Распоряжение Совета Администрации Красноярского края от 09.06.2007 № 590-р

                 СОВЕТ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

09.06.2007                   г. Красноярск                     N 590-р


     1. В   соответствии  с  Федеральным  законом  "О  государственной
гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской
Федерации  от  01.02.2005  N  112  "О  конкурсе на замещение вакантной
должности государственной  гражданской  службы  Российской  Федерации"
объявить   конкурс   в   кадровый   резерв  для  замещения  должностей
государственной гражданской службы Красноярского края:
     консультанта отдела    информационно-аналитического   обеспечения
юридического управления Совета администрации края;
     главного специалиста      отдела     информационно-аналитического
обеспечения юридического управления Совета администрации края.
     2. Конкурс   в   кадровый   резерв   для   замещения   должностей
государственной гражданской  службы  Красноярского  края  консультанта
отдела информационно-аналитического обеспечения,  главного специалиста
отдела    информационно-аналитического    обеспечения     юридического
управления  Совета администрации края провести с применением следующих
методов  оценки  кандидатов:  компьютерное  тестирование  по   основам
правовых  и  экономических  знаний,  конкурсное  задание  по выявлению
навыков,  необходимых  для  выполнения   служебных   обязанностей   по
должности    государственной    гражданской   службы,   индивидуальное
собеседование.
     3. Утвердить  требования  к  кандидатам  в  кадровый  резерв  для
замещения должностей государственной гражданской службы  Красноярского
края (прилагаются).
     4. Первому заместителю руководителя аппарата Совета администрации
края  -  начальнику  управления кадров и государственной службы Совета
администрации края Кирсанову Л.В.  организовать опубликование в газете
"Краевой   вестник   -   приложение  к  газете  "Вечерний  Красноярск"
объявления о приеме документов  для  участия  в  конкурсе  в  кадровый
резерв  и его размещение на официальном интернет-портале "Красноярский
край".
     5. Опубликовать   распоряжение   в   "Ведомостях  высших  органов
государственной власти Красноярского края".
     6. Распоряжение вступает в силу со дня подписания.


Исполняющий обязанности
заместителя Губернатора края,
руководителя аппарата Совета
администрации края                                          С.М. Сокол


                                                 Приложение
                                                 к распоряжению Совета
                                                 администрации края
                                                 от 09.06.2007 N 590-р


                              Требования
       к кандидатам в кадровый резерв для замещения должностей
        государственной гражданской службы Красноярского края

     К участию в конкурсе в кадровый резерв для  замещения  должностей
государственной  гражданской  службы  Красноярского  края консультанта
отдела информационно-аналитического обеспечения,  главного специалиста
отдела     информационно-аналитического    обеспечения    юридического
управления Совета администрации края допускаются  граждане  Российской
Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком
Российской   Федерации,    отвечающие    следующим    квалификационным
требованиям:
     по должности  консультанта  отдела   информационно-аналитического
обеспечения:
     наличие высшего профессионального  образования  по  специальности
"Юриспруденция", "Правоведение";
     стаж гражданской службы (государственной службы  иных  видов)  на
старших  должностях  гражданской  службы  не  менее  двух лет или стаж
работы по специальности не менее трех лет;
     по должности          главного         специалиста         отдела
информационно-аналитического обеспечения:
     наличие высшего  профессионального  образования  по специальности
"Юриспруденция", "Правоведение";
     стаж работы по специальности не менее одного года.
     Для всех кандидатов необходимо:
     знание Конституции  Российской  Федерации,  федеральных  законов,
Устава Красноярского края и законов Красноярского края;
     наличие навыков  пользования  персональным компьютером (Microsoft
Word, Интернет, информационные правовые системы).