Постановление Администрации Брянской области от 30.11.2012 № 1110

 

                           БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ

                             АДМИНИСТРАЦИЯ

                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     от 30 ноября 2012 г. N 1110


    О Порядке и условиях возмещения расходов, связанных с переездом
 государственного гражданского служащего Брянской области и членов его
  семьи в другую местность при переводе государственного гражданского
  служащего Брянской области в другой государственный орган Брянской
                                области


     В соответствии со статьей 13 Закона Брянской области от  16  июня
2005  года  N 46-З  "О государственной  гражданской  службе   Брянской
области"

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Утвердить прилагаемый Порядок возмещения расходов, связанных с
переездом государственного гражданского служащего Брянской  области  и
членов его семьи в  другую  местность  при  переводе  государственного
гражданского служащего Брянской области в другой государственный орган
Брянской области.
     2. Расходы, связанные  с  реализацией  настоящего  постановления,
осуществляются в пределах средств областного  бюджета,  выделяемых  на
содержание и обеспечение деятельности соответствующих  государственных
органов Брянской области.
     3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2013 года.
     4. Опубликовать  данное  постановление   в   средствах   массовой
информации и на официальном сайте  администрации  Брянской  области  в
сети Интернет.
     5. Контроль за исполнением постановления  возложить  на  временно
исполняющего  обязанности  заместителя  Губернатора  Брянской  области
Тимохина И.П.


     Губернатор Н.В. Денин


     Утвержден
     постановлением администрации
     Брянской области
     от 30 ноября 2012 г. N 1110


                                ПОРЯДОК
      возмещения расходов, связанных с переездом государственного
  гражданского служащего Брянской области и членов его семьи в другую
    местность при переводе государственного гражданского служащего
   Брянской области в другой государственный орган Брянской области

     1. Настоящий Порядок определяет процедуру  и  условия  возмещения
расходов,  связанных   с   переездом   государственного   гражданского
служащего Брянской области (далее - гражданский служащий) и членов его
семьи в другую местность при переводе гражданского служащего в  другой
государственный  орган  Брянской  области  (далее  -   государственный
орган).
     При  этом  под  членами   семьи   понимаются   супруг,   супруга,
несовершеннолетние дети, дети старше 18  лет,  ставшие  инвалидами  до
достижения ими возраста 18 лет, дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся
в образовательных учреждениях по очной форме обучения, родители, лица,
находящиеся  на  иждивении  гражданского   служащего   и   проживающие
совместно с ним.
     2. При  переводе  гражданского   служащего   на   государственную
гражданскую службу Брянской области в  другой  государственный  орган,
находящийся   в   другой    местности    (местности    за    пределами
административно-территориальных границ того  населенного  пункта,  где
находится государственный орган, из которого  переводится  гражданский
служащий), по предварительной договоренности гражданского служащего  с
представителем нанимателя или уполномоченным им лицом,  представляющим
государственный орган, в  который  переводится  гражданский  служащий,
оформленной в виде акта этого  государственного  органа,  гражданскому
служащему возмещаются:
     а) расходы по проезду гражданского служащего и членов  его  семьи
воздушным,  железнодорожным   и   автомобильным   транспортом   общего
пользования, кроме такси  (включая  страховой  взнос  на  обязательное
личное  страхование  пассажиров  на  транспорте,   оплату   услуг   по
оформлению проездных документов, предоставлению в  поездах  постельных
принадлежностей),  в  размере  фактических  расходов,   подтвержденных
проездными документами, но не  выше  норм  по  проезду,  установленных
постановлением администрации области  от  3  ноября  2005  года  N 579
"Об утверждении  Положения  о  порядке  и   условиях   командирования,
возмещения   расходов,   связанных   со   служебными    командировками
государственного гражданского служащего Брянской области";
     б) расходы по проезду гражданского служащего и членов его семьи к
станции,  аэропорту  -  при  наличии  документов,  подтверждающих  эти
расходы;
     в) расходы по провозу имущества (весом до 20  тонн)  гражданского
служащего  и  членов  его  семьи   железнодорожным   и   автомобильным
транспортом общего пользования, кроме такси, - в размере документально
подтвержденных   фактических   расходов,   но   не    выше    тарифов,
предусмотренных для  перевозки  грузов  (грузобагажа)  железнодорожным
транспортом;
     г) расходы по  найму  жилого  помещения  гражданским  служащим  и
членами его семьи в случае вынужденной задержки в пути следования - по
нормам, установленным постановлением администрации области от 3 ноября
2005  года  N 579  "Об утверждении  Положения  о  порядке  и  условиях
командирования,   возмещения   расходов,   связанных   со   служебными
командировками  государственного   гражданского   служащего   Брянской
области", на основании  документов,  подтверждающих  факт  вынужденной
задержки в пути;
     д) расходы по обустройству на новом месте жительства из расчета:
     на гражданского служащего -  1,5  месячного  оклада  гражданского
служащего в соответствии с замещаемой  им  должностью  государственной
гражданской службы Брянской области по новому месту  службы  (далее  -
должностной оклад);
     на супругу  (супруга)  -  1,0  должностного  оклада  гражданского
служащего;
     на каждого переезжающего члена  семьи  -  0,5  должностной  оклад
гражданского служащего;
     е) иные расходы, связанные с  переездом  (при  условии,  что  они
произведены гражданским служащим с согласия  представителя  нанимателя
или уполномоченного им лица).
     3. При отсутствии проездных документов  расходы,  предусмотренные
подпунктами "а" и "б" пункта 2, не возмещаются.
     Расходы,  предусмотренные  подпунктами  "а"  -   "в"   пункта   2
настоящего  Порядка,   не   подлежат   возмещению   в   случае,   если
представитель нанимателя  или  уполномоченное  им  лицо  предоставляет
гражданскому служащему соответствующие средства передвижения.
     4. Гражданскому  служащему  и  членам  его  семьи   выплачиваются
суточные за каждый день нахождения в пути следования  к  новому  месту
гражданской службы в размерах,  установленных  нормативными  правовыми
актами  Брянской  области  при  служебных  командировках  гражданского
служащего на территории Российской Федерации.
     5. Гражданскому  служащему  по  его  просьбе  выдается  аванс  на
основании акта государственного органа, в который он переведен.
     6. Возмещение  расходов,  связанных  с  переездом  членов   семьи
гражданского служащего, провозом их имущества, а  также  обустройством
на новом месте жительства,  осуществляется  в  том  случае,  если  они
переезжают  на  новое  место  жительства  гражданского  служащего  для
постоянного проживания.
     7. Возмещение  расходов,  связанных  с   переездом   гражданского
служащего и членов его семьи, осуществляется государственным  органом,
в который переведен гражданский  служащий,  в  течение  одного  месяца
после представления  им  документов,  подтверждающих  эти  расходы.  В
случае  выдачи  гражданскому  служащему  аванса  возмещение   расходов
производится с учетом выданного аванса.
     8. Возмещение  расходов,  связанных  с   переездом   гражданского
служащего и членов  его  семьи,  в  том  числе  расходов,  превышающих
размеры, установленные пунктом 2 настоящего Порядка, и иных  связанных
с  переездом  расходов   (при   условии   что   расходы,   превышающие
установленные размеры, и иные расходы произведены гражданским служащим
с согласия представителя нанимателя или уполномоченного  им  лица),  а
также выдача аванса осуществляется государственным органом, в  который
переведен  гражданский  служащий,   в   пределах   денежных   средств,
выделенных   на   содержание   и   обеспечение   деятельности    этого
государственного органа.
     9. Гражданский  служащий  обязан   вернуть   денежные   средства,
выплаченные ему в связи  с  переездом  его  и  членов  его  семьи  при
переводе в другой государственный орган, в случае расторжения срочного
служебного контракта до истечения срока его действия, а при заключении
служебного контракта на неопределенный срок - до истечения одного года
по основаниям, предусмотренным пунктом 3 (кроме случаев, установленных
частью 2 статьи 36, пунктом 12 части 1 статьи 33, пунктом  7  части  1
статьи 37 Федерального закона  "О государственной  гражданской  службе
Российской Федерации").