Расширенный поиск

Постановление Администрации города Горно-Алтайска Республики Алтай от 23.01.2007 № 6

 
 
                 АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ГОРНО-АЛТАЙСКА                  
 
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             
 
                       от 23 января 2007 г. N 6                       
                           горно-Алтайск                            
 
Отменено - Постановление Администрации города Горно-Алтайска Республики
                                               Алтай от 04.02.2016 № 18
 
 
                Об установлении на 2007 год прав и мер                
            социальной поддержки работников муниципальных             
                 учреждений социального обслуживания                  
 
     В целях реализации на территории  города  Горно-Алтайска  ЗРА  от
12.01.2006  N  1-РЗ    наделении  органов  местного самоуправления в
Республике Алтай отдельными государственными  полномочиями  в  области
социальной  поддержки,  социального  обслуживания  отдельных категорий
граждан и управления охраной труда", в соответствии  с  п.  5  ст.  25
Федерального  закона  N  195-ФЗ  от 10.12.1995 "Об основах социального
обслуживания населения в Российской Федерации", постановляю:
     1. Утвердить перечень и нормы выдачи специальной одежды, обуви  и
инвентаря,    предоставляемых   бесплатно   работникам   муниципальных
учреждений социального обслуживания, чья профессиональная деятельность
связана  с  непосредственным обслуживанием граждан, для исполнения ими
своих служебных обязанностей:
 
   -----T--------------------T---------------------------T---------T---------T---------------¬
   ¦ N  ¦      Должность     ¦ Наименование спецодежды,  ¦ Единица ¦  Норма  ¦     Срок      ¦
   ¦    ¦                    ¦     обуви и инвентаря     ¦измерения¦ на чел. ¦ использования ¦
   ¦    ¦                    ¦                           ¦         ¦         ¦  (в годах)    ¦
   +----+--------------------+---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦1.  ¦Социальный  работник¦Плащ или куртка            ¦   шт.   ¦    1    ¦       3       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Обувь зимняя утепленная    ¦  пара   ¦    1    ¦       3       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Обувь кожаная              ¦  пара   ¦    1    ¦       2       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Обувь комнатная            ¦  пара   ¦    1    ¦       1       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Обувь резиновая            ¦  пара   ¦    1    ¦       2       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Халат хлопчатобумажный     ¦   шт.   ¦    1    ¦       1       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Сумка хозяйственная        ¦   шт.   ¦    1    ¦       1       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Полотенце                  ¦   шт.   ¦    1    ¦       0,5     ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Перчатки (варежки)         ¦  пара   ¦    1    ¦       2       ¦
   ¦    ¦                    +---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Перчатки резиновые         ¦  пара   ¦    6    ¦       1       ¦
   +----+--------------------+---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦2.  ¦Специалист        по¦Плащ или куртка            ¦   шт.   ¦    1    ¦       3       ¦
   ¦    ¦социальной   работе,+---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦чья     деятельность¦Обувь зимняя утепленная    ¦  пара   ¦    1    ¦       3       ¦
   ¦    ¦связана с разъездами+---------------------------+---------+---------+---------------+
   ¦    ¦                    ¦Обувь резиновая            ¦  пара   ¦    1    ¦       2       ¦
   L----+--------------------+---------------------------+---------+---------+----------------
 
     Примечания:
     1) Данным категориям работников также выдается  400  гр.  мыла  в
месяц.
     2) Специальная  одежда,  обувь  и  инвентарь  не  предоставляются
лицам, осуществляющим социальное обслуживание на дому граждан пожилого
возраста и инвалидов в  количестве  меньше  нормы,  установленной  для
соответствующего учреждения социального обслуживания.
 
     2. Установить, что новая спецодежда (обувь,  инвентарь)  выдаются
по  истечении  срока  использования  ранее выданной спецодежды (обуви,
инвентаря), либо в случае  если  дальнейшее  использование  спецодежды
(обуви,  инвентаря)  невозможно по причине непригодности и при условии
возврата ранее выданной спецодежды (обуви, инвентаря), за  исключением
мыла.
     3.  Утвердить  перечень   должностей   работников   муниципальных
учреждений социального обслуживания, чья профессиональная деятельность
связана  с  разъездами,  для  обеспечения  их  бесплатными  проездными
билетами  на  проезд  в городском транспорте общего пользования (кроме
такси) при исполнении ими своих служебных обязанностей:
     1) Отделение социального обслуживания на  дому  граждан  пожилого
возраста и инвалидов: заведующий отделением, социальный работник.
     2)  Отделение  профилактики  безнадзорности   несовершеннолетних:
заведующий отделением, социальный педагог, психолог.
     3) Отделение срочного  социального  обслуживания:  специалист  по
социальной работе, психолог.
     4) Отделение социальной защиты населения: заведующий отделением.
     4. Установить, что работники муниципальных учреждений социального
обслуживания,    чья    профессиональная    деятельность   связана   с
непосредственным обслуживанием граждан, имеют  право  на  внеочередное
обслуживание    при    исполнении    своих    служебных   обязанностей
муниципальными предприятиями и учреждениями,  предоставляющими  услуги
населению  (торговля,  общественное  питание,  связь, здравоохранение,
коммунальные услуги и пр.). Рекомендовать предприятиям, учреждениям  и
организациям   иных   форм   собственности,   предоставляющим   услуги
населению,   осуществлять   внеочередное    обслуживание    работников
муниципальных  учреждений  социального обслуживания при исполнении ими
своих служебных обязанностей.
     5. Финансирование мер, установленных  пунктами  1,  3  настоящего
постановления,   осуществляется  за  счет  субвенций  республиканского
бюджета, передаваемых муниципальному образованию в  рамках  реализации
им   отдельных   государственных   полномочий   в  области  социальной
поддержки, социального  обслуживания  отдельных  категорий  граждан  и
управления  охраной  труда,  в  пределах  утвержденных  муниципальному
учреждению социального обслуживания на эти цели  лимитов  и  (или)  за
счет средств, полученных им, от оказания платных услуг.
     6. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию  в
газете   "Вестник  Горно-Алтайска"  и  вступает  в  силу  со  дня  его
официального опубликования.
     7.  Действие   настоящего   постановления   распространяется   на
правоотношения, возникшие с 01.01.2007.
     8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя Главы администрации города А.А.Санашкина.
 
 
                                     Мэр г. Горно-Алтайска В.А.Облогин
 
 
 


Информация по документу
Читайте также