Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Тыва от 31.03.2005 № 411ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 марта 2005 г. N 411 г.Кызыл Об определении нормативов численности органов местного самоуправления В целях оптимизации бюджетных расходов и приведения оптимального соотношения количества должностей органов местного самоуправления в зависимости от численности проживающего населения на территории местного самоуправления Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Тыва при определении норматива численности лиц, замещающих выборные муниципальные должности, и муниципальных служащих и обслуживающего персонала органов местного самоуправления руководствоваться нормативами численности лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих и обслуживающего персонала органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов (приложение N 1) и нормативом численности лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих и обслуживающего персонала органов местного самоуправления сельских и городских поселений (приложение N 2). 2. Министерству финансов Республики Тыва при формировании в республиканском бюджете фонда финансовой поддержки муниципальных образований, сельских и городских поселений на очередной финансовый год руководствоваться нормативами численности согласно приложениям N 1, 2. 3. Контроль за выполнением данного постановления возложить на Аппарат Правительства (Яндак). Заместитель Председателя Правительства Республики Тыва Ш. Кара-оол Приложение N 1 к постановлению Правительства Республики Тыва от 31 марта 2005 г. N 411 Норматив численности лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих и обслуживающего персонала органов местного само- управления муниципальных районов и городских округов (шт.ед.) +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | | до | от | от | от | от | от | от | от | от 100,0 | | | 2,0 | 2,0 | 6,0 | 10,0 | 14,0 | 18,0 | 50.0 | 80,0 | тыс. чел | | | тыс. | до | до | до | до | до | до | до | и свыше | | | чел. | 6,0 | 10,0 | 14,0 | 18,0 | 50,0 | 80,0 | 100,0 | | | | | тыс. | тыс. | тыс. | тыс. | тыс. | тыс. | тыс. | | | | | чел. | чел. | чел. | чел. | чел. | чел. | чел. | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | Выборные | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | | должности | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | в том числе: | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | председатель | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | кожуунной | | | | | | | | | | | администрации | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | председатель | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | кожуунного | | | | | | | | | | | Хурала | | | | | | | | | | | представителей | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | заместитель | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | председателя | | | | | | | | | | | кожуунного | | | | | | | | | | | Хурала | | | | | | | | | | | представителей | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | Муниципальные | 9,0 | 16,5 | 18,0 | 20,0 | 22,0 | 29,0 | 51,0 | 71,0 | 83,0 | | служащие | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | в том числе: | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | заместитель | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | | председателя | | | | | | | | | | | администрации | | | | | | | | | | | кожууна | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | управляющий | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | делами | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | начальник | 1,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 3,0 | 4,0 | 4,0 | | управления | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | начальник отдела | 2,0 | 5,0 | 5,0 | 5,0 | 6,0 | 8,0 | 9,0 | 9,0 | 10,0 | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | главный | 2,0 | 3,0 | 4,0 | 4,0 | 4,0 | 6,0 | 10,0 | 12,0 | 15,0 | | специалист | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | ведущий | 1,0 | 1,5 | 2,0 | 3,0 | 3,0 | 4,0 | 16,0 | 25,0 | 28,0 | | специалист | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | специалист 1 | 0,5 | 2,0 | 2,0 | 3,0 | 3,0 | 4,0 | 8,0 | 12,0 | 15,0 | | категории | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | специалист | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 2,0 | 3,0 | 3,0 | 7,0 | 9,0 | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | Работники, | | | | | | | 2,0 | 5,0 | 5,0 | | занимающие | | | | | | | | | | | должности, не | | | | | | | | | | | отнесенные к | | | | | | | | | | | муниципальным | | | | | | | | | | | должностям, и | | | | | | | | | | | осуществляющие | | | | | | | | | | | техническое | | | | | | | | | | | обеспечение | | | | | | | | | | | деятельности | | | | | | | | | | | муниципальных | | | | | | | | | | | служащих | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | Обслуживающий | 3,0 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 9,0 | 9,0 | | персонал | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | в том числе: | | | | | | | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | водитель | 1,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | уборщица | 1,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 4,0 | 6,0 | 6,0 | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | кочегар | 1,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | 3,0 | | | | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ | Итого | 15,0 | 26,5 | 28,0 | 30,0 | 32,0 | 39,0 | 63,0 | 88,0 | 100,0 | +------------------+-------+------+------+------+------+------+------+-------+----------+ Приложение N 2 к постановлению Правительства Республики Тыва от 31 марта 2005 г. N 411 Норматив численности лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципальных служащих и обслуживающего персонала органов местного самоуправления сельских и городских поселений (шт.ед.) +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | | до 1,0 | от 1,0 | от 1,5 | от | от | от 5,0 | от 7,5 | | | тыс. | до 1,5 | до 2,5 | 2,5 | 4,0 | до 7,5 | тыс. | | | чел. | тыс. | тыс. | до | до | тыс. | чел. | | | | чел. | чел. | 4,0 | 5,0 | чел. | | | | | | | тыс. | тыс. | | | | | | | | чел. | чел. | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | Выборные | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | должности | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | в том числе: | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | председатель | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | администрации | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | Муниципальные | 1,0 | 2,0 | 2,5 | 3 | 3,5 | 4 | 5 | | служащие | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | в том числе: | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | заместитель | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | | председателя | | | | | | | | | администрации | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | специалист 1 | | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 2,0 | | категории | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | специалист | 0,5 | 0,5 | 0,5 | 1,0 | 1,5 | 2,0 | 2,0 | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | Обслуживающий | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | | персонал | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | в том числе: | | | | | | | | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | уборщица | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | истопник | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ | Итого | 4,0 | 5,0 | 5,5 | 6,0 | 6,5 | 7,0 | 8,0 | +-------------------+--------+---------+---------+------+------+--------+---------+ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|