Расширенный поиск

Постановление Администрации г. Юрги от 16.03.2011 № 376

 
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                         КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ


                      АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮРГИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


от 16.03.11 N 376
г. Юрга

Об утверждении положения о комиссии
по социальной адаптации увольняемых
сотрудников органов внутренних дел




     В связи с реализацией постановления Администрации города Юрги  от
02.12.2010  N 2037 "О создании  комиссии   по   социальной   адаптации
увольняемых сотрудников органов внутренних дел"

     постановляю:

     1. Утвердить  прилагаемое  Положение  о  комиссии  по  социальной
адаптации увольняемых сотрудников органов внутренних дел.
     2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя
Главы города Юрги по экономическим вопросам М. М. Лобанова.
     3. Постановление вступает в силу со дня подписания.



     Глава
     города Юрги           А.Т. Танков




                                                            УТВЕРЖДЕНО
                                          Постановлением Администрации
                                                           города Юрги
                                                   от 16.03.2011 N 376



                              Положение
            о комиссии по социальной адаптации увольняемых
                  сотрудников органов внутренних дел


                          1. Общие положения

     1.1. Комиссия по  социальной  адаптации  увольняемых  сотрудников
органов внутренних дел (далее - комиссия), создается  для  координации
действий Администрации  города,  территориальных  органов  федеральных
органов исполнительной власти, предприятий, учреждений  и  организаций
по  вопросам,  связанным  с  социальной   адаптацией,   переобучением,
профессиональной подготовкой и  трудоустройством  сотрудников  органов
внутренних дел, уволенных в связи с сокращением штатной численности.
     1.2. Комиссия в своей деятельности  руководствуется  Конституцией
Российской  Федерации,  федеральным  и  областным   законодательством,
настоящим Положением.

                          2. Задачи комиссии

     Основными задачами комиссии являются:
     2.1. Организация  работы  по  социальной  адаптации   сотрудников
органов внутренних дел, уволенных в связи  с  сокращением  их  штатной
численности (далее - уволенные сотрудники), оказание содействия  в  их
переобучении, профессиональной подготовке и трудоустройстве.
     2.2. Изучение рынка труда на территории города Юрги,  определение
перечня вакантных рабочих мест.
     2.3. Организация  работы  по  созданию  и  ведению  базы   данных
уволенных сотрудников.
     2.4. Организация  оказания   психологической   помощи   уволенным
сотрудникам.
     2.5. Организация  проведения   независимой   экспертизы   бизнес-
проектов на предмет соответствия основным требованиям, предъявляемым к
их структуре и содержанию,  и  принятия  решения  о  целесообразности,
(нецелесообразности) предоставления государственной поддержки.
     2.6. Обеспечение    контроля    за    соблюдением    действующего
законодательства при  проведении  мероприятий  по  сокращению  штатной
численности работников органов внутренних дел.

                          3. Функции комиссии

     Для реализации основных  задач  комиссия  осуществляет  следующие
функции:
     3.1. Анализирует информацию о нуждаемости уволенных сотрудников в
трудоустройстве.
     3.2. Рассматривает  на  своих  заседаниях  вопросы,  связанные  с
трудоустройством уволенных сотрудников с  заслушиванием  руководителей
соответствующих органов власти, предприятий, учреждений, организаций.
     3.3. Организует  освещение  в   средствах   массовой   информации
вопросов трудоустройства уволенных сотрудников.
     3.4. Осуществляет иные функции, вытекающие из задач комиссии.

                           4. Права комиссии

     Комиссия имеет право:
     4.1. Запрашивать в установленном порядке необходимые материалы по
вопросам социальной адаптации уволенных сотрудников от территориальных
органов федеральных органов исполнительной  власти,  органов  местного
самоуправления, предприятий, учреждений, организаций.
     4.2. Приглашать на свои заседания и заслушивать  должностных  лиц
территориальных органов  федеральных  органов  исполнительной  власти,
органов местного самоуправления по вопросам трудоустройства  уволенных
сотрудников.
     4.3. Организовывать   и   проводить   в   установленном   порядке
координационные совещания и рабочие  встречи  по  вопросам  социальной
адаптации уволенных сотрудников.

                 5. Организация деятельности комиссии.

     5.1. Комиссия состоит из председателя, заместителей и иных членов
комиссии.
     5.2. Руководство комиссией осуществляет председатель  комиссии  и
его заместители.
     Заместители   председателя   комиссии   в    период    отсутствия
председателя исполняют его обязанности.
     5.3. Состав комиссии утверждается Главой города Юрги.
     Председателем  комиссии  является  заместитель  Главы  города  по
экономическим вопросам.
     5.4. Комиссия осуществляет свою  деятельность  в  соответствии  с
планом  работы,  который  принимается  на  заседании  и   утверждается
председателем комиссии.
     5.5. Заседания  комиссии  проводятся  председателем  или  по  его
поручению одним из заместителей по  мере  необходимости,  но  не  реже
одного раза в квартал.
     5.6. Решения   комиссии    оформляются    протоколами,    которые
подписываются  председателем   комиссии   и   носят   рекомендательный
характер. Протоколы хранятся у секретаря в течение 5-ти лет,  а  затем
сдаются в архив в установленном порядке.
     5.7. К работе в комиссии  при  необходимости  могут  привлекаться
должностные  лица  органов  государственной  власти  и   представители
предприятий, учреждений, организаций, не входящие в ее состав.
     5.8. Председатель комиссии:
     5.8.1. Осуществляет  общее  руководство  комиссией,  распределяет
обязанности  ее  членов,  контролирует  выполнение  решений,  принятых
комиссией.
     5.8.2. Определяет дату, время проведения заседаний комиссии.
     5.8.3. Ведет личный  прием  уволенных  сотрудников  по  вопросам,
входящим в компетенцию комиссии.
     5.8.4. Руководит разработкой планов работы комиссии и  организует
работу по их выполнению.
     5.8.5. Докладывает Главе города  Юрги  предложения  и  заключения
комиссии по вопросам адаптации уволенных сотрудников.
     5.9. Члены комиссии:
     5.9.1. Участвуют  в  заседаниях  комиссии,  выполняют   поручения
председателя комиссии, ее решения.
     5.9.2. Оказывают необходимую  консультационную  помощь  уволенным
сотрудникам по вопросам их социальной адаптации.
     5.9.3. Вносят  предложения  председателю  комиссии  по   вопросам
социальной адаптации уволенных сотрудников и оказания им содействия  в
выборе  места  работы,  организации   переобучения,   профессиональной
подготовки и трудоустройстве.
     5.9.4. Рассматривают по поручению председателя комиссии обращения
уволенных сотрудников.
     5.9.5. Ведут переписку от имени комиссии.



     Заместитель Главы города
     по экономическим вопросам           М.М. Лобанов

Информация по документу
Читайте также