Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 28.08.2008 № 350

ПРАВИТЕЛЬСТВО

РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

г. Якутск

от 28 августа 2008 года № 350

Об утверждении методических рекомендаций

по организации труда и заработной плате коневодов в сельскохозяйственных организациях, включая индивидуальных предпринимателей, на 2008 год

В целях совершенствования организации труда и социальной защиты коневодов, Правительство Республики Саха (Якутия) п о с т а н о в л я е т:

1.           Утвердить методические рекомендации по организации труда коневодов при бригадном методе содержания и разведения лошадей в табунном коневодстве в сельскохозяйственных организациях, включая индивидуальных предпринимателей, на 2008 год согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.

2.           Утвердить методические рекомендации по расчету фонда оплаты труда коневодов при бригадном методе содержания и разведения лошадей в табунном коневодстве в сельскохозяйственных организациях, включая индивидуальных предпринимателей, на 2008 год согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

3.                Министерству сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) (Дмитриев Р.Г.) с 2009 года при установлении ставок и объемов государственной поддержки по табунному коневодству руководствоваться данными методическими рекомендациями по организации труда коневодов.

4.                Рекомендовать руководителям сельскохозяйственных организаций, включая индивидуальных предпринимателей, руководствоваться настоящим постановлением.

5.                Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

6.                Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Степанова А.И.

 Исполняющий обязанности

Председателя Правительства

   Республики Саха (Якутия)                                               В. ГРАБЦЕВИЧ

Утверждены

постановлением Правительства

Республики Саха (Якутия)

от  28 августа 2008 года № 350

(приложение № 1)

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

по организации труда коневодов при бригадном методе содержания и разведения лошадей в табунном коневодстве в сельскохозяйственных организациях, включая индивидуальных предпринимателей, на 2008 год

Учитывая специфику табунного содержания и разведения лошадей, тесно связанного с природно-климатическими рисками, с целью реального планирования, рационального использования государственной поддержки, организации работы по передовым технологиям, организации возможности укрепления кормовой базы, отвода пастбищ и улучшения отчетности перед государственными структурами вводится бригадный метод работы.

В настоящее время крестьянские хозяйства, занимающиеся коневодством, имеют и разводят в среднем по 10 конематок или 20 голов всего поголовья лошадей. В наслегах улусов таких хозяйств имеются от трех и более. В более крупных сельскохозяйственных организациях лошадей разводят в 2-3–х звеньях, учитывая тебеневочные пастбища с поголовьем конематок более 10 голов. Исходя из этого предлагается следующее определение по бригадному содержанию и разведению в табунном коневодстве:

1.           Косяк – структурная единица табуна, состоящая из группы кобыл и молодняка во главе с вожаком (жеребцом-производителем).

2.           Табун – группа лошадей, объединяющая несколько косяков различных половозрастных категорий в количестве, позволяющем обеспечивать их сохранность, репродуктивность и при их выпасе рационально использовать кормовые ресурсы отведенных пастбищ.

3.           Коневод – лицо, непосредственно занимающееся разведением лошадей в условиях табунного содержания и отвечающее за сохранность не менее 50 голов лошадей (в том числе 25 конематок) на 1 января текущего года.

4.           Звено – табун лошадей из трех и более косяков лошадей с общим поголовьем не менее 25 голов конематок, закрепленных за одним основным коневодом.

5.           Бригада – объединение от двух и более звеньев с поголовьем не менее 50 голов конематок.

6.           Коневодческая база (конебаза) – специальное построение, включающее в себе капитальное жилое помещение для коневодов с придворными хозяйственно-бытовыми строениями (амбар, сарай, баня, туалет и т. д.) с изгородями для временного содержания и кормления лошадей, со специальными изгородями для разъединения лошадей по группам, с расколами для проведения различных зоотехнических и ветеринарных мероприятий, с эстакадой для погрузки и разгрузки лошадей при транспортировании. Конебазы рассчитываются на 50 – 100 и более голов, учитывая пастбищные, тебеневочные угодия и специфику содержания лошадей.

7.           Сервитут – право ограниченного пользования чужим земельным участком.

Нормативы бригадного содержания лошадей

№	Структура стада	Единица измерения	Минимальное количество голов для одного звена	Минимальное количество голов для одной бригады
	Жеребец-производитель	голов	3	5
	Рабочая лошадь	голов	2	4
	Кобыла	голов	25	50
	Молодняк лошадей	голов	20	41
	Всего	голов	50	100
	Требуемый норматив на 1 табунщика	голов	50	50
	Требуемое число табунщиков	голов	1	2

____________________

Утверждены

постановлением Правительства

Республики Саха (Якутия)

от  28 августа 2008 года № 350

(приложение № 2)

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

по расчету фонда оплаты труда коневодов при бригадном методе содержания и разведения лошадей в табунном коневодстве в сельскохозяйственных организациях, включая индивидуальных предпринимателей, на 2008 год

В рекомендациях по оплате труда в табунном коневодстве учтены отличительные черты организации производства в табунном коневодстве – это особенности технологии ведения отрасли, обусловленные климатическими условиями, наличием разнообразных сезонных работ, которые выполняются в определенные производственно-биологические периоды. В связи с этим затраты труда по сезонам распределяются неравномерно. Нормы нагрузки обслуживания лошадей в табунном коневодстве с учетом указанных особенностей установлены на основании методических рекомендаций по составлению технологических карт и расчету себестоимости продукции табунного коневодства, утвержденных Ученым советом ЯНИИСХ и НТС по экономике Министерства сельского хозяйства Республики Саха (Якутия), Государственным комитетом по ценовой политике –Региональной энергетической комиссией Республики Саха (Якутия).

В целях повышения эффективности производства продукции коневодства путем повышения материальной заинтересованности каждого работника в конечном результате труда руководителям сельскохозяйственных организаций, индивидуальным предпринимателям рекомендуется при бригадном  содержании лошадей устанавливать расценки с учетом делового выхода приплода, процента сохранности лошадей.

Определение расценки с учетом делового выхода

Норма обслуживания на одного табунщика - 50 голов лошадей.

Работа табунщика тарифицируется по 5-му разряду Единой тарифной сетки по оплате труда работников республиканских государственных учреждений. Годовой тарифный фонд с доплатой за продукцию (50%), с доплатой за присвоение звания «Мастер по коневодству» (20%), с отчислениями в резерв отпусков (13,69%) составит 139705 рублей  (366дней*74рубля 61коп *2,5*1,5*1,2*1,1369).

План получения приплода - 17 голов.

Фонд зарплаты табунщиков и расценка за приплод. В течение года оплата производится по тарифной ставке без оплаты за продукцию, при этом расценка за уход 1 головы составит 150 рублей. Среднемесячная зарплата составит 7500 рублей. В конце года производится перерасчет за фактически полученный приплод. Расценка за приплод составит 2920 рублей за голову (139705–90000(7500*12) =49705/17  голов.)

Среднемесячная зарплата с учетом доплаты за продукцию (за приплод) составит 10000 рублей (за вычетом  подоходного налога с физических лиц), при получении 68% делового выхода, достижении сохранности молодняка 98%, взрослого поголовья 99%.

При получении делового выхода ниже 68% и снижения процента сохранности лошадей доплата за продукцию не производится.

При расчете фонда оплаты труда предусмотрена доплата в размере 20% к заработной плате за присвоение звания «Мастер по коневодству». Звание присваивается по решению аттестационной комиссии управления сельского хозяйства улуса по итогам аттестации коневодов. Положение об аттестации коневодов утверждается Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия).

Годовой фонд зарплаты табунщика с отчислениями составит – 155 тыс. рублей (139,7*1,11%). Годовой доход в среднем (с учетом субсидии) составит 371 тыс. рублей. Доход от содержания 1 лошади составит в среднем 7420 рублей, в том числе оплата труда 3100 рублей за 1 голову. Фонд заработной платы оставит 42% от дохода бригады.

________________________