Постановление Администрации г. Кемерово от 19.05.2011 № 57

 
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                         КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ


                    АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19.05.11 N 57
г. Кемерово

О внесении изменений в постановление
Главы города Кемерово от  08.07.2005
N 69   "О   системе   оплаты   труда
работников муниципальных учреждений"



     В соответствии   со  статьей  144  Трудового  кодекса  Российской
Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ и пунктом 2  статьи  53  Федерального
закона Российской Федерации от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации"

     1. Внести  следующие  изменения  в  постановление  Главы   города
Кемерово  от  08.07.2005  N 69  "О системе  оплаты  труда   работников
муниципальных учреждений" (далее - постановление):
     1.1. Дополнить раздел 5 "Доплаты" приложения  N 4  "Положения  об
отраслевых  особенностях   оплаты   труда   работников   муниципальных
учреждений здравоохранения" к постановлению  пунктом  5.8.  следующего
содержания:
     "5.8. Установить стимулирующие ежемесячные доплаты к должностному
окладу:
     - врачам  -  специалистам,  имеющим  ученую   степень   кандидата
медицинских наук, в сумме 2000 (две тысячи) рублей;
     - врачам  -  специалистам,   имеющим   ученую   степень   доктора
медицинских наук, в сумме 5000 (пять тысяч) рублей;
     - заведующим  отделениями,  имеющим  ученую   степень   кандидата
медицинских наук, в сумме 10000 (десять тысяч) рублей;
     - заведующим  отделениями,   имеющим   ученую   степень   доктора
медицинских наук, в сумме 15000 (пятнадцать тысяч) рублей."
     1.2. Дополнить раздел 5 "Доплаты" приложения  N 4  "Положения  об
отраслевых  особенностях   оплаты   труда   работников   муниципальных
учреждений здравоохранения" к постановлению  пунктом  5.9.  следующего
содержания:
     "5.9. Установить стимулирующие ежемесячные доплаты к должностному
окладу:
     - заведующим поликлиническими отделениями участковой сети в сумме
3000 (три тысячи) рублей;
     - заведующим поликлиникой участковой  сети  в  сумме  5000  (пять
тысяч) рублей."
     1.3. Дополнить раздел 5 "Доплаты" приложения  N 4  "Положения  об
отраслевых  особенностях   оплаты   труда   работников   муниципальных
учреждений здравоохранения" к постановлению пунктом  5.10.  следующего
содержания:
     "5.10. Установить доплату в  размере  20%  за  выполнение  важной
(особо важной) и ответственной (особо ответственной) работы к  часовой
тарифной  ставке  водителям  автомобилей  скорой  медицинской  помощи.
Применение доплаты за выполнение важной (особо важной) и ответственной
(особо ответственной) работы к часовой тарифной ставке образует  новую
часовую  тарифную   ставку   и   учитывается   при   начислении   иных
стимулирующих  и  компенсационных  выплат.   Доплату   установить   до
31.03.2011."
     1.4. Дополнить раздел 5 "Доплаты" приложения  N 4  "Положения  об
отраслевых  особенностях   оплаты   труда   работников   муниципальных
учреждений здравоохранения" к постановлению пунктом  5.11.  следующего
содержания:
     "5.11. Установить   с   01.04.2011   стимулирующий   персональный
повышающий  коэффициент  в  размере  1,3  к  часовой  тарифной  ставке
водителям   автомобилей   скорой   медицинской   помощи.    Применение
стимулирующего  персонального  повышающего  коэффициента   к   часовой
тарифной ставке образует новую часовую тарифную ставку  и  учитывается
при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат."
     1.5. Дополнить раздел 7 "Другие вопросы оплаты труда"  приложения
N 4 "Положения об  отраслевых  особенностях  оплаты  труда  работников
муниципальных учреждений здравоохранения" к постановлению пунктом 7.8.
следующего содержания:
     "7.8. Выплата заработной платы медицинскому и прочему персоналу в
период  проведения  профилактических   работ   в   целях   поддержания
готовности родильных домов и отделений производится в размере не менее
двух  третей  должностного  оклада  (тарифной  ставки),   рассчитанных
пропорционально времени проведения профилактических работ."
     2. Считать утратившим  силу  постановление  администрации  города
Кемерово от 15.04.2011  N 47  "О внесении  изменений  в  постановление
администрации города Кемерово от  08.07.2005  N 69  "О системе  оплаты
труда работников муниципальных учреждений".
     3. Комитету по работе со  средствами  массовой  информации  (Е.А.
Дубкова)  опубликовать  данное  постановление  в  газете  "Кемерово" и
разместить на официальном сайте администрации города Кемерово  в  сети
Интернет.
     4. Контроль за исполнением  данного  постановления  возложить  на
заместителя Главы города по социальным вопросам И.Ф. Федорову.



     Глава
     города Кемерово         В.В. Михайлов