Расширенный поиск
Распоряжение Правительства Республики Бурятия от 23.05.2014 № 295-рПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ РАСПОРЯЖЕНИЕ от 23 мая 2014 г. N 295-р г. Улан-Удэ В соответствии со статьей 22, пунктом 4 части 2 статьи 60 и статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", указом Президента Республики Бурятия от 03.10.2005 N 488 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Бурятия", постановлением Правительства Республики Бурятия от 28.01.2009 N 26 "Об утверждении Порядка формирования Резерва управленческих кадров Республики Бурятия": 1. Правительственной конкурсной комиссии провести конкурс на формирование кадрового резерва для замещения должности государственной гражданской службы Республики Бурятия категории "руководители" высшей группы должностей заместителя министра образования и науки Республики Бурятия - председателя Комитета общего и дополнительного образования (далее - Конкурс). 2. Утвердить состав Правительственной конкурсной комиссии по проведению Конкурса согласно приложению N 1. 3. Утвердить квалификационные требования к должности государственной гражданской службы Республики Бурятия категории "руководители" высшей группы должностей заместителя министра образования и науки Республики Бурятия - председателя Комитета общего и дополнительного образования согласно приложению N 2. 4. Заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия - Руководителю Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия Носкову П. Л. обеспечить проведение Конкурса в соответствии с указом Президента Республики Бурятия от 25.05.2005 N 270. 5. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания. Исполняющий обязанности Председателя Правительства Республики Бурятия И. Егоров ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 УТВЕРЖДЕН распоряжением Правительства Республики Бурятия от 23.05.2014 N 295-р СОСТАВ Правительственной конкурсной комиссии по проведению конкурса на формирование кадрового резерва для замещения должности государственной гражданской службы Республики Бурятия категории "руководители" высшей группы должностей заместителя министра образования и науки Республики Бурятия - председателя Комитета общего и дополнительного образования Наговицын - Глава Республики Бурятия - Председатель Вячеслав Правительства Республики Бурятия, Владимирович председатель комиссии Носков - заместитель Председателя Правительства Петр Лукич Республики Бурятия - Руководитель Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия, сопредседатель комиссии Матханов - заместитель Председателя Правительства Владимир Эдуардович Республики Бурятия по социальному развитию Башкирцев - председатель Комитета государственной Александр Юрьевич службы, кадровой политики и административной реформы Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия Дамдинов - министр образования и науки Республики Алдар Валерьевич Бурятия Калашников - Руководитель группы помощников Марк Владимирович (советников) - Первый помощник Главы Республики Бурятия Ибрагимова - председатель Государственно-правового Людмила Дмитриевна комитета Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия Мещеряков - председатель Контрольного комитета Главы Сергей Александрович Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия Коктышева - начальник отдела государственной службы Светлана Николаевна Комитета государственной службы, кадровой политики и административной реформы, секретарь комиссии Независимые эксперты-специалисты (по согласованию) - не менее одной четверти от общего числа членов Комиссии. ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 УТВЕРЖДЕНЫ распоряжением Правительства Республики Бурятия от 23.05.2014 N 295-р КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ к должности государственной гражданской службы Республики Бурятия категории "руководители" высшей группы должностей заместителя министра образования и науки Республики Бурятия - председателя Комитета общего и дополнительного образования Квалификационные требования, предъявляемые к образованию: - высшее образование по укрупненным группам специальностей и направлений подготовки: "образование и педагогика" или "естественные науки", или "гуманитарные науки", или "экономика и управление". Квалификационные требования, предъявляемые к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: - стаж государственной гражданской службы Республики Бурятия (государственной службы иных видов) не менее 6 лет или стаж работы по специальности не менее 7 лет. Квалификационные требования, предъявляемые к уровню и характеру знаний и навыков: - знания: Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Бурятия, федерального законодательства, законодательства Республики Бурятия, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; системы порядка работы с поручениями Главы Республики Бурятия, Правительства Республики Бурятия, запросами депутатов, комитетов Народного Хурала Республики Бурятия, предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; методов управления аппаратом государственного органа; передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления; основ управления и организации труда, процесса прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Министерства образования и науки Республики Бурятия, порядка работы со служебной информацией; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; норм служебной, профессиональной этики и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих; основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; - навыки: руководящей работы, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной, другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными технологиями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных, работы с системами управления проектами, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|