Расширенный поиск
Постановление Администрации Томской области от 28.05.2003 № 121ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 28.05.2003г. N 121 г.Томск Об организации работы по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства в Томской области в 2003-2004 учебном году В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 23.07.97 N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" (в редакции от 01.04.2003 N 382), постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 N 224 "О Государственном плане подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах" и в целях создания кадрового резерва для работы на высших управленческих должностях в организациях реального сектора экономики области П О С Т А Н О В Л Я Ю: 1. Внести в Комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации предложения по составу Томского регионального отделения Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на 2003/2004 годы согласно приложению 1. 2. Утвердить прилагаемые: Положение о Томском региональном отделении Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (приложение 2); план мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Томской области в 2003 2004 учебном году (приложение 3); программу поддержки деятельности Томской региональной общественной организации "Ассоциация стажеров программы подготовки управленческих кадров для отраслей народного хозяйства Российской Федерации "Лидер XXI века" (приложение 4). 3. Департаменту финансов Администрации области (Феденев) предусмотреть в 2004 году финансирование мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Томской области в 20032004 учебном году в соответствии с разделом 5 Положения о региональном отделении Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации. 4. Департаменту информационной политики и общественных связей Администрации области (Кречетова) обеспечить информационное сопровождение реализации программы "Подготовка управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на 2003-2007 годы" в средствах массовой информации. 5. Считать утратившим силу постановление Главы Администрации (Губернатора) области от 21.02.2000 N 53. 6. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой. И.о.Главы Администрации В.Наговицын Приложение 1 к постановлению Главы Администрации (Губернатора) области от 28.05.2003 N 121 Состав Томского регионального отделения Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на 2003/2004 годы Наговицын - первый заместитель Главы Вячеслав Владимирович Администрации области - председатель Томского регионального отделения Комиссии Курбатов - начальник Департамента Валерий Афанасьевич государственной службы Администрации области - заместитель председателя Томского регионального отделения Комиссии Селиванов - заместитель Главы Администрации Александр Федорович области по общественной безопасности - председатель конкурсной Комиссии для проведения конкурсного отбора специалистов для подготовки по Государственному плану в 2003-2004 учебном году Зинченко - заместитель Главы Администрации Владислав Иванович области - начальник Департамента по научно- технической политике, высшему и среднему профессиональному образованию - председатель экспертного совета по мониторингу программ подготовки управленческих кадров Минеева - начальник отдела профессиональной Татьяна Михайловна подготовки кадров Департамента государственной службы Администрации области ответственный секретарь Томского регионального отделения Комиссии Беляев - исполнительный директор фонда "400 Александр Николаевич лет Томску", председатель Совета ассоциации стажеров федеральной программы "Лидер XXI века" (по согласованию) Кожемяков - заместитель начальника Департамента Николай Егорович государственной службы Администрации области Мозголин - начальник Департамента экономики и Борис Сергеевич инвестиций Администрации области Невраева - директор Делового центра ООО "Вы+Мы" Ирина Владимировна (по согласованию) Плиева - заместитель начальника Департамента Вера Ивановна финансов Администрации области Пономаренко - генеральный представитель НК "ЮКОС" в Владимир Лукьянович Томской области, председатель бюджетно- финансового комитета Государственной Думы Томской области (по согласованию) Соболев - председатель Комитета по Валерий Михайлович государственно-правовым вопросам Администрации области Трубицын - и.о. заместителя Главы Администрации Андрей Александрович области по промышленному, лесному и нефтегазовому комплексу - начальник Департамента промышленности и лесопромышленного комплекса Администрации области Шишкин - начальник Департамента внешних связей Виктор Константинович Администрации области Ломова - Федеральный инспектор Российской Галина Павловна Федерации в Томской области (по согласованию) Новожилов - генеральный директор ОАО Кирилл Львович "Сибэлектромотор", депутат Государственной Думы Томской области (по согласованию) Черевко - заместитель Главы Администрации Александр Николаевич области - руководитель Представительства Томской области при Правительстве Российской Федерации Чубик - проректор Томского политехнического Петр Савельевич университета, депутат Государственной Думы Томской области (по согласованию) Приложение 2 Утверждено постановлением Главы Администрации (Губернатора) области от 28.05.2003 N 121 Положение о Томском региональном отделении Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации 1. Основные положения 1.1. Томское региональное отделение Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Региональное отделение) создается в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15 сентября 1997 года N 1164 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 года N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" (в редакции от 01.04.2003 N 382) с целью проведения работы по реализации в Томской области Указа Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 года N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" (в редакции от 01.04.2003 N 382). 1.2. В своей работе Региональное отделение руководствуется действующим законодательством, нормативными документами, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия) и настоящим Положением. 2. Цели и задачи Регионального отделения 2.1. Основной целью деятельности Регионального отделения является организация работы по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Государственный план) в Томской области. 2.2. Региональное отделение должно выполнять следующие основные задачи: изучение рынка труда управленческих кадров предприятий и организаций народного хозяйства Томской области; проведение конкурсного отбора специалистов в соответствии с численностью лиц, утвержденной Комиссией, для направления на подготовку в рамках Государственного плана (далее - квоты); контроль качества подготовки специалистов в региональных образовательных учреждениях и стажировки на российских предприятиях, участие в разработке рекомендаций по совершенствованию содержания программ подготовки и стажировки управленческих кадров, с учетом планов реструктуризации предприятий и программ социально-экономического развития Томской области; оказание организационно-технического содействия представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, в проведении ими плановых мероприятий Комиссии; поддержка российских и международных проектов технической помощи, направленных на содействие реализации Государственного плана; оказание организационно-технической поддержки представителям предприятий и региональных учебных заведений, осуществляющих отбор специалистов и организацию стажировок в ведущих организациях народного хозяйства Российской Федерации; проведение постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединения; обеспечение эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом, и, в случае мотивированных обращений со стороны вышеозначенных специалистов, содействие их трудоустройству; проведение плановой работы с руководителями предприятий области по оценке спроса и предложения на управленческие кадры со стороны организаций народного хозяйства, по определению основных направлений подготовки специалистов и задач, связанных с повышением эффективности реализации Государственного плана; содействие развитию связей между предприятиями и региональными образовательными учреждениями, реализующими программы переподготовки и повышения квалификации управленческих кадров; контроль на уровне области эффективности использования средств федерального и регионального бюджетов, а также средств организаций народного хозяйства и граждан, выделенных на реализацию Государственного плана; привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана; проведение работы со средствами массовой информации для освещения хода реализации Государственного плана и результатов подготовки специалистов; создание и обеспечение работоспособности и актуальности информационной базы данных специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом; предоставление в Комиссию отчетной документации. 3. Организация деятельности Регионального отделения 3.1. Томское региональное отделение создается без образования юридического лица. Состав Регионального отделения утверждается Комиссией по представлению Главы Администрации (Губернатора) области в установленном порядке. 3.2. Возглавляет Региональное отделение председатель, на которого возлагается полная ответственность за реализацию Государственного плана в Томской области. Обязанности председателя регионального отделения возлагаются на первого заместителя Главы Администрации области. 3.3. В работе Регионального отделения принимают участие должностные лица органов исполнительной власти Томской области, представители предприятий, общественных организаций, образовательных учреждений. 3.4. При Региональном отделении могут создаваться экспертный совет и иные рабочие органы, состав которых утверждается председателем Регионального отделения. 3.5. Заседания Регионального отделения Комиссии проводятся два раза в год по итогам конкурсного отбора и мониторинга эффективности использования специалистов. 3.6. Организационно-техническое обеспечение деятельности Регионального отделения осуществляется отделом профессиональной подготовки кадров Департамента государственной службы Администрации области. 4. Организация деятельности конкурсной комиссии 4.1. При Региональном отделении создается конкурсная комиссия по проведению отбора специалистов организаций народного хозяйства для участия в профессиональной подготовке в рамках Государственного плана. 4.2. Состав конкурсной комиссии и график проведения конкурсного отбора ежегодно утверждаются председателем Регионального отделения и представляются для согласования в Комиссию не позднее 2 недель до начала конкурсного отбора (процедуры тестирования). 4.3. В состав конкурсной комиссии входят представители Администрации области, преподаватели региональных образовательных учреждений, эксперты, психологи, представители ведущих предприятий и организаций Томской области. 4.4. Заседания конкурсной комиссии проводятся в соответствии со сроками проведения конкурсного отбора. Решения принимаются простым большинством от списочного состава конкурсной комиссии. 5. Организация финансирования работ по реализации Государственного плана из средств Томской области 5.1. Региональное отделение проводит работу по обеспечению финансирования реализации Государственного плана из средств бюджета Томской области и других привлеченных средств согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года N 224 "О Государственном плане подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах". 5.2.Из средств областного бюджета финансируется: организация конкурсного отбора специалистов (операционные расходы конкурсной комиссии); профессиональная переподготовка и повышение квалификации специалистов в российских образовательных учреждениях (не менее 30 % от стоимости подготовки); финансирование работы со специалистами, завершившими подготовку в рамках Государственного плана (семинары, конференции, выставки, конкурсы, экспертиза и субсидии на поддержку проектов); операционные расходы и оплата труда сотрудников региональных отделений (включая расходы за пользование сетью Интернет в целях реализации вышеозначенных задач); оплата рекламно-информационной продукции и публикаций в средствах массовой информации; оплата проезда и проживания преподавателей региональных образовательных учреждений во время проведения мероприятий Комиссии; частичная оплата расходов, связанных с организацией пребывания представителей национальных координаторов во время проведения собеседований со специалистами. 5.3. Финансирование мероприятий по реализации Государственного плана осуществляется через образовательные и иные учреждения, участвующие в проведении конкурсного отбора специалистов, постпрограммной работы на основании договорных отношений. 5.4. Региональное отделение Комиссии регулярно информирует Федеральную комиссию о ходе финансирования реализации Государственного плана из средств областного бюджета. Приложение 3 Утвержден постановлением Главы Администрации (Губернатора) области от 28.05.2003 N 121 План мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Томской области в 2003 2004 учебном году ------------------------------------------------------------------ N Наименование мероприятий Сроки Ответственные п/п исполнения исполнители ------------------------------------------------------------------ 1. Обеспечить информационное май Департамент сопровождение конкурсного государственной отбора специалистов для службы Администрации прохождения подготовки в области /Курбатов/ соответствии с квотой Государственного плана и процедурой, утвержденной Комиссией 2. Обеспечить прокат рекламного май Департамент видеоролика и информации о государственной подготовке специалистов в службы Администрации рамках реализации области /Курбатов/ Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации 3. Организовать теле- и радио- май-июнь Департамент передачи с участием государственной специалистов, прошедших службы Администрации зарубежную стажировку области /Курбатов/ 4. Обеспечить своевременное май-июнь Департамент финансов финансирование мероприятий, Администрации связанных с реализацией области /Феденев/, Государственного плана Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ 5. Обсудить предварительные май Департамент итоги работы по направлению государственной специалистов на обучение в службы Администрации рамках Государственного плана области /Курбатов/, на Президиуме директоров МПО Департамент промышленности и лесопромышленного комплекса Администрации области /Трубицын/ 6. Разработать график проведения май Департамент тестовых испытаний государственной специалистов в соответствии с службы Администрации процедурой, утвержденной области /Курбатов/ Комиссией 7. Обеспечить работу конкурсной май-июнь Департамент комиссии и рабочих групп по государственной отбору претендентов для службы Администрации обучения в рамках реализации области /Курбатов/ Государственного плана 8. С целью определения программ июнь Департамент профессиональной подготовки государственной провести профессиональное службы Администрации собеседование с претендентами области и иные по специальностям: отраслевые "Менеджмент", "Маркетинг", департаменты, "Финан-совый менеджмент", комитеты и "Инновационный менеджмент" управления Администрации области 9. Обеспечить заключение июнь Департамент трехсторонних договоров с государственной предприятиями и службы Администрации специалистами, прошедшими области и иные конкурсный отбор для обучения отраслевые в рамках Государственного департаменты, плана комитеты и управления Администрации области 10. Провести заседание июнь Правительство регионального отделения Томской области Комиссии по итогам /Наговицын/ конкурсного отбора 11. Подготовить личные дела июнь Департамент специалистов для направления государственной в Комиссию службы Администрации области /Курбатов/ 12. Рассмотреть программы август Департамент по специализации на заседании научно-технической экспертного Совета политике, высшему и среднему профессиональному образованию /Зинченко/ 13. Провести встречу сентябрь Правительство руководителей области со Томской области специалистами, прошедшими /Наговицын/ конкурсный отбор для обучения в рамках Государственного плана 14. Провести методический семинар октябрь Департамент по проблемам обеспечения государственной эффективности программ службы Администрации профессиональной подготовки области /Курбатов/ управленческих кадров 15. Обеспечить мониторинг в Департамент по эффективности программ течение научно-технической профессиональной подготовки учебного политике, высшему и по специальностям: года среднему "Менеджмент", "Маркетинг", профессиональному "Финансы и кредит", образованию/Зинченко/ "Инновационный менеджмент" Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ 16. Изучить рынок труда май, Департамент управленческих кадров июнь государственной предприятий и организаций службы Администрации народного хозяйства Томской области и иные области отраслевые департаменты, комитеты и управления Администрации области 17. Оказать организационно- в Департамент техническую поддержку течение государственной представителям предприятий и учебного службы Администрации региональных учебных года области и иные заведений, осуществляющих отраслевые отбор специалистов и департаменты, организацию стажировок в комитеты и ведущих организациях управления народного хозяйства Администрации Российской Федерации области 18. Оказать организационно- в Департамент техническое содействие течение государственной представителям национальных учебного службы Администрации координаторов стран, года области /Курбатов/ осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, в проведении ими плановых мероприятий Комиссии 19. Оказать поддержку российских в Департамент по и международных проектов течение научно-технической технической помощи, учебного политике, высшему и направленных на содействие года среднему реализации Государственного профессиональному плана образованию /Зинченко/ Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ ------------------------------------------------------------------ Приложение 4 Утверждена постановлением Главы Администрации (Губернатора) области от 28.05.2003 N 121 Программа поддержки деятельности Томской региональной общественной организации "Ассоциация стажеров программы подготовки управленческих кадров для отраслей народного хозяйства Российской Федерации "Лидер XXI века" ------------------------------------------------------------------ N Наименование мероприятия Сроки Ответственные п/п исполнения исполнители ------------------------------------------------------------------ 1. Подготовить совещание по май Правительство Томской отбору специалистов области /Наговицын/ прошедших подготовку в Департамент рамках реализации государственной службы Государственного плана для Администрации области участия в работах комиссий /Курбатов/ Администрации области 2. Обеспечить ведение и в Департамент сопровождение сайта течение государственной ассоциации "Лидер ХХI века" учебного службы Администрации в сети Интернет года области /Курбатов/, Департамент экономики и инвестиций Администрации области /Мозголин/ 3. Провести собеседование со июнь, Департамент специалистами, прошедшими сентябрь государственной службы обучение в рамках Администрации области реализации Государственного и иные отраслевые плана в целях мониторинга департаменты, комитеты управленческой карьеры, и управления формирования резерва Администрации области руководящих кадров, команд антикризисного управления 4. Провести совещание с октябрь Департамент руководителями промышленных государственной службы предприятий по вопросу Администрации области эффективности использования /Курбатов/, специалистов, прошедших Департамент подготовку в рамках промышленности и реализации Государственного лесопромышленного плана комплекса Администрации области /Трубицын/ 5. Сформировать группу резерва сентябрь Департамент руководящих кадров для государственной подготовки по программе службы Администрации "Антикризисное управление" области /Курбатов/ 6. Сформировать предложения по июнь Департамент резерву руководящих кадров государственной службы из числа специалистов, Администрации области прошедших обучение в рамках /Курбатов/ реализации Государственного плана для государственных унитарных предприятий и органов местного самоуправления 7. Предусмотреть спецвыпуск о ежеквар- Департамент деятельности ассоциации тально информационной политики "Лидер ХХI века" в газете и общественных связей "Томские новости" /Кречетова/ 8. Провести оценку май Департамент по управленческого потенциала научно-технической специалистов, прошедших политике, высшему и обучение в рамках среднему реализации Государственного профессиональному плана в процессе защиты образованию дипломных проектов /Зинченко/ Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ 9. Провести конкурс "Менеджер октябрь Департамент по года" научно-технической политике, высшему и среднему профессиональному образованию /Зинченко/ Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ 10. Провести выставку октябрь Департамент по инновационных проектов научно-технической специалистов, прошедших политике, высшему и обучение в рамках среднему реализации Государственного профессиональному плана образованию /Зинченко/ 2002 2003 учебного года Департамент государственной службы Администрации области /Курбатов/ 11. Подготовить к изданию ноябрь Департамент лучшие инновационные государственной службы проекты Администрации области /Курбатов/ 12. Организовать стажировки III Департамент специалистов, прошедших квартал государственной службы обучение в рамках 2004 Администрации области реализации Государственного года и иные отраслевые плана на российских департаменты, комитеты предприятиях и управления Администрации области 13. Провести проблемные в Департамент семинары для специалистов течение государственной прошедших обучение в рамках года службы Администрации реализации Государственного области /Курбатов/ плана с участием зарубежных экспертов 14. Провести мониторинг октябрь, Департамент эффективности использования ноябрь государственной специалистов и реализации службы Администрации разработанных проектов области /Курбатов/ 15. Продолжить проведение в Департамент встреч первых руководителей течение государственной области со специалистами, учебного службы Администрации прошедшими обучение в года области /Курбатов/ рамках реализации Государственного плана ------------------------------------------------------------------ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|