РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ БЕЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 08.11.11 N 1528
г. Белово
О внесении изменения в Устав Муниципального
образовательного учреждения дополнительного
образования детей "Детско-юношеская
спортивная школа N 2 Беловского района"
В соответствии со ст. 52, ст. 120 Гражданского кодекса РФ и на
основании статьи 33.2 Закона Российской Федерации от 10.07.1992 N
3266-1 "Об образовании" государственная аккредитация проводится в
отношении образовательных учреждений всех типов и видов (за
исключением дошкольных образовательных учреждений), реализующих
образовательные программы, к которым установлены федеральные
государственные образовательные стандарты или федеральные
государственные требования (за исключением основной
общеобразовательной программы дошкольного образования),
образовательные программы, которые в соответствии с образовательными
стандартами и требованиями, то есть в отношении образовательных
учреждений дополнительного образования детей процедура государственной
аккредитации не предусмотрена
1. Исключить из Устава муниципального образовательного учреждения
дополнительного образования детей "Детско-юношеская спортивная школа
N 2 Беловского района" абзац 14 в разделе II. "Организация
учреждения".
2. Утвердить Устав муниципального образовательного учреждения
дополнительного образования детей "Детско-юношеская спортивная школа
N 2 Беловского района" в новой редакции.
3. Директору муниципального образовательного учреждения
дополнительного образования детей "Детско-юношеская спортивная школа
N 2 Беловского района" Тюкину Сергею Юрьевичу в течение 5 рабочих дней
со дня вступления в силу настоящего распоряжения осуществить
регистрацию устава учреждения в новой редакции в соответствии с
требованиями действующего законодательства.
4. Пресс-секретарю Главы района Карнауховой О.В., начальнику
отдела информатизации и компьютерного обеспечения Хмелеву А.А.
обеспечить размещение настоящего распоряжения на официальном сайте
администрации Беловского муниципального района и опубликовать в газете
"Сельские зори".
5. Контроль по исполнению настоящего распоряжения возложить на
и.о. первого заместителя Главы района Ноженкина В.А.
6. Распоряжение вступает в силу со дня подписания.
И.о. Главы района А.И. Щукин
УТВЕРЖДЕН
распоряжением администрации
Беловского муниципального района
от 08 ноября 2011 г. N 1528
УСТАВ
Муниципального образовательного
учреждения дополнительного образования детей
"Детско-юношеская спортивная школа N 2
Беловского района"
I. Общие положения
1. Муниципальное образовательное учреждение дополнительного
образования детей "Детско-юношеская спортивная школа N 2 Беловского
района", далее именуется - учреждение, создано в целях реализация
дополнительных образовательных программ и услуг в интересах личности,
общества, государства.
Учредителем Учреждения является администрация Беловского
муниципального района.
2. Учреждение наделяется правами юридического лица, является
муниципальным учреждением и подлежит государственной регистрации в
соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 г. N 7-ФЗ "О
некоммерческих организациях".
Учреждение как юридическое лицо имеет устав, самостоятельный
баланс, лицевые счета, открытые в Отделении по городу Белово
Управления Федерального казначейства по Кемеровской области, расчетный
счет и текущий счет по учету средств, полученных от
предпринимательской и иной приносящей доход деятельности в банковских
учреждениях, обособленное имущество, переданное на праве оперативного
управления, печать установленного образца, штамп, бланки со своим
наименованием.
Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять
имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности,
быть истцом и ответчиком в суде.
3. Полное наименование юридического лица - Муниципальное
образовательное учреждение дополнительного образования детей
"Детско-юношеская спортивная школа N 2 Беловского района".
Сокращенное наименование МОУ ДОД "ДЮСШ N 2 Беловского района".
4. Юридический адрес учреждения: 652654 Кемеровская область,
Беловский район, деревня Ивановка, переулок Советский 1 "А".
5. Основные задачи учреждения:
обеспечение необходимых условий для личностного развития,
укрепления здоровья, профессионального самоопределения и творческого
труда детей в возрасте преимущественно от 6 до 18 лет;
адаптация их к жизни в обществе;
формирование общей культуры;
организация содержательного досуга;
удовлетворение потребности детей в занятиях физической культурой
и спортом.
6. По инициативе детей в учреждении могут создаваться детские
общественные объединения и организации, действующие в соответствии со
своими уставами и положениями. Администрация учреждения оказывает
содействие в работе таких объединений и организаций.
7. В учреждении не допускаются создание и деятельность
организационных структур политических партий, общественно-политических
и религиозных движений и организаций.
8. Учреждение имеет право устанавливать прямые связи с
учреждениями, предприятиями, организациями, в том числе и
иностранными.
9. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации, Кемеровской
области, Беловского муниципального района и настоящим уставом.
10. Образовательный процесс в учреждении ведется на русском
языке.
11. Учреждение несет в установленном законодательством Российской
Федерации порядке ответственность за: невыполнение функций,
определенных его уставом; реализацию не в полном объеме
образовательных программ в соответствии с утвержденными учебными
планами; качество реализуемых образовательных программ; соответствие
форм, методов и средств организации образовательного процесса
возрасту, интересам и потребностям детей; жизнь и здоровье детей и
работников учреждения во время образовательного процесса; нарушение
прав и свобод обучающихся и работников учреждения; иное,
предусмотренное законодательством Российской Федерации.
II. Организация учреждения
12. Отношения между учредителем и учреждением определяются
договором, заключенным между ними в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
13. Право на ведение образовательной деятельности и льготы,
предоставляемые законодательством Российской Федерации, возникают у
учреждения с момента выдачи ему лицензии (разрешения).
14. По согласованию с учредителем учреждение может открывать
филиалы (отделения) и представительства, осуществляющие полностью или
частично по его доверенности правомочия юридического лица, а также
иные структурные подразделения.
Филиалы (отделения) проходят регистрацию по фактическому адресу,
лицензирование и аккредитацию в порядке, установленном для учреждения.
15. Учреждение в соответствии с законодательством Российской
Федерации вправе образовывать образовательные объединения (ассоциации
и союзы), в том числе с участием учреждений, предприятий и
общественных организаций (объединений). Указанные образовательные
объединения создаются в целях развития и совершенствования образования
и действуют в соответствии со своими уставами. Порядок регистрации и
деятельности указанных образовательных объединений регулируется
законом.
16. Учреждение может быть реорганизовано в иную образовательную
организацию по решению учредителя, если это не влечет за собой
нарушение обязательств учреждения или если учредитель принимает эти
обязательства на себя.
При реорганизации (изменении организационно-правовой формы,
статуса) учреждения его устав, лицензия и свидетельство о
государственной аккредитации утрачивают силу.
17. Ликвидация учреждения может быть осуществлена в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
III. Основы деятельности
18. Учреждение самостоятельно разрабатывает программу своей
деятельности с учетом запросов детей, потребностей семьи,
образовательных учреждений, детских и юношеских общественных
объединений и организаций, особенностей социально-экономического
развития района и национально-культурных традиций.
19. Учреждение по договоренности и (или) совместно с
учреждениями, предприятиями, организациями может проводить
профессиональную подготовку детей, в том числе за плату, при наличии
лицензии на данный вид деятельности. Обучающимся, сдавшим
квалификационные экзамены, выдается свидетельство (удостоверение) о
присвоении квалификации (разряда, класса, категории) по профессии.
20. Учреждение, имеющее квалифицированные кадры и необходимую
материально-техническую базу, по согласованию с другими
образовательными учреждениями может осуществлять производственную
практику обучающихся в данном учреждении, а также выполнять в
установленном порядке заказы учреждений, предприятий и организаций на
изготовление изделий, при этом тематика и содержание работы должны
способствовать творческому развитию обучающихся в осваиваемой
профессии.
21. Учреждение организует работу с детьми в течение всего
календарного года. В каникулярное время учреждение может открывать в
установленном порядке лагеря и туристские базы, создавать различные
объединения с постоянными и (или) переменными составами детей в
лагерях (загородных или с дневным пребыванием), на своей базе, а также
по месту жительства детей.
22. Учреждение организует и проводит массовые мероприятия,
создает необходимые условия для совместного труда, отдыха детей,
родителей (законных представителей).
23. В учреждении ведется методическая работа, направленная на
совершенствование образовательного процесса, программ, форм и методов
деятельности объединений, мастерства педагогических работников. С этой
целью в учреждении создается методический совет. Порядок его работы
определяется положением, утвержденным директором учреждения.
Учреждение оказывает помощь педагогическим коллективам других
образовательных учреждений в реализации дополнительных образовательных
программ, организации досуговой и внеурочной деятельности детей, а
также детским общественным объединениям и организациям по договору с
ними.
24. Деятельность детей в учреждениях осуществляется в
одновозрастных и разновозрастных объединениях по интересам (клуб,
студия, группа, секция и другие), далее именуются - объединения.
25. Содержание деятельности объединения определяется педагогом с
учетом примерных учебных планов и программ, рекомендованных
государственными органами управления образованием. Педагогические
работники могут разрабатывать авторские программы, утверждаемые
педагогическим (методическим) советом учреждения.
26. Занятия в объединениях могут проводиться по программам одной
тематической направленности или комплексным, интегрированным
программам.
Численный состав объединения, продолжительность занятий в нем
определяются положением, утвержденным директором учреждения. Занятия
проводятся по группам, индивидуально или всем составом объединения.
Каждый ребенок имеет право заниматься в нескольких объединениях,
менять их.
При приеме в спортивные, спортивно-технические, туристские секции
необходимо медицинское заключение о состоянии здоровья ребенка.
С детьми-инвалидами может проводиться индивидуальная работа по
месту жительства.
Расписание занятий объединения составляется для создания наиболее
благоприятного режима труда и отдыха детей администрацией учреждения
по представлению педагогических работников с учетом пожеланий
родителей (законных представителей), возрастных особенностей детей и
установленных санитарно-гигиенических норм.
27. В работе объединений могут участвовать совместно с детьми их
родители (законные представители) без включения в основной состав,
если кружок не платный, при наличии условий и согласия руководителя
объединения.
28. Учреждение может создавать объединения в других
образовательных учреждениях, предприятиях и организациях. Отношения
между ними определяются договором.
IV. Участники образовательного процесса
29. Участниками образовательного процесса в учреждении являются
дети, как правило, до 18 лет, педагогические работники, родители
(законные представители).
30. Порядок приема детей в учреждение в части, не
отрегулированной законодательством Российской Федерации, определяется
учредителем учреждения и закрепляется в его уставе.
31. При приеме детей учреждение обязано ознакомить их и (или)
родителей (законных представителей) с уставом учреждения и другими
документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.
32. Права и обязанности обучающихся, родителей (законных
представителей), работников определяются правилами, утвержденными
директором учреждения.
33. Порядок комплектования персонала учреждения регламентируется
его уставом. Для работников учреждения работодателем является данное
учреждение.
34. К педагогической деятельности в учреждении допускаются лица,
как правило, имеющие высшее или среднее профессиональное образование,
отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных
для соответствующих должностей педагогических работников.
35. Отношения работника учреждения и администрации регулируются
трудовым договором (контрактом), условия которого не могут
противоречить трудовому законодательству Российской Федерации.
36. Педагогические работники учреждения имеют право на: участие в
управлении учреждением; защиту своей профессиональной чести и
достоинства; свободу выбора и использование методик обучения и
воспитания,
учебных пособий и материалов, методов оценки знаний, умений
обучающихся;
социальные гарантии и льготы, установленные законодательством
Российской Федерации, и дополнительные льготы, предоставляемые
педагогическим работникам в регионе.
37. Учреждение самостоятельно определяет структуру управления
деятельностью учреждения, утверждает штатное расписание, устанавливает
заработную плату работникам учреждения на основе Единой тарифной сетки
в соответствии с тарифно-квалификационными требованиями, в том числе
надбавки и доплаты к должностным окладам, порядок и размер их
премирования в пределах имеющихся средств.
V. Управление и руководство
38. Управление учреждением осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации и уставом учреждения и строится
на принципах единоначалия и самоуправления.
Формами самоуправления учреждения являются совет учреждения,
педагогический совет, общее собрание, попечительский совет и другие
формы. Порядок выборов органов самоуправления и их компетенция
определяются положением, утвержденным директором учреждения.
39. Непосредственное управление учреждением осуществляет
прошедший соответствующую аттестацию директор.
Директор учреждения назначается распоряжением администрации
Беловского района.
40. Директор учреждения: планирует, организует и контролирует
образовательный процесс,
отвечает за качество и эффективность работы учреждения;
несет ответственность за жизнь и здоровье детей и работников во
время образовательного процесса, соблюдение норм охраны труда и
техники безопасности;
осуществляет прием на работу и расстановку кадров, распределение
должностных обязанностей, несет ответственность за уровень
квалификации работников;
утверждает штатное расписание, ставки заработной платы и
должностные оклады, надбавки и доплаты к ним;
распоряжается имуществом образовательного учреждения и
обеспечивает рациональное использование финансовых средств;
представляет учреждение в государственных, муниципальных и
общественных органах;
несет ответственность за свою деятельность перед учредителем.
VI. Имущество и средства учреждения
41. За учреждением в целях обеспечения его уставной деятельности
закрепляются переданное на основании разделительного баланса
муниципальное имущество, которое отражается на самостоятельном балансе
учреждения и закрепляется за ним на праве оперативного управления.
Земельные участки закрепляются за учреждением в постоянное
(бессрочное) пользование.
Учреждение владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за
ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с
назначением имущества, уставными целями деятельности,
законодательством Российской Федерации.
Изъятие и (или) отчуждение имущества, закрепленного за
учреждением, допускается только в случаях и порядке, предусмотренных
законодательством Российской Федерации.
42. По согласованию с учредителем учреждение вправе сдавать в
аренду закрепленное за ним имущество в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
43. Деятельность учреждения финансируется его учредителем.
Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов
учреждения являются:
собственные средства учредителя; бюджетные средства;
имущество, переданное учреждению собственником (уполномоченным им
органом - комитетом по управлению муниципальным имуществом Беловского
района);
добровольные пожертвования физических и юридических лиц;
средства, полученные от предоставления дополнительных
образовательных услуг;
доход, полученный от ведения предпринимательской и иной
приносящей доход деятельности;
другие источники в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
Учреждение самостоятельно распоряжается имеющимися финансовыми
средствами.
44. Учреждение отвечает по своим обязательствам в пределах
находящихся в его распоряжении денежных средств. При недостаточности
денежных средств по обязательствам учреждения отвечает учредитель в
установленном законодательством Российской Федерации порядке.
45. Финансирование учреждения осуществляется на основе
государственных и местных нормативов в расчете на одного ребенка в
зависимости от вида учреждения.
Нормативы финансирования должны также учитывать затраты, не
зависящие от количества детей.
Привлечение дополнительных средств не влечет за собой снижения
нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования из бюджета
учредителя.
46. Учреждение может оказывать дополнительные платные
образовательные услуги, выходящие за рамки финансируемых из бюджета
образовательных программ по договорам с учреждениями, предприятиями,
организациями и физическими лицами.
47. Учреждение вправе осуществлять самостоятельную хозяйственную
деятельность, предусмотренную уставом, и распоряжаться доходами от
этой деятельности.
При осуществлении учреждением предусмотренной его уставом
предпринимательской деятельности учреждение приравнивается к
предприятию и подпадает под действие законодательства Российской
Федерации в области предпринимательской деятельности.
VII. Учебно-тренировочный процесс
48. Учреждение осуществляет учебно-тренировочный процесс
независимо от уровня физической подготовки учащихся.
49. Содержание и организация учебно-тренировочного процесса
разрабатывается Учреждением самостоятельно.
50. Учреждение обеспечивает организационное и методическое
руководство, контроль за учебно-тренировочным процессом в спортивных
секциях, оздоровительных группах, командах, организует их участие в
соревнованиях.
51. Учреждение реализует возложенные на него функции в процессе
тренировочной, массовой и методической работы, осуществляемой всеми
подразделениями Учреждения.
52. Тренировочные занятия являются основной формой
учебновоспитательной работы Учреждения. Занятия в Учреждении
организуются по годам обучения.
53. Перевод воспитанников в группу следующего года обучения
производится решением педагогического совета Учреждения на основании
комплексной оценки следующих разделов программы подготовки:
- теоретические знания;
- общая физическая подготовка;
- специальная физическая подготовка;
- дисциплина.
Воспитанники, не выполнившие обязательные нормативы программы, не
аттестуются для перевода к обучению программы следующего года. Такие
воспитанники решением педагогического коллектива продолжают обучение
по программе этого же года.
54. Утверждение общего объема кружковых занятий производится в
соответствии с утвержденным планом финансирования Учреждения.
