ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от 01.06.2010 № 131-п

 



                            ПРАВИТЕЛЬСТВО                             

              ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ               

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

             1 июня 2010 г.                         131-п             


    О мероприятиях по реализации Государственного плана подготовки    
 управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской 
     Федерации в 2007/08-2012/13 учебных годах в Ханты-Мансийском     
                       автономном округе - Югре                       

     В  соответствии   с   постановлением   Правительства   Российской
Федерации  от  24  марта  2007 года № 177 "О подготовке управленческих
кадров для организаций  народного  хозяйства  Российской  Федерации  в
2007/08 - 2012/13 учебных годах" (с изменениями на 9 ноября 2009 года)
Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры 
п о с  т  а н о в л я е т:

     1.Утвердить     прилагаемые     мероприятия     по     реализации
Государственного    плана   подготовки   управленческих   кадров   для
организаций народного  хозяйства  Российской  Федерации  в  2007/08  -
2012/13  учебных  годах  в  Ханты-Мансийском  автономном округе - Югре
(далее - Государственный план).
     2.Принять участие в долевом  финансировании  расходов  на  оплату
услуг  образовательных  учреждений по обучению специалистов, определив
объем  финансирования  за  счет  средств   бюджета   Ханты-Мансийского
автономного  округа  -  Югры в размере 67 процентов стоимости обучения
при финансировании за счет средств федерального бюджета в  размере  33
процентов стоимости обучения.
     3.Управлению   делами   Губернатора   автономного   округа    при
формировании   сметы   расходов   на  2010-2013  годы  предусматривать
финансирование мероприятий по подготовке специалистов.
     4.Признать утратившим силу с 1  января  2010  года  постановление
Правительства  автономного  округа  от  16  июля 2007 года № 180-п "Об
утверждении   мероприятий   по   реализации   Государственного   плана
подготовки  управленческих  кадров для организаций народного хозяйства
Российской  Федерации  в   2007/08   -   2012/13   учебных   годах   в
Ханты-Мансийском автономном округе - Югре".
     5.Настоящее постановление вступает в  силу  по  истечении  десяти
дней  с  момента  его официального опубликования и распространяется на
правоотношения, возникшие с 1 января 2010 года.


Губернатор автономного округа                             Н.В.Комарова


                                                            Приложение
                                        к  постановлению Правительства
                                                    автономного округа
                                             от 1 июня 2010 г. № 131-п

           Мероприятия по реализации Государственного плана           
 подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства 
      Российской Федерации в 2007/2008 – 2012/2013 учебных годах      
             в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре              

|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|№ п/п |        Наименование мероприятия         |       Срок        |             Ответственные             |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  1.  |Заключение в установленном  порядке      |    ежегодно на    |Региональная комиссия по организации   |
|      |соглашения между Министерством           |2009/2010-2012/2013|подготовки управленческих кадров для   |
|      |экономического развития Российской       |   учебные годы    |организаций народного хозяйства        |
|      |Федерации и Правительством               |   на основании    |Российской Федерации                   |
|      |Ханты-Мансийского автономного округа -   |      приказа      |                                       |
|      |Югры о предоставлении субсидии из        | Минэкономразвития |                                       |
|      |федерального бюджета бюджету             |        РФ         |                                       |
|      |Ханты-Мансийского автономного округа -   |                   |                                       |
|      |Югры                                     |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  2.  |Заключение в установленном порядке       |                   |Региональная комиссия по организации   |
|      |договоров на обучение специалистов с     |                   |подготовки управленческих кадров для   |
|      |образовательными учреждениями, а также   |                   |организаций народного хозяйства        |
|      |осуществление оплаты услуг по обучению в |                   |Российской Федерации                   |
|      |размере:                                 |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|      |2.1. 34 процента общей стоимости обучения|ежегодно в течение |                                       |
|      |(за счет средств бюджета автономного     |      месяца       |                                       |
|      |округа)                                  |  по результатам   |                                       |
|      |                                         |   распределения   |                                       |
|      |                                         |  специалистов в   |                                       |
|      |                                         |  образовательные  |                                       |
|      |                                         |    учреждения     |                                       |
|      |                                         |  государственным  |                                       |
|      |                                         |    заказчиком     |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|      |2.2. 33 процента общей стоимости обучения|ежегодно в течение |                                       |
|      |(за счет средств бюджета автономного     |      месяца       |                                       |
|      |округа)                                  | после утверждения |                                       |
|      |                                         |отчета об окончании|                                       |
|      |                                         |   второго этапа   |                                       |
|      |                                         |     обучения      |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|      |2.3. 33 процента общей стоимости обучения|ежегодно в течение |                                       |
|      |(за счет средств федерального бюджета)   |      месяца       |                                       |
|      |                                         | после утверждения |                                       |
|      |                                         |отчета о завершении|                                       |
|      |                                         |обучения  и выдачи |                                       |
|      |                                         |   специалистам    |                                       |
|      |                                         |    дипломов о     |                                       |
|      |                                         | профессиональной  |                                       |
|      |                                         |  переподготовке   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  3.  |Заключение договоров между Правительством|ежегодно в течение |бюджетное   учреждение    «Региональный|
|      |Ханты-Мансийского  автономного  округа  –|      месяца       |институт управления»                   |
|      |Югры, организацией  народного  хозяйства,|  по результатам   |                                       |
|      |рекомендующей специалиста, и специалистом|конкурсного отбора |                                       |
|      |в    рамках    Государственного     плана|                   |                                       |
|      |подготовки   управленческих   кадров  для|                   |                                       |
|      |организаций      народного      хозяйства|                   |                                       |
|      |Российской  Федерации в 2007/08 - 2012/13|                   |                                       |
|      |учебных годах                            |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  4.  |Формирование  и   ведение   базы   данных|     постоянно     |бюджетное   учреждение    «Региональный|
|      |специалистов,   принимающих   участие   в|                   |институт управления»                   |
|      |реализации Государственного плана        |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  5.  |Организация      конкурсного       отбора| ежегодно в сроки, |Региональная  комиссия  по  организации|
|      |специалистов,             рекомендованных|   определяемые    |подготовки  управленческих  кадров  для|
|      |организациями     народного     хозяйства|  государственным  |организаций     народного     хозяйства|
|      |Российской  Федерации  для  подготовки  в|    заказчиком     |Российской Федерации,                  |
|      |соответствии  с  Государственным   планом|                   |бюджетное   учреждение    «Региональный|
|      |подготовки   управленческих   кадров  для|                   |институт управления»                   |
|      |организаций      народного      хозяйства|                   |                                       |
|      |Российской  Федерации в 2007/08 - 2012/13|                   |                                       |
|      |учебных годах                            |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  6.  |Распространение     позитивного     опыта|     постоянно     |бюджетное   учреждение    «Региональный|
|      |управления  организациями  специалистами,|                   |институт управления»                   |
|      |завершившими подготовку в соответствии  с|                   |                                       |
|      |Государственным  планом; взаимодействие с|                   |                                       |
|      |общественностью  и  средствами   массовой|                   |                                       |
|      |информации                               |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|
|  7.  |Организация  постпрограммной  работы   со|     постоянно     |бюджетное   учреждение    «Региональный|
|      |специалистами, завершившими подготовку по|                   |институт управления»                   |
|      |Президентской    программе     подготовки|                   |                                       |
|      |управленческих кадров                    |                   |                                       |
|      |                                         |                   |                                       |
|——————|—————————————————————————————————————————|———————————————————|———————————————————————————————————————|