Расширенный поиск
Закон Республики Тыва от 16.06.2014 № 2521 ВХ-IЗАКОН РЕСПУБЛИКИ ТЫВА О методике распределения между муниципальными образованиями субвенции из республиканского бюджета на осуществление полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты Принят Верховным Хуралом (парламентом) Республики Тыва 19 мая 2014 года Настоящий Закон устанавливает методику распределения между бюджетами муниципальных образований субвенции из республиканского бюджета на осуществление органами местного самоуправления поселений и городских округов полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет субвенции из федерального бюджета (далее – субвенция). Статья 1. Методика распределения субвенции Размер субвенции, предоставляемой бюджету поселения (городского округа), рассчитывается в следующем порядке: 1) определяются затраты на содержание одного военно-учетного работника (Si) органа местного самоуправления поселения (городского округа): Si = Sзп + Sаренда + Sсвязь + Sтрансп. + Sком.расх. + Sком.усл. + Sмат.обесп., где: Sзп – расходы на оплату труда военно-учетных работников, включая соответствующие начисления на фонд оплаты труда; Sаренда – расходы на оплату аренды помещений; Sсвязь – расходы на оплату услуг связи; Sтрансп. – расходы на оплату транспортных услуг; Sком.расх. – командировочные расходы; Sком.усл. – расходы на оплату коммунальных услуг; Sмат.обесп. – расходы на обеспечение мебелью, инвентарем, оргтехникой, средствами связи, расходными материалами; 2) определяется количество военно-учетных работников (Nосвобi) и работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления поселения (городского округа) по совместительству (Nсовмi), на основании поступивших из военного комиссариата Республики Тыва сведений о количестве граждан, состоящих на первичном воинском учете по состоянию на 31 декабря предшествующего года, и исходя из норм определения количества военно-учетных работников, установленных Правительством Российской Федерации; 3) определяется размер субвенции, предоставляемой органу местного самоуправления поселения (городского округа) (Vсубi): Vсубi = (Nосвобi + Nсовмi x ki) x Si , ki = tсовмi / tосвобi , где: ki – коэффициент рабочего времени; tсовмi – количество часов рабочего времени в год, рассчитанное в среднем на одного работника, осуществляющего работу по воинскому учету в органе местного самоуправления поселения (городского округа) по совместительству; tосвобi – количество часов рабочего времени в год, рассчитанное на одного военно-учетного работника исходя из норм, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации; Nосвобi – количество военно-учетных работников; Nсовмi – количество работников, осуществляющих работу по воинскому учету в органе местного самоуправления по совместительству; Si – затраты на содержание одного военно-учетного работника органа местного самоуправления. Статья 2. Вступление в силу настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования. Глава Республики Тыва Ш. Кара-оол г. Кызыл 16 июня 2014 года N 2521 ВХ-I Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|