Распоряжение Администрации г. Прокопьевска от 07.10.2010 № 3206-р

 
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                         КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ


                  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПРОКОПЬЕВСКА

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 07.10.10 N 3206-р
г. Прокопьевск

О комиссии по соблюдению
требований  к служебному
поведению  муниципальных
служащих   Администрации
города   Прокопьевска  и
урегулированию конфликта
интересов




     В соответствии  с  Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ " О
противодействии коррупции",  Указом Президента Российской Федерации от
01.07.2010  N  821  "О комиссиях по соблюдению требований к служебному
поведению  федеральных  государственных  служащих   и   урегулированию
конфликта интересов":

     1. Утвердить  состав  комиссии   по   соблюдению   требований   к
служебному  поведению  муниципальных  служащих  Администрации   города
Прокопьевска и урегулированию конфликта интересов согласно  приложению
N 1.
     2. Утвердить  прилагаемое  Положение  о  комиссии  по  соблюдению
требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации
города Прокопьевска  и  урегулированию  конфликта  интересов  согласно
приложению N 2.
     3. Признать утратившими силу  распоряжение  Администрации  города
Прокопьевска от  25.06.2009  N 2360-р  "О комиссии  по  урегулированию
конфликта интересов".
     4. Разместить  настоящее  распоряжение   на   официальном   сайте
Администрации города Прокопьевска.
     5. Руководителям структурных подразделений  Администрации  города
Прокопьевска руководствоваться настоящим распоряжением.
     6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения  возложить  на
заместителя   Главы   города   Прокопьевска   по   координации  работы
правоохранительных военных органов,  мобилизационной  подготовке  А.Н.
Куприянова.



     Глава
     города Прокопьевска          В. Гаранин




                                                        Приложение N 1
                                          к распоряжению Администрации
                                                   города Прокопьевска
                                                 от 07.10.2010N 3206-р




                           Состав комиссии
           по соблюдению требований к служебному поведению
              муниципальных служащих города Прокопьевска
                 и урегулированию конфликта интересов


     Куприянов Александр   Николаевич   -   заместитель  Главы  города
Прокопьевска  по  координации  работы  правоохранительных  и   военных
органов, мобилизационной подготовке, председатель комиссии

     Шкарабейников Максим    Александрович   -   управляющий   делами,
руководитель аппарата Администрации города  Прокопьевска,  заместитель
председателя комиссии

     Мукина Наталья  Владимировна  -  главный  специалист  по кадрам и
наградам Администрации города Прокопьевска, секретарь комиссии

     Члены комиссии:

     Мягких Антонина  Геннадьевна   -   начальник   правового   отдела
Администрации города Прокопьевска

     Рипа Геннадий Николаевич - начальник  отдела  административных  и
военных   органов,  мобилизационной  подготовке  Администрации  города
Прокопьевска

     Шарифуллина Тамара   Севастьяновна   -  председатель  профсоюзной
организации Администрации города Прокопьевска

     представители научных организаций  и  образовательных  учреждений
среднего,  высшего  и дополнительного профессионального образования не
менее 2-х человек.


     Управляющий делами,
     руководитель аппарата          М. Шкарабейников




                                                        Приложение N 2
                                          к распоряжению Администрации
                                                   города Прокопьевска
                                                от 07.10.2010 N 3206-р




                              ПОЛОЖЕНИЕ
      о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
       муниципальных служащих Администрации города Прокопьевска
                 и урегулированию конфликта интересов


     1. Настоящим  Положением  определяется  порядок  формирования   и
деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному  поведению
муниципальных служащих города Прокопьевска и урегулированию  конфликта
интересов (далее - комиссия).
     2. Комиссия в  своей  деятельности  руководствуется  Конституцией
Российской   Федерации,   федеральными   конституционными    законами,
федеральными  законами,  актами  Президента  Российской  Федерации   и
Правительства  Российской  Федерации,  законами  Кемеровской  области,
настоящим Положением.
     3. Основной задачей комиссии является:
     а) обеспечение   соблюдения   муниципальными   служащими   города
Прокопьевска (далее - муниципальные служащие) ограничений и  запретов,
требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов,  а
также  в  обеспечении  исполнения  ими   обязанностей,   установленных
Федеральным  законом   от   25.12.2008   N 273-ФЗ   "О противодействии
коррупции",  другими  федеральными  законами  и  законами  Кемеровской
области (далее - требования к служебному поведению и (или)  требования
об урегулировании конфликта интересов);
     б) осуществление мер по предупреждению коррупции.
     4. Комиссия  рассматривает  вопросы,  связанные   с   соблюдением
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, в отношении  муниципальных  служащих,  замещающих
должности муниципальной службы города Прокопьевска (далее -  должности
муниципальной службы).
     5. В состав комиссии входят  председатель  комиссии,  заместитель
председателя комиссии, секретарь и члены комиссии. Все члены  комиссии
при  принятии  решений  обладают   равными   правами.   В   отсутствие
председателя   комиссии   его   обязанности   исполняет    заместитель
председателя комиссии.
     6. В состав комиссии в установленном порядке на основании запроса
Администрации  города  Прокопьевска   входят   представители   научных
организаций  и  образовательных   учреждений   среднего,   высшего   и
дополнительного    профессионального     образования.     Согласование
осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.
     7. Число членов комиссии, не замещающих  должности  муниципальной
службы  в  городе  Прокопьевске,  должно  составлять  не  менее  одной
четверти от общего числа членов комиссии.
     8. Состав комиссии формируется  таким  образом,  чтобы  исключить
возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять
на принимаемые комиссией решения.
     9. В  заседаниях  комиссии   с   правом   совещательного   голоса
участвуют:
     а) непосредственный  руководитель  муниципального  служащего,   в
отношении  которого  комиссией  рассматривается  вопрос  о  соблюдении
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта  интересов,  и  определяемые  председателем   комиссии   два
муниципальных служащих, замещающих в Администрации города Прокопьевска
должности  муниципальной  службы,  аналогичные  должности,  замещаемой
муниципальным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается
этот вопрос;
     б) другие   муниципальные    служащие,    замещающие    должности
муниципальной службы в Администрации города Прокопьевска; специалисты,
которые могут  дать  пояснения  по  вопросам  муниципальной  службы  и
вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица  других  органов
местного самоуправления; представители  заинтересованных  организаций;
представитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией
рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному  поведению
и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению
председателя  комиссии,  принимаемому  в  каждом   конкретном   случае
отдельно не менее  чем  за  три  дня  до  дня  заседания  комиссии  на
основании ходатайства муниципального служащего, в  отношении  которого
комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.
     10. Заседание  комиссии  считается  правомочным,  если   на   нем
присутствует не менее двух третей от  общего  числа  членов  комиссии.
Проведение заседаний с участием  только  членов  комиссии,  замещающих
должности муниципальной службы, недопустимо.
     11. При    возникновении    прямой    или    косвенной     личной
заинтересованности члена комиссии, которая может привести к  конфликту
интересов  при  рассмотрении  вопроса,  включенного  в  повестку   дня
заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об  этом.  В
таком случае соответствующий член  комиссии  не  принимает  участия  в
рассмотрении указанного вопроса.
     12. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
     а) представление кадровой службой органа местного  самоуправления
в  соответствии  с  пунктом  22  Положения   о   проверке   соблюдения
муниципальными  служащими  ограничений  и   запретов,   требований   о
предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения  ими
обязанностей  и  соблюдения   требований   к   служебному   поведению,
утвержденного  решением  Прокопьевского  городского  Совета   народных
депутатов от 20.11.2009 N 242, и Положения о проверке достоверности  и
полноты  сведений   о   доходах,   об   имуществе   и   обязательствах
имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими  на
замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими,
утвержденного  решением  Прокопьевского  городского  Совета   народных
депутатов от 20.11.2009 N 241, материалов проверки, свидетельствующих:
     о  представлении  муниципальным  служащим,  замещающим  должность
муниципальной   службы,   недостоверных   или    неполных    сведений,
предусмотренных  подпунктом  "а"  пункта  1   Положения   о   проверке
достоверности  и  полноты  сведений  о   доходах,   об   имуществе   и
обязательствах имущественного  характера,  представляемых  гражданами,
претендующими  на  замещение  должностей   муниципальной   службы,   и
муниципальными  служащими,   утвержденного   решением   Прокопьевского
городского Совета народных депутатов от 20.11.2009 N 241;
     о  несоблюдении  муниципальным  служащим,  замещающим   должность
муниципальной  службы,  требований  к  служебному  поведению  и  (или)
требований об урегулировании конфликта интересов;
     б) поступившее   в   кадровую   службу    Администрации    города
Прокопьевска:
     обращение гражданина, замещавшего должность муниципальной службы,
включенную в перечень должностей, утвержденный решением Прокопьевского
городского Совета  народных  депутатов  от  20.11.2009  N 238  о  даче
согласия на замещение  должности  в  коммерческой  или  некоммерческой
организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового
договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные
функции по государственному управлению этой организацией входили в его
должностные (служебные) обязанности, до  истечения  двух  лет  со  дня
увольнения с муниципальной службы;
     заявление муниципального служащего о невозможности по объективным
причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера своих супруги (супруга) и  несовершеннолетних
детей;
     в) представление должностного лица  или  любого  члена  комиссии,
касающееся обеспечения соблюдения муниципальным  служащим,  замещающим
должность муниципальной службы, требований к  служебному  поведению  и
(или)  требований   об   урегулировании   конфликта   интересов   либо
осуществления мер по предупреждению коррупции.
     13. Комиссия  не  рассматривает  сообщения  о   преступлениях   и
административных правонарушениях,  а  также  анонимные  обращения,  не
проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
     14. Председатель комиссии  при  поступлении  к  нему  информации,
содержащей основания для проведения заседания комиссии:
     а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии.  При  этом
дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи  дней  со
дня поступления указанной информации;
     б) организует ознакомление муниципального служащего, в  отношении
которого комиссией рассматривается вопрос о  соблюдении  требований  к
служебному поведению и (или) требований  об  урегулировании  конфликта
интересов,  его  представителя,  членов   комиссии   и   других   лиц,
участвующих  в  заседании  комиссии,  с  информацией,  поступившей   в
кадровую службу, и с результатами ее проверки;
     в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание  комиссии
лиц,  указанных  в  подпункте  "б"  пункта  9  настоящего   Положения,
принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении)  и
о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в  ходе  заседания  комиссии
дополнительных материалов.
     15. Заседание комиссии проводится  в  присутствии  муниципального
служащего, в отношении которого рассматривается  вопрос  о  соблюдении
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов. При  наличии  письменной  просьбы  муниципального
служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия  заседание
комиссии проводится в его отсутствие. В случае  неявки  муниципального
служащего или его представителя на заседание комиссии  при  отсутствии
письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении  указанного
вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается.  В  случае
вторичной неявки муниципального служащего или  его  представителя  без
уважительных причин комиссия  может  принять  решение  о  рассмотрении
указанного вопроса в отсутствие гражданского служащего.
     16. На заседании комиссии заслушиваются пояснения  муниципального
служащего (с его согласия) и иных лиц,  рассматриваются  материалы  по
существу предъявляемых муниципальному  служащему  претензий,  а  также
дополнительные материалы.
     17. Члены комиссии и  лица,  участвовавшие  в  ее  заседании,  не
вправе разглашать  сведения,  ставшие  им  известными  в  ходе  работы
комиссии.
     18. По итогам рассмотрения вопроса, указанного  в  абзаце  втором
подпункта "а" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает  одно
из следующих решений:
     а) установить,   что   сведения,   представленные   муниципальным
служащим, являются достоверными и полными;
     б) установить,   что   сведения,   представленные   муниципальным
служащим  в  соответствии  с  подпунктом  "а"  пункта   1   Положения,
указанного в подпункте "а" настоящего пункта, являются  недостоверными
и (или) неполными.  О  принятом  решении  комиссия  информирует  Главу
города  с  рекомендацией  о  применении  к  муниципальному   служащему
конкретной меры ответственности.
     19. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в  абзаце  третьем
подпункта "а" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает  одно
из следующих решений:
     а) установить, что муниципальный служащий соблюдал  требования  к
служебному поведению и (или) требования  об  урегулировании  конфликта
интересов;
     б) установить, что муниципальный служащий не соблюдал  требования
к служебному поведению и (или) требования об урегулировании  конфликта
интересов. О принятом решении  комиссия  информирует  Главу  города  с
рекомендацией о применении к муниципальному служащему конкретной  меры
ответственности.
     20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного  в  абзаце  втором
подпункта "б" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает  одно
из следующих решений:
     а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой
или некоммерческой организации либо на выполнение работы  на  условиях
гражданско-правового  договора  в  коммерческой   или   некоммерческой
организации, если отдельные  функции  по  государственному  управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
     б) отказать гражданину в замещении должности в  коммерческой  или
некоммерческой  организации  либо  в  выполнении  работы  на  условиях
гражданско-правового  договора  в  коммерческой   или   некоммерческой
организации, если отдельные  функции  по  государственному  управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и
мотивировать свой отказ.
     21. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в  абзаце  третьем
подпункта "б" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает  одно
из следующих решений:
     а) признать, что причина непредставления  муниципальным  служащим
сведений о  доходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей  является
объективной и уважительной;
     б) признать, что причина непредставления  муниципальным  служащим
сведений о  доходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного
характера  своих  супруги  (супруга)  и  несовершеннолетних  детей  не
является  уважительной.  О  принятом  решении   комиссия   информирует
муниципального  служащего  и   рекомендует   ему   принять   меры   по
представлению указанных сведений;
     в) признать, что причина непредставления  муниципальным  служащим
сведений о  доходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного
характера  своих  супруги   (супруга)   и   несовершеннолетних   детей
необъективна и является способом уклонения от представления  указанных
сведений. О принятом  решении  комиссия  информирует  Главу  города  с
рекомендацией о применении к муниципальному служащему конкретной  меры
ответственности.
     22. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных  подпунктами
"а" и "б" пункта 12 настоящего Положения, при наличии к тому оснований
комиссия  может  принять  иное,  чем  предусмотрено   пунктами   18-21
настоящего Положения, решение.  Основания  и  мотивы  принятия  такого
решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
     23. По итогам рассмотрения вопроса,  предусмотренного  подпунктом
"в" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее
решение.
     24. Для  исполнения  решений  комиссии  могут  быть  подготовлены
проекты  нормативных  правовых  актов,  решений  или  поручений  Главы
города,  которые  представляются  на  рассмотрение   в   установленном
порядке.
     25. Решения  комиссии  по  вопросам,  указанным   в   пункте   12
настоящего Положения, принимаются тайным голосованием  (если  комиссия
не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на
заседании членов комиссии.
     26. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают
члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения  комиссии,
за исключением решения, принимаемого по итогам  рассмотрения  вопроса,
указанного  в  абзаце  втором  подпункта  "б"  пункта  12   настоящего
Положения, для Главы города носят рекомендательный характер.  Решение,
принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором
подпункта "б"  пункта  12  настоящего  Положения,  носит  обязательный
характер.
     27. В протоколе заседания комиссии указываются:
     а) дата  заседания  комиссии,  фамилии,  имена,  отчества  членов
комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;
     б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании  комиссии
вопросов   с   указанием   фамилии,   имени,    отчества,    должности
муниципального служащего, в отношении которого рассматривается  вопрос
о соблюдении требований к служебному поведению и (или)  требований  об
урегулировании конфликта интересов;
     в) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы,
на которых они основываются;
     г) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц  по
существу предъявляемых претензий;
     д) фамилии,  имена,  отчества  выступивших  на  заседании  лиц  и
краткое изложение их выступлений;
     е) источник  информации,  содержащей  основания  для   проведения
заседания  комиссии,  дата  поступления  информации  в   Администрацию
Кемеровской области;
     ж) другие сведения;
     з) результаты голосования;
     и) решение и обоснование его принятия.
     28. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной
форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному  приобщению
к протоколу заседания комиссии и  с  которым  должен  быть  ознакомлен
муниципальный служащий.
     29. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный  срок  со  дня
заседания направляются Глав города, полностью или в  виде  выписок  из
него - муниципальному служащему, а также по решению  комиссии  -  иным
заинтересованным лицам.
     30. Глава города Прокопьевска по  итогам  рассмотрения  протокола
заседания  комиссии  вправе  учесть  в  пределах   своей   компетенции
содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения  о  применении  к
муниципальному   служащему   мер   ответственности,    предусмотренных
нормативными  правовыми  актами  Российской  Федерации  и  Кемеровской
области,  а  также  по  иным  вопросам   организации   противодействия
коррупции. О принятом  Главой  города  Прокопьевска  решении  комиссия
уведомляется в письменном виде в месячный срок со  дня  поступления  к
нему протокола заседания комиссии. Решение Главы  города  Прокопьевска
оглашается на ближайшем заседании комиссии и  принимается  к  сведению
без обсуждения.
     31. В случае  установления  комиссией  признаков  дисциплинарного
проступка   в   действиях   (бездействии)   муниципального   служащего
информация  об  этом  представляется  Главе  города  Прокопьевска  для
решения  вопроса  о  применении   к   муниципальному   служащему   мер
ответственности,   предусмотренных   нормативными   правовыми   актами
Российской Федерации, Кемеровской области, города Прокопьевска.
     32. В   случае   установления    комиссией    факта    совершения
муниципальным  служащим  действия  (факта  бездействия),   содержащего
признаки административного правонарушения  или  состава  преступления,
председатель   комиссии   обязан   проинформировать    Главу    города
Прокопьевска и передать информацию о  совершении  указанного  действия
(бездействии)   и    подтверждающие    такой    факт    документы    в
правоприменительные органы в 3-дневный срок,  а  при  необходимости  -
немедленно.
     33. Копия  протокола  заседания  комиссии  или  выписка  из  него
приобщается к  личному  делу  муниципального  служащего,  в  отношении
которого  рассмотрен  вопрос  о  соблюдении  требований  к  служебному
поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
     34. Организационно-техническое  и  документационное   обеспечение
деятельности  комиссии,  а  также  информирование  членов  комиссии  о
вопросах,  включенных  в  повестку  дня,  о  дате,  времени  и   месте
проведения заседания,  ознакомление  членов  комиссии  с  материалами,
представляемыми для обсуждения на заседании  комиссии,  осуществляются
кадровой службой Администрации города Прокопьевска



     Управляющий делами,
     руководитель аппарата          М. Шкарабейников