Расширенный поиск
Закон Омской области от 06.11.2015 № 1804-ОЗ
ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ
СОБРАНИЕ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ЗАКОН ОМСКОЙ
ОБЛАСТИ О порядке
заключения договора о целевом обучении с
обязательством последующего прохождения муниципальной
службы в Омской области Принят Законодательным Собранием Омской области 29 октября 2015 года Статья
1. Цель и предмет регулирования настоящего Закона 1.
Целью настоящего Закона является формирование высококвалифицированного
кадрового состава муниципальной службы в органах местного самоуправления Омской
области. 2.
Настоящий Закон устанавливает порядок заключения договора о целевом обучении с
обязательством последующего прохождения муниципальной службы в Омской области
(далее - договор о целевом обучении) между органом местного самоуправления
Омской области и отобранным на конкурсной основе гражданином. 3.
В настоящем Законе в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N
25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" под гражданами
понимаются граждане Российской Федерации, граждане иностранных государств -
участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с
которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе. Статья
2. Заключение договора о целевом обучении 1.
Договор о целевом обучении заключается с гражданином, осваивающим программу бакалавриата или программу специалитета,
не ранее чем через два года после начала обучения и не позднее
чем за один год до окончания обучения в организации, осуществляющей
образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным
программам (далее - образовательная организация). 2.
Договор о целевом обучении заключается с гражданином, осваивающим программу
магистратуры или образовательную программу среднего профессионального
образования на базе среднего общего образования, не ранее чем через шесть
месяцев после начала обучения и не позднее чем за один
год до окончания обучения в образовательной организации. 3.
Договор о целевом обучении заключается с гражданином, осваивающим
образовательную программу среднего профессионального образования на базе
основного общего образования, не ранее чем через полтора года после начала
обучения и не позднее чем за один год до окончания
обучения в образовательной организации. 4.
Договор о целевом обучении между органом местного самоуправления Омской области
и гражданином заключается на основании типовой формы договора о целевом
обучении, установленной Правительством Российской Федерации, не позднее чем
через 45 дней со дня принятия решения по итогам конкурса на заключение договора
о целевом обучении (далее - конкурс). 5.
В договоре о целевом обучении должно быть предусмотрено обязательство
гражданина по прохождению муниципальной службы в органе местного самоуправления
Омской области на должности муниципальной службы, относящейся к группе старших
или младших должностей муниципальной службы, в течение установленного срока
после окончания обучения. Статья
3. Порядок проведения конкурса 1.
Информация о проведении конкурса публикуется органом местного самоуправления
Омской области в печатном средстве массовой информации, в котором
осуществляется официальное опубликование муниципальных правовых актов, и
размещается на официальном сайте органа местного самоуправления Омской области
в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее чем за один месяц до даты проведения конкурса. 2.
Информация о проведении конкурса должна содержать группы должностей
муниципальной службы, на которые могут претендовать граждане, заключившие
договор о целевом обучении, после окончания обучения; основные квалификационные
требования для этих должностей; перечень документов, представляемых гражданами
для участия в конкурсе; место и время их приема; срок, до истечения которого
принимаются указанные документы; дату, место, порядок проведения конкурса и
иные сведения о проведении конкурса. 3.
В целях проведения конкурса муниципальным правовым актом органа местного самоуправления
Омской области образуется конкурсная комиссия, действующая на постоянной
основе, утверждается состав конкурсной комиссии, порядок ее работы и принятия
решений, а также методика проведения конкурсных процедур и критерии оценки
претендентов с учетом требований настоящей статьи. 4.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании
представленных ими документов, а также по результатам конкурсных процедур.
Конкурсные процедуры по решению органа местного самоуправления Омской области
могут предусматривать индивидуальное собеседование, анкетирование,
тестирование, подготовку реферата и другие процедуры, не противоречащие
законодательству. 5.
Гражданам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в
письменной форме в течение 10 календарных дней со дня его проведения. 6.
Граждане, участвовавшие в конкурсе, вправе обжаловать решение конкурсной
комиссии в соответствии с федеральным законодательством. Статья
4. Документы, представляемые гражданами для участия в конкурсе Гражданин,
изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в орган местного
самоуправления Омской области: -
личное заявление; -
собственноручно заполненную и подписанную анкету, подлежащую представлению в
орган местного самоуправления гражданином Российской Федерации, поступающим на
муниципальную службу в Российской Федерации, по форме, утвержденной
Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии; -
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется
лично по прибытии на конкурс); -
копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную)
деятельность гражданина (за исключением случаев, когда трудовая (служебная)
деятельность ранее не осуществлялась); -
заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего
поступлению на муниципальную службу; - справку образовательной организации,
подтверждающую, что гражданин впервые получает среднее профессиональное или
высшее образование по очной форме обучения за счет средств бюджетов бюджетной
системы Российской Федерации, а также содержащую информацию об образовательной
программе, которую он осваивает (с указанием профессии, специальности или
направления подготовки), о результатах прохождения гражданином промежуточных
аттестаций в соответствии с учебным планом, о выполнении им обязанностей,
предусмотренных уставом и правилами внутреннего
распорядка образовательной организации. Статья
5. Вступление в силу настоящего Закона Настоящий
Закон вступает в силу с 1 января 2016 года. Губернатор
Омской области В.И.
Назаров г.
Омск 6
ноября 2015 года N
1804-ОЗ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|