|
Расширенный поиск
Закон Томской области от 10.04.2001 № 20-ОЗЗАКОН Об утверждении областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" Принят постановлением Томской Государственной Думы от 22.03.2001г. N 754 Статья 1. Утвердить областную программу "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" согласно приложению. Статья 2. Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования. И.о.Главы Администрации(Губернатора) В.В.Наговицын Приложение к Закону Томской области "Об утверждении областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" Паспорт областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" --------------------------T--------------------------------------¬ ¦Наименование программы ¦Областная программа "Улучшение условий¦ ¦ ¦и охраны труда в Томской области на¦ ¦ ¦2001 - 2005 годы" ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Основание для разработки¦ Закон Томской области от 06.04.2000¦ ¦программы ¦N ОЗ-12 "Об охране труда в Томской¦ ¦ ¦области"; постановление Главы Админи-¦ ¦ ¦страции (Губернатора) Томской области¦ ¦ ¦от 24.03.2000 N 102 "О разработке¦ ¦ ¦проекта областной программы улучшения¦ ¦ ¦условий и охраны труда на 2001 - 2005¦ ¦ ¦годы" ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Государственный заказчик¦Администрация Томской области ¦ ¦программы ¦ ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Основные разработчики¦Управление социально - трудовых отно-¦ ¦программы ¦шений Администрации Томской области,¦ ¦ ¦областные органы исполнительной влас-¦ ¦ ¦ти, Координационный Совет государст-¦ ¦ ¦венных инспекций по проблемам охраны¦ ¦ ¦труда Томской области, Федерация проф-¦ ¦ ¦союзных организаций Томской области,¦ ¦ ¦Межотраслевое производственное объеди-¦ ¦ ¦нение предприятий и организаций г.¦ ¦ ¦Томска ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Основные исполнители про-¦Управление социально - трудовых отно-¦ ¦граммы ¦шений, Департамент промышленности и¦ ¦ ¦поддержки предпринимательства, Депар-¦ ¦ ¦тамент здравоохранения, Департамент¦ ¦ ¦строительства и ЖКХ, Департамент со-¦ ¦ ¦циальной защиты населения, Управление¦ ¦ ¦образования, Управление сельского хо-¦ ¦ ¦зяйства, Управление начального проф-¦ ¦ ¦техобразования, Департамент государ-¦ ¦ ¦ственного заказа и материально - тех-¦ ¦ ¦нических ресурсов, Департамент эконо-¦ ¦ ¦мики и инвестиций, Департамент финан-¦ ¦ ¦сов, Томский территориальный Фонд со-¦ ¦ ¦циального страхования РФ, Координаци-¦ ¦ ¦онный совет государственных инспекций¦ ¦ ¦по проблемам охраны труда Томской об-¦ ¦ ¦ласти, Федерация профсоюзных органи-¦ ¦ ¦заций Томской области, Томский Центр¦ ¦ ¦научно - технической информации, ГУ¦ ¦ ¦"Томский областной центр охраны тру-¦ ¦ ¦да", администрации муниципальных обра-¦ ¦ ¦зований, работодатели и другие органи-¦ ¦ ¦зации ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Цель и основные задачи¦Целью программы является разработка и¦ ¦программы ¦реализация комплекса взаимосвязанных¦ ¦ ¦мер правового, социально - экономиче-¦ ¦ ¦ского, медико - биологического, тех-¦ ¦ ¦нического, организационного и учебного¦ ¦ ¦характера, направленных на претворение¦ ¦ ¦в жизнь государственной политики в¦ ¦ ¦области охраны труда. ¦ ¦ ¦Основными задачами программы являют-¦ ¦ ¦ся: ¦ ¦ ¦улучшение условий и охраны труда на¦ ¦ ¦предприятиях области путем реализации¦ ¦ ¦инвестиционных проектов; ¦ ¦ ¦совершенствование нормативной право-¦ ¦ ¦вой базы по охране труда; ¦ ¦ ¦совершенствование средств индивиду-¦ ¦ ¦альной и коллективной защиты, приборов¦ ¦ ¦контроля вредных и опасных производ-¦ ¦ ¦ственных факторов; ¦ ¦ ¦создание условий для улучшения соци-¦ ¦ ¦альной, медицинской и профессиональной¦ ¦ ¦реабилитации лиц, пострадавших на¦ ¦ ¦производстве; ¦ ¦ ¦информационное обеспечение охраны¦ ¦ ¦труда, совершенствование системы не-¦ ¦ ¦прерывного образования в области ох-¦ ¦ ¦раны труда ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Сроки и этапы реализации¦Реализация текущих мероприятий прог-¦ ¦программы ¦раммы планируется в течение пяти лет¦ ¦ ¦с 2001 по 2005 гг. ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Перечень основных меро-¦Создание импортозамещающих средств¦ ¦приятий программы ¦индивидуальной и коллективной защиты,¦ ¦ ¦приборов контроля вредных и опасных¦ ¦ ¦производственных факторов; ¦ ¦ ¦разработка и внедрение передовых тех-¦ ¦ ¦нологий и инженерно - технических¦ ¦ ¦средств в целях улучшения условий тру-¦ ¦ ¦да в отраслях экономики; ¦ ¦ ¦разработка и пересмотр нормативных¦ ¦ ¦правовых актов по охране труда; ¦ ¦ ¦формирование банков данных норматив-¦ ¦ ¦ных правовых актов, содержащих требо-¦ ¦ ¦вания по охране труда; ¦ ¦ ¦развитие сети региональных учебно -¦ ¦ ¦консультационных центров охраны труда;¦ ¦ ¦оснащение исследовательских лаборато-¦ ¦ ¦рий по экспертизе условий труда изме-¦ ¦ ¦рительным оборудованием ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Объемы и источники финан-¦Общий прогнозируемый объем финансиро-¦ ¦сирования программы ¦вания программы на 2001 - 2005 годы -¦ ¦ ¦565397,5 тыс. руб. ¦ ¦ ¦В том числе: ¦ ¦ ¦Областной бюджет - 6937,5 тыс. руб. ¦ ¦ ¦2001 г. - 387,5 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2002 г. - 1637,5 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2003 г. - 1637,5 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2004 г. - 1637,5 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2005 г. - 1637,5 тыс. руб. ¦ ¦ ¦Средства работодателей - 558310 тыс.¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦ ¦2001 г. - 111202 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2002 г. - 112002 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2003 г. - 111702 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2004 г. - 111702 тыс. руб., ¦ ¦ ¦2005 г. - 111702 тыс. руб. ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Ожидаемые конечные ре-¦Снижение производственного травматиз-¦ ¦зультаты реализации прог-¦ма, профессиональной и общей заболе-¦ ¦раммы ¦ваемости, снижение смертности населе-¦ ¦ ¦ния, особенно в трудоспособном возра-¦ ¦ ¦сте, усиление правовой защиты работни-¦ ¦ ¦ков ¦ +-------------------------+--------------------------------------+ ¦Система контроля за ис-¦Контроль за исполнением программы воз-¦ ¦полнением программы ¦лагается на Администрацию Томской об-¦ ¦ ¦ласти и осуществляется в порядке,¦ ¦ ¦установленном для контроля за реализа-¦ ¦ ¦цией областных программ ¦ L-------------------------+--------------------------------------- 1. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами Областная программа "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" (далее именуется - Программа) разработана во исполнение ст.4 Закона Томской области от 06.04.2000 N ОЗ-12 "Об охране труда в Томской области", постановления Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 24.03.2000 N102 и Рекомендаций 4-го областного совещания по охране труда от 26.02.2000. Состояние условий труда во многих организациях отраслей экономической деятельности продолжает оставаться неудовлетворительным, являясь серьезной социально-экономической проблемой. По данным Томского областного комитета государственной статистики доля работников промышленности, строительства, транспорта и связи, занятых в условиях, не отвечающих требованиям санитарно-гигиенических норм, в 1999 году составила 15,8% от общей численности работающих (в 1998 году - 14,9%; в 1997 году - 15,7%). Особенно велика доля работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим требованиям, в организациях черной металлургии - 55,2%; электроэнергетики - 34,2%; машиностроении - 24,4% и промышленности строительных материалов - 23,8%. В связи с неблагоприятными условиями труда велика совокупная доля работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций за условия труда. Она составляет 42,7% в промышленности, 33,1% в строительстве, 51,4% на транспорте и 10,9% в связи. Доля работников, имеющих право на государственную пенсию на льготных условиях по Спискам N 1 и N 2 выросла в 1999 году до 13,8% в промышленности и до 12,6% в строительстве. Неудовлетворительное состояние условий труда продолжает оставаться основной причиной формирования у работающих профессиональной патологии. За последний год по данным органов здравоохранения области зарегистрировано 219 больных с впервые выявленным диагнозом профессионального заболевания. При этом общие показатели профессиональной заболеваемости за последние три года составили (на 10 тысяч работающих): в 1996 году - 1,91; в 1997 - 2,32; в 1998 - 1,85, в 1999-5,9 (Томская область входит в пятерку регионов с наивысшими показателями профессиональной заболеваемости). В структуре профессиональной заболеваемости в 1999 году на первом месте вибрационная болезнь -146 случаев, остеохондроз позвоночника -34 случая, хронический бруцеллез - 16 случаев, туберкулез органов дыхания - 6 случаев. По данным государственной статистики в 1999 году от травм на производстве в области пострадало 1139 человек (в 1998 году - 1222 человека); из них погибло 38 человек (в том числе 3 женщины). Снижение абсолютного количества пострадавших объясняется, в основном, сокращением численности работающих. В то же время относительные показатели свидетельствуют о высоком уровне производственного травматизма в организациях области. Число пострадавших на производстве в расчете на 1000 работающих в 1999 году составило 5,1, в 1998 году 5,2. По России - 6,4 и 6,1 соответственно. В 1999 году наибольшее число погибших 13 - на предприятиях города Томска, 4- на предприятиях города Северска, 3- на предприятиях города Стрежевого, по 2 - на предприятиях Каргасокского, Кожевниковского, Колпашевского, Первомайского и Чаинского районов. Не было несчастных случаев со смертельным исходом на предприятиях Александровского, Верхнекетского, Зырянского, Кривошеинского, Парабельского и Шегарского районов. По данным государственной статистики в 1999 году в организациях области затраты по несчастным случаям на производстве составили свыше 2,2 млн. рублей, в 1998 году свыше 3,0, в 1997 году свыше 3,6 млн. рублей. Главными причинами, определяющими высокие показатели производственного травматизма и профессиональных заболеваний, наряду со старением основных производственных фондов, являются: - отсутствие экономического механизма обеспечения охраны труда; - недостаточная координация действий в области охраны труда субъектов социально-трудовых отношений - несовершенство нормативной правовой базы по охране труда; - недостаточная обеспеченность средствами индивидуальной и коллективной защиты, приборами контроля за состоянием условий труда и их несоответствие современному уровню развития техники и технологии; - низкий уровень знаний требований охраны труда всех участников производственного процесса; - ослабление трудовой, производственной и технологической дисциплины; Реализация мероприятий областной программы улучшения условий и охраны труда на 1998-2000 годы позволила: - получить важные практические результаты для совершенствования правовой базы охраны труда; - заложить основу областной системы управления охраной труда; - создать систему управления охраной труда в 15 муниципальных образованиях; - организовать работу Томского областного Центра охраны труда, муниципального центра охраны труда г. Стрежевого и Нарымского центра охраны труда; - провести обучение охране труда и проверку знаний требований охраны труда более 7,7 тысяч руководителей и специалистов организаций. Необходимость применения программного подхода к решению проблемы улучшения условий и охраны труда предопределяют: социально-экономический характер проблемы, ее значимость, невозможность комплексного решения данной проблемы без государственного регулирования. 2. Цель и задачи Программы Основной целью Программы является разработка и реализация комплекса взаимосвязанных мер правового, социально-экономического, медико-биологического, технического, организационного и учебного характера, направленных на претворение в жизнь государственной политики в области охраны труда. Для достижения основной цели необходимо обеспечить выполнение следующих основных задач: - разработка и внедрение мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях наиболее травмоопасных отраслей экономики: в черной металлургии, энергетике, машиностроении, в промышленности строительных материалов, в агропромышленном комплексе; - продолжение работы по разработке новых и пересмотру устаревших нормативных правовых актов по охране труда; - координация деятельности исполнительных и законодательных органов власти, организаций по использованию существующих, разработке и внедрению новых методов управления охраной труда; - повышение экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда и предупреждении несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; - содействие гарантированному выполнению обязательств по социальной защите пострадавших на производстве независимо от финансового положения работодателя; - разработка и организация производства новых высокоэффективных средств индивидуальной и коллективной защиты работающих, других средств охраны труда, включая приборы контроля вредных и опасных производственных факторов; - оказание помощи в оснащении центров по охране труда на территории Томской области измерительными приборами, лабораторной и компьютерной техникой и необходимым программным обеспечением. 3. Сроки выполнения Программы Реализация текущих мероприятий Программы планируется в течение пяти лет - с 2001 по 2005 годы. 4. Система программных мероприятий Решающую роль в сфере улучшения состояния условий и охраны труда играет повышение качества управления охраной труда за счет совершенствования законодательной и нормативной правовой базы, развития организационных структур (служб охраны труда), расширения масштабов аттестации рабочих мест по условиям труда с последующим осуществлением мероприятий по приведению их в соответствие с требованиями охраны труда, обучения и переподготовки специалистов по охране труда, усиления контрольно-надзорной деятельности. Для искоренения тенденции сохранения неблагоприятных условий труда и достижения существенного снижения уровней производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, сокращения численности занятых во вредных и тяжелых условиях труда, в Программу включены мероприятия, осуществление которых позволит использовать отдельные разработки в качестве базовых в организации и налаживании серийного производства отдельных видов средств индивидуальной и коллективной защиты, приборов контроля вредных и опасных производственных факторов и др. Система программных мероприятий объединяет работы по следующим направлениям: совершенствование нормативно-правового обеспечения условий и охраны труда; социальная, медицинская и профессиональная реабилитации лиц, пострадавших на производстве; инвестиционные проекты для производства средств охраны труда; совершенствование обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты, приборами контроля вредных и опасных производственных факторов; информационное обеспечение охраны труда, совершенствование системы непрерывного образования. Необходимость в разработке мероприятий по совершенствованию нормативноправовой базы охраны труда в 2001-2005 годах вызвана тем, что действующая в области и в Российской Федерации нормативная база в области охраны труда не позволяет в полной мере обеспечить правовое обеспечение решения вопросов условий и охраны труда. В рамках Программы будет продолжена работа по совершенствованию нормативноправовой базы, включая пересмотр ряда действующих и разработку новых нормативных актов по охране труда, усиливающих экономическую ответственность работодателей и стимулирующие инициативы субъектов хозяйственной деятельности в создании безопасных условий и охраны труда с учетом требований Закона Томской области от 06.04.2000 N ОЗ-12 "Об охране труда в Томской области". По разделу "Совершенствование обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты, приборов контроля вредных и опасных производственных факторов" планируется осуществить мероприятия по совершенствованию существующих, разработке и организации производства новых высокоэффективных средств индивидуальной и коллективной защиты на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях и связанных с загрязнением метанолом и нефтепродуктами. В этот блок, в соответствии с Федеральным законом от 17.07.99 N181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации" включены предложения, направленные на оценку эффективности средств индивидуальной защиты при применении вредных или опасных веществ, материалов, продукции, товаров и услуг. По разделу "Технические мероприятия в области охраны труда" планируется осуществить следующие основные мероприятия: создание производства промышленных осевых вентиляторов в целях снижения профессиональной заболеваемости, связанной с высоким уровнем шума при работе вентиляционных установок; создание и внедрение импортозаменяющих средств индивидуальной защиты; создание производства бетоноломов с шумовыми и вибрационными характеристиками, удовлетворяющими требованиям охраны труда; создание производства промышленных приборов контроля давления и температуры; создание центров, лабораторий для проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией производственных объектов на соответствие требованиям безопасности. По разделу "Социальная, медицинская и профессиональная реабилитации лиц, пострадавших на производстве" планируется осуществить мероприятия, направленные на обеспечение гарантированной социальной защиты работников, получивших трудовое увечье (в том числе лиц, пострадавших при участии в ликвидации чрезвычайных ситуаций и последствий стихийных бедствий), путем осуществления мер в части кардинального совершенствования медико-социальной экспертизы, социальной и профессиональной реабилитации пострадавших на производстве, отвечающих положениям Федерального закона от 24.06.98 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний". Мероприятия раздела "Информационное обеспечение охраны труда, совершенствование системы непрерывного образования" направлены на улучшение информационного обеспечения охраны труда на основе создания банков данных автоматизированной системы информации на областном, отраслевом и муниципальном уровнях; разработку типовых модулей системы наблюдения и контроля (мониторинг). Мероприятия по непрерывному образованию, касающиеся совершенствования методов обучения и разработки учебных пособий, технических средств обучения в области охраны труда, включая средства пропаганды (кино, видеофильмы, популярная и справочная литература, плакаты и знаки безопасности); проведение выставок по охране труда, конференций, совещаний, издание сборников официальных материалов по охране труда направлены на повышение уровня знаний по охране труда всех участников производства, довузовского, вузовского и послевузовского образования. 5. Ожидаемые результаты реализации Программы В результате реализации мероприятий, предусмотренных Программой, будут обеспечены: улучшение условий труда за счет повышения защитных и эксплуатационных свойств материалов средств индивидуальной защиты до уровней, соответствующих требованиям условий эксплуатации в контакте с нефтью, нефтепродуктами, метанолом; создание и внедрение комплекса импортозаменяющих средств индивидуальной защиты органов дыхания; промышленный выпуск приборов контроля состояния производственной среды и защиты технологических процессов; разработка и пересмотр нормативных правовых актов по охране труда; разработка средств коллективной защиты и материалов для повышения безопасности работающих в бюджетных организациях области; финансово-экономический механизм затрат, связанных с социальной, медицинской и профессиональной реабилитацией пострадавших на производстве; постоянное обновление областного банка данных нормативных правовых актов по охране труда; разработка и внедрение системы непрерывного обучения, инструктажа и проверки знаний правил, норм и инструкций по охране труда и промышленной безопасности; развитие сети Центров охраны труда и исследовательских лабораторий по экспертизе условий труда. 6. Ресурсное обеспечение Программы В качестве источников финансирования предполагается привлечь как традиционные средства внебюджетных фондов, так и средства участников реализации Программы: федеральных органов исполнительной власти, исполнительной власти Томской области, крупных акционерных обществ, объединений работодателей и профсоюзов. Ежегодно при рассмотрении закона Томской области об областном бюджете на очередной финансовый год Государственная Дума Томской области определяет объемы финансирования Программы. 7. Механизм реализации Программы Государственным заказчиком Программы является Администрация Томской области. Государственный заказчик Программы с учетом финансовых средств, ежегодно выделяемых на реализацию Программы из различных источников, и предварительных результатов ее выполнения уточняет мероприятия Программы. Государственные заказы на выполнение программных мероприятий размещаются в организациях посредством заключения государственных контрактов. В случае наличия нескольких организаций, имеющих право на основании законодательства Российской Федерации участвовать в выполнении программных мероприятий, конкретные исполнители определяются на конкурсной основе в соответствии со статьей 71 Бюджетного кодекса Российской Федерации. 8. Организация управления Программой и контроль за ее реализацией Организация управления Программой и контроль за ходом ее реализации возлагаются на Администрацию Томской области. Контроль за ходом реализации отдельных мероприятий Программы осуществляется Координационным советом государственных инспекций по проблемам охраны труда Томской области, в состав которого входят представители Томского территориального отделения Фонда социального страхования, Совета ректоров, Департамента экономики и инвестиций, Департамента финансов. В необходимых случаях к участию в рабочих группах Совет вправе привлекать представителей Томского центра Госстандарта, других федеральных органов исполнительной власти, научно-исследовательских институтов, предприятий и организаций. Государственный заказчик организует подготовку и представляет на обсуждение и одобрение Координационному совету государственных инспекций по проблемам охраны труда Томской области: - проекты законодательных актов по проблемам улучшения условий и охраны труда, подготовленные для представления Правительству Томской области; - проекты постановлений Правительства Томской области и нормативных правовых актов по данной проблеме; - ежегодный отчет (доклад) о состоянии условий и охраны труда в Томской области и на его основе предложения, связанные с корректировкой целевых показателей, сроков, исполнителей и объемов ресурсов по программе. Администрации Томской области, выполняя функции Государственного заказчика, после проведения конкурсов заключает договора, обеспечивающие проведение мероприятий в рамках программы и организует текущий контроль за ходом работ. Государственный заказчик и Координационный совет государственных инспекций по проблемам охраны труда участвуют в подготовке и согласовании межведомственных научно-методических материалов по данной проблеме (указания, инструкции, рекомендации). Управление социально-трудовых отношений представляет отчет о ходе реализации Программы в установленном порядке в Департамент финансов и Департамент экономики и инвестиций Администрации Томской области. 9. Социально-экономическая эффективность Программы Областная программа "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" представляет собой единый комплекс организационных, методических, исследовательских, конструкторских, производственных, санитарно-гигиенических, медицинских, учебно-пропагандистских и других мероприятий, обеспечивающих достижение исходных целей. Результаты, полученные организациями-участниками Программы в виде правовых актов, методических рекомендаций, технологической и конструкторской документации, инструкций, учебной литературы и других материалов, будут использоваться на некоммерческой основе. Непосредственный финансовый эффект от выполнения Программы должен быть получен на предприятиях, где улучшится состояние условий и охраны труда, за счет сокращения непроизводительных затрат и повышения производительности труда. Количественная величина такого эффекта будет достоверно определена по фактическим результатам. Социальный эффект выполнения областной программы "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001 - 2005 годы" проявится в сокращении производственного травматизма, общей и профессиональной заболеваемости, повышении безопасности труда и уровня социальной защищенности работников. Приложение к областной программе "Улучшение условий и охраны труда в Томской области на 2001-2005 годы" ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ К ОБЛАСТНОЙ ПРОГРАММЕ "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 - 2005 ГОДЫ" ------T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------¬ ¦ ¦ ¦Источники¦ Объем финансирования (тыс. руб.) ¦Сроки ¦ ¦ ¦ ¦ Мероприятия ¦финанси- +-------T-------T-------T-------T-------+(годы)¦Исполнители¦ ¦ ¦ ¦рования ¦ 2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦ 2004 ¦ 2005 ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 1. Правовое обеспечение в области охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦1.1. ¦Разработать проект За-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦кона Томской области "О¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦Фонде охраны труда" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.2. ¦Разработать проект Фе-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Профессио- ¦ ¦ ¦дерального закона "О¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нальный со-¦ ¦ ¦внесении изменений в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦юз предпри-¦ ¦ ¦Федеральный закон "О¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нимателей ¦ ¦ ¦едином налоге на вме-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томской об-¦ ¦ ¦ненный доход для опре-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ласти, Де-¦ ¦ ¦деленных видов деятель-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦партамент ¦ ¦ ¦ности" для представле-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦экономики и¦ ¦ ¦ния в порядке законода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инвестиций ¦ ¦ ¦тельной инициативы в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Государственную Думу РФ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.3. ¦Привести нормативные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Администра-¦ ¦ ¦правовые акты в сфере¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦охраны труда, изданные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦органами местного само-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ ¦ ¦управления в соответст-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вие с Законом Томской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области "Об охране тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да в Томской области"¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦от 6 апреля 2000 г. N¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦12-ОЗ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.4. ¦Разработать программу¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2005 ¦Управление ¦ ¦ ¦улучшения условий и ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦раны труда на 2006 -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦2010 гг. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.5. ¦Утвердить состав Коор-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦динационного совета го-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦сударственных инспекций¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦по проблемам охраны¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.6. ¦Подготовить предложения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Еже- ¦Управление ¦ ¦ ¦о предоставлении нало-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годно ¦социально -¦ ¦ ¦говых льгот местным¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦производителям спецоде-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦жды, средств индивидуа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Департамент¦ ¦ ¦льной и коллективной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦экономики и¦ ¦ ¦защиты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инвестиций ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.7. ¦Подготовить проект Пос-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦тановления Главы Адми-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦нистрации (Губернатора)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦Томской области "О ра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ ¦ ¦боте на открытом возду-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦хе в зимнее время" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.8. ¦Разработать областное¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2002 ¦Профессио- ¦ ¦ ¦положение об админист-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нальный ¦ ¦ ¦ративной ответствен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦союз ¦ ¦ ¦ности администраций ры-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦нков за невыполнение¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мателей ¦ ¦ ¦ими требований по соз-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томской об-¦ ¦ ¦данию условий труда для¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ласти, ¦ ¦ ¦предпринимателей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.9. ¦Подготовить предложения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2002 ¦Департамент¦ ¦ ¦о внесении дополнений в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦госслужбы, ¦ ¦ ¦Положения о департамен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦тах, комитетах и других¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦структурных подразделе-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ний Администрации обла-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ ¦ ¦сти в части возложения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦функций управления ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раной труда в отрасли ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.10.¦Обеспечивать центры¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001 -¦Центр ¦ ¦ ¦Госсанэпиднадзора муни-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦государст- ¦ ¦ ¦ципальных образований¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венного ¦ ¦ ¦нормативно - техничес-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦санэпиднад-¦ ¦ ¦кой документацией¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зора в Том-¦ ¦ ¦(СанПИН, ГОСТы, ССБТ и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ской облас-¦ ¦ ¦др.) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, Админи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страции му-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ниципальных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образований¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.11.¦Разработать нормативы¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001 -¦Управление ¦ ¦ ¦(обязательного) оснаще-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦ния кабинетов охраны¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦труда организаций тех-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ническими средствами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Координаци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦онный совет¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦1.12.¦Разработать порядок вы-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦дачи заключения органов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦по труду муниципального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦образования при получе-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦нии свидетельств госу-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦дарственной регистрации¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦и лицензировании на от-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦дельные виды деятельно-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ ¦ ¦сти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 2. Организационные мероприятия в области охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦2.1. ¦Проведение областного¦Областной¦ 50,0¦ 50,0¦ 50,0 ¦ 50,0¦ 50,0¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦смотра - конкурса по¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦охране труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Координаци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦онный совет¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.2. ¦Продолжить аттестацию¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦рабочих мест по услови-¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли ¦ ¦ ¦ям труда с последующей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сертификацией производ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ственных объектов в со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ответствии с норматив-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ными актами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.3. ¦Организовать постоянно¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Один ¦Управление ¦ ¦ ¦действующий семинар со¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раз ¦социально -¦ ¦ ¦специалистами по прове-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в ква-¦трудовых ¦ ¦ ¦дению аттестации рабо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ртал ¦отношений ¦ ¦ ¦чих мест по условиям¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.4. ¦Продолжить проведение¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦По ¦Координаци-¦ ¦ ¦комплексных проверок¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦плану ¦онный совет¦ ¦ ¦предприятий в районах¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы¦госинспек- ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ций по про-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦блемам ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раны труда ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.5. ¦Продолжить проведение¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦По ¦Координаци-¦ ¦ ¦"Дней охраны труда" в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦плану ¦онный совет¦ ¦ ¦районах ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы¦госинспек- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ций по про-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦блемам ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раны труда,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.6. ¦Создать и организовать¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦работу служб охраны¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Коорди-¦ ¦ ¦труда в организациях с¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦национный ¦ ¦ ¦численностью более 100¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦совет ¦ ¦ ¦работающих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да, Адми-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нистрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ных образо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ваний ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.7. ¦Создать и вести базу¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦данных на специалистов,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦осуществляющих сервис-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ное обслуживание по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ ¦ ¦охране труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.8. ¦Вести контроль соответ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦ствия справок по усло-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Депар-¦ ¦ ¦виям труда для целей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тамент со-¦ ¦ ¦льготного пенсионного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦циальной ¦ ¦ ¦обеспечения предприяти-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦защиты на-¦ ¦ ¦ями ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦селения, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.9. ¦Вести контроль учета¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦работы во вредных, опа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Томское¦ ¦ ¦сных условиях труда для¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦ ¦ ¦целей персонифицирован-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Пенсионного¦ ¦ ¦ного учета пенсионного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фонда РФ,¦ ¦ ¦обеспечения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.10.¦Осуществлять контроль¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦за работой женщин во¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Коорди-¦ ¦ ¦вредных условиях для¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦национный ¦ ¦ ¦целей ограничения рабо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦совет ¦ ¦ ¦ты во вредных условиях¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда, Ад-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦министрации¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ных образо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ваний ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.11.¦Определить и организо-¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Томский ¦ ¦ ¦вать работу базового¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦территори- ¦ ¦ ¦лечебно - профилактиче-¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦альный Фонд¦ ¦ ¦ского учреждения для¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социального¦ ¦ ¦освидетельствования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦профбольных и пострада-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Депар-¦ ¦ ¦вших от несчастных слу-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тамент ¦ ¦ ¦чаев на производстве и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦здравоохра-¦ ¦ ¦оказания медицинской¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нения, Де-¦ ¦ ¦помощи в отделениях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦партамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦защиты на-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦селения ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.12.¦Укрепить материально -¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Фонд соци-¦ ¦ ¦техническую базу орга-¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального ¦ ¦ ¦нов медико - социальной¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхования¦ ¦ ¦экспертизы (оргтехника)¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.13.¦Проведение областных¦Областной¦ 10,0¦ 10,0¦ 10,0¦ 10,0 ¦ 10,0¦Еже- ¦Управление ¦ ¦ ¦совещаний по охране¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годно ¦социально -¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Координаци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦онный совет¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.14.¦Проведение совещаний по¦Областной¦ 2,0¦ 2,0¦ 2,0¦ 2,0¦ 2,0¦Еже- ¦Управление ¦ ¦ ¦охране труда с предста-¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годно ¦социально -¦ ¦ ¦вителями муниципальных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦образований ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦2.15.¦Проведение совещаний со¦Областной¦ 0,5¦ 0,5¦ 0,5¦ 0,5¦ 0,5¦Один ¦Управление ¦ ¦ ¦специалистами по охране¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раз ¦социально -¦ ¦ ¦труда: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в ква-¦трудовых ¦ ¦ ¦- областных органов уп-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ртал ¦отношений, ¦ ¦ ¦равления; ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Областные ¦ ¦ ¦- областных государст-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отраслевые ¦ ¦ ¦венных учреждений, об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органы уп-¦ ¦ ¦ластных государственных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦равления ¦ ¦ ¦унитарных предприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 3. Технические мероприятия в области охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦3.1. ¦Проводить государствен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦ную экспертизу условий¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦экономики и¦ ¦ ¦труда в проектах строи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инвестиций,¦ ¦ ¦тельства, инвестицион-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ных проектах приобрете-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦ния новой техники и те-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦хнологий (финансируемых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦из областного бюджета)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отраслевые ¦ ¦ ¦на соответствие требо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органы уп-¦ ¦ ¦ваниям охраны труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦равления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции области¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦3.2. ¦Обеспечить финансирова-¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦ние мероприятий по под-¦бюджет ¦годно, исходя из финансовых возможнос-¦2005 ¦финансов, ¦ ¦ ¦держанию пожарной безо-¦ ¦тей бюджетов ¦ ¦Отраслевые ¦ ¦ ¦пасности (монтаж и экс-¦ ¦ ¦ ¦органы уп-¦ ¦ ¦плуатация пожарной сиг-¦ ¦ ¦ ¦равления, ¦ ¦ ¦нализации, пропитка ог-¦ ¦ ¦ ¦Департамент¦ ¦ ¦незащитным составом де-¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦ревянных конструкций¦ ¦ ¦ ¦венного за-¦ ¦ ¦чердачных помещений,¦ ¦ ¦ ¦каза и ма-¦ ¦ ¦обновление первичных¦ ¦ ¦ ¦териально -¦ ¦ ¦средств пожаротушения,¦ ¦ ¦ ¦техническо-¦ ¦ ¦аптечек первой медицин-¦ ¦ ¦ ¦го снабже-¦ ¦ ¦ской помощи) областных¦ ¦ ¦ ¦ния, Адми-¦ ¦ ¦бюджетных организаций;¦ ¦ ¦ ¦нистрации ¦ ¦ ¦муниципальных бюджетных¦ ¦ ¦ ¦муниципаль-¦ ¦ ¦организаций ¦ ¦ ¦ ¦ных образо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ваний ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦3.3. ¦Оснастить устройствами¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦по обеззараживанию воз-¦бюджет ¦годно, исходя из финансовых возможнос-¦2005 ¦здравоохра-¦ ¦ ¦духа в инфекционных¦ ¦тей бюджетов ¦ ¦нения, Де-¦ ¦ ¦лечебных учреждениях и¦ ¦ ¦ ¦партамент ¦ ¦ ¦учреждениях с массовым¦ ¦ ¦ ¦социальной ¦ ¦ ¦пребыванием людей: ¦ ¦ ¦ ¦защиты на-¦ ¦ ¦- находящихся в собст-¦ ¦ ¦ ¦селения, ¦ ¦ ¦венности Томской облас-¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ти; ¦ ¦ ¦ ¦образова- ¦ ¦ ¦- находящихся в собст-¦ ¦ ¦ ¦ния, Управ-¦ ¦ ¦венности органов мест-¦ ¦ ¦ ¦ление на-¦ ¦ ¦ного самоуправления ¦ ¦ ¦ ¦чального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профтехоб- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разования, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦3.4. ¦Проводить монтаж и под-¦Областной¦Размер финансирования определяется еже-¦2001- ¦Отраслевые ¦ ¦ ¦держание в работоспосо-¦бюджет ¦годно, исходя из финансовых возможнос-¦2005 ¦органы уп-¦ ¦ ¦бном состоянии вентиля-¦ ¦тей бюджетов ¦ ¦равления ¦ ¦ ¦ционных систем в пище-¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦блоках, специализиро-¦ ¦ ¦ ¦ции облас-¦ ¦ ¦ванных кабинетах облас-¦ ¦ ¦ ¦ти, Админи-¦ ¦ ¦тных и муниципальных¦ ¦ ¦ ¦страции му-¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ниципальных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образований¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦3.5. ¦Разработка и освоение¦Областной¦ - ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦2001- ¦ОАО "ТЭМЗ",¦ ¦ ¦производства типоразме-¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦Департамент¦ ¦ ¦рного ряда осевых вен-¦<*>, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦тиляторов диаметром+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ности и¦ ¦ ¦400-1000 мм (в том чис-¦ОАО ¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ле взрывозащищенного¦"ТЭМЗ" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ ¦ ¦исполнения) с шумовыми¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦характеристиками, отве-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦чающими требованиям¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ССБТ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦3.6. ¦Разработка и освоение¦Областной¦ - ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦2001- ¦ОАО "ТЭМЗ",¦ ¦ ¦бетоноломов с шумовыми¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦Департамент¦ ¦ ¦и вибрационными харак-¦<*>, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦теристиками, соответст-+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ности и¦ ¦ ¦вующими требованиям¦ОАО ¦ - ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ССБТ ¦"ТЭМЗ" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦3.7. ¦Разработка вибробезопа-¦НК "Юкос"¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦НК "Юкос", ¦ ¦ ¦сного оборудования для¦ ¦ходя из финансовых возможностей пред-¦2005 ¦Департамент¦ ¦ ¦предприятий нефтедобычи¦ ¦приятий ¦ ¦нефтегазо- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вого комп-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лекса, Де-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦партамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦ Раздел 4. Санитарно - гигиенические мероприятия в области охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------+ ¦4.1. ¦Оснастить центры Гос-¦Центр ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Центр госу-¦ ¦ ¦санэпиднадзора муници-¦государс-¦ходя из финансовых возможностей ¦2005 ¦дарственно-¦ ¦ ¦пальных образований¦твенного ¦ ¦ ¦го санитар-¦ ¦ ¦современными измерите-¦санитар- ¦ ¦ ¦но - эпиде-¦ ¦ ¦льными приборами ¦ноэпиде- ¦ ¦ ¦миологичес-¦ ¦ ¦ ¦миологи- ¦ ¦ ¦кого надзо-¦ ¦ ¦ ¦ческого ¦ ¦ ¦ра в Томс-¦ ¦ ¦ ¦надзора в¦ ¦ ¦кой облас-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ти, Админи-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦страции му-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ниципальных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образований¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦4.2. ¦Создать Лабораторный¦Центр ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001 ¦Центр госу-¦ ¦ ¦Центр для проведения¦государс-¦ходя из финансовых возможностей пред-¦ ¦дарственно-¦ ¦ ¦аттестации рабочих мест¦твенного ¦приятий ¦ ¦го санитар-¦ ¦ ¦по условиям труда ¦санитар- ¦ ¦ ¦но - эпиде-¦ ¦ ¦ ¦ноэпиде- ¦ ¦ ¦миологичес-¦ ¦ ¦ ¦миологи- ¦ ¦ ¦кого надзо-¦ ¦ ¦ ¦ческого ¦ ¦ ¦ра в Томс-¦ ¦ ¦ ¦надзора в¦ ¦ ¦кой облас-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ти ¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦4.3. ¦Укомплектовать передви-¦Управле- ¦ 300 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2001 ¦Управление ¦ ¦ ¦жной лабораторией конт-¦ние соци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социально -¦ ¦ ¦роля условий труда и¦ально - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦оргтехникой ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ ¦ ¦ ¦отношений¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Областной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бюджет, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦от штра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фов, взы-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦скиваемых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦за нару-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦шение за-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦конодате-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦льства РФ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦о труде и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охране ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦4.4. ¦Укомплектовать ГУ "Том-¦Средства ¦ ¦ 300 ¦ ¦ ¦ ¦ 2002 ¦ГУ "Томский¦ ¦ ¦ский областной центр¦ГУ "Том-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦областной ¦ ¦ ¦охраны труда" передвиж-¦ский об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центр охра-¦ ¦ ¦ной лабораторией иссле-¦ластной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ны труда" ¦ ¦ ¦дования условий труда¦центр ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦оргтехникой ¦раны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦4.5. ¦Разработать и внедрить¦Работода-¦Размер финансирования определяется, ис-¦ 2001 ¦Томский по-¦ ¦ ¦программное обеспечение¦тели ¦ходя из финансовых возможностей пред-¦ ¦литехничес-¦ ¦ ¦для проведения аттеста-¦ ¦приятий ¦ ¦кий универ-¦ ¦ ¦ции рабочих мест ¦ ¦ ¦ ¦ситет, дру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦гие органи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зации ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦4.6. ¦Разработать и внедрить¦Средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦программное обеспечение¦от штра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2003 ¦социально -¦ ¦ ¦для поддержания област-¦фов, взы-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ного банка данных суще-¦скиваемых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ствующих условий труда¦за нару-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦на предприятиях области¦шение за-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦конодате-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦льства РФ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований, ¦ ¦ ¦ ¦о труде и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Центр госу-¦ ¦ ¦ ¦охране ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дарствен- ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ного сани-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тарно - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦эпидемиоло-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦гического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦надзора в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томской об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ласти ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 5. Совершенствование обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦5.1. ¦Разработка и выпуск¦Областной¦ - ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦ 500 ¦2001- ¦ОАО "Мано-¦ ¦ ¦промышленных приборов¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦томь", Де-¦ ¦ ¦контроля давления (типа¦<*>, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦партамент ¦ ¦ ¦ДМ 2000, МП) и темпера-+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦туры (типа ТС 5000) (в¦ОАО "Ма-¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ 400 ¦ ¦ности и¦ ¦ ¦том числе для систем¦нотомь" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦защиты в газовой, неф-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ ¦ ¦тяной промышленностях,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦энергетике) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦5.2. ¦Выпуск ламп накаливания¦ЗАО ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦ЗАО "ТЭЛЗ",¦ ¦ ¦для местного освещения¦"ТЭЛЗ" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦Департамент¦ ¦ ¦малого напряжения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦5.3. ¦Выпуск цилиндрических¦ЗАО ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦ЗАО "ТЭЛЗ",¦ ¦ ¦ламп для сигнализации и¦"ТЭЛЗ" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦Департамент¦ ¦ ¦пультов управления ЗАО¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦"ТЭЛЗ" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦5.4. ¦Создать центр по серти-¦ ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Томский ¦ ¦ ¦фикации специальной¦ ¦ходя из финансовых возможностей пред-¦2005 ¦Центр стан-¦ ¦ ¦одежды, средств индиви-¦ ¦приятий ¦ ¦дартизации ¦ ¦ ¦дуальной защиты ¦ ¦ ¦ ¦и метроло-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦гии, Томс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кий област-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да, Управ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ление соци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ально - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦5.5. ¦Создание банка данных о¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦выпускаемой предприяти-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦государст- ¦ ¦ ¦ями Томской области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венного за-¦ ¦ ¦специальной одежды и о¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦каза и ма-¦ ¦ ¦потребностях в ней по-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦териально -¦ ¦ ¦лучателей средств обла-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦техническо-¦ ¦ ¦стного бюджета и других¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦го снабже-¦ ¦ ¦экономических субъектов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния Админи-¦ ¦ ¦Томской области. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страции об-¦ ¦ ¦В том числе планируемое¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ласти, Том-¦ ¦ ¦производство: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ский облас-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тной центр¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Утепленной одежды ¦УИН по ¦13000 ¦13000 ¦13000 ¦13000 ¦13000 ¦2001- ¦УИН по Том-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ской облас-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦Швейная фа-¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 7800 ¦ 7800 ¦ 7800 ¦ 7800 ¦ 7800 ¦ ¦брика "Вес-¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на", ОАО¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Костюмов хлопчатобу-¦УИН по ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦2001- ¦УИН по Том-¦ ¦ ¦мажных ¦Томской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ской облас-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦Швейная фа-¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 5832 ¦ 5832 ¦ 5832 ¦ 5832 ¦ 5832 ¦ ¦брика "Вес-¦ ¦ ¦ ¦"Весна" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на", ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 8640 ¦ 8640 ¦ 8640 ¦ 8640 ¦ 8640 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Валяной обуви ¦Томская ¦ 7700 ¦ 7700 ¦ 7700 ¦ 7700 ¦ 7700 ¦2001- ¦Томская фа-¦ ¦ ¦ ¦фабрика ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦брика валя-¦ ¦ ¦ ¦валяной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной обуви ¦ ¦ ¦ ¦обуви ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Рукавиц разных ¦УИН по ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦2001- ¦УИН по Том-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ской облас-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦Швейная фа-¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 5400 ¦ 5400 ¦ 5400 ¦ 5400 ¦ 5400 ¦ ¦брика "Вес-¦ ¦ ¦ ¦"Весна" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на", ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ 9000 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Халатов рабочих ¦УИН по ¦13300 ¦13300 ¦13300 ¦13300 ¦13300 ¦2001- ¦УИН по Том-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ской облас-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦Швейная фа-¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 3192 ¦ 3192 ¦ 3192 ¦ 3192 ¦ 3192 ¦ ¦брика "Вес-¦ ¦ ¦ ¦"Весна" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на", ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 5700 ¦ 5700 ¦ 5700 ¦ 5700 ¦ 5700 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Халатов медицинских ¦УИН по ¦ 3960 ¦ 3960 ¦ 3960 ¦ 3960 ¦ 3960 ¦2001- ¦УИН по Том-¦ ¦ ¦ ¦Томской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ской облас-¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦Швейная фа-¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 1980 ¦ 1980 ¦ 1980 ¦ 1980 ¦ 1980 ¦ ¦брика "Вес-¦ ¦ ¦ ¦"Весна" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на", ОАО¦ ¦ ¦ +---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ОАО ¦ 2218 ¦ 2218 ¦ 2218 ¦ 2218 ¦ 2218 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Швея" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ ¦- Резиновой обуви ¦Работода-¦ 4280 ¦ 4280 ¦ 4280 ¦ 4280 ¦ 4280 ¦2001- ¦ОАО "ТЗРО",¦ ¦ ¦ ¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦Томская фа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦брика валя-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной обуви ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 6. Социальная, медицинская и профессиональная ¦ ¦ реабилитация лиц, пострадавших на производстве ¦ +-----T-----------------------T---------T---------------------------------------T------T-----------+ ¦6.1. ¦Организовать проведение¦Областной¦В рамках выделенных ассигнований ¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦первичных и периодичес-¦бюджет ¦ ¦2005 ¦здравоохра-¦ ¦ ¦ких медосмотров работ-¦ ¦ ¦ ¦нения, От-¦ ¦ ¦ников бюджетных органи-¦ ¦ ¦ ¦раслевые ¦ ¦ ¦заций ¦ ¦ ¦ ¦органы уп-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦равления, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦6.2. ¦Проводить первичные и¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦периодические медосмот-¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦ры работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.3. ¦Выделять путевки для¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦реабилитации работающих¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Фонд¦ ¦ ¦во вредных условиях по¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социального¦ ¦ ¦льготным ценам ¦ния, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦ ¦профсоюз-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Феде-¦ ¦ ¦ ¦ные орга-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рация проф-¦ ¦ ¦ ¦низации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦союзных ор-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ганизаций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.4. ¦Обеспечивать пострадав-¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Фонд соци-¦ ¦ ¦ших на производстве пу-¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ального ¦ ¦ ¦тевками на санаторно -¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦курортное лечение в ре-¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Феде-¦ ¦ ¦комендованных медицинс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рация проф-¦ ¦ ¦кой организацией здрав-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦союзных ¦ ¦ ¦ницах, уполномоченных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦организаций¦ ¦ ¦ФСС РФ, в соответствии¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦с правилами медицинско-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦го отбора и направления¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦больных в лечебные уч-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦реждения, расположенные¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦преимущественно на тер-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ритории Томской области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(санаторий "Ключи",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Синий Утес", "Чажем-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦то") ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.5. ¦Обеспечить организацию¦Работода-¦В рамках финансирования мероприятий по¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦горячего, лечебно -¦тели ¦охране труда ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦профилактического пита-¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦ния работников предпри-¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦ятий и организаций, в¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ ¦ ¦т.ч. льготного и бес-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦платного, в объемах,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предусмотренных дейст-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вующими нормами и кол-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лективными договорами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦6.6. ¦Выделить средства обла-¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Томское ре-¦ ¦ ¦стной клинической боль-¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦гиональное ¦ ¦ ¦нице для приобретения¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦ ¦ ¦оборудования в отделе-¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фонда соци-¦ ¦ ¦ние профпатологии, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального ¦ ¦ ¦том числе приобретение¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦компьютера и принтера¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Облас-¦ ¦ ¦для создания базы дан-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тная клини-¦ ¦ ¦ных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ческая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦больница ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.7. ¦Взаимодействовать с ор-¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦ганами МСЭ по освидете-¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦льствованию пострадав-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦ших от несчастных слу-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦чаев на производстве и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ ¦ ¦профзаболеваний ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.8. ¦Обеспечивать пострадав-¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Томское ре-¦ ¦ ¦ших на производстве при¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦гиональное ¦ ¦ ¦наличии показаний тран-¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦ ¦ ¦спортными средствами и¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фонда соци-¦ ¦ ¦возмещение расходов,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального ¦ ¦ ¦связанных с текущим ре-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхования¦ ¦ ¦монтом, техническим об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦служиванием и приобре-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тением ГСМ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.9. ¦Разработка и внедрение¦ООО ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦2001- ¦ООО ¦ ¦ ¦физиотерапевтических ¦"Спинор" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦"Спинор", ¦ ¦ ¦методов лечения на базе¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦НИИКиФ МЗ¦ ¦ ¦аппаратов серии "Стел-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦РФ, город¦ ¦ ¦ла" (Госреестр NN 95/¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томск ¦ ¦ ¦311-198, 199) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.10.¦Разработка и внедрение¦ООО ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦ 200 ¦2001- ¦ООО ¦ ¦ ¦методов профилактики и¦"Спинор" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦"Спинор", ¦ ¦ ¦лечения на основе уст-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦НИИКиФ МЗ¦ ¦ ¦ройств фонового резо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦РФ, город¦ ¦ ¦нансного излучения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томск ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.11.¦Обеспечить пострадавших¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Томское ре-¦ ¦ ¦на производстве средст-¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦гиональное ¦ ¦ ¦вами передвижения (ко-¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦ ¦ ¦лясками), протезно -¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фонда соци-¦ ¦ ¦ортопедическими издели-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального ¦ ¦ ¦ями и приспособлениями,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦необходимыми для трудо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Депар-¦ ¦ ¦вой деятельности и в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тамент со-¦ ¦ ¦быту, на основе базовых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦циальной ¦ ¦ ¦моделей отечественного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦защиты на-¦ ¦ ¦производства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦селения, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ГФУ "Проте-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зно - орто-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦педическое ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятие¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.12.¦Разработать высокоэф-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Научно - ¦ ¦ ¦фективные методы лече-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦исследова- ¦ ¦ ¦ния с применением при-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельский ¦ ¦ ¦родных и преформирован-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦институт ¦ ¦ ¦ных физических факторов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦курортоло- ¦ ¦ ¦для социальной, медици-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦гии и физи-¦ ¦ ¦нской и профессиональ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отерапии МЗ¦ ¦ ¦ной реабилитации лиц,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦РФ, г.Томск¦ ¦ ¦пострадавших на произ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦водстве. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦6.13.¦Разработать порядок¦Фонд со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Томское ре-¦ ¦ ¦обеспечения пострадав-¦циального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦гиональное ¦ ¦ ¦ших на производстве ле-¦страхова-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отделение ¦ ¦ ¦карственными средствами¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦фонда соци-¦ ¦ ¦через сеть муниципаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального ¦ ¦ ¦ных учреждений области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, Депар-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦здравоохра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нения ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 7. Совершенствование социального партнерства в области охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦7.1. ¦Продолжить работу по¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦созданию в организациях¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦совместных комитетов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦(комиссий) по охране¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦7.2. ¦Предусматривать в кол-¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦лективных договорах¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦предоставление оплачи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦ваемого времени уполно-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦моченным профсоюзных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ ¦ ¦комитетов и комиссий¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦для выполнения возло-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦женных на них обязанно-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стей по контролю за со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стоянием и условиями¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦7.3. ¦Обеспечивать включение¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦в коллективные договоры¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ли, Отрас-¦ ¦ ¦и соглашения мероприя-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые обко-¦ ¦ ¦тий по охране труда, их¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мы профсою-¦ ¦ ¦финансирование в орга-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зов ¦ ¦ ¦низациях независимо от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦организационно - право-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вых форм в размера оп-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ределенных федеральным¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и областным законода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельством, отраслевыми¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦соглашениями ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦ Раздел 8. Совершенствование системы непрерывного образования ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦8.1. ¦Определить единую прог-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001 ¦Координаци-¦ ¦ ¦рамму обучения руково-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦онный совет¦ ¦ ¦дителей и специалистов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государст- ¦ ¦ ¦по охране труда и от-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных инс-¦ ¦ ¦дельных вопросов по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пекций по¦ ¦ ¦технической безопаснос-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проблемам ¦ ¦ ¦ти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да, Управ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ление соци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ально - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦8.2. ¦Организовать подготовку¦Работода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦специалистов по охране¦тели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦труда (выпуск с 2002¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦года по 25 инженеров¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ежегодно) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томский го-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сударствен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ный архите-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ктурно - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦строитель- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ный универ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ситет ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦8.3. ¦Проводить переподготов-¦Работода-¦В рамках ассигнований, выделенных на¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦ку специалистов по ох-¦тели ¦охрану труда ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦ране труда ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томский го-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сударствен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ный архи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тектурно - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦строитель- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ный универ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ситет, Меж-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отраслевой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦институт ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦повышения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦квалифика- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции при ТПУ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦8.4. ¦Проводить внутрифирмен-¦Работода-¦В рамках ассигнований, выделенных на¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦ное обучение, инструк-¦тели ¦охрану труда ¦2005 ¦ли ¦ ¦ ¦таж и проверку знаний¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦по охране труда руково-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дителей подразделений,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалистов, избранных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уполномоченных (дове-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ренных) лиц по охране¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦8.5. ¦Проводить обучение и¦Работода-¦В рамках ассигнований, выделенных на¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦проверку знаний по ох-¦тели, ¦охрану труда ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦ране труда руководите-¦Фонд со-¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦лей, специалистов, из-¦циального¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦бранных уполномоченных¦страхова-¦ ¦ ¦Томский го-¦ ¦ ¦(доверенных) лиц по ох-¦ния ¦ ¦ ¦сударствен-¦ ¦ ¦ране труда ¦ ¦ ¦ ¦ный архите-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ктурно - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦строитель- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ный универ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ситет, Меж-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отраслевой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦институт ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦повышения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦квалифика- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции при¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ТПУ, Учеб-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ные и уче-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бно - кон-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сультацион-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ные центры,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ГУ "Томский¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦областной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центр охра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ны труда" ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦8.6. ¦Создать на территории¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001- ¦Администра-¦ ¦ ¦области сеть районных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦ции муници-¦ ¦ ¦учебно - консультацион-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ных центров по охране¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦8.7. ¦Организовать подготовку¦ ¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦для школ области препо-¦ ¦ходя из финансовых возможностей бюдже-¦2005 ¦образования¦ ¦ ¦давателей безопасности¦ ¦тов ¦ ¦и инноваци-¦ ¦ ¦жизнедеятельности ¦ ¦ ¦ ¦онной поли-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тики, Томс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кий Госуда-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦педагогиче-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ский униве-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рситет, Ад-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦министрации¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ных образо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ваний ¦ +-----+-----------------------+---------+-------T-------T-------T-------T-------+------+-----------+ ¦8.8. ¦Проводить областной тур¦Областной¦ 5,0¦ 5,0¦ 5,0¦ 5,0¦ 5,0¦2001- ¦Департамент¦ ¦ ¦студенческой олимпиады¦бюджет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦образования¦ ¦ ¦по безопасности жизне-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и инноваци-¦ ¦ ¦деятельности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦онной поли-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тики, Упра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вление со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦циально - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Совет рек-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦торов ВУЗов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦г. Томска ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦8.9. ¦Организовать в учебно -¦Работода-¦В рамках ассигнований, выделенных на¦2001- ¦Работодате-¦ ¦ ¦курсовых комбинатах и¦тели, ¦охрану труда ¦2005 ¦ли, Депар-¦ ¦ ¦профессионально - тех-¦Фонд за-¦ ¦ ¦тамент го-¦ ¦ ¦нических училищах под-¦нятости ¦ ¦ ¦сударствен-¦ ¦ ¦готовку и переподготов-¦населения¦ ¦ ¦ной службы¦ ¦ ¦ку рабочих для выпол-¦ ¦ ¦ ¦занятости, ¦ ¦ ¦нения работ повышенной¦ ¦ ¦ ¦Департамент¦ ¦ ¦опасности (для подрост-¦ ¦ ¦ ¦строитель- ¦ ¦ ¦ков с учетом Перечня¦ ¦ ¦ ¦ства и жи-¦ ¦ ¦тяжелых работ и работ¦ ¦ ¦ ¦лищно - ¦ ¦ ¦с вредными и опасными¦ ¦ ¦ ¦коммуналь- ¦ ¦ ¦условиями труда при вы-¦ ¦ ¦ ¦ного хозяй-¦ ¦ ¦полнении которых запре-¦ ¦ ¦ ¦ства, Депа-¦ ¦ ¦щается применение труда¦ ¦ ¦ ¦ртамент ¦ ¦ ¦лиц моложе 18 лет) ¦ ¦ ¦ ¦промышлен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприни- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мательства,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦начального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессио- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образования¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦8.10.¦Организовать профессио-¦Фонд со-¦ ¦2001- ¦Фонд соци-¦ ¦ ¦нальное обучение и пе-¦циального¦ ¦2005 ¦ального ¦ ¦ ¦реобучение пострадавших¦страхова-¦ ¦ ¦страхова- ¦ ¦ ¦от несчастных случаев¦ния ¦ ¦ ¦ния, Депар-¦ ¦ ¦на производстве и проф-¦ ¦ ¦ ¦тамент го-¦ ¦ ¦заболеваний ¦ ¦ ¦ ¦сударствен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной службы¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦занятости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦населения ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦8.11.¦Организовать работу ме-¦Областной¦Размер финансирования определяется, ис-¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦тодического совета для¦бюджет, ¦ходя из финансовых возможностей ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦обучения по охране тру-¦Средства ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦да отдельных категорий¦от штра-¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦застрахованных. Разра-¦фов, взы-¦ ¦ ¦ГУ "Томский¦ ¦ ¦ботать учебно - методи-¦скиваемых¦ ¦ ¦областной ¦ ¦ ¦ческое пособие по охра-¦за нару-¦ ¦ ¦центр охра-¦ ¦ ¦не труда в объеме прог-¦шение за-¦ ¦ ¦ны труда" ¦ ¦ ¦раммы руководителя ма-¦конода- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лого бизнеса для самос-¦тельства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тоятельного изучения ¦РФ о тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦де и ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ране тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+-----------+ ¦ Раздел 9. Информационное обеспечение охраны труда ¦ +-----T-----------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------T------T-----------+ ¦9.1. ¦Создать и обеспечить¦Областной¦ ¦ 50,0¦ 50,0¦ 50,0¦ 50,0¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦абонентскую сеть Респу-¦бюджет, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦бликанской информацион-¦Средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ной системы охраны тру-¦от штра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦да в области ¦фов,взыс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Департамент¦ ¦ ¦ ¦киваемых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦экономики и¦ ¦ ¦ ¦за нару-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инвестиций ¦ ¦ ¦ ¦шение за-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦конода- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦РФ о тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦де и ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ране тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦9.2. ¦Выпуск информационных¦Средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Еже- ¦Управление ¦ ¦ ¦сборников по охране¦от штра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦квар- ¦социально -¦ ¦ ¦труда ¦фов, взы-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тально¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦скиваемых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ ¦за нару-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администра-¦ ¦ ¦ ¦шение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции муници-¦ ¦ ¦ ¦законода-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пальных об-¦ ¦ ¦ ¦тельства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разований ¦ ¦ ¦ ¦РФ о тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦де и ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ране тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦9.3. ¦Публикация материалов о¦Областной¦ 20,0¦ 20,0¦ 20,0¦ 20,0¦ 20,0¦2001- ¦Управление ¦ ¦ ¦состоянии условий и ох-¦бюджет, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2005 ¦социально -¦ ¦ ¦раны труда на предпри-¦Средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦трудовых ¦ ¦ ¦ятиях области. Пропа-¦от штра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отношений, ¦ ¦ ¦ганда передового опыта,¦фов, взы-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Областное ¦ ¦ ¦организация выставок ¦скиваемых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кинотеле- ¦ ¦ ¦ ¦за нару-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦объедине- ¦ ¦ ¦ ¦шение за-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ние, Том-¦ ¦ ¦ ¦конода- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ский центр¦ ¦ ¦ ¦тельства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦научно - ¦ ¦ ¦ ¦РФ о тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦технической¦ ¦ ¦ ¦де и ох-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦информации ¦ ¦ ¦ ¦ране тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----+-----------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+------+-----------+ ¦9.4. ¦Обеспечение предприя-¦Работода-¦В рамках ассигнований, выделенных на¦2001- ¦Томский ¦ ¦ ¦тий нормативно - право-¦тели ¦охрану труда ¦2005 ¦центр науч-¦ ¦ ¦вой, технической лите-¦ ¦ ¦ ¦но - техни-¦ ¦ ¦ратурой ¦ ¦ ¦ ¦ческой ин-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦формации, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Томский об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ластной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центр охра-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ны труда,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ЧП "Лускин¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦А.З.", Уче-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бные и уче-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бно - кон-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сультацион-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ные центры¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ L-----+-----------------------+---------+---------------------------------------+------+------------ -------------------------------- <*> по решению Координационного совета по инвестициям Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Июль
|
