Расширенный поиск

Постановление Администрации Читинской области от 23.11.2005 № 296-А/п

 
                   Администрация Читинской области

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                               г. Чита

         23.11.2005                                     N 296-А/п
                                      Утратилo силу - Постановление
                                    Правительства Забайкальского края
                                          от 26.01.2010 г. N 15
Об утверждении тарифной сетки
об оплате труда работников
областных государственных
учреждений

      (В редакции Постановления Администрации Читинской области
                     от 09.06.2006 г. N 153-А/п)

     В соответствии со статьей 64 Устава - Основного Закона  Читинской
области,  статьей 2 Закона Читинской области от 16 декабря 2004 года N
599-ЗЧО  "Об  оплате  труда   работников   областных   государственных
учреждений"  (с изменениями,  внесенными законами Читинской области от
16 июня 2005 года N 684-ЗЧО,  от  19  октября  2005  года  N  732-ЗЧО)
Администрация Читинской области

     ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. (Утратил силу - Постановление Администрации Читинской области
от 09.06.2006 г. N 153-А/п)
     2. Признать утратившим силу постановление Администрации Читинской
области от 24 августа 2005 года N  214-А/п  "Об  утверждении  тарифной
сетки   по   оплате   труда   работников   областных   государственных
учреждений".
     3. Настоящее  постановление  вступает  в  силу с 01 сентября 2005
года.
     4. Настоящее  постановление опубликовать в уполномоченных органах
печати.

     Губернатор Читинской области          Р. Гениатулин


                                                   УТВЕРЖДЕНА
                                          постановлением Администрации
                                                Читинской области
                                              23.11.2005 N 296-А/п

                            ТАРИФНАЯ СЕТКА
                 по оплате труда работников областных
                      государственных учреждений

 ---------T---T---T---T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----T----¬
 ¦Разряды ¦  1¦  2¦ 3 ¦ 4  ¦  5 ¦ 6  ¦  7 ¦ 8  ¦ 9  ¦10  ¦11  ¦12  ¦13  ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦18  ¦
 ¦оплаты  ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 ¦труда   ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 +--------+---+---+---+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+
 ¦Тариф-  ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 ¦ные     ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 ¦ставки  ¦800¦890¦980¦1090¦1210¦1340¦1470¦1620¦1780¦1950¦2140¦2310¦2500¦2690¦2900¦3120¦3360¦3600¦
 ¦(окла-  ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 ¦ды)*    ¦   ¦   ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
 L--------+---+---+---+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-----

     *Выполнено по правилам округления до 10 рублей



Информация по документу
Читайте также