Постановление Правительства Республики Тыва от 19.08.2011 № 507

 


                    ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА                     

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

                     от 19 августа 2011 г. N 507                      
                               г.Кызыл                                


  О проекте закона Республики Тыва «О внесении изменений в Закон
             Республики Тыва «О муниципальной службе»

     Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1.  Одобрить  и  внести   на   рассмотрение   Верховного   Хурала
(парламента) Республики Тыва прилагаемый проект закона Республики Тыва
«О  внесении  изменений  в  Закон  Республики  Тыва  «О  муниципальной
службе».
     2. Назначить официальным представителем Правительства  Республики
Тыва   при  рассмотрении  данного  законопроекта  в  Верховном  Хурале
(парламенте) Республики Тыва министра Республики Тыва по делам юстиции
Монгуша Ш.Ч.


     Исполняющий обязанности первого заместителя 
     Председателя Правительства Республики Тыва         В.Бартына-Сады


                                               Вносится Правительством
                                               Республики Тыва

                                                                Проект

                           РЕСПУБЛИКА ТЫВА                            

                                ЗАКОН                                 


               О внесении изменений в Закон Республики Тыва           
                         «О муниципальной службе»                     

     Статья 1
     Внести в Закон Республики Тыва от 12 января 2000 года  N  389  «О
муниципальной  службе»  (Тувинская  правда,  2001,  29 марта; 2003, 26
июля; 2004,  16 июня; 2005, 30 декабря; 2007,  17  декабря;  2008,  21
августа,  4  декабря;  2009,  20  мая; 2010, 30 декабря; Шын, 2001, 27
марта; 2008, 4 сентября, 9 декабря; 2009, 2  июня;  2011,  13  января)
следующие изменения:

     1)   статью 7 изложить в следующей редакции:
     «Статья 7. Основные принципы муниципальной службы
     Основными принципами муниципальной службы являются:
     1) приоритет прав и свобод человека и гражданина;
     2)  равный  доступ  граждан,  владеющих  государственным   языком
Российской  Федерации,  к  муниципальной  службе  и  равные условия ее
прохождения независимо от пола, расы,  национальности,  происхождения,
имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к
религии, убеждений,  принадлежности  к  общественным  объединениям,  а
также  от  других  обстоятельств,  не  связанных с профессиональными и
деловыми качествами муниципального служащего;
     3) профессионализм и компетентность муниципальных служащих;
     4) стабильность муниципальной службы;
     5) доступность информации о деятельности муниципальных служащих;
     6) взаимодействие с общественными объединениями и гражданами;
     7) единство основных требований к муниципальной службе,  а  также
учет   исторических   и   иных   местных   традиций   при  прохождении
муниципальной службы;
     8) правовая и социальная защищенность муниципальных служащих;
     9) ответственность муниципальных  служащих  за  неисполнение  или
ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;
     10) внепартийность муниципальной службы.»;

     2) дополнить статью 14 (1) частью  второй следующего содержания:
     «Гражданин не может быть принят  на  муниципальную  службу  после
достижения  им  возраста 65 лет – предельного возраста, установленного
для замещения должности муниципальной службы.»;

     3) подпункт 10 пункта 1 статьи 15 дополнить словами  «,  а  также
политических  партий,  других  общественных  объединений и религиозных
объединений, если в его должностные обязанности входит  взаимодействие
с указанными организациями и объединениями.»;

     4) в статье 18:
     наименование изложить в следующей редакции:
     «Статья 18. Дисциплинарная ответственность муниципального
                          служащего»;

     дополнить пунктом 3 следующего содержания:
     «3. Муниципальный служащий, допустивший дисциплинарный проступок,
может  быть  временно  (но  не  более  чем  на один месяц), до решения
вопроса о его дисциплинарной ответственности, отстранен от  исполнения
должностных   обязанностей   с   сохранением   денежного   содержания.
Отстранение  муниципального  служащего   от   исполнения   должностных
обязанностей   в   этом  случае  производится  муниципальным  правовым
актом.»;

     Статья 2
     Настоящий  Закон  вступает  в  силу  со  дня   его   официального
опубликования.


     Председатель Правительства
     Республики Тыва                                        Ш.Кара-оол