Расширенный поиск
Постановление Правительства Омской области от 20.07.2005 № 81-пПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 20 июля 2005 года N 81-п г.Омск Утратило силу - Постановление Правительства Омской области от 18.04.2012 г. N 90-п О социальной поддержке отдельных категорий работников государственных учреждений здравоохранения Омской области В соответствии со статьей 22 Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании", статьей 22 Федерального закона "О предупреждении распространения в Российской Федерации заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции)", статьей 15 Федерального закона "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации", пунктом 21 статьи 2 Закона Омской области "Об охране здоровья населения Омской области" Правительство Омской области постановляет: 1. Установить в качестве мер социальной поддержки предоставление сокращенной продолжительности рабочего времени и дополнительного отпуска за работу в опасных, особо опасных и тяжелых условиях труда: работникам государственных учреждений здравоохранения Омской области, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека; врачам-психиатрам, иным специалистам, медицинскому и другому персоналу государственных учреждений здравоохранения Омской области, участвующим в оказании психиатрической помощи; медицинским и иным работникам государственных учреждений здравоохранения Омской области, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи. 2. Утвердить прилагаемый порядок предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени и дополнительного отпуска отдельным категориям работников государственных учреждений здравоохранения Омской области, указанным в пункте 1 настоящего постановления. Губернатор Омской области, Председатель Правительства Омской области Л.К.Полежаев Приложение к постановлению Правительства Омской области от 20.07.2005 N 81-п ПОРЯДОК предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени и дополнительного отпуска отдельным категориям работников государственных учреждений здравоохранения Омской области 1. Настоящий Порядок регламентирует предоставление сокращенной продолжительности рабочего времени и дополнительного отпуска за работу в опасных, особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда: работникам государственных учреждений здравоохранения Омской области, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека; врачам-психиатрам, иным специалистам, медицинскому и другому персоналу государственных учреждений здравоохранения Омской области, участвующим в оказании психиатрической помощи; медицинским и иным работникам государственных учреждений здравоохранения Омской области, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи. 2. Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в опасных, особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда (далее - дополнительный отпуск за особые условия труда) предоставляется работникам, указанным в пункте 1 настоящего Порядка, ежегодно. 3. Для получения дополнительного отпуска за особые условия труда работник подает по месту работы заявление о предоставлении дополнительного отпуска за особые условия труда с указанием его продолжительности в соответствии с федеральным законодательством. 4. Предоставление работникам дополнительного отпуска за особые условия труда оформляется приказом работодателя с указанием продолжительности отпуска в соответствии с федеральным законодательством. 5. В стаж работы, дающий право на получение дополнительного отпуска за особые условия труда, включаются те дни, в которые работники, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, были фактически заняты в опасных, особо опасных и тяжелых для здоровья условиях труда. 6. Сокращенная продолжительность рабочего времени, установленная в соответствии с федеральным законодательством, предоставляется работникам, указанным в пункте 1 настоящего Порядка, только в те дни, когда они были фактически заняты на работах в опасных, особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|