|
Расширенный поиск
Распоряжение Администрации города Горно-Алтайска Республики Алтай от 28.11.2013 № 1720-рАДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ГОРНО-АЛТАЙСКА РАСПОРЯЖЕНИЕ от 28 ноября 2013 г. N 1720-р Горно-Алтайск Об утверждении Плана мероприятий поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях муниципального образования "Город Горно-Алтайск", оказывающих социальные услуги, на 2013 - 2018 годы Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р, Распоряжения Правительства Республики Алтай от 15.02.2013 N 94-р "Об утверждении Плана мероприятий поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных учреждениях Республики Алтай на 2013 - 2018 годы", а также в целях повышения оплаты труда отдельным категориям работников бюджетной сферы в муниципальном образовании "Город Горно-Алтайск", руководствуясь статьями 35, 43 Устава муниципального образования "Город Горно-Алтайск", принятого Постановлением Горно-Алтайского городского Совета депутатов от 29.08.2013 N 12-3, 1. Утвердить прилагаемый План мероприятий поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях муниципального образования "Город Горно-Алтайск", оказывающих социальные услуги, на 2013 - 2018 годы (далее по тексту - План). 2. Муниципальному учреждению "Управление образования администрации МО города Горно-Алтайска" (Петренко Е.Р.), Муниципальному учреждению "Отдел культуры Администрации города Горно-Алтайска" (Комарова С.А.): а) обеспечить выполнение Плана; б) представлять в Отдел труда и кадровой политики Администрации города Горно-Алтайска: - локальные акты, принятые во исполнение Плана, в течение десяти рабочих дней со дня принятия локального акта; - информацию о ходе реализации Плана раз в полугодие, до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом. 3. Начальнику Информационно-аналитического отдела Администрации города Горно-Алтайска (С.В.Денчик) в течение десяти рабочих дней после подписания настоящего Распоряжения опубликовать его в газете "Вестник Горно-Алтайска" и разместить на официальном портале муниципального образования "Город Горно-Алтайск" в сети "Интернет". 4. Управляющему делами Администрации города Горно-Алтайска (В.А.Ильиных) ознакомить заинтересованных лиц с настоящим Распоряжением под роспись в течение трех рабочих дней после его опубликования. 5. Настоящее Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования. 6. Контроль за исполнением настоящего Распоряжения возложить на Первого заместителя главы администрации города Горно-Алтайска В.Г.Емельянова. Мэр г. Горно-Алтайска В.А.Облогин Приложение к Распоряжению Администрации города от 28 ноября 2013 г. N 1720-р ПЛАН мероприятий поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях муниципального образования "Город Горно-Алтайск", оказывающих социальные услуги, на 2013 - 2018 годы ----T-------------------T--------------T----------------T-----------------¬ ¦ N ¦ Мероприятия ¦ Срок ¦ Ответственные ¦ Результат ¦ ¦п/п¦ ¦ исполнения ¦ исполнители/ ¦ мероприятия ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ соисполнители ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦ I. Совершенствование системы оплаты труда ¦ +---T-------------------T--------------T----------------T-----------------+ ¦1. ¦Разработка и¦IV квартал¦Муниципальное ¦Проекты ¦ ¦ ¦утверждение планов¦2013 г. ¦учреждение ¦Распоряжений Мэра¦ ¦ ¦мероприятий ¦ ¦"Управление ¦города ¦ ¦ ¦("дорожных карт") в¦ ¦образования ¦Горно-Алтайска об¦ ¦ ¦части включения¦ ¦администрации МО¦утверждении ¦ ¦ ¦мероприятий по¦ ¦города ¦планов ¦ ¦ ¦совершенствованию ¦ ¦Горно-Алтайска",¦мероприятий ¦ ¦ ¦системы оплаты¦ ¦Муниципальное ¦("дорожных карт")¦ ¦ ¦труда категорий¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦работников, ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦определенных ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦Указами Президента¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦Федерации от¦ ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦07.05.2012 N 597 "О¦ ¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦мероприятиях по¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦реализации ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦государственной ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦социальной ¦ ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦ ¦политики" и от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦01.06.2012 N 761 "О¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦национальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стратегии действий¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в интересах детей¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на 2012 - 2017¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годы" ¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦2. ¦Разработка и¦В месячный¦Муниципальное ¦Проекты ¦ ¦ ¦согласование ¦срок после¦учреждение ¦Постановлений ¦ ¦ ¦проекта ¦принятия ¦"Управление ¦Мэра города¦ ¦ ¦Постановления Мэра¦Постановлений ¦образования ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦города ¦Правительства ¦администрации МО¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска о¦Республики ¦города ¦ ¦ ¦ ¦внесении изменений¦Алтай в части¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦в Постановление¦совершенство- ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦Мэра города¦вания системы¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска от¦оплаты труда¦политики ¦ ¦ ¦ ¦19.12.2008 N 98 "О¦работников ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦системе оплаты¦государствен- ¦города ¦ ¦ ¦ ¦труда работников¦ных учреждений¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦Республики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений города¦Алтай ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦оплата труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦которых в настоящее¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦время ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦осуществляется на¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦основе Единой¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тарифной сетки",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Постановление Мэра¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦09.07.2008 N 57 "Об¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦утверждении ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Положения по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦установлению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦системы оплаты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда работников¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦общеобразовательных¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений города¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска" в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦части ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦совершенствования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦системы оплаты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда работников¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образования "Город¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайск" ¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦3. ¦Разработка ¦ежегодно ¦Муниципальное ¦Распоряжение Мэра¦ ¦ ¦(изменение) ¦ ¦учреждение ¦города ¦ ¦ ¦показателей ¦ ¦"Управление ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦эффективности ¦ ¦образования ¦приказы ¦ ¦ ¦деятельности ¦ ¦администрации МО¦начальников ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦города ¦Муниципального ¦ ¦ ¦учреждений и их¦ ¦Горно-Алтайска",¦учреждения ¦ ¦ ¦руководителей ¦ ¦Муниципальное ¦"Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждение ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Управление ¦администрации МО¦ ¦ ¦ ¦ ¦коммунального ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦хозяйства ¦Горно-Алтайска", ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации ¦Муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦учреждения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦"Управление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Муниципальное ¦коммунального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждение ¦хозяйства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Отдел культуры¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦Горно-Алтайска", ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦Муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел труда и¦учреждения "Отдел¦ ¦ ¦ ¦ ¦кадровой ¦культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦политики ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦Горно-Алтайска" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел по спорту¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел по делам¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦молодежи ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Информационно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦аналитический ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦отдел ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦4. ¦Разработка и¦I квартал 2014¦Муниципальное ¦Постановление ¦ ¦ ¦утверждение порядка¦г. ¦учреждение ¦Администрации ¦ ¦ ¦формирования ¦ ¦"Управление ¦города ¦ ¦ ¦независимой оценки¦ ¦образования ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦качества работы¦ ¦администрации МО¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦муниципального ¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦образования "Город¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайск", ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦оказывающих ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦социальные услуги ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел по спорту¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел по делам¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦молодежи ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦ II. Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей ¦ ¦муниципальных учреждений муниципального образования "Город Горно-Алтайск"¦ +---T-------------------T--------------T----------------T-----------------+ ¦5. ¦Проведение работы¦2013 - 2018¦Муниципальное ¦Трудовые договора¦ ¦ ¦по заключению¦годы ¦учреждение ¦с руководителями¦ ¦ ¦трудовых договоров¦ ¦"Управление ¦муниципальных ¦ ¦ ¦с руководителями¦ ¦образования ¦учреждений ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦администрации МО¦ ¦ ¦ ¦учреждений в¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦соответствии с¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦типовой формой,¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦утвержденной ¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦постановлением ¦ ¦"Управление ¦ ¦ ¦ ¦Правительства ¦ ¦коммунального ¦ ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦хозяйства ¦ ¦ ¦ ¦Федерации ¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦6. ¦Организация ¦ежегодно ¦Муниципальное ¦сведения о¦ ¦ ¦мероприятий по¦ ¦учреждение ¦доходах, об¦ ¦ ¦представлению ¦ ¦"Управление ¦имуществе и¦ ¦ ¦руководителем ¦ ¦образования ¦обязательствах ¦ ¦ ¦муниципального ¦ ¦администрации МО¦имущественного ¦ ¦ ¦учреждения сведений¦ ¦города ¦характера ¦ ¦ ¦о своих доходах, об¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦имуществе и¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦обязательствах ¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦имущественного ¦ ¦"Управление ¦ ¦ ¦ ¦характера и о¦ ¦коммунального ¦ ¦ ¦ ¦доходах, об¦ ¦хозяйства ¦ ¦ ¦ ¦имуществе и¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦обязательствах ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦имущественного ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦характера его¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦супруги (супруга) и¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦несовершеннолетних ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦детей ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦ III. Развитие кадрового потенциала работников муниципальных учреждений ¦ ¦ муниципального образования "Город Горно-Алтайск" ¦ +---T-------------------T--------------T----------------T-----------------+ ¦7. ¦Применение ¦2014 - 2018¦Администрация ¦определение ¦ ¦ ¦профессиональных ¦годы ¦города ¦трудовой функции¦ ¦ ¦стандартов ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦работника, в том¦ ¦ ¦ ¦ ¦отраслевые ¦числе при¦ ¦ ¦ ¦ ¦(функциональные)¦модернизации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органы ¦технологических и¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦города ¦процессов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦наделенные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦правами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦юридического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лица, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руководители ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦8. ¦Повышение ¦2014 - 2018¦Администрация ¦повышение ¦ ¦ ¦квалификации, ¦годы ¦города ¦профессионального¦ ¦ ¦переподготовка ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦уровня персонала ¦ ¦ ¦работников с целью¦ ¦отраслевые ¦ ¦ ¦ ¦обеспечения ¦ ¦(функциональные)¦ ¦ ¦ ¦соответствия ¦ ¦органы ¦ ¦ ¦ ¦работников ¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦современным ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦квалификационным ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦требованиям ¦ ¦наделенные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦правами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦юридического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лица, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руководители ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦9. ¦Проведение ¦ежегодно ¦Администрация ¦трудовые ¦ ¦ ¦мероприятий по¦ ¦города ¦договора, ¦ ¦ ¦организации ¦ ¦Горно-Алтайска, ¦дополнительные ¦ ¦ ¦заключения ¦ ¦отраслевые ¦соглашения к¦ ¦ ¦дополнительных ¦ ¦(функциональные)¦трудовым ¦ ¦ ¦соглашений к¦ ¦органы ¦договорам с¦ ¦ ¦трудовым договорам¦ ¦Администрации ¦работниками ¦ ¦ ¦(новых трудовых¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦договоров) с¦ ¦Горно-Алтайска, ¦ ¦ ¦ ¦работниками ¦ ¦наделенные ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦правами ¦ ¦ ¦ ¦учреждений с¦ ¦юридического ¦ ¦ ¦ ¦введением ¦ ¦лица, ¦ ¦ ¦ ¦эффективного ¦ ¦руководители ¦ ¦ ¦ ¦контракта ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждений ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦10.¦Направление в¦2015 год ¦Отдел труда и¦Информация в¦ ¦ ¦Министерство труда¦ ¦кадровой ¦Министерство ¦ ¦ ¦и социального¦ ¦политики ¦труда и¦ ¦ ¦развития Республики¦ ¦Администрации ¦социального ¦ ¦ ¦Алтай предложений¦ ¦города ¦развития ¦ ¦ ¦по базовым окладам¦ ¦Горно-Алтайска ¦Республики Алтай ¦ ¦ ¦по профессиональным¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦квалификационным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦группам работников ¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦ IV. Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы ¦ ¦ отдельных категорий работников, определенных Указами Президента ¦ ¦ Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 и от 01.06.2012 N 761 ¦ +---T-------------------T--------------T----------------T-----------------+ ¦11.¦Мониторинг ¦ежегодно, с¦Муниципальное ¦Информация в¦ ¦ ¦выполнения ¦2014 года 20¦учреждение ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦мероприятий по¦января, 20¦"Управление ¦кадровой политики¦ ¦ ¦повышению оплаты¦июля ¦образования ¦Администрации ¦ ¦ ¦труда работников¦ ¦администрации МО¦города ¦ ¦ ¦отдельных ¦ ¦города ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦категорий, ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦определенных ¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦Указами Президента¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦Федерации от¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦07.05.2012 N 597 и¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦от 01.06.2012 N 761¦ ¦Горно-Алтайска" ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦12.¦Мониторинг ¦ежегодно, с¦Муниципальное ¦Информация в¦ ¦ ¦реализации ¦2014 года 20¦учреждение ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦Программы ¦января, 20¦"Управление ¦кадровой политики¦ ¦ ¦поэтапного ¦июля ¦образования ¦Администрации ¦ ¦ ¦совершенствования ¦ ¦администрации МО¦города ¦ ¦ ¦системы оплаты¦ ¦города ¦Горно-Алтайска ¦ ¦ ¦труда в¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦государственных ¦ ¦Муниципальное ¦ ¦ ¦ ¦(муниципальных) ¦ ¦учреждение ¦ ¦ ¦ ¦учреждениях на 2012¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦- 2018 годы,¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦утвержденной ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦Распоряжением ¦ ¦Горно-Алтайска" ¦ ¦ ¦ ¦Правительства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федерации от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦26.11.2012 N 2190-р¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦13.¦Мониторинг ¦ежемесячно ¦Муниципальное ¦Информация в¦ ¦ ¦численности и¦ ¦учреждение ¦Министерство ¦ ¦ ¦средней заработной¦ ¦"Управление ¦образования, ¦ ¦ ¦платы работников¦ ¦образования МО¦науки и¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦города ¦молодежной ¦ ¦ ¦учреждений по¦ ¦Горно-Алтайска",¦политики ¦ ¦ ¦отраслям, в том¦ ¦Муниципальное ¦Республики Алтай,¦ ¦ ¦числе по отдельным¦ ¦учреждение ¦Министерство ¦ ¦ ¦категориям ¦ ¦"Отдел культуры¦культуры ¦ ¦ ¦работников, ¦ ¦Администрации ¦Республики Алтай ¦ ¦ ¦повышение оплаты¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦труда которых¦ ¦Горно-Алтайска" ¦ ¦ ¦ ¦предусмотрено ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Указом Президента¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федерации от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦07.05.2012 N 597 ¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦14.¦Планирование ¦2014 - 2018¦Муниципальное ¦проект бюджета¦ ¦ ¦дополнительных ¦годы ¦Учреждение ¦муниципального ¦ ¦ ¦расходов бюджета¦ ¦"Финансовое ¦образования ¦ ¦ ¦города ¦ ¦Управление ¦"Город ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска на¦ ¦администрации ¦Горно-Алтайск" на¦ ¦ ¦повышение оплаты¦ ¦муниципального ¦соответствующий ¦ ¦ ¦труда работников в¦ ¦образования ¦финансовый год и¦ ¦ ¦соответствии с¦ ¦города ¦на плановый¦ ¦ ¦Указами Президента¦ ¦Горно-Алтайска" ¦период ¦ ¦ ¦Российской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федерации от¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦07.05.2012 N 597 и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦от 01.06.2012 N 761¦ ¦ ¦ ¦ +---+-------------------+--------------+----------------+-----------------+ ¦15.¦Информационное ¦2013 - 2018¦Муниципальное ¦организация ¦ ¦ ¦сопровождение ¦годы ¦учреждение ¦проведения ¦ ¦ ¦мероприятий Плана¦ ¦"Управление ¦разъяснительной ¦ ¦ ¦(организация ¦ ¦образования ¦работы в¦ ¦ ¦проведения ¦ ¦администрации МО¦муниципальных ¦ ¦ ¦разъяснительной ¦ ¦города ¦учреждениях, ¦ ¦ ¦работы в¦ ¦Горно-Алтайска",¦проведение ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦Муниципальное ¦семинаров и¦ ¦ ¦учреждениях, ¦ ¦учреждение ¦совещаний ¦ ¦ ¦проведение ¦ ¦"Отдел культуры¦ ¦ ¦ ¦семинаров и¦ ¦Администрации ¦ ¦ ¦ ¦совещаний) ¦ ¦города ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Горно-Алтайска",¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Отдел труда и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кадровой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦политики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Администрации ¦ ¦ L---+-------------------+--------------+----------------+------------------ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Октябрь
|
