Постановление Администрации г. Кемерово от 01.09.2006 № 84

 
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                         КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ


                    АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                                      Утратилo силу - Постановление
                                        Администрации г. Кемерово
                                         от 01.12.2011 г. N 154

от 01.09.06 N 84
г. Кемерово

Об    утверждении   Положения     о
хозяйственной     части  управления
делами   администрации       города
Кемерово      и        комендатурах
территориальных  управлений районов


         (В редакции Постановления Администрации г. Кемерово
                       от 20.03.2012 г. N 242)


     В целях приведения в соответствие с Законом  Кемеровской  области
от  03.07.2006  N  90-ОЗ  "О  внесении  изменений  в  отдельные законы
Кемеровской области, регулирующие гражданскую и муниципальную службы"

     1. Утвердить Положение о хозяйственной  части  управления  делами
администрации   города   Кемерово   и   комендатурах   территориальных
управлений районов согласно приложению.
     2. Считать   утратившим   силу   постановление  Главы  города  от
21.02.2001 N  22  "О  комендатурах  администрации  города  Кемерово  и
территориальных управлений районов".
     3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя Главы города, руководителя аппарата Г.Г. Перекрестова.



     И.о. Главы
     города Кемерово         В.М. Цыганков





                                                            ПРИЛОЖЕНИЕ
                                          к постановлению Главы города
                                                    от 01.09.2006 N 84


                              ПОЛОЖЕНИЕ
                        о хозяйственной части
                управления делами администрации города
               Кемерово и комендатурах территориальных
                          управлений районов


         (В редакции Постановления Администрации г. Кемерово
                       от 20.03.2012 г. N 242)


     1. Общие положения

     1.1. Хозяйственная часть управления делами администрации города -
далее  хозяйственная  часть (комендатура территориального управления -
далее комендатура) является функциональным  подразделением  управления
делами    администрации   города   (территориального   управления)   и
непосредственно подчиняется общему отделу.
     1.2. Хозяйственная   часть   (комендатура)   образуется  с  целью
материально-технического  и  хозяйственного  обеспечения  деятельности
администрации   города   и   городского   Совета   народных  депутатов
(территориального управления).
     1.3. Хозяйственная    часть   (комендатура)   осуществляет   свою
деятельность  в  соответствии  с  настоящим  Положением.  Структура  и
штатная  численность  хозяйственной  часть  (комендатуры) утверждаются
заместителем  Главы  города,   руководителем   аппарата   (начальником
территориального   управления).   Положение   о   хозяйственной  части
(комендатуре) утверждается Главой города и вступает в силу  с  момента
подписания.

     2. Основные задачи и функции хозяйственной части (комендатуры)

     2.1. Создание     для     работников     администрации     города
(территориального управления),  депутатов городского  Совета  народных
депутатов условий для их деятельности:
     а) содержание     административного      здания,      территории,
санитарно-технического   и  электрооборудования  в  удовлетворительном
состоянии;
     б) своевременное  обеспечение работников мебелью,  оборудованием,
канцелярскими принадлежностями и телефонной связью;
     в) обеспечение   качественного   ремонта   помещений,   мебели  и
оборудования;
     г) осуществление планово-предупредительных работ и мероприятий по
экономии электроэнергии, тепловых ресурсов, холодной воды;
     д) осуществление  контроля за состоянием пожарного оборудования и
соблюдением мер пожарной безопасности;
     е) обеспечение   выполнения   мероприятий  по  подготовке  здания
администрации к работе в зимних условиях.

     3. Структура  и  организация  деятельности  хозяйственной   части
(комендатуры)

     3.1. Структура   и   штатное   расписание   хозяйственной   части
(комендатуры)  формируется  в  пределах  средств,  предусмотренных  на
содержание администрации города,  городского Совета народных депутатов
(территориального управления).
     3.2. Хозяйственную  часть  (комендатуру)  возглавляет  комендант,
который в своей деятельности  подотчетен  и  подконтролен  заведующему
общим отделом, в его отсутствие - главному специалисту.
     3.3. Комендант:
     3.3.1. Осуществляет  общее  руководство работниками хозяйственной
части (комендатуры).
     3.3.2. Является   материально-ответственным  лицом,  отвечает  за
сохранность материальных ценностей,  находящихся в  кабинетах,  залах,
холлах,  коридорах  и  других  помещениях  здания администрации города
(территориального  управления),  передает   их   под   ответственность
назначенным   лицам   в  подразделениях,  совместно  с  кладовщиком  и
бухгалтером-материалистом контролирует  их  наличие.  Обеспечивает  их
списание  не  реже  1  раза в квартал.  Вносит предложения заведующему
общим отделом по приему на работу, о поощрении и наказании работников.
     3.3.3. Распределяет  и контролирует выполнение обязанностей между
работниками.
     3.3.4. Организует  наблюдение  за состоянием освещения,  системой
отопления,  вентиляцией  и   канализацией,   работой   сантехнического
оборудования   в   местах   общего   пользования,  принимает  меры  по
обеспечению соответствия установленных норм.  Своевременно  организует
работы по их обслуживанию и ремонту.
     3.3.5. Следит за сохранностью флагов Российской Федерации, города
и   другой  атрибутикой,  расположенных  на  здании  и  в  помещениях,
организует их своевременную установку и снятие, а при необходимости их
ремонт или замену.
     3.3.6. Осуществляет контроль  за  состоянием  здания  (кабинетов,
коридоров,  холлов,  чердачных и подвальных помещений, крыши, и т.п.),
своевременно организует ремонт собственными силами  или  привлеченными
строительными организациями.
     3.3.7. Осуществляет подготовку здания и коммуникаций к  работе  в
осенне-зимний период.
     3.3.8. Обеспечивает,   вместе   с    техническими    работниками,
устранение аварий, привлекая к этой работе аварийные службы города.
     3.3.9. Выполняет поручения заведующего общим отделом.

     4. Права работников хозяйственной части (комендатуры)

     4.1. Комендант и технические работники  имеют  право  докладывать
руководству  о  всех  выявленных  недостатках,  вносить предложения по
улучшению работы.
     4.2. Требовать     от     работников     администрации     города
(территориального  управления)  строгого  соблюдения  правил   техники
безопасности, соблюдения Инструкции о противопожарной безопасности.

     5. Финансирование и оплата труда

     5.1. Финансирование      деятельности     хозяйственной     части
(комендатуры) производится из средств городского  бюджета,  выделенных
для осуществления целей и задач, определенных настоящим Положением.
     5.2. Оплата труда работников  хозяйственной  части  (комендатуры)
производится   в   соответствии   со  штатным  расписанием  работников
хозяйственной части (комендатуры), а также Постановлением Министерства
труда  Российской  Федерации  от  4  марта  1993  года N 48 "О порядке
установления доплат и надбавок работникам  учреждений,  организаций  и
предприятий, находящихся на бюджетном финансировании".
     5.3.   Ежемесячная   величина  дополнительных  выплат  работникам
определяется  начальником  территориального управления самостоятельно,
но не более: 1,85 оклада - для слесаря-сантехника, электрика, рабочего
по  обслуживанию здания; 1,45 оклада - для дворника; 0,65 оклада - для
коменданта;  1,1  оклада  -  для других работников (уборщик помещения,
сторож и т.п.)  (В  редакции  Постановления  Администрации г. Кемерово
от 20.03.2012 г. N 242)
     5.4. За досрочное и качественное  выполнение  заданий  работникам
хозяйственной части (комендатуры) выплачивается премия (не менее 25%),
которая начисляется на должностной оклад с доплатами и надбавками.
     5.5. При   предоставлении   работникам  ежегодного  оплачиваемого
отпуска,  независимо  от  его  продолжительности,  один  раз   в   год
производится   единовременная   выплата  в  размере  двух  должностных
окладов.



     И.о. начальника
     управления делами         Л.П. Маликова