|
Расширенный поиск
Распоряжение Администрации Юргинского района от 28.06.2011 № 297-рРОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ ЮРГИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РАСПОРЯЖЕНИЕ от 28.06.11 N 297-р г. Юрга Об изменении типа МОУ "Искитимская средняя общеобразовательная школа" В целях реализации Федерального закона от 08.05.2010 г. N 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений", руководствуясь Уставом муниципального образования "Юргинский муниципальный район": 1. Изменить тип Муниципального общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" на Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Искитимская средняя общеобразовательная школа". 2. Утвердить Устав Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" в новой редакции, согласно Приложению. 3. Уполномочить директора Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" Чахлову Галину Александровну быть заявителем при государственной регистрации Устава Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" осуществляющем регистрацию юридических лиц. 4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Главы Юргинского района по социальным вопросам А.В. Козлову. И.о. Главы района А.В. Гордейчик УТВЕРЖДЕН Распоряжением администрации Юргинского муниципального района Кемеровской области от 28.06.2011 г. N 297 УСТАВ Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" (НОВАЯ РЕДАКЦИЯ) 2011 год I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Новая редакция устава принимается в связи с приведением положений устава муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения "Искитимская средняя общеобразовательная школа" в соответствие с нормами действующего законодательства. 1.2. Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Искитимская средняя общеобразовательная школа" Юргинского муниципального района Кемеровской области (в дальнейшем именуемое по тексту Устава - "Образовательное учреждение") является некоммерческой организацией - муниципальным бюджетным образовательным учреждением, созданным на основании Распоряжения Комитета по управлению муниципальным имуществом Юргинского района от 07.07.1998 года N 271-р, зарегистрированным в Едином государственном реестре юридических лиц 30 декабря 2002 года за Основным государственным регистрационным номером 1024202003440. 1.3. Полное наименование: Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Искитимская средняя общеобразовательная школа". Сокращенное наименование: МБОУ "Искитимская СОШ". 1.4. Местонахождение Образовательного учреждения: Юридический адрес: 652092, Россия, Кемеровская область, Юргинский район, п/ст. Юрга 2-я, ул. Школьная, дом N 20. Фактический адрес: 652092, Россия, Кемеровская область, Юргинский район, п/ст. Юрга 2-я, ул. Школьная, дом N 20. 1.5. Учредитель Образовательного учреждения - администрация Юргинского муниципального района Кемеровской области (в дальнейшем именуемый по тексту Устава - "Учредитель"). Местонахождение Учредителя: 652050, Россия, Кемеровская область, г. Юрга, ул. Машиностроителей, 37. Функции и полномочия учредителя осуществляет Управление образования администрации Юргинского муниципального района. 1.6. Образовательное учреждение находится в ведомственном подчинении Заместителя Главы Юргинского района, курирующего данную отрасль и "Управления образования администрации Юргинского муниципального района" (в дальнейшем именуемое по тексту Устава "Управление образования администрации Юргинского муниципального района". 1.7. Образовательное учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Законом Кемеровской области "Об образовании в Кемеровской области", Гражданским кодексом РФ, Бюджетным кодексом РФ, Налоговым кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ и другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства РФ, Типовым положением об общеобразовательном учреждении, иными федеральными нормативными актами, законами и нормативно - правовыми актами Кемеровской области, Уставом муниципального образования "Юргинский муниципальный район", нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления муниципального образования "Юргинский муниципальный район", настоящим Уставом и локальными актами Образовательного учреждения. 1.8. Права юридического лица у Образовательного учреждения в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности возникают с момента его государственной регистрации. Образовательное учреждение имеет устав, лицевой счет в территориальном органе Федерального казначейства, обособленное имущество, закрепленное за ним в порядке, установленном действующим законодательством и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, самостоятельный баланс, печать установленного образца, штамп, бланки со своим наименованием, эмблему. Образовательное учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Образовательное учреждение вправе от своего имени заключать договоры (в том числе трудовые), контракты, соглашения. 1.9. Право на образовательную деятельность и льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Образовательное учреждение приобретает с момента выдачи ему лицензии на осуществление образовательной деятельности. 1.10. Образовательное учреждение отвечает по своим обязательствам финансовыми средствами, а также закрепленным за ним имуществом, за исключением недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за ним учредителем на праве оперативного управления. Учредитель не несет ответственности по обязательствам Образовательного учреждения. Образовательное учреждение не отвечает по обязательствам учредителя. 1.11. Деятельность Образовательного учреждения строится на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности, защиты прав и интересов обучающихся. 1.12. В Образовательном учреждении не допускаются создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений). Принуждение воспитанников к деятельности этих организаций и участию в агитационных кампаниях, политических акциях не допускается. 1.13. Образовательное учреждение в соответствии с законодательством Российской Федерации вправе создавать образовательные объединения (ассоциации и союзы), в том числе с участием учреждений, предприятий и общественных организаций (объединений). Указанные образовательные объединения создаются в целях развития и совершенствования образования и действуют в соответствии со своими уставами. 1.14. Отношения между Образовательным учреждением и Учредителем определяются договором, заключенным между ними в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.15. Образовательное учреждение может иметь филиалы и иные обособленные и необособленные структурные подразделения по предварительному согласованию с Учредителем. Структурные подразделения не являются юридическими лицами и действуют на основании положений о них. Филиалы Образовательного учреждения создаются, реорганизуются, переименовываются и ликвидируется в соответствии с законодательством Российской Федерации самим Образовательным учреждением по согласованию с Учредителем. 1.16. Образовательное учреждение самостоятельно в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научно-методической деятельности в пределах, определенных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 1.17. Образовательное учреждение проходит лицензирование и государственную аккредитацию в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации. Образовательное учреждение получает право на выдачу своим выпускникам документа об образовании государственного образца, на пользование печатью с изображением Государственного герба Российской Федерации с момента государственной аккредитации, подтвержденной свидетельством о государственной аккредитации. Свидетельство о государственной аккредитации, выдаваемое Образовательному учреждению, подтверждает государственный статус Образовательного учреждения, уровень реализуемых им образовательных программ, категорию этого Образовательного учреждения. Свидетельство о государственной аккредитации выдается сроком на 5 лет Государственной службой на надзору и контролю в сфере образования Кемеровской области. 1.18. Образовательное учреждение обеспечивает гарантированное сбалансированное питание детей в соответствии с их возрастом и временем пребывания в Образовательном учреждении по действующим санитарным нормам по питанию. Организация питания обучающихся в Образовательном учреждении осуществляется в специально отведенном помещении. Для обеспечения учащихся здоровым питанием Образовательное учреждение формирует рацион питания, разрабатывая меню в соответствии с рекомендуемой рецептурой блюд, которое утверждается директором Образовательного учреждения. Витаминизация блюд проводится под контролем медицинского работника. Образовательное учреждение информирует родителей обучающихся о проводимых мероприятиях по профилактике витаминизации и осуществляет контроль за выполнением санитарно-гигиенических норм. Питание в Образовательном учреждении осуществляется за счет: - средств родителей; - средств субвенции на обеспечение школьников из многодетных семей одноразовым питанием; - средств районного бюджета для детей из малообеспеченных семей. 1.19. Медицинское обслуживание в Образовательном учреждении обеспечивается специально закрепленными Муниципальным учреждением здравоохранения "Юргинская центральная районная больница" - медицинскими работниками, которые наряду с администрацией и педагогическими работниками Образовательного учреждения несут ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим питания обучающихся, воспитанников. Для работы медицинских работников Образовательное учреждение создает необходимые условия в соответствии с действующими нормативами. 1.20. Образовательное учреждение устанавливает структуру управления своей деятельностью, штатное расписание, распределение должностных обязанностей в пределах имеющихся средств. 1.21. Персонал Образовательного учреждения, как педагогический, так и вспомогательный, принимается на работу по трудовому договору, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.22. К педагогической деятельности в Образовательном учреждении допускаются лица, имеющие образовательный ценз, устанавливаемый тарифно-квалификационной характеристикой по данной должности и подтвержденный документом об образовании. Не допускаются к педагогической деятельности лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие судимость за определенные преступления, перечень которых установлен законом. 1.23. Комплектование штата работников Образовательного учреждения осуществляется в соответствии со штатным расписанием Образовательного учреждения и на основе трудовых договоров, заключаемых на неопределенный срок. В случаях, предусмотренных трудовым законодательством, могут заключаться срочные трудовые договоры. Заработная плата работнику Образовательного учреждения выплачивается за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором, и включает в себя: ставки заработной платы (должностные оклады), тарифные ставки, выплаты компенсационного и стимулирующего характера (доплаты). За выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей работника, устанавливается доплата. Работникам Образовательного учреждения с учетом показателей результатов труда могут быть установлены выплаты стимулирующего характера. Размер доплаты, виды, размеры, условия и порядок произведения выплат стимулирующего характера, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников определяются Образовательным учреждением в пределах выделенных на эти цели средств самостоятельно и закрепляются локальным актом - "Положением о материальном стимулировании работников Образовательного учреждения", принятым Общим собранием трудового коллектива Образовательного учреждения по согласованию с Управляющим Советом Образовательного учреждения. Работникам Образовательного учреждения могут быть установлены иные доплаты и надбавки в соответствии с действующим законодательством. Заработная плата работника, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат (доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и иных выплат компенсационного характера) и стимулирующих выплат (доплат и надбавок стимулирующего характера, премий и иных поощрительных и разовых выплат) не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного в Кемеровской области. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени производится пропорционально отработанному времени либо в зависимости от выполненного объема работ. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей. 1.24. Образовательное учреждение обязано соблюдать принципы государственной политики в области образования. 1.25. Образовательное учреждение может вступать в педагогические, научные и иные Российские и международные объединения, принимать участие в работе конгрессов, конференций и т.д. 1.26. Запрещается привлекать обучающихся, воспитанников без их согласия и согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательными программами, в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании". II. ЦЕЛЬ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 2.1. Образовательное учреждение создано с целью: - обеспечения гарантии права на образование; - осуществления образовательного процесса; - формирования общей культуры личности обучающихся, воспитанников на основе обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптации к жизни в обществе; - создания основы осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ; - воспитания гражданственности и любви к Родине. 2.4. Для достижения целей, указанных в Уставе, Образовательное учреждение осуществляет следующие виды деятельности: 1) реализация программ начального общего образования (1-4 классы); 2) реализация программ основного общего образования (5-9 классы); 3) реализация программ среднего (полного) общего образования (10-11 классы) Содержание образовательных программ должно соответствовать действующим федеральным государственные образовательным стандартам. Педагогический коллектив несет ответственность за выбор образовательных программ, принятых к реализации, обеспечивает преемственность образовательных программ в соответствии с п. 3 статьи 17 РФ "Об образовании". Установленные в Российской Федерации федеральные государственные образовательные стандарты, представляющие собой совокупность требований, обязательных при реализации основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования Образовательным учреждением, должны обеспечивать единство образовательного процесса, преемственность основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования. Федеральные государственные образовательные стандарты включают в себя требования: - к структуре основных образовательных программ, в том числе требования к соотношению частей основной образовательной программы и их объему, а также к соотношению обязательной части основной образовательной программы и части формируемой участниками образовательного процесса; - условиям реализации основных образовательных программ, в том числе, кадровым, финансовым, материально-техническим и иным условиям; - результатам освоения основных образовательных программ. При реализации основных образовательных программ для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья устанавливаются специальные федеральные государственные образовательные стандарты. Федеральные государственные образовательные стандарты являются основой объективной оценки уровня образования и квалификации выпускников независимо от форм получения образования. 2.5. Платные дополнительные образовательные и физкультурно-оздоровительные услуги. 2.6. Образовательное учреждение вправе (на договорной основе) оказывать следующие платные дополнительные образовательные услуги за пределами основных общеобразовательных программ, финансируемых за счет средств бюджета: - преподавание спецкурсов и курсов дисциплин, не предусмотренных учебным планом Образовательного учреждения (организация обучения по формированию ИКТ-компетентностей;); - репетиторство; - обучение иностранным языкам (изучение второго иностранного языка); - предшкольная подготовка; - организация занятий художественно-эстетического направления; - организация занятий и консультаций психолого-логопедического направления; - организация занятий физкультурно-спортивного направления (организация занятий по ОФП в тренажерном кабинете; организация занятий по физической культуре (баскетбол, волейбол) в спортивном зале); - организация занятий туристско-краеведческого направления; - организация занятий естественно-научного направления; - организация занятий социально-педагогического направления. 2.7. Платные дополнительные образовательные услуги предоставляются на принципах добровольности и необязательности их получения для обучающихся. Они не должны вести к ухудшению условий основной уставной образовательной деятельности Образовательного учреждения. Платные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета. 2.8. Доход от указанной деятельности используется Образовательным учреждением в соответствии с уставными целями. 2.9. Платные дополнительные образовательные услуги оказываются Образовательным учреждением в следующем порядке: - изучение спроса на платные дополнительные образовательные услуги, определение предполагаемого контингента учащихся и анализ необходимой материально-технической базы; - создание условий для оказания платных дополнительных образовательных услуг с учетом требований по охране труда и безопасности для жизни и здоровья; - доведение до потребителей информации об оказываемых образовательных услугах и исполнителе. Информация обеспечивает им свободу и возможность собственного выбора и содержит следующие сведения: наименование и место нахождения исполнителя, сведения о наличии в необходимых случаях лицензии на право ведения соответствующей образовательной деятельности и ее реквизитах, свидетельства о государственной аккредитации с указанием регистрационного номера, срока действия и органа, их выдавшего; перечень предлагаемых заказчику (потребителю) платных дополнительных образовательных услуг и порядок их предоставления; уровень и направленность, реализуемых основных и дополнительных образовательных программ, формы и сроки их освоения; стоимость платных дополнительных образовательных услуг, оказываемых за дополнительную плату, порядок набора потребителей и требования к потребителю (представителю потребителя) платных дополнительных образовательных услуг. - разработка Положения об организации платных дополнительных образовательных услуг; - разработка инструкций для лиц, ответственных за проведение платных дополнительных образовательных услуг; - заключение договоров со специалистами на выполнение платных дополнительных образовательных услуг; - заключение договоров о возмездном оказании услуг с заказчиками (потребителями) платных образовательных услуг, в которых конкретизируются оказываемые услуги, указывается время и место их оказания, срок действия договора, размер и порядок оплаты, иные условия; - издание приказа по Образовательному учреждению об организации работы по оказанию платных дополнительных образовательных услуг, предусматривающего режим работы платных групп, систему и порядок оплаты работников (исполнителей), график их работы, помещения для занятий, смету затрат на проведение платных дополнительных образовательных услуг, учебные планы. 2.10. Заказчики (получатели) платных дополнительных образовательных услуг имеют право на ознакомление с Уставом и лицензией Образовательного учреждения. При обнаружении недостатков оказанных образовательных услуг, в том числе оказания их не в полном объеме, заказчик (получатель) имеет право на соответствующие требования к Образовательному учреждению на основании действующего законодательства. 2.11. Образовательное учреждение осуществляет обучение и воспитание в интересах личности, общества, государства, обеспечивает самоопределение личности, создает условия для ее самореализации, обеспечивает охрану здоровья и создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе возможность удовлетворения потребности обучающегося, воспитанника в самообразовании и получении дополнительного образования. К компетенции Образовательного учреждения относятся: - материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, осуществляемыми в пределах собственных финансовых средств; - привлечение для осуществления деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, дополнительных источников финансовых и материальных средств, в том числе использование банковского кредита; - использование и совершенствование методик образовательного процесса и образовательных технологий, в том числе дистанционных образовательных технологий, реализуемых в основном с применением информационных и телекоммуникационных технологий при опосредствованном (на расстоянии) или не полностью опосредствованном взаимодействии обучающегося и педагогического работника, при всех формах получения образования в установленном законом порядке; - разработку и утверждение образовательных программ и учебных планов; - разработку и утверждение рабочих программ учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей); - разработку и утверждение по согласованию с Управлением образования годовых календарных учебных графиков, расписаний занятий, учебных планов; - подбор, прием на работу и расстановку кадров, с учетом уровня их квалификации; - установление структуры управления образовательным процессом, штатного расписания, распределение должностных обязанностей; - установление заработной платы работникам, в том числе доплат к должностным окладам, компенсационных и стимулирующих выплат и других премий; - установление по согласованию с Главой Юргинского района для своих работников дополнительных отпусков, сокращенного рабочего дня и иных льгот; - разработку и принятие Устава, Правил внутреннего распорядка, иных локальных актов; - самостоятельное формирование контингента обучающихся в пределах квоты, оговоренной лицензией; - самостоятельное осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации; - содействие деятельности учительских (педагогических) организаций и методических объединений; - координация деятельности общественных (в том числе детских и молодежных) организаций (объединений), не запрещенных законом; - определение списка учебников в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе, а также учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном процессе; - выбор формы обучения и воспитания в пределах, определенных Законом Российской Федерации "Об образовании"; - выбор системы оценок, формы, порядка и периодичности промежуточной аттестации обучающихся; - оказание платных дополнительных образовательных услуг за пределами основных образовательных программ (на договорной основе); - планирование деятельности и определение перспективного развития Образовательного учреждения, исходя из общественных потребностей; - использование переданного в оперативное управление имущества в порядке и на условиях, определенных настоящим Уставом и договором о передаче муниципального имущества в оперативное управление; - аренда и сдача в аренду с согласия Комитета по управлению муниципальным имуществом по Юргинскому муниципальному району зданий, сооружений, оборудования, транспортных средств и другого имущества; - осуществление иной деятельности, не запрещенной законодательством Российской Федерации и предусмотренной настоящим Уставом; - определение порядка использования внебюджетных средств по согласованию с Управляющим советом Образовательного учреждения в соответствии с существующим законодательством; 2.13. Отношения между Образовательным учреждением и обучающимися, их родителями (законными представителями) регулируются в соответствии с Уставом Образовательного учреждения, действующим законодательством. 2.14. Общее образование является обязательным. 2.15. Требование обязательности общего образования применительно к конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения им возраста восемнадцати лет, если соответствующее образование не было получено обучающимся ранее. 2.16. Общеобразовательное учреждение может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги (на договорной основе), не включенные в перечень основных общеобразовательных программ, определяющих его статус. 2.17. В Образовательном учреждении реализуется программа профессиональной подготовки по квалификации "Тракторист категории "С", "Е". 2.9. Образовательное учреждение обязано соблюдать принципы государственной политики в области образования. III. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ПРОЦЕСС 3.1. Обучение в Образовательном учреждении ведется на русском языке. 3.2. Образовательное учреждение осуществляет образовательный процесс в соответствии с тремя ступенями общего образования: I ступень - начальное общее образование (нормативный срок освоения - 4 года), II ступень - основное общее образование (нормативный срок освоения - 5 лет), III ступень - среднее (полное) общее образование (нормативный срок освоения - 2 года). Общеобразовательное учреждение может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги (на договорной основе), не включенные в перечень основных общеобразовательных программ, определяющих его статус. На второй и третьей ступенях обучения реализуются программы по формированию ИКТ - компетентностей, по результатам которых вручаются сертификаты "Пользователь ПК", "Оператор ПК", "Программист ПК". 3.3. Содержание образовательных программ должно соответствовать действующим федеральным государственным образовательным стандартам. Педагогический коллектив несет ответственность за выбор образовательных программ, принятых к реализации. Учреждение обеспечивает преемственность образовательных программ в соответствии с п. 3 статьи 17 РФ "Об образовании". 3.4. Задачами начального общего образования являются воспитание и развитие обучающихся, овладение ими чтением, письмом, счетом, основными навыками учебной деятельности, элементами теоретического мышления, простейшими навыками самоконтроля, культурой поведения и речи, основами личной гигиены и здорового образа жизни. Начальное общее образование является базой для получения основного общего образования. 3.5. Задачей основного общего образования является создание условий для воспитания, становления и формирования личности обучающегося, для развития его склонностей, интересов и способности к социальному самоопределению. Основное общее образование является базой для получения среднего (полного) общего образования, начального и среднего профессионального образования. 3.6. Задачами среднего (полного) общего образования являются развитие интереса к познанию и творческих способностей обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе дифференциации обучения. В дополнение к обязательным предметам вводятся предметы по выбору самих обучающихся в целях реализации интересов, способностей и возможностей личности. Среднее (полное) общее образование является основой для получения начального профессионального, среднего профессионального (по сокращенным ускоренным программам) и высшего профессионального образования. 3.7. Организация образовательного процесса в Образовательном учреждении строится на основе учебного плана, разрабатываемого Образовательным учреждением самостоятельно с учетом федерального базисного учебного плана общеобразовательных учреждений РФ и регламентируется расписанием занятий. Учебный план разрабатывается Образовательным учреждением и утверждается приказом директора Образовательного учреждения. 3.8. Образовательные программы осваиваются в Образовательном учреждении в очной форме. Образовательное учреждение по желанию обучающегося и его родителей (законных представителей) содействует освоению общеобразовательных программ или их отдельных разделов в форме семейного образования, экстерната, обучения на дому (по медицинским показаниям). Образовательное учреждение может открывать учебно-консультационные пункты заочной школы при Образовательном учреждении. 3.9. Порядок приема обучающихся в Образовательное учреждение устанавливается согласно ст. 16 Закона РФ "Об образовании". Прием обучающихся в Образовательное учреждение осуществляется в соответствии с Порядком приема обучающихся в образовательные учреждения, утвержденным Учредителем и закрепленным в настоящем Уставе. 3.10. В первые классы Образовательного учреждения принимаются дети, достигшие на 1 сентября возраста шести лет шести месяцев, при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья, но не позже достижения ими возраста восьми лет. Прием лиц, не достигших установленного возраста или превышающих его, иностранных граждан и другие вопросы, касающиеся приема лиц для обучения в Образовательное учреждение, не предусмотренные настоящим Уставом и Правилами приема обучающихся в Образовательное учреждение, разрешаются совместно с Учредителем. 3.11. Зачисление детей в Образовательное учреждение проводится в соответствии с Порядком приема при наличии следующих документов: - заявления родителей (законных представителей); - копии свидетельства о рождении ребенка; - медицинской карты ребенка; - справки о регистрации проживания; - личного дела (при поступлении во 2-11-й классы). 3.12. При приеме ребенка Образовательное учреждение обязано ознакомить родителей (законных представителей) с настоящим Уставом, с лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации Образовательного учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса в Образовательном учреждении. 3.13. Наполняемость классов, групп продленного дня Образовательного учреждения устанавливается в соответствии с нормативами, определенными Типовым положением об общеобразовательном учреждении и на основе требований санитарных норм. По согласованию с Учредителем возможно комплектование классов и групп продленного дня с меньшей наполняемостью. 3.14. При проведении занятий по иностранному языку и трудовому обучению на первой, на второй и третьей ступенях общего образования, физической культуре на третьей ступени общего образования, по информатике и вычислительной технике, физике и химии (во время практических занятий) допускается деление класса на две группы при наполняемости класса в 20 обучающихся. По предварительному согласованию с Учредителем допускается деление класса на большее число групп. С учетом интересов родителей (законных представителей) по согласованию Учредителем Образовательное учреждение может открыть классы компенсирующего обучения. Направление обучающихся в эти классы осуществляется только с согласия родителей (законных представителей) на основании заключения психолого-медико-педагогической комиссии. 3.15. Образовательный процесс проводится во время учебного года. Учебный год в Образовательном учреждении начинается 1 сентября. Продолжительность учебного года на первой, второй и третьей ступенях общего образования составляет 34 недели без учета государственной (итоговой) аттестации, в первом классе - 33 недели. Продолжительность каникул в течение учебного года составляет 30 календарных дней, летом - не менее 8 недель. Для обучающихся в первых классах в течение года устанавливаются дополнительные недельные каникулы. Учебный год на первой и второй ступенях делится на четверти, на третьей ступени делится на полугодия, являющиеся периодами, за которые выставляются отметки за текущее освоение образовательной программы. 3.16. Режим функционирования Образовательного учреждения устанавливается на основе требований санитарных норм, Типового положения об общеобразовательном учреждении, рекомендаций Учредителя, учебного плана Образовательного учреждения и Правил внутреннего распорядка для обучающихся. Режим функционирования Образовательного учреждения согласовывается с Учредителем. Режим работы Образовательного учреждения устанавливается: - для 1 класса обучение ведется в одну смену по графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями; - для 2-11 классов обучение ведется в одну смену по графику шестидневной рабочей недели с одним выходным днем в воскресенье; - в праздничные дни, установленные законодательством РФ, Образовательное учреждение не работает; - на период школьных каникул приказом директора устанавливается особый график работы Образовательного учреждения. - учебные занятия начинаются в 8.30 ч. - продолжительность урока - 45 минут для 2-11 классов; - продолжительность урока - 35 минут для первого класса; - перемены между уроками - две по 20 минут, остальные - по 10 минут; - начало факультативных, групповых, индивидуальных занятий - с 13.30 для обучающихся первой смены, с 8.30 для обучающихся второй смены; - начало занятий группы продленного дня - после окончания последнего урока; - обучающиеся питаются в соответствии с утвержденным графиком 5(6) дней в неделю. 3.17. Текущий контроль успеваемости обучающихся в Образовательном учреждении осуществляется учителями по 4-балльной системе (минимальный балл - 2; максимальный балл - 5). Учитель, проверяя и оценивая работы (в том числе контрольные, устные ответы обучающихся, достигнутые ими навыки и умения), выставляет оценку в классный журнал. В процессе обучения выставляются промежуточные оценки успеваемости по 5-балльной системе за освоение учебных дисциплин за четверть, полугодие. В конце учебного года выставляются годовые оценки (промежуточные итоговые оценки) по 5-балльной системе на основании оценок, полученных обучающимися при прохождении промежуточной аттестации, а также на основании промежуточных оценок успеваемости, выставленных за четверти, полугодия. 3.18. Ежегодная промежуточная аттестация по отдельным предметам проводится в конце учебного года, начиная со 2-го класса. Система оценок при промежуточной аттестации - 4-балльная (минимальный балл - 2, максимальный балл - 5). Формы проведения аттестации: зачет, собеседование, защита реферата, защита творческой работы, тестирование, итоговая контрольная работа. Решение о проведении такой аттестации в данном учебном году принимается не позднее, чем за 2 недели до предполагаемого начала проведения аттестации Педагогическим Советом Образовательного учреждения, который определяет конкретные формы, порядок и сроки проведения аттестации. Решение по данному вопросу доводится до сведения участников образовательного процесса приказом директора Образовательного учреждения не позднее чем за 2 недели до предполагаемого начала проведения аттестации. На ежегодную промежуточную аттестацию в 5-8, 10-х классах выносится не более 2 предметов. 3.19. В случае несогласия обучающегося, его родителей (законных представителей) с результатами промежуточной аттестации, а также с оценкой знаний по предмету за четверть, полугодие или учебный год обучающемуся предоставляется возможность сдать экзамен по соответствующему предмету комиссии, образованной Педагогическим Советом Образовательного учреждения. При несогласии обучающегося, его родителей (законных представителей) с результатами повторной аттестации (пересдачи экзамена комиссии) обучающемуся, его родителям (законным представителям) предоставляется право обратиться в апелляционную комиссию Управления образования администрации Юргинского муниципального района. 3.20. Перевод обучающихся в следующий класс, а также с образовательной программы предыдущего уровня на следующий уровень общего образования производится по решению Педагогического Совета Образовательного учреждения. 3.21. Обучающиеся на ступенях начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, имеющие по итогам учебного года академическую задолженность по одному предмету, переводятся в следующий класс условно. Обучающиеся обязаны ликвидировать академическую задолженность в течение следующего учебного года, Образовательное учреждение обязано создать условия обучающимся для ликвидации этой задолженности и обеспечить контроль за своевременностью ее ликвидации. Обучающиеся на ступенях начального общего и основного общего образования, не освоившие образовательной программы учебного года и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, по усмотрению их родителей (законных представителей) оставляются на повторное обучение, переводятся в классы компенсирующего обучения с меньшим числом обучающихся на одного педагогического работника Образовательного учреждения, или продолжают получать обучение в иных формах. Обучающиеся на ступени среднего (полного) общего образования, не освоившие образовательной программы учебного года по очной форме обучения и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, продолжают получать образование в иных формах. 3.22. По согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и Управления образования администрации Юргинского муниципального района обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить общеобразовательное учреждение до получения общего образования. Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, оставившего общеобразовательное учреждение до получения общего образования, и органом местного самоуправления в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и продолжение освоения им образовательной программы общего образования по иной форме обучения. 3.23. По решению Управляющего Совета Образовательного учреждения за совершенные неоднократно грубые нарушения Устава Образовательного учреждения допускается исключение из данного образовательного учреждения обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет. Грубым нарушением Устава Образовательного учреждения признается установленное Управляющим Советом Образовательного учреждения нарушение, которое повлекло или реально могло повлечь за собой тяжкие последствия в виде: причинения ущерба жизни и здоровью обучающихся, работников; причинения ущерба имуществу Образовательного учреждения, имуществу обучающихся, работников, посетителей Образовательного учреждения; дезорганизации работы Образовательного учреждения. Под неоднократным нарушением Устава Образовательного учреждения понимается совершение грубого нарушения обучающимся два или более раз. Исключение обучающегося из Образовательного учреждения применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Образовательном учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников Образовательного учреждения, а также нормальное функционирование Образовательного учреждения. 3.24. Решение Управляющего Совета Образовательного учреждения об исключении принимается в присутствии обучающегося и его родителей (законных представителей). Управляющий Совет уведомляет обучающегося и его родителей (законных представителей) о рассмотрении вопроса об исключении обучающегося не позднее, чем за 10 дней до рассмотрения этого вопроса. Неявка обучающегося и его родителей (законных представителей) на заседание Управляющего Совета Образовательного учреждения не может служить препятствием для рассмотрения этого вопроса. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается Управляющим Советом Образовательного учреждения с предварительного согласия Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и органа опеки и попечительства. Решение Управляющего Совета Образовательного учреждения, об исключении обучающегося, оформляется приказом директора Образовательного учреждения. Об исключении обучающегося директор Образовательного учреждения незамедлительно обязан проинформировать его родителей (законных представителе) и Комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав. Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с родителями (законными представителями) исключенного в месячный срок принимает меры, обеспечивающие его трудоустройство или продолжение обучения в другом образовательном учреждении. 3.25. Кроме оснований, указанных выше, обучающийся может прекратить обучение в Образовательном учреждении - по заявлению родителей (законных представителей) с указанием причины выбытия. 3.26. Отчисление и перевод обучающихся в другое образовательное учреждение должно проводиться в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Типовым положением об общеобразовательном учреждении, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами Кемеровской области и настоящим Уставом. Основаниями для отчисления обучающихся из Образовательного учреждения являются: переход в другое Образовательное учреждение в связи с изменением места жительства; желанием родителей (законных представителей), чтобы их сын (дочь) обучался (ась) в другом Образовательном учреждении; с несогласием родителей (законных представителей) с Уставом Образовательного учреждения; переход в Образовательное учреждение другого вида (вечернюю (сменную) общеобразовательную школу) или типа (начальное профессиональное образовательное учреждение); перевод в специальное (коррекционное) Образовательное учреждение на основании заключения психолого-медико-педагогической комиссии и согласия родителей (законных представителей); направление обучающегося в специальное учебно-воспитательное учреждение или воспитательно-трудовую колонию в соответствии с решением суда; направление обучающегося в социальный приют в случае лишения его опеки родителей; грубые и неоднократные нарушения обучающимися Устава Образовательного учреждения; достижение обучающимся предельного возраста для получения основного общего образования по очной форме обучения (восемнадцать лет - для дневных общеобразовательных учреждений). Порядок отчисления обучающихся. а) Перевод обучающегося в случае перехода его в другое образовательное учреждение при изменении места жительства осуществляется на основании: заявления родителей (законных представителей), в котором указывается причина выбытия и место выбытия; подтверждения о перемене места жительства; подтверждения о приеме обучающегося от образовательного учреждения, в которое он перевелся; подтверждение должно быть получено в месячный срок б) По согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и Управления образования обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить Учреждение до получения основного общего образования. Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, оставившего Образовательное учреждение до получения основного общего образования, и Управлением образованием в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и (или) продолжение освоения им образовательной программ основного общего образования по иной форме обучения. в) Отчисление обучающегося в связи с переходом в вечернюю школу осуществляется на основании заявления родителей (законных представителей) и решения комиссии по делам несовершеннолетних, созданной при администрации Юргинского муниципального района. Образовательное учреждение не имеет права осуществить перевод обучающегося в вечернюю школу до достижения им 15-летнего возраста без согласия родителей (законных представителей). Перевод в вечерние школы детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляется с согласия органов опеки и попечительства. Образовательное учреждение согласовывает перевод обучающегося в вечернюю школу с Управлением образования. Оформление документов осуществляется аналогично п. а) г) Отчисление обучающихся в связи с переводом в специальные (коррекционные) образовательные учреждения осуществляется на основании заключения психолого-медико-педагогической комиссии и заявления родителей. В личном деле обучающегося ставится отметка о переводе в специальное (коррекционное) образовательное учреждение на основании заключения комиссии. Личное дело выдается на руки родителям на основании их личного заявления. Перевод обучающегося в специальные (коррекционные) образовательные учреждения осуществляется из 1-х, 2-х классов Учреждения. В исключительных случаях - из 3-х классов. д) Отчисление обучающегося в образовательное учреждение начального профессионального образования осуществляется в порядке, установленном пунктом б). е) Отчисление обучающегося в связи с направлением его в специальное учебно-воспитательное учреждение или воспитательно-трудовую колонию осуществляется на основании решения суда. ж) Отчисление обучающегося в связи с определением его в социальный приют осуществляется на основании решения органов опеки и попечительства. Личное дело обучающегося передается по месту нахождения социального приюта через органы опеки и попечительства. 3.27. Освоение общеобразовательных программ основного общего и среднего (полного) общего образования завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией выпускников. Государственная (итоговая) аттестация выпускников Образовательного учреждения, освоивших образовательные программы среднего (полного) общего образования, проводится в форме единого государственного экзамена. Государственная (итоговая) аттестация выпускников IX осуществляется в соответствии с Положением о государственной (итоговой) аттестации и XI (XII) классов общеобразовательных учреждений Российской Федерации, утвержденным Министерством образования Российской Федерации. Выпускникам Образовательного учреждения после прохождения ими государственной (итоговой) аттестации выдается документ государственного образца об уровне образования, заверенный печатью с изображением Государственного герба Российской Федерации. Выпускники, достигшие особых успехов при освоении общеобразовательных программ среднего (полного) общего образования, награждаются в установленном порядке золотой или серебряной медалью. Государственная (итоговая) аттестация представляет собой форму объективной оценки качества подготовки лиц, освоивших образовательные программы основного общего образования, с использованием заданий стандартизированной формы (контрольных измерительных материалов), выполнение которых позволяет установить уровень освоения ими федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования. Освоение основных общеобразовательных программ основного общего образования в Образовательном учреждении завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией выпускников по русскому языку и математике в традиционной форме либо в форме тестирования (ГИА). 3.28. Обучающиеся, выбывшие из Образовательного учреждения до окончания получения основного общего или среднего (полного) общего образования, получают документ, содержащий сведения о пройденных курсах и отметках промежуточной и (или) государственной (итоговой) аттестации. Обучающиеся, окончившие курс среднего (полного) общего образования, но не получившие в результате академической неуспеваемости аттестата о среднем (полном) общем образовании, получают справку установленного образца о прослушанных курсах. 3.29. Родителям (законным представителям) обучающихся предоставляется возможность ознакомления с ходом и содержанием образовательного процесса, а также результатами успеваемости обучающихся. 3.30. Дисциплина в Образовательном учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства учащихся, педагогов. Применение методов физического и психического насилия по отношению к учащимся не допускается. 3.31. Запрещается привлекать обучающихся, воспитанников без их согласия и согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательными программами. 3.32. Образовательное учреждение несет в установленном законодательством РФ порядке ответственность за: 1) невыполнение функций, отнесенных к компетенции Образовательного учреждения; 2) реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; 3) качество образования своих выпускников; 4) жизнь и здоровье учащихся и работников Образовательного учреждения во время образовательного процесса; 5) нарушение прав и свобод учащихся и работников IV. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА 4.1. К участникам образовательного процесса относятся: - обучающиеся; - родители (законные представители); - педагогический персонал. 4.2. К основным правам обучающихся относятся: - получение бесплатного общего образования в соответствии с государственными образовательными стандартами; - выбор образовательной программы в соответствии со своими способностями, потребностями и возможностями, условиями Образовательного учреждения; - обучение по индивидуальным планам в рамках федерального государственного образовательного стандарта; - ускоренный курс обучения; - бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами библиотеки Образовательного учреждения; - получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг; - перевод в другое образовательное учреждение соответствующего типа в случае прекращения деятельности Образовательного учреждения; - перевод в течение учебного года в другое образовательное учреждение, реализующее образовательные программы соответствующего профиля; - уважение человеческого достоинства обучающихся; - свобода совести и информации; - свободное выражение собственных взглядов и убеждений; - свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом; - участие в управлении Образовательным учреждением в форме, определяемой Уставом Образовательного учреждения. 4.3. К основным обязанностям обучающихся относятся: - выполнение требований настоящего Устава, Правил внутреннего распорядка Образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников; - уважение чести и достоинства обучающихся и работников Образовательного учреждения; - бережное отношение к имуществу Образовательного учреждения. 4.4. К основным правам родителей (законных представителей) обучающихся, воспитанников относятся: - защита законных прав и интересов обучающихся; - принятие участия в управлении Образовательным учреждением; - знакомство с ходом и содержанием образовательного процесса и оценками успеваемости обучающихся; - выбор формы обучения, образовательной программы для обучающихся в соответствии с условиями, имеющимися в Образовательном учреждении. 4.5. К основным обязанностям родителей (законных представителей) обучающихся относятся: - создание условий для получения детьми среднего (полного) общего образования; - выполнение Устава Образовательного учреждения; - своевременное внесение платы за содержание ребенка в Образовательном учреждении при осуществлении дошкольного образования. 4.6. К основным правам педагогических работников относятся: - участие в управлении Образовательным учреждением; - защита профессиональной чести и достоинства; - педагогически обоснованная свобода выбора и использование методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников, методов оценки знаний; - повышение квалификации; - сокращенная рабочая неделя, удлиненный оплачиваемый отпуск, пенсия за выслугу лет, социальные гарантии и льготы в порядке, установленном законодательством РФ; - аттестация на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию; - получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста; - длительный неоплачиваемый отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы в порядке, определенном Учредителем на основании Положения, разработанного учредителем; - другие дополнительные льготы и права, предусмотренные законодательством Российской Федерации. 4.7. К основным обязанностям педагогических работников относятся: - выполнение настоящего Устава Образовательного учреждения и правил внутреннего трудового распорядка; - выполнение условий трудового договора, функциональных обязанностей. V. ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ 5.1. Источниками формирования имущества Образовательного учреждения являются: - имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления и на иных правах в соответствии с действующим законодательством или приобретенное Образовательным учреждением на средства, выделенные ему учредителем на приобретение этого имущества; - инвестиции из бюджета муниципального образования Юргинский муниципальный район; - средства от деятельности, приносящей доход; - средства добровольных (целевых) взносов и пожертвований юридических и физических лиц (в том числе иностранных); - иные источники, не запрещенные действующим законодательством. 5.2. Имущество Образовательного учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления, а также на иных правах в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации. Собственником имущества Бюджетного учреждения является Учредитель. 5.3. Земельный участок, необходимый для выполнения Образовательным учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования. 5.4. Образовательное учреждение владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним имуществом в соответствии с законодательством, настоящим Уставом. 5.5. Средства от деятельности, приносящей доходы, а также средства, полученные в результате пожертвований российских и иностранных юридических и физических лиц, и приобретенное за счет этих средств имущество поступают в самостоятельное распоряжение Образовательного учреждения, учитываются на отдельном балансе и используются для достижения целей, ради которых создано Образовательное учреждение. 5.6. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания Образовательным учреждением осуществляется в виде субсидий из соответствующего бюджета бюджетной системы Российской Федерации. 5.7. Муниципальные задания для Образовательного учреждения в соответствии с предусмотренными настоящим Уставом основными видами деятельности формирует и утверждает Управление образования администрации Юргинского муниципального района при согласовинии заместителя Главы Юргинского района, курирующего данную отрасль. Образовательное учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания. 5.8. Образовательное учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к основным видам деятельности, предусмотренным настоящим Уставом, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях. Порядок определения указанной платы устанавливается Учредителем или органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, если иное не предусмотрено федеральным законом. 5.9. Образовательное учреждение вправе осуществлять приносящую доходы деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии, что такая деятельность указана в настоящем Уставе. Доходы, полученные от такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Образовательного учреждения. 5.8. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за Образовательным учреждением учредителем или приобретенных Образовательным учреждением за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения, по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки. 5.9. В случае сдачи в аренду с согласия учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Образовательным учреждением учредителем или приобретенного Образовательным учреждением за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества учредителем не осуществляется. 3.11. Образовательное учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным Образовательным учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Под особо ценным движимым имуществом понимается движимое имущество, без которого осуществление Образовательным учреждением своей уставной деятельности будет существенно затруднено. Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом Образовательное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено настоящим Уставом. 5.10. Крупная сделка может быть совершена Образовательным учреждением только с предварительного согласия Учредителя или органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя Образовательного учреждения. Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии с федеральным законом Образовательное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимости активов Образовательного учреждения, определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную дату. Крупная сделка, совершенная с нарушением указанных требований может быть признана недействительной по иску Образовательного учреждения или его учредителя, если будет доказано, что другая сторона в сделке знала или должна была знать об отсутствии предварительного согласия учредителя Образовательного учреждения. Директор Образовательного учреждения несет перед Образовательным учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Образовательному учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением указанных требований, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной. 5.11. Образовательное учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами. 5.12. Образовательное учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом как закрепленным за ним собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Образовательным учреждением собственником этого имущества или приобретенного Образовательным учреждением за счет выделенных собственником имущества средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества Образовательного учреждения не несет ответственности по обязательствам Образовательного учреждения. 5.13. Учредитель вправе c согласия Образовательного учреждения изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество, закрепленное за Образовательным учреждением и распорядиться им по своему усмотрению. VI. УЧЕТ И ОТЧЕТНОСТЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ 6.1. Образовательное учреждение ведет бухгалтерский учет и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Образовательное учреждение предоставляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, Учредителю, Финансовому управлению и иным лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 6.2. Должностные лица несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную и уголовную ответственность за искажение государственной отчетности. 6.3. Контроль за исполнением законодательства Российской Федерации в области бюджетной и финансовой дисциплины Образовательного учреждения осуществляют органы законодательной и исполнительной власти, а также Финансовое управление в пределах своих полномочий. VII. УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ 7.1. Управление Образовательным учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом. Управление Образовательным учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления. 7.2. Формами самоуправления Образовательным учреждением являются: - Общее собрание работников Образовательного учреждения (далее по тексту Устава - Общее собрание). - Совет трудового коллектива (СТК) - Управляющий Совет Образовательного учреждения - орган государтсвенно-общественного управления - Педагогический Совет Образовательного учреждения - Родительский комитет. Орган самоуправления создается и действует в соответствии с действующим Уставом и Положением об этом органе, разрабатываемым и утверждаемым в установленном порядке. 7.3. Общее собрание Образовательного учреждения - орган самоуправления, в состав которого входит весь трудовой коллектив Образовательного учреждения. К компетенции Общего собрания работников Образовательного учреждения относятся: - рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса; - принимает и направляет Учредителю для утверждения Положение об Управляющем Совете Образовательного учреждения - заслушивание отчетов администрации и органов самоуправления Образовательного учреждения по вопросам их деятельности; - рассмотрение иных вопросов деятельности Образовательного учреждения, вынесенных на рассмотрение руководителем Образовательного учреждения, его органом самоуправления. Общее собрание собирается руководителем Образовательного учреждения не реже одного раза в четыре месяца. Общее собрание считается собранным, если на его заседании присутствует 50% и более от числа работников Образовательного учреждения. На заседании Общего собрания избирается председатель и секретарь собрания. Решения на Общем собрании принимаются большинством голосов от числа присутствующих членов Общего собрания. 7.4. Совет трудового коллектива (СТК) - орган самоуправления. Совет трудового коллектива (СТК): - вносит предложения Главе Администрации Юргинского района по улучшению финансово-хозяйственной деятельности Образовательного учреждения; - определяет уполномоченный орган, которому поручает участвовать на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора и подписать коллективный договор; - утверждает коллективные требования работодателю; - избирает членов комиссии по трудовым спорам; - принимает правила внутреннего распорядка; - согласовывает кандидатуры на награждение наградами Министерства образования и науки Российской Федерации. Совет трудового коллектива (СТК) собирается не реже одного раза в год и считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 работников. Председатель и секретарь Совета трудового коллектива (СТК) избирается открытым голосованием 7.5. Управляющий Совет Образовательного (далее Управляющий Совет) создается в составе не менее 7 человек и не более 25 человек с использованием процедур выборов, назначения и кооптации, сроком на 2 года. 7.5.1. Управляющий Совет действует на основании Положения об Управляющем Совете Образовательного учреждения, принятого Общим собранием Трудового коллектива Образовательного учреждения и утвержденного органом местного самоуправления, осуществляющем управление в сфере образования. 7.5.2. Членом Управляющего Совета может быть избрано лицо, достигшее совершеннолетия. Исключение составляют обучающиеся - представители несовершеннолетних обучающихся на ступени среднего (полного) общего образования. 7.5.3. Не могут быть членами Управляющего Совета лица, которым педагогическая деятельность запрещена по медицинским показаниям, а также лица, лишенные родительских прав, лица, которым судебным решением запрещено заниматься педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми; лица, признанные по суду недееспособными; лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие или особо тяжкие преступления. В выборах имеют право участвовать все работники образовательного учреждения согласно списочному составу, включая совместителей, родители (законные представители) всех обучающихся в образовательном учреждении вне зависимости от возраста обучающихся согласно списочному составу и обучающиеся на ступени среднего (полного) общего образования. 7.5.4. Ответственное за проведение выборов должностное лицо может быть назначено как из числа работников соответствующего органа управления образования, так и из числа руководящих работников других образовательных учреждений, подведомственных органу управления образованием. Не может быть назначен в качестве ответственного должностного лица за проведение выборов директор образовательного учреждения или его заместители. Директор образовательного учреждения обязан исполнять требования ответственного за проведение выборов должностного лица и содействовать проведению выборов. 7.5.5. В связи с истечением срока полномочий Управляющего Совета выборы в новый Совет назначаются за три месяца до даты истечения срока полномочий и проводятся в течение последующих 10 дней после прекращения полномочий прежнего Управляющего Совета. О месте и времени проведения выборов извещаются все лица, имеющие право участвовать в выборах, не позднее чем за две недели до дня голосования. 7.5.6. Члены Управляющего Совета из числа работников образовательного учреждения выбираются Общим собранием трудового коллектива Образовательного учреждения, не может превышать 1/4 общего числа членов Управляющего Совета и не менее 2/3 из них должны являться педагогическими работниками. 7.5.7. Члены Управляющего Совета из числа родителей (законных представителей) обучающихся выбираются на общих родительских собраниях, по одному представителю от каждой ступени. Каждая семья (полная или неполная) имеет один голос на выборах независимо от того, какое количество детей данной семьи обучается или воспитывается в образовательном учреждении. Волеизъявление семьи может быть выражено одним из родителей, при этом согласие второго родителя предполагается при условии надлежащего уведомления его о проведении выборов. 7.5.8. В состав Управляющего Совета по должности входят руководитель Общеобразовательного учреждения и представитель Учредителя Образовательного учреждения. 7.5.9. Совет собирается по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца, а так же по инициативе председателя Управляющего Совета, руководителя Общеобразовательного учреждения, представителя Учредителя либо по требованию не менее 25% членов Управляющего Совета. По приглашению члена Управляющего совета в заседании с правом совещательного голоса могут принимать участия лица, не являющиеся членами Управляющего Совета, если против этого не возражает более половины членов Управляющего Совета. На заседании Управляющего Совета избирается председатель и секретарь собрания. Представитель Учредителя, обучающиеся, директор и работники школы не могут быть избраны председателем Управляющего Совета. Решения Управляющего Совета являются правомочными, если на заседании присутствовало не менее половины его членов. Решения принимаются большинством голосов присутствующих членов Совета. Председатель имеет право решающего голоса при равенстве голосов в Совете. Проведение всех выборных собраний оформляется протоколом. 7.5.10. Кооптация, т.е. введение в состав Управляющего совета новых членов без проведения выборов, осуществляется действующим Управляющим советом путем принятия постановления. Постановление о кооптации действительно в течение срока работы Управляющего совета, принявшего постановление. 7.5.11. О проведении кооптации Управляющий совет извещает доступными ему способами лиц окончивших образовательное учреждение; работодателей (их представителей), прямо или косвенно заинтересованных в деятельности Образовательного учреждения или в социальном развитии территории, на которой оно расположено; представителей организаций образования, науки, культуры; граждан, известных своей культурной, научной, общественной и благотворительной деятельностью; иных представителей общественности и юридических лиц, не менее чем за две недели до заседания, на котором будет проводится кооптация. При этом предлагается выдвинуть кандидатуры на включение в члены Управляющего совета путем кооптации. 7.5.12. Кандидатуры на включение в члены Управляющего совета путем кооптации также могут быть предложены: - учредителем образовательного учреждения; - членами Управляющего совета; - родителями (законными представителями) обучающихся; - обучающимися на ступени среднего (полного) общего образования; - работниками образовательного учреждения; - заинтересованными юридическими лицами, в т. ч. государственными и муниципальными органами, включая органы управления образованием. Допускается самовыдвижение кандидатов, назначаемых в члены Управляющего совета путем кооптации. Все предложения вносятся в письменном виде (в форме письма с обоснованием предложения, в форме записи в протоколе заседания Управляющего совета или личного заявления). Во всех случаях требуется предварительное согласие кандидата на включение его в состав Управляющего совета образовательного учреждения. 7.5.13. Не могут быть кооптированы в качестве членов Управляющего совета лица, которым педагогическая деятельность запрещена по медицинским показаниям, лица, лишенные родительских прав, лица, которым судебным решением запрещено заниматься педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми; лица, признанные по суду недееспособными; лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления, предусмотренные Уголовным кодексом Российской Федерации. Также не могут кооптироваться в члены Управляющего совета работники вышестоящего органа управления образованием по отношению к образовательному учреждению, за исключением лиц, из числа работников иных органов местного самоуправления. Кандидатуры лиц, предложенных для включения путем кооптации в члены Управляющего совета образовательного учреждения учредителем, рассматриваются в первоочередном порядке. Количество кооптированных членов Управляющего совета образовательного учреждения не должно превышать одной четвертой части от списочного состава. 7.5.14. Процедура кооптации в члены Совета. Кооптация в члены Управляющего совета производится только на его заседании при кворуме не менее трех четвертых от списочного состава избранных и назначенных (в т. ч. по должности) членов Управляющего совета и в присутствии должностного лица, назначенного ответственным за проведение выборов в Управляющий совет образовательного учреждения. Голосование проводится тайно по спискам (списку) кандидатов, составленным (составленному) в алфавитном порядке. Форма бюллетеня - произвольная по согласованию с должностным лицом, ответственным за проведение выборов в Управляющий совет образовательного учреждения. При наличии кандидатов, рекомендованных учредителем образовательного учреждения, составляется отдельный список таких кандидатов (первый список), по которому голосование членов Управляющего совета проводится в первую очередь. Кандидаты, рекомендованные учредителем, считаются кооптированными в члены Управляющего совета, если за них подано абсолютное большинство голосов (более половины присутствующих на заседании членов Совета). При наличии кандидатов, выдвинутых иными лицами, организациями либо в порядке самовыдвижения, составляется второй список. Оба списка предоставляются избранным и назначенным членам Управляющего совета для ознакомления до начала голосования. К предоставляемым для ознакомления спискам должны быть приложены заявления, меморандумы, и любые иные письменные пояснения кандидатов о своих взглядах и мнениях о развитии образования и образовательного учреждения, а также краткая информация о личности кандидатов, но не более, чем в пределах согласованной с ними информации о персональных данных. В случае, когда по итогам голосования Управляющего совета по первому списку все вакансии кооптированных членов заполняются, голосование по второму списку не производится. Голосование Управляющего совета по второму списку производится, если остались вакансии для кооптированных членов Управляющего совета после голосования по первому списку либо нет кандидатур, предложенных учредителем образовательного учреждения. Списки кандидатов вносятся в протокол заседания Управляющего совета с приложением согласия кандидатов кооптироваться в члены Управляющего совета образовательного учреждения, выраженного в любой письменной форме, в том числе в виде подписи, а кандидатов от юридического лица - с приложением доверенности организации. По итогам голосования оформляется протокол счетной комиссии, состоящей из присутствующих членов Совета, который приобщается к протоколу заседания Совета. Протоколы направляются в Управление образование администрации Юргинского муниципального района для издания приказа о введении в состав Совета образовательного учреждения кооптированных членов, объявления Совета утвержденным в полном составе и регистрации Совета. Подготовка к проведению кооптации в члены Совета образовательного учреждения и кооптация производится не позднее двух месяцев со дня утверждения состава избранных и назначенных (в том числе по должности) членов Совета. Обязанности по проведению кооптации возлагаются на должностное лицо, ответственное за проведение выборов в Совет образовательного учреждения. Замещение выбывших кооптированных членов Совета производится по общим правилам. 7.5.15. К компетенции Управляющего Совета Образовательного учреждения относится решение следующих вопросов: - принимает Устав Образовательного учреждения, изменения и дополнения к нему с последующим представлением Учредителю для утверждения и регистрации в органе, осуществляющем регистрацию юридических лиц; - утверждает программу развития Образовательного учреждения; - согласовывает компонент Образовательного учреждения государственного образовательного стандарта общего образования, профили обучения (по представлению руководителя Образовательного учреждения после одобрения Педагогического совета Образовательного учреждения); - утверждает по согласованию с Управлением образования администрации Юргинского муниципального района годовой календарный учебный график Образовательного учреждения; - согласовывает выбор учебников из числа рекомендованных Министерством образования и науки РФ; - принимает решение об исключении обучающихся из Образовательного учреждения (решение об исключении детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается с согласия органов опеки и попечительства); - содействует привлечению дополнительных источников финансирования и материальных средств для обеспечения деятельности и развития Образовательного учреждения, определяет направления и порядок их расходования. - рассматривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных представителей) на действия (бездействие) педагогического, административного и технического персонала Образовательного учреждения, осуществляет защиту прав участников образовательного процесса; - утверждает по представлению руководителя Образовательного учреждения бюджетную заявку, смету расходов бюджетного финансирования и смету расходования средств, полученных Образовательным учреждением от уставной приносящей доходы деятельности из иных внебюджетных источников; - устанавливает режим занятий обучающихся по представлению Педагогического совета, в том числе продолжительность учебной недели (пятидневная или шестидневная), время начала и окончания занятий; - принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды для обучающихся; - заслушивает отчет руководителя Образовательного учреждения по итогам учебного и финансового года; - рассматривает вопросы создания здоровых и безопасных условий обучения и воспитания в Образовательном учреждении; - участвует в разработке и согласовании локальных актов Образовательного учреждения, устанавливающих виды, размеры, условия и порядок начисления выплат стимулирующего характера работникам образовательного учреждения, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников Образовательного учреждения; - при наличии оснований, ходатайствует перед руководителем Образовательного учреждения о расторжении трудового договора с педагогическими работниками и работниками из числа административного персонала; - регулирует в Образовательном учреждении деятельность общественных (в том числе молодежных) организаций, разрешенных законом; - ежегодно предоставляет информацию (доклад) Учредителю о состоянии дел в Образовательном учреждении. Управляющий Совет несет ответственность перед Учредителем за своевременное принятие и выполнение решений, входящих в его компетенцию. Решения Управляющего Совета, принятые в рамках его компетенции, являются обязательными для руководителя Образовательного учреждения, обучающихся и их родителей (законных представителей). Руководитель Образовательного учреждения вправе самостоятельно принимать решение в случае отсутствия решения Управляющего Совета в установленные сроки. 7.6. Педагогический Совет Образовательного учреждения создается и действует в качестве органа самоуправления (далее - Педагогический Совет). В Педагогический Совет входят все педагогические работники, состоящие в трудовых отношениях с Образовательным учреждением (в том числе работающие по совместительству и на условиях почасовой оплаты). В Педагогический Совет также входят председатель Управляющего Совета и председатель Родительского комитета. Педагогический Совет принимает решения открытым голосованием. Решение Педагогического Совета считается принятым, если за него подано большинство голосов присутствующих членов Педагогического Совета. Педагогический Совет в целях организации своей деятельности избирает секретаря, который ведет протоколы заседаний. Председатель Педагогического Совета избирается из числа педагогических работников, которые состоят в трудовых отношениях с образовательным учреждением. В выборах имеют право участвовать все работники образовательного учреждения, согласно списочному составу, включая совместителей. Ответственное за проведение выборов должностное лицо может быть назначено как из числа работников соответствующего органа управления образования, так и из числа руководящих работников других образовательных учреждений, подведомственных органу управления образованием. Директор образовательного учреждения обязан исполнять требования ответственного за проведение выборов должностного лица и содействовать проведению выборов. Председатель Педагогического Совета избирается большинством голосов на открытом голосовании. О месте и времени проведения выборов извещаются все лица, имеющие право участвовать в выборах, не позднее чем за две недели до дня голосования. Педагогический Совет собирается на свои заседания не реже одного раза в четыре месяца. Педагогический Совет считается собранным, если на его заседании присутствуют более 50% от общего числа членов Педагогического Совета. Педагогический Совет может быть собран по решению Управляющего Совета Образовательного учреждения и по инициативе двух третей членов Педагогического Совета. На заседаниях Педагогического Совета при наличии согласия Педагогического Совета могут присутствовать: работники Образовательного учреждения, не являющиеся членами Педагогического Совета; граждане, выполняющие работу на основе гражданско-правовых договоров, заключенных с Образовательным учреждением; родители (законные представители) воспитанников. К компетенции Педагогического Совета Образовательного учреждения относится решение следующих вопросов: - разрабатывает образовательную программу Образовательного учреждения и представляет ее на утверждение Управляющему Совету; - утверждает план работы Образовательного учреждения на учебный год; - контролирует своевременность предоставления отдельным категориям воспитанников дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных действующим законодательством и иными нормативными актами РФ, законами и нормативно-правовыми актами Кемеровской области; - осуществляет текущий контроль успеваемости обучающихся; - принимает решения о проведении переводных экзаменов в классах, их количество и по каким предметам, о промежуточной и государственной (итоговой) аттестации обучающихся; - перевод обучающихся в следующий класс (в том числе "условно"), об оставлении обучающихся на повторный курс обучения; - утверждает кандидатуры учителей для представления к почетному званию "Заслуженный учитель РФ" и почетному знаку "Почетный работник общего образования"; - содействие деятельности педагогических организаций и методических объединений. 7.7. Родительский комитет Образовательного учреждения формируется общим собранием родителей сроком на один год. Количество членов Родительского комитета и его персональный состав определяется общим собранием родителей. Заседания Родительского комитета проводятся по мере необходимости в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в квартал. Родительский комитет: - содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения уставной деятельности Образовательного учреждения; - помогает в проведении конкурсов, праздников, иных мероприятий проводимых Образовательным учреждением; - вносит предложения направленные на улучшение работы Образовательного учреждения в органы иные самоуправления Образовательного учреждения, администрацию Образовательного учреждения и Учредителю. 7.8. К компетенции Учредителя относится: - финансирование деятельности Образовательного учреждения в соответствии с действующими нормативами для данного типа и вида Образовательного учреждения; - создание необходимых условий для осуществления Образовательным учреждением имущественных прав; - утверждение Устава, изменений и дополнений, вносимых в Устав; - принятие решения о переименовании, реорганизации и ликвидации Образовательного учреждения; - определение порядка приема в Образовательное учреждение; - прием на работу и увольнение директора при предварительном согласовании с Заместителем Главы Юргинского района курирующего образование, а так же осуществление иных функций работодателя в отношении директора Образовательного учреждения; - определение порядка приема в Образовательное учреждение; - согласование и контроль условий аренды зданий, помещений и иного имущества Образовательного учреждения; - согласование использования Образовательным учреждением имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления, а также на иных основаниях в соответствии с действующим законодательством РФ, для оказания платных дополнительных образовательных услуг, предпринимательской и иной приносящей доход деятельности. - назначение представителя Учредителя в Управляющий Совет Образовательного учреждения, предложение кандидатуры для кооптации в Управляющий Совет; - заслушивать отчет администрации Образовательного учреждения по вопросам, относящимся к ее деятельности, в том числе о поступлении и расходовании финансовых средств, содержания и использования имущества; - приостановка предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в случае если она идет в ущерб основной образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета; - заключение договора о взаимоотношениях с Образовательным учреждением; - согласование представлений Образовательного учреждения о создании структурных подразделений; - утверждение расчетных показателей в части приема на обучение в Образовательное учреждение; - рассмотрение и утверждение заявок по инвестиционным проектам и капитальному ремонту; - оказание помощи Образовательному учреждению по защите интересов в административных и судебных органах в установленном законом порядке; - контроль за деятельностью Образовательного учреждения, в том числе знакомство с материалами бухгалтерского учета и отчетности, а также другой документации; - осуществление повышения квалификации руководителя Образовательного учреждения в соответствии с установленным графиком; - издание распоряжений, обязательных для исполнения Образовательным учреждением; - в установленном законом порядке нести субсидиарную ответственность по обязательствам Образовательного учреждения при недостаточности у Образовательного учреждения денежных средств. 7.9. К компетенции Управления образования администрации Юргинского муниципального района относится: - контроль за реализацией образовательных программ, принятых в Образовательном учреждении; - контроль за учебно-воспитательным процессом; - согласование учебного плана и штатного расписания; - согласование годового календарного графика; - согласование вопросов об исключении обучающихся из Образовательного учреждения; - получение информации о деятельности Образовательного учреждения; - контроль за финансово-хозяйственной деятельностью; - контроль за работой МУ "Централизованная бухгалтерия образовательных учреждений Юргинского района" и МОУ "Информационно-методический центр Юргинского района", а также иные полномочия переданные Управлению образования Учредителем. 7.10. Непосредственное управление Образовательным учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию Директор, назначенный Учредителем по предварительному согласованию с Заместителем Главы Юргинского района, курирующего образование и руководителем Управления образования администрации Юргинского муниципального района. Совмещение должности руководителя Образовательного учреждения с другими руководящими должностями (кроме научного и научно-методического руководства) внутри и вне Образовательного учреждения не разрешается. Директор Образовательного учреждения: - представляет интересы Образовательного учреждения, действует от его имени без доверенности; - распоряжается средствами и имуществом Образовательного учреждения в порядке, определенном настоящим Уставом, действующим законодательством; - заключает договоры (контракты), выдает доверенности; - в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, обязательные для всех работников и обучающихся Образовательного учреждения. - утверждает штатное расписание в пределах выделенных средств фонда оплаты труда; - распределяет должностные обязанности, утверждает должностные инструкции; - осуществляет подбор, прием на работу и расстановку работников Образовательного учреждения и несет ответственность за уровень их квалификации; - увольняет, поощряет и налагает взыскания на работников Образовательного учреждения; - организует проведение тарификации и аттестации работников Образовательного учреждения; - по результатам тарификации и аттестации работников Образовательного учреждения устанавливает ставки заработной платы и должностные оклады работникам в пределах фонда оплаты труда в соответствии с действующим законодательством; - устанавливает надбавки и доплаты к должностным окладам работников в соответствии с положением, утвержденным Образовательным учреждением; - в установленном порядке представляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в соответствующие органы, определенные законодательством РФ; - составляет и представляет на утверждение органу управления Образовательного учреждения ежегодные отчеты о поступлении и расходовании средств; - непосредственно обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации; - обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по гражданской обороне в случае чрезвычайных ситуаций, а также обеспечивает выполнение распоряжений начальника штаба ГО; - контроль за работой подразделений общественного питания и медицинских учреждений в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников Образовательного учреждения; - несет ответственность за организацию, полноту и качество воинского учета, согласно установленным правилам; - несет персональную ответственность за деятельность Образовательного учреждения перед учредителем, государственными органами и общественностью; - несет персональную ответственность за целевое использование бюджетных средств; - обеспечивает необходимые условия для работы подразделений общественного питания и медицинских учреждений; - осуществляет иные функции, вытекающие из целей и задач Образовательного учреждения. VIII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ 8.1. Образовательное учреждение может быть реорганизовано, ликвидировано в порядке, установленном действующим законодательством. 8.2. Образовательное учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. При реорганизации Образовательного учреждения в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица. При реорганизации Образовательного учреждения в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения к Образовательному учреждению юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, создании автономного образовательного учреждения путем изменения типа Образовательного учреждения, Образовательное учреждение вправе осуществлять определенные настоящим Уставом виды деятельности на основании лицензии и свидетельства о государственной аккредитации, выданных Образовательному учреждению до окончания срока их действия. 8.3. При слиянии Образовательного учреждения с другим юридическим лицом права и обязанности каждого из них переходят к вновь возникшему юридическому лицу в соответствии с передаточным актом. При присоединении Образовательного учреждения к другому юридическому лицу к последнему переходят права и обязанности присоединенного юридического лица в соответствии с передаточным актом. При разделении Образовательного учреждения его права и обязанности переходят к вновь возникшим юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом. При выделении из состава Образовательного учреждения одного или нескольких юридических лиц к каждому из них переходят права и обязанности Образовательного учреждения в соответствии с разделительным балансом. При преобразовании Образовательного учреждения в юридическое лицо другого вида (изменении организационно-правовой формы) к вновь возникшему юридическому лицу переходят права и обязанности Образовательного учреждения в соответствии с передаточным актом. 8.4. Передаточный акт и разделительный баланс должны содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам Образовательного учреждения в отношении всех его кредиторов и должников, включая и обязательства, оспариваемые сторонами. Передаточный акт и разделительный баланс утверждаются Учредителем и представляются вместе с учредительными документами для государственной регистрации вновь возникших юридических лиц или внесения изменений в учредительные документы существующих юридических лиц. Непредставление вместе с учредительными документами соответственно передаточного акта или разделительного баланса, а также отсутствие в них положений о правопреемстве по обязательствам Учреждения влекут отказ в государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. 8.5. Образовательное учреждение в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о его реорганизации обязано в письменной форме сообщить в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц, о начале процедуры реорганизации с указанием формы реорганизации. В случае участия в реорганизации двух и более юридических лиц такое уведомление направляется юридическим лицом, последним принявшим решение о реорганизации либо определенным решением о реорганизации. На основании данного уведомления орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц, вносит в единый государственный реестр юридических лиц запись о том, что юридическое лицо (юридические лица) находится (находятся) в процессе реорганизации. Образовательное учреждение после внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о начале процедуры реорганизации дважды с периодичностью один раз в месяц помещает в средствах массовой информации, в которых опубликовываются данные о государственной регистрации юридических лиц, уведомление о своей реорганизации. В случае участия в реорганизации двух и более юридических лиц уведомление о реорганизации опубликовывается от имени всех участвующих в реорганизации юридических лиц юридическим лицом, последним принявшим решение о реорганизации либо определенным решением о реорганизации. В уведомлении о реорганизации указываются сведения о каждом участвующем в реорганизации, создаваемом (продолжающем деятельность) в результате реорганизации юридическом лице, форма реорганизации, описание порядка и условий заявления кредиторами своих требований, иные сведения, предусмотренные законом. 8.6. Ликвидация Образовательного учреждения влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. 8.7. Учредитель или орган, принявшие решение о ликвидации юридического лица, обязаны незамедлительно письменно сообщить об этом в уполномоченный государственный орган для внесения в единый государственный реестр юридических лиц сведения о том, что юридическое лицо находится в процессе ликвидации. Учредитель назначает ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливают порядок и сроки ликвидации в соответствии с действующим законодательством. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная комиссия от имени Образовательного учреждения выступает в суде. Ликвидационная комиссия помещает в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридического лица, публикацию о его ликвидации и о порядке и сроке заявления требований его кредиторами. Этот срок не может быть менее двух месяцев с момента публикации о ликвидации. Ликвидационная комиссия принимает меры к выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации Образовательного учреждения. 8.8. При ликвидации Образовательного учреждения его Устав, лицензия утрачивает силу. 8.9. Документы, образовавшиеся в процессе деятельности Образовательного учреждения, в том числе и документы по личному составу, при реорганизации передаются на хранение правопреемнику, а при ликвидации - в архив. 8.10. Реорганизация, ликвидация Образовательного учреждения считается завершенной, а Образовательное учреждение прекратившим существование с момента внесения соответствующей записи в единый государственный реестр юридических лиц. IX. ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ 9.1. Изменения и дополнения в Устав Образовательного учреждения принимаются общим собранием трудового коллектива Образовательного учреждения, утверждаются Учредителем или органом, осуществляющим функции и полномочия Учредителя и подлежат государственной регистрации в установленном порядке. X. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ 10.1. Локальными актами, регламентирующими деятельность Образовательного учреждения, являются: - Правила внутреннего трудового распорядка; - Положение об Управляющем Совете Образовательного учреждения; - Положение о Педагогическом Совете; - Положение от Общем собрании трудового коллектива Образовательного учреждения; - Положение о материальном стимулировании работников Образовательного учреждения; - Правила внутреннего распорядка Образовательного учреждения для обучающихся; - Правила приема обучающихся, воспитанников в Образовательное учреждение; - Положение о промежуточной аттестации и переводе учащихся; - иные локальные акты, не противоречащие Уставу Образовательного учреждения. 10.2. Для обеспечения уставной деятельности Образовательное учреждение имеет право принимать следующие виды локальных актов: приказ, положение, правила, инструкция, табель, график, план, памятка, штатное расписание, протокол. Локальные акты утверждаются приказом директора Образовательного учреждения и не могут противоречить действующему законодательству Российской Федерации, настоящему Уставу. XI. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ Настоящий Устав вступает в силу, а предыдущая редакция утрачивает силу с момента регистрации в органе, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
