой связи с уведомлением о вручении.

Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача копии зарегистрированного уведомления не допускаются.

5. Подразделение кадровой службы, департамент по профилактике после регистрации уведомления осуществляют его рассмотрение и подготовку мотивированного заключения по результатам его рассмотрения в порядке и сроки, установленные положением о соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.

6. Уведомление, мотивированное заключение по результатам его рассмотрения, а также иные материалы передаются для рассмотрения в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов для рассмотрения и принятия по ним решений в соответствии с установленным порядком ее работы.

Форма

Приложение № 1

к Порядку

сообщения государственными

 гражданскими служащими Приморского края о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

_______________________________________  (Ф.И.О., должность представителя нанимателя) _______________________________________  (наименование государственного органа) _______________________________________  (Ф.И.О., должность государственного _______________________________________ служащего)

УВЕДОМЛЕНИЕ

о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая

приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности_________________________________________________

__________________________________________________________________.

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: __________________________________

__________________________________________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: _______________________________________________

_____________________________________________________________________________________________.

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов (нужное подчеркнуть)

«__» ___________ 20__ г.	____________________ (подпись лица, направляющего уведомление)	_____________________ (расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений _________________________		Дата регистрации уведомления «__» __________ 20__ г.
_______________________________ (фамилия, инициалы гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление)		______________________________ (подпись гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление)

Форма

Приложение № 2

к Порядку

сообщения государственными

гражданскими служащими Приморского края о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о возникновении личной

заинтересованности при исполнении должностных обязанностей,

которая приводит или может привести к конфликту интересов

Начат «__» ___________ 20__ г.  Окончен «__» ___________ 20__ г.  На _____ листах

№ п/п	Регистрационный номер уведомления	Дата регистрации уведомления	Ф.И.О., замещаемая должность, контактный телефон государственного гражданского служащего Приморского края, направившего уведомление	Ф.И.О.  государственного гражданского служащего Приморского края, принявшего уведомление	Сведения о принятом решении
1	2	3	4	5	6