Постановление Администрации Томской области от 19.02.1998 № 63

                  ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР)
                          ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ



от 19.02.98г.                 N 63
г.Томск
                                   Утратилo силу - Постановление
                                   Администрации Томской области
                                       от 06.09.2000 г. N 335

О разработке регионального
раздела Генеральной схемы
создания рабочих мест


     В  целях  реализации  постановления  Правительства  Российской
Федерации  от  03.08.96г. N 928 "О реализации Комплексной программы
мер  по  созданию  и сохранению рабочих мест на 1996-2000 годы" и в
соответствии  с  методическими  рекомендациями  Минтруда  России по
формированию   региональных  разделов  Генеральной  схемы  создания
рабочих мест,

                      П О С Т А Н О В Л Я Ю:

     1.  Для  формирования  регионального раздела Генеральной схемы
создания  рабочих  мест  на  1998-2005гг.  создать рабочую группу в
следующем составе:
     Хохлов  В.Е.    - начальник Департамента научно-образовате-
                       льного   комплекса  и  социальной  сферы,
                       руководитель группы;
     Лукьянец А.А.   - начальник Департамента экономики;
     Мурзич Л.И.     - начальник   управления  социально-трудовых
                       отношений;
     Панкратова Т.Б. - начальник Департамента федеральной службы
                       занятости    по    Томской    области (по
                       согласованию).
     2.  Утвердить  план  мероприятий  по  разработке регионального
раздела  Генеральной  схемы  создания  рабочих мест на 1998-2005гг.
согласно приложению.
     3.   Поручить   руководителям   департаментов,   комитетов   и
управлений  организовать сбор необходимых материалов в соответствии
с   вышеуказанным   планом  мероприятий  и  направить  в  областное
управление социально-трудовых отношений в установленные сроки.
     4.    Областному   управлению   социально-трудовых   отношений
(Мурзич) обеспечить методическое руководство данной работой.
     5.  Контроль за выполнением настоящего постановления возложить
на первого заместителя Главы администрации области Пономаренко В.Л.


      И.о.Главы администрации (Губернатора)          Ю.Галямов







Приложение

У Т В Е Р Ж Д Е Н
постановлением  Главы
администрации области
от          N

                              П Л А Н
          мероприятий по разработке регионального раздела
       Генеральной схемы создания и сохранения рабочих мест
               по Томской области на 1998-2005 годы
--------------------------------------------------------------------
 Наименование мероприятия      |  Срок испол- |   Исполнитель
                               |  нения       |
--------------------------------------------------------------------
              1                |       2      |            3
--------------------------------------------------------------------
1. Определение наличия и исполь-
зования рабочих мест  за период
1992-1997гг. и прогноз до 2005г.:

1.1. Численность занятых по от-     06.03.       Лукьянец А.А.
раслям экономики и промышленно-     27.03.       Петиненко А.П.
сти.

1.2. Состояние системы  рабочих
мест в отраслях экономики и про-
мышленности  за  период   1992-
1997гг. и прогноз до 2005г.:

    - наличие  вакансий рабочих     27.02.       Петиненко А.П.
мест в отраслях экономики и про-                 Панкратова Т.Б.
мышленности;


    - число рабочих мест на высо-   06.03.       Белоусов Н.М.
котехнологичных, в   том   числе                 Титов И.И.
уникальных и стратегически важ-                  Демидов В.П.
ных производствах;                               Эскин А.Я.
                                                 Юргин Б.И.
                                                 Луков В.А.

     - число экономических рабо-
чих мест:
     на убыточных предприятиях      06.03.       Петиненко А.П.
     предприятиях, находящихся      27.02.       Парыгин Ю.П.
под угрозой банкротства;            06.03.       Петиненко А.П.

     - численность неполно за-      27.02.       Петиненко А.П.
нятых работников  (находящихся      06.03.       Лукьянец А.А.
в административных отпусках по
инициативе администрации и вы-
нужденно   работающих в режиме
неполного   рабочего времени);
     - объем производства           27.02.       Петиненко А.П.
(услуг) и уровень использова-       06.03.       Петров А.Я.
ния производственных мощностей;     12.03.       Лукьянец А.А.

     - коэффициент сменности        27.02        Петиненко А.П.
на начало соответствующего года     12.03        Лукьянец А.А.
(1992-1995гг.)

2. Оценка потребности населения
в рабочих местах

2.1. Предложение рабочей силы      06.03.        Петиненко А.П.
в 1992, 1996 и 1997гг.,            12.03.        Лукьянец А.А.

2.1.1. Трудовые ресурсы - всего
       в том числе:
     - численность трудоспособ-
ного населения в трудоспособном
возрасте;
     - лица старших возрастов,
занятых в экономике области;
     - подростки, занятые в эко-
номике области.
2.1.2. Экономически активное
население (без учета численности
военнослужащих, а также ищущих
работу пенсионеров и студентов)
     из него:
   - занятые в экономике области;
     в том числе ЛПХ
   - безработные по методологии
МОТ
     из них:
     - имеющие статус безработного
2.1.3. Остальное население области
     из него:
     - учащиеся в трудоспособном
возрасте

2.2. Прогноз предложения рабо-
чей силы в регионе  до 2005 г.

     - среднегодовая численность    06.03.       Петиненко А.П.
мужчин и женщин по возрастным       12.03.       Лукьянец А.А.
группам (16-19, 20-24, 25-29,
30-49, 50-54, 55-59 лет), а
также мужчин- 60-69 лет, жен-
щин - 55-64 года;

     - уровень экономической         - | -           - | -
активности соответствующей во-
зрастной группы мужчин и женщин
     - ожидаемая численность гра-    06.03.       Борисов Э.Е.
ждан, освобожденных из мест ли-
шения свободы, в том числе и по
амнистии
  - предполагаемая численность       06.03        Борисов Э.Е.
увольняемых с военной службы в
связи с военной реформой (по
Томской области) по годам прог-
нозируемого периода;
     - численность учащихся в        27.02.       Петиненко А.П.
трудоспособном возрасте в 1992,      06.03.       Глок Л.Э.
1996 и 1997 г.г. и прогноз до        06.03.       Грибанов В.И.
2005 года:                           06.03.       Подкатов В.И.
     в общеобразовательных школах
(в возрасте 16-17 лет);
     в различных профессиональных
учебных заведениях (в возрасте
16-19 и 20-24 лет), в т.ч. в
вузах и техникумах.

3. Определение численности трудо-    12.03.       Панкратова Т.Б.
способного населения и состава
граждан, обратившихся в органы
службы занятости в 1997 г., и
прогноз на 1998-2005гг., всего
в том числе:
     - женщины;
     - молодежь в возрасте
16-29 лет;
     - высвобожденные работники
     - имеющие длительный (бо-
лее года) перерыв;
     - пенсионеры и лица пред-
пенсионного возраста;
     - подростки в возрасте
14-17 лет;
     - граждане, уволенные с во-
енной службы;
     - инвалиды;
  - лица, освобожденные из
мест лишения свободы;
     - беженцы и вынужденные
переселенцы.

4. Из числа обратившихся в орга-     12.03.      Панкратова Т.Б.
ны службы занятости по условиям
занятости (1997 г. и прогноз на
1998-2005гг.):
     - в свободное время (втори-
чная занятость);
     - временная занятость;
     - неполное рабочее время;
     - надомный труд.

5. Определение допускаемых от-       20.03.      Панкратова Т.Б.
клонений от баланса спроса -
предложений рабочей силы и ра-
бочих мест в зависимости от
факторов, влияющих на уровень
занятости (безработицы).

6. Движение (ввод-вывод) ра-
бочих мест в 1997-2005гг.по
направлениям в разрезе отраслей
6.1. Выбытие экономических ра-       12.03.      Белоусов Н.М.
бочих мест:                           -|-        Титов И.И.
                                      -|-        Демидов В.П.
                                      -|-        Эскин А.Я.
                                      -|-        Кадесников А.П.
                                      -|-        Юргин Б.И.
                                      -|-        Луков В.А.
                                     20.03.      Лукьянец А.А.
6.2. Ввод новых рабочих мест:         -|-           - | -
     за счет инвестиций;
     за счет расширения произ-
водства;
     за счет перепрофилирования
обанкротившихся предприятий.
6.3. Обеспечение потребности на-     12.03.      Белоусов Н.М.
селения в рабочих местах за счет      -|-        Титов И.И.
улучшения использования имеющих-      -|-        Демидов В.П.
ся (без расходования средств на       -|-        Эскин А.Я.
создание новых рабочих мест)          -|-        Кадесников А.П.
                                      -|-        Юргин Б.И.
                                      -|-        Луков В.А.
                                     20.03.      Лукьянец А.А.

7.  Определение  необходимости       01.04.      Лукьянец А.А.
в дополнительном вводе рабочих
мест  за  плановый  период  по
отраслям  экономики  (эксперт-
ным путем), всего:
в  том  числе  создание  вре-        20.03.      Руководители
менных рабочих мест в рамках                     органов местного
организации общественных работ                   самоуправления
для граждан длительное время                     Панкратова Т.Б.
находящихся без работы.
8. Выбор  приоритетных направ-       06.04.      Лукьянец А.А.
лений создания рабочих мест по
отраслям экономики.
9. Число рабочих мест, требую-       12.03.      Белоусов Н.М.
щих поддержки  в  1997-2005гг.       12.03.      Титов И.И.
в разрезе отраслей на уникальных     12.03.      Демидов В.П.
и стратегически важных объектах,     12.03.      Эскин А.Я.
имеющих перспективы развития.        12.03.      Кадесников А.П
                                     12.03.      Юргин Б.И.
                                     12.03.      Луков В.А.

10. Обобщение представленных ко-     20.04.      Мурзич Л.И.
митетами и управлениями материа-                 Лукьянец А.А.
лов и формирование регионального                 Панкратова Т.Б.
раздела Генеральной схемы созда-                 Эскин А.Я.
ния  рабочих  мест с последующим
представлением  на   утверждение
Главе   администрации  области и
в Минтруд России.