Расширенный поиск
Постановление Администрации Алтайского края от 10.02.2012 № 61АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 10.02.2012 N 61 г.Барнаул О внесении изменений в постановление Администрации края от 10.11.2011 N 636 Постановляю: Внести в постановление Администрации края от 10.11.2011 N 636 "Об утверждении положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений всех типов, подведомственных управлению Алтайского края по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры" следующие изменения: в положении, утверждённом указанным постановлением: в разделе 1 "Основные условия оплаты труда работников": пункт 1 изложить в следующей редакции: "1. Оклады (должностные оклады) работников учреждений устанавливаются с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам, утвержденным Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации."; пункт 2 считать пунктом 3; дополнить указанный раздел пунктом 2 следующего содержания: "2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, общеотраслевых профессий рабочих и предельные размеры повышающих коэффициентов по профессиональным квалификационным группам устанавливаются в соответствии с пунктом 2 постановления Администрации края от 19.10.2011 N 590 "О внесении изменений в постановление Администрации края от 18.03.2011 N 128"."; в разделе 2 "Выплаты компенсационного характера": в абзаце седьмом пункта 2.1 слова "без учета повышающих коэффициентов" исключить; пункт 2.6 дополнить абзацем следующего содержания: "В случае если месячная заработная плата работников, полностью отработавших в этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), оказывается ниже минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством, им выплачивается персонифицированная доплата в размере разницы между сложившейся месячной зароботной платой и установленным минимальным размером оплаты труда."; пункт 1 главы IV "Условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров" после абзаца первого дополнить абзацем следующего содержания: "При создании новых краевых государственных учреждений, а также в других случаях, когда невозможно произвести расчет средней заработной платы работников, которые относятся к основному персоналу учреждения, за календарный год, предшествующий году установления размера должностного оклада руководителя учреждения, размер указанного оклада определяется органом исполнительной власти Алтайского края, в ведении которого находится краевое государственное учреждение, с учетом минимальных размеров окладов (должностных окладов), которые относятся к основному персоналу учреждения, повышающих коэффициентов, установленных постановлениями Администрации края.". Губернатор Алтайского края А.Б. Карлин Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|