АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА
05.05.2012 N 453
Утратило силу - Постановление Администрации Владимирской области
от 16.02.2018 г. № 107
Об утверждении порядка назначения
и предоставления единовременной
денежной выплаты молодым
специалистам, пришедшим на работу
в сельское хозяйство Владимирской
области
(В редакции Постановления Губернатора Владимирской области
от 28.01.2013 г. N 66; В редакции Постановлений Администрации
Владимирской области от 21.09.2015 № 932; от 10.11.2015 № 1123;
от 25.05.2017 № 429)
В соответствии с Законом Владимирской области от 27.04.2011 N 22-
ОЗ "О развитии сельского хозяйства на территории Владимирской области"
и в целях поддержки молодых специалистов, пришедших на работу в
сельское хозяйство Владимирской области,
П О С Т А Н О В Л Я Ю:
1. Утвердить порядок назначения и предоставления единовременной
денежной выплаты молодым специалистам, пришедшим на работу в сельское
хозяйство Владимирской области, согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя Губернатора области по сельскому хозяйству. (В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 21.09.2015 № 932)
3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 мая 2012 года и
подлежит официальному опубликованию.
Губернатор области H. Виноградов
Приложение
к постановлению
Губернатора области
от 05.05.2012 N 453
Порядок
назначения и предоставления единовременной денежной выплаты молодым
специалистам, пришедшим на работу в сельское хозяйство
Владимирской области
(В редакции Постановления Губернатора Владимирской области
от 28.01.2013 г. N 66; В редакции Постановлений Администрации
Владимирской области от 21.09.2015 № 932; от 10.11.2015 № 1123;
от 25.05.2017 № 429)
1. Настоящий порядок назначения и предоставления единовременной
денежной выплаты молодым специалистам, пришедшим на работу в сельское
хозяйство Владимирской области (далее - Порядок), разработан в целях
реализации статьи 7-1 Закона Владимирской области от 27.04.2011 N 22-
ОЗ "О развитии сельского хозяйства на территории Владимирской области"
(далее - Закон).
2. Право на единовременную денежную выплату (далее - выплата)
предоставляется молодому специалисту -
гражданину Российской Федерации
в возрасте не старше 30 лет, имеющему
высшее, среднее профессиональное
образование либо прошедшему
профессиональное обучение по
соответствующим профессиям
рабочих, должностям служащих в
организациях, осуществляющих
образовательную деятельность, принятому
на работу на должность в соответствии с
полученной специальностью по
трудовому договору с организацией,
являющейся сельскохозяйственным
товаропроизводителем (далее -
работодатель), после 01 мая 2012 года на
срок не менее пяти лет (далее -
молодой специалист). (В редакции
Постановления Администрации Владимирской
области от
10.11.2015 № 1123)
3. Предоставление выплаты молодым специалистам осуществляется за
счет средств областного бюджета в следующих размерах: (В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 25.05.2017 № 429)
- имеющим высшее профессиональное образование - 89986 рублей; (В
редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 25.05.2017 № 429)
- имеющим среднее профессиональное образование - 62990 рублей; (В
редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 25.05.2017 № 429)
- прошедшим профессиональное обучение по программам
профессиональной подготовки по соответствующим профессиям рабочих,
должностям служащих в организациях, осуществляющих образовательную
деятельность, - 44993 рубля. (В редакции Постановления Администрации
Владимирской области от 25.05.2017 № 429)
4. Основанием для назначения выплаты является соглашение,
заключенное между департаментом сельского хозяйства и продовольствия
администрации области (далее - департамент), работодателем и молодым
специалистом (далее - трехстороннее соглашение).
5. Для получения выплаты молодой специалист представляет в
департамент:
- заявление по форме N 1 приложения к настоящему Порядку;
- справку-расчет о единовременной денежной выплате из областного
бюджета по форме N 2 приложения к настоящему Порядку, согласованную с
органом или учреждением сельского хозяйства муниципального района
(далее - управление сельского хозяйства);
- копию документа, удостоверяющего личность;
- копию свидетельства (документа) об образовании;
- копию трудового договора, заверенного подписью руководителя и
печатью работодателя;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе
физического лица по месту жительства на территории Российской
Федерации;
- копию страхового свидетельства государственного пенсионного
страхования.
Копии указанных документов представляются с предъявлением
оригинала, за исключением копии трудового договора.
Выплата по документам, принятым после 01 ноября текущего года,
осуществляется в следующем финансовом году.
6. Департамент:
- осуществляет прием представленных документов, регистрацию
заявлений в порядке их поступлений в журнале регистрации в течение 3-х
рабочих дней с момента поступления. Журнал нумеруется,
прошнуровывается и скрепляется печатью;
- осуществляет проверку предоставленных документов для получения
выплаты в течение 10 рабочих дней;
- направляет молодому специалисту в срок, не превышающий 10
рабочих дней со дня регистрации принятых документов, письменное
уведомление об удовлетворении заявления или об отказе в его
удовлетворении с указанием причин отказа.
7. Основанием для отказа в предоставлении выплаты молодому
специалисту является неполнота представленных документов, указанных в
пункте 5. настоящего Порядка и (или) недостоверность сведений,
указанных в них, а также несоответствие условиям пункта 2. настоящего
Порядка.
8. Департамент, работодатель и молодой специалист в течение 5-ти
рабочих дней с момента удовлетворения заявления заключают
трехстороннее соглашение, предусматривающее:
8.1. Представление работодателем в департамент:
- ежегодно, не позднее 01 декабря текущего года, в течение 5 лет
со дня заключения трехстороннего соглашения, справки, подтверждающей
трудовые отношения с молодым специалистом, заверенной подписью и
печатью работодателя;
- в течение 3 рабочих дней со дня увольнения молодого специалиста
копии приказа об увольнении, заверенной подписью и печатью
работодателя;
- копии платежного документа, подтверждающего выполнение
обязательств по софинансированию 30% выплаты за счет средств
работодателя.
8.2. Перечисление средств областного бюджета в установленном
порядке с лицевого счета департамента, открытого на балансовом счете
40201 "Средства бюджетов субъектов Российской Федерации" в Управлении
Федерального казначейства по Владимирской области, на расчетный счет
молодого специалиста, открытый в кредитных организациях, в течение 5-
ти рабочих дней после получения департаментом копии платежного
документа, подтверждающего выполнение обязательств по софинансированию
выплаты за счет средств работодателя в размере 30% от установленной
Законом выплаты.
8.3. Порядок возврата молодым специалистом полученных средств в
случае нарушения условий, установленных при их предоставлении.
9. Молодой специалист возвращает в течение месяца в доход
областного бюджета предоставленную выплату в случае расторжения
трудового договора по его инициативе до истечения пяти лет со дня
подписания трехстороннего соглашения, за исключением перевода молодого
специалиста по его просьбе или с его согласия в другую организацию,
являющуюся сельхозтоваропроизводителем, на основании пункта 5 статьи
77 Трудового кодекса Российской Федерации. В случае, если выплата не
возвращена в установленный срок, она взыскивается департаментом в
доход областного бюджета в порядке, установленном действующим
законодательством.
10. Ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за
отчетным кварталом, департамент направляет в департамент финансов,
бюджетной и налоговой политики администрации области (далее -
департамент финансов) отчет об использовании средств областного
бюджета на единовременную денежную выплату молодым специалистам по
форме N 3 приложения к настоящему Порядку.
11. Ответственность за недостоверность представляемых сведений,
отчетов в департамент финансов несет департамент.
Приложение
к Порядку
Форма N 1
В департамент сельского хозяйства
и продовольствия администрации
Владимирской области
от __________________________________________
(фамилия, имя, отчество молодого специалиста)
паспортные данные: серия ________ N ________,
выдан (когда, кем) __________________________
____________________________________________,
домашний адрес: _____________________________
_____________________________________________
контактный телефон: _________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с Законом Владимирской области от 27.04.2011 N
22-ОЗ "О развитии сельского хозяйства на территории Владимирской
области" прошу предоставить мне единовременную денежную выплату и
перечислить ее на расчетный счет N ____________________________,
открытый в ___________________________________________________________
(наименование кредитной организации)
по следующим реквизитам: БИК ___________________________________,
корреспондирующий счет _________________________________________,
ИНН ____________________________________________________________,
КПП ____________________________________________________________.
В случае расторжения трудового договора по моей инициативе до
истечения пяти лет со дня подписания трехстороннего соглашения, за
исключением перевода по моей просьбе или с моего согласия в другую
организацию, являющуюся сельскохозяйственным товаропроизводителем, на
основании пункта 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации,
обязуюсь в течение месяца возвратить в доход областного бюджета
предоставленную единовременную денежную выплату.
Даю согласие на обработку и использование своих персональных
данных, содержащихся в настоящей заявке в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
"___" _____________ 20__ г. _________________________________
(подпись) (Ф. И. О.)
Форма N 2
Справка-расчет
о единовременной денежной выплате из областного бюджета
в 20____ году
____________________________________________________________
(ФИО, наименование работодателя, муниципального образования)
------------------------------------------------------------------------------
|Образование| Дата | Дата | Сумма |Профинансировано| Сумма к |
| | выдачи|рождения|единовременной| за счет |финансированию,|
| |диплома| | денежной | средств | тыс. руб. |
| | | | выплаты | работодателя, | (гр.4 - гр.5) |
| | | | по Закону, | тыс. руб. | |
| | | | тыс. руб. | | |
|-----------+-------+--------+--------------+----------------+---------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
|-----------+-------+--------+--------------+----------------+---------------|
| | | | | | |
------------------------------------------------------------------------------
Руководитель _______________ _____________________
(подпись) (Ф. И. О.)
Главный бухгалтер _______________ _____________________
(подпись) (Ф. И. О.)
"____" ____ 20__ г.
М. п.
Проверено:
Начальник управления ________________ ____________________
сельского хозяйства (подпись) (Ф. И. О.)
М. п.
Согласовано:
Руководитель департамента ________________ ____________________
(подпись) (Ф. И. О.)
Форма N 3
Отчет
об использовании средств областного бюджета на единовременную денежную
выплату молодым специалистам за ___________ 20___ года
(ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за
отчетным кварталом)
-------------------------------------------------------------------------------------
|N п/п| Ф. И. О. | Сумма | Бюджетные | Получено | Кассовое | Остаток, |
| | молодого |единовременной|обязательства,|ассигнований|исполнение| тыс. руб. |
| |специалиста| денежной | тыс. руб. |из бюджета, | бюджета, |(гр.5-гр.6)|
| | | выплаты, | | тыс. руб. |тыс. руб. | |
| | | тыс. руб. | | | | |
|-----+-----------+--------------+--------------+------------+----------+-----------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
|-----+-----------+--------------+--------------+------------+----------+-----------|
| | | | х | х | х | х |
|-----+-----------+--------------+--------------+------------+----------+-----------|
| | | | х | х | х | х |
|-----+-----------+--------------+--------------+------------+----------+-----------|
|Итого| х | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------------------
Руководитель департамента _________________ _____________________
(подпись) (Ф. И. О.)
