Расширенный поиск

Постановление Главы города Абакана Республики Хакасия от 11.03.2013 № 365

 



                        РЕСПУБЛИКА ХАКАСИЯ

                       ГЛАВА ГОРОДА АБАКАНА

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


О внесении изменений в Положение "О системе оплаты труда работников
муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Абакана"


от 11 марта 2013 г.               г. Абакан                   N 365

    В  соответствии  со  статьей  144  Трудового кодекса Российской 
Федерации,  ч.  2 ст. 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ 
"Об   общих   принципах   организации   местного  самоуправления  в  
Российской   Федерации",  Постановлением  Правительства  Республики  
Хакасия  от  25.02.2013  N  84 "О внесении изменений в Методические 
рекомендации  по  переходу муниципальных дошкольных образовательных 
учреждений  Республики  Хакасия  на  новую  систему  оплаты  труда,  
утвержденные  Постановлением  Правительства  Республики  Хакасия от 
09.11.2010  N  578",  п.  7.1  ч.  1  ст. 35 Устава города Абакана, 

                     П О С Т А Н О В Л Я Ю :

    1.  Внести  в  Положение  "О  системе  оплаты  труда работников 
муниципальных    дошкольных   образовательных   учреждений   города   
Абакана",   утвержденное  Постановлением  Мэра  города  Абакана  от  
23.11.2010 N 2213, следующие изменения:
    1)  в  столбце  3  таблицы  "Размеры  базовых  окладов (базовых 
должностных    окладов)    работников    муниципальных   дошкольных   
образовательных учреждений города Абакана" приложения N 1:
    -  в  строке "ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного 
персонала первого уровня" цифры "3821" заменить цифрами "4662";
    -  в  строке "ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного 
персонала  второго  уровня"  цифры  "3861" заменить цифрами "4710", 
цифры "3900" заменить цифрами "4758";
    -  в  строке  "ПКГ  должностей педагогических работников" цифры 
"4274"  заменить  цифрами  "5355",  цифры  "4430"  заменить цифрами 
"5551",  цифры "4500" заменить цифрами "5639" цифры "4563" заменить 
цифрами "5717";
    2)  строки  1  и  2 таблицы "Размеры повышающих коэффициентов к 
базовым  окладам  (базовым  должностным  окладам)"  приложения  N 2 
изложить в следующей редакции:

"
|————|———————————————————————|——————————————————————————|——————|
|1.  |ПКГ должностей         |высшее профессиональное   |1,3   |
|    |работников             |образование,              |      |
|    |учебно-вспомогательного|среднее профессиональное  |      |
|    |персонала первого      |образование,              |      |
|    |уровня                 |начальное профессиональное|      |
|    |                       |образование;              |      |
|    |                       |остальные работники       |1,15  |
|————|———————————————————————|——————————————————————————|——————|
|2.  |ПКГ должностей         |высшее профессиональное   |1,3   |
|    |работников             |образование,              |      |
|    |учебно-вспомогательного|среднее профессиональное  |      |
|    |персонала второго      |образование,              |      |
|    |уровня (1-2            |начальное профессиональное|      |
|    |квалификационный       |образование;              |      |
|    |уровень)               |остальные работники       |1,15  |
|————|———————————————————————|——————————————————————————|——————|".

    2.   Настоящее   Постановление   вступает   в   силу   со   дня   
опубликования,  за  исключением  абзаца  4  подпункта  1  пункта 1, 
который  вступает  в  силу  с  01.07.2013.  Действие  абзацев 1 - 3 
подпункта  1  пункта  1,  подпункта  2 пункта 1 распространяется на 
правоотношения, возникшие с 01.02.2013.
    3.  Информационному  отделу  Администрации города Абакана (Н.К. 
Батасова)  опубликовать настоящее Постановление в газете "Абакан" и 
разместить на официальном сайте в сети Интернет.
    4.  Контроль  исполнения  настоящего Постановления возложить на 
заместителя   Главы  города  Абакана  по  вопросам  экономики  Н.В.  
Бельтикову.


    Глава города Абакана          Н.Булакин


Информация по документу
Читайте также