РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Утратило силу – Постановление
Коллегии Администрации Кемеровской
области от 16.07.2015 № 227
от 03.03.08 N 70
г. Кемерово
О ежемесячных денежных выплатах
фельдшерам, занимающим должности
врачей-терапевтов участковых,
врачей-педиатров участковых
(В редакции Постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области
от 10.06.2008 г. N 221; от 28.12.2012 г. N 653;
от 30.08.2013 г. N 365)
Во исполнение Закона Кемеровской области от 17.02.2004 N 7-ОЗ "О
здравоохранении", в целях снижения социальной напряженности и
осуществления денежных выплат фельдшерам, занимающим должности
врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, за
дополнительный объем работы по реализации приоритетного национального
проекта "Здоровье" Коллегия Администрации Кемеровской области
постановляет:
1. Установить ежемесячную денежную выплату фельдшерам, занимающим
должности врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых,
осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья
населения в расположенных на территории Кемеровской области
государственных и (или) муниципальных учреждениях, в размере 5000
рублей. (Дополнен - Постановление Коллегии Администрации Кемеровской
области от 28.12.2012 г. N 653)
2. Департаменту охраны здоровья населения Кемеровской области
(В.К. Цой) утвердить критерии оценки деятельности указанных категорий
медицинских работников. (В редакции Постановлений Коллегии
Администрации Кемеровской области от 28.12.2012 г. N 653;
от 30.08.2013 г. N 365)
3. Утвердить прилагаемое Положение о ежемесячных денежных
выплатах фельдшерам, занимающим должности врачей-терапевтов
участковых, врачей-педиатров участковых.
4. Главному финансовому управлению Кемеровской области (С.Н.
Ващенко) обеспечить финансирование расходов на ежемесячные денежные
выплаты фельдшерам, занимающим должности врачей-терапевтов участковых,
врачей-педиатров участковых. (В редакции Постановления Коллегии
Администрации Кемеровской области от 28.12.2012 г. N 653)
5. Управлению по работе со средствами массовой информации
Администрации Кемеровской области (С.И. Черемнов) опубликовать
постановление в областной газете "Кузбасс".
6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя
Губернатора Кемеровской области А.С. Сергеева. (В редакции
Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
от 28.12.2012 г. N 653)
7. Настоящее постановление распространяет свое действие на
правоотношения, возникшие с 1 января 2008 г. (В редакции
Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
от 10.06.2008 г. N 221)
Губернатор
Кемеровской области А.М. Тулеев
Утверждено
постановлением Коллегии
Администрации Кемеровской области
от 3 марта 2008 г. N 70
ПОЛОЖЕНИЕ
о ежемесячных денежных выплатах
фельдшерам, занимающим должности врачей-терапевтов
участковых, врачей-педиатров участковых
(В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
от 28.12.2012 г. N 653)
1. Настоящее Положение определяет порядок предоставления
ежемесячных денежных выплат фельдшерам, занимающим должности врачей-
терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых (далее -
ежемесячные денежные выплаты).
2. Ежемесячная денежная выплата в размере 5000 рублей в месяц с
начислением районного коэффициента устанавливается фельдшерам,
занимающим должности врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров
участковых (далее - медицинские работники), осуществляющим лечебную и
иную деятельность по охране здоровья населения в расположенных на
территории Кемеровской области государственных и (или) муниципальных
учреждениях.
3. Ежемесячные денежные выплаты за оказание дополнительной
медицинской помощи, обеспечение качества и доступности медицинской
помощи носят стимулирующий характер, не являются обязательными,
производятся за счет фонда оплаты труда, сформированного за счет
средств, полученных за оказание медицинской помощи гражданам в рамках
территориальной программы государственных гарантий бесплатного
оказания гражданам медицинской помощи. Получателями данных выплат
являются медицинские работники медицинских организаций, содержащихся в
перечне медицинских организаций, участвующих в реализации
территориальной программы государственных гарантий бесплатного
оказания гражданам медицинской помощи, в том числе территориальной
программы обязательного медицинского страхования, являющемся
приложением к закону Кемеровской области об утверждении
территориальной программы государственных гарантий бесплатного
оказания гражданам медицинской помощи на очередной финансовый год и
плановый период.
4. Ежемесячные денежные выплаты производятся за фактически
выполненный объем работы по занимаемой должности, включая работу по
совместительству, с использованием критериев оценки деятельности,
утвержденных департаментом охраны здоровья населения Кемеровской
области. Ежемесячные денежные выплаты указанным категориям медицинских
работников осуществляются с учетом районного коэффициента к заработной
плате, отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионное
страхование, на обязательное медицинское страхование, на обязательное
социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в
связи с материнством, на обязательное социальное страхование от
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
5. Контроль за целевым использованием и правильностью
осуществления ежемесячных денежных выплат осуществляется в
соответствии с действующим законодательством.
Заместитель Губернатора
Кемеровской области К.В. Шипачев
Приложение
к Положению о денежных выплатах
фельдшерам, занимающим должности
врачей-терапевтов участковых,
врачей-педиатров участковых
ТИПОВАЯ ФОРМА
дополнительного соглашения к трудовому
договору об увеличении объема работы, выполняемой
фельдшером, занимающим должность врача-терапевта
участкового, врача-педиатра участкового
1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного __________________
(дата)
между ___________________________________________________________
(учреждение здравоохранения)
в лице _________________________________________________________,
(наименование должности, Ф.И.О.)
именуемым в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и
фельдшером, занимающим должность врача-терапевта участкового,
врача-педиатра участкового ___________________________________________
(Ф.И.О.)
_____________________________________________________________________,
(наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемым в дальнейшем "Работник", заключили настоящее
Дополнительное соглашение к трудовому договору о нижеследующем.
2. В соответствии с настоящим Дополнительным соглашением помимо
работы, обусловленной трудовым договором, работник обязан выполнять в
пределах установленной ему нормальной продолжительности рабочего
времени следующий дополнительный объем работы на закрепленном за ним
участке с населением ___ человек, проживающих: _______________________
_____________________________________________________________________.
(заполняется учреждением здравоохранения)
(Указывается объем работы в соответствии с пунктом 3 Методических
рекомендаций по оформлению трудовых отношений между
врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми,
врачами общей практики (семейными врачами), медицинскими сестрами
участковыми врачей-терапевтов участковых, медицинскими сестрами
участковыми врачей-педиатров участковых, медицинскими сестрами врачей
общей практики и учреждениями здравоохранения муниципальных
образований, оказывающими первичную медико-санитарную помощь (а при их
отсутствии соответствующими учреждениями здравоохранения субъекта
Российской Федерации), утвержденных приказом Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26
января 2007 г. N 65, в зависимости от занимаемой должности).
3. За выполнение дополнительного объема работы, определенного
настоящим Дополнительным соглашением, работодатель обязуется
ежемесячно выплачивать работнику надбавку стимулирующего характера к
заработной плате в размере __________________________________________.
В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения работником по
его вине возложенных на него настоящим Дополнительным соглашением
должностных обязанностей работодатель вправе применить к работнику
дисциплинарное взыскание в порядке, установленном трудовым
законодательством, с решением вопроса о приостановлении выплаты
надбавки стимулирующего характера на определенный срок.
4. Срок действия настоящего соглашения:
с 1 января 200_ г. по 31 декабря 200_ г.
5. Действие настоящего Дополнительного соглашения прекращается в
связи с истечением срока, на который оно заключено, в связи с
прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
6. Адреса сторон и подписи:
Учреждение _____________________ Работник _______________________
________________________________ (Ф.И.О.)
(Ф.И.О., должность) ________________________________
Адрес
