Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 15.05.2000 № 357

 



          ГУБЕРНАТОР ЯМАЛО - НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                                   Утратилo силу - Постановление
                                    Губернатора Ямало-Ненецкого
                                         автономного округа
                                        от 11.01.2001 г. N 7

    15.05.2000 г.                                             N 357
                            г. Салехард


              Об утверждении Положения о департаменте
           по здравоохранению, труду и социальной защите
                      населения администрации
               Ямало - Ненецкого автономного округа,
                его структуры и штатной численности


    На  основании  Постановления  губернатора автономного округа от
17  апреля  2000  г. N 250 "Об органе исполнительной власти Ямало -
Ненецкого автономного округа" постановляю:
    1.   Утвердить   прилагаемые   Положение   о   департаменте  по
здравоохранению,    труду    и    социальной    защите    населения
администрации  Ямало  - Ненецкого автономного округа, его структуру
и штатную численность в количестве 82 единиц. `


    Губернатор
    автономного округа                                   Ю.В.Неелов



    Утверждено
    Постановлением
    губернатора
    автономного округа
    от 15 мая 2000 г. N 357


                             ПОЛОЖЕНИЕ
                О ДЕПАРТАМЕНТЕ ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ,
                ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ
        АДМИНИСТРАЦИИ ЯМАЛО - НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

                        I. Общие положения

    1.1.  Настоящее  Положение определяет основные задачи и функции
департамента   по   здравоохранению,   труду  и  социальной  защите
населения   администрации  Ямало  -  Ненецкого  автономного  округа
(далее именуемый - Департамент).
    1.2.    Департамент    является    структурным   подразделением
администрации   автономного   округа,  координирующим  деятельность
главных  управлений  здравоохранения,  по труду и социальной защите
населения, фармацевтического управления.
    1.3.  Департамент  в  пределах  своей  компетенции осуществляет
проведение   на   территории   округа  государственной  политики  в
области     здравоохранения,     фармацевтической     деятельности,
социальной защиты населения и социально - трудовых отношений.
    1.4.   Департамент   в   своей   деятельности   руководствуется
Конституцией  Российской  Федерации, законами Российской Федерации,
указами  и  распоряжениями  Правительства  Российской  Федерации  и
иными   нормативными   и  правовыми  актами  Российской  Федерации,
законами  Ямало  -  Ненецкого автономного округа, постановлениями и
распоряжениями    губернатора    автономного    округа,   приказами
Министерства  здравоохранения,  Министерства  труда  и  социального
развития Российской Федерации, а также настоящим Положением.
    1.5.  Департамент  при  выполнении  возложенных  на него задач,
взаимодействует  с  федеральными  органами  государственной власти,
органами  государственной  власти  субъектов  Российской Федерации,
Государственной   Думой   Ямало  -  Ненецкого  автономного  округа,
структурными   подразделениями  администрации  автономного  округа,
органами   местного   самоуправления,   хозяйствующими  субъектами,
иными субъектами гражданского права.

                 II. Основные задачи Департамента

    2.1 Основными задачами Департамента являются:
    -  определение  основных  направлений  государственной политики
Ямало  -  Ненецкого автономного округа в области труда и социальной
защиты  населения,  а  также  определение  основных  направлений по
дальнейшему  развитию  системы здравоохранения автономного округа и
системы лекарственного обеспечения;
    -   организация   взаимодействия   и  координация  деятельности
главного  управления  здравоохранения, главного управления по труду
и социальной защите населения, фармацевтического управления;
    -  обеспечение  мер  по  реализации законодательства Российской
Федерации  и  законодательства Ямало - Ненецкого автономного округа
в   сфере   охраны   здоровья  граждан,  труда,  социальной  защиты
населения и фармацевтической деятельности;
    -   обеспечение   контроля   за   правильным   и  единообразным
применением       законодательства       Российской      Федерации,
законодательства  Ямало  -  Ненецкого  автономного  округа  и  иных
нормативно  -  правовых  актов  в  области труда, социальной защиты
населения,   здравоохранения  и  фармацевтической  деятельности  по
вопросам, относящимся к компетенции Департамента;
    -   разработка  мероприятий  по  дальнейшему  повышению  уровня
жизни населения, в том числе в области доходов;
    -   разработка  мероприятий  по  дальнейшему  совершенствованию
системы здравоохранения и системы лекарственного обеспечения;
    -  обеспечение  и защита конституционных прав граждан по охране
здоровья,  защита  конституционных  прав  пенсионеров,  инвалидов и
других групп населения, нуждающихся в социальной поддержке;
    -   реализация   федеральных   программ  по  здравоохранению  и
социальной защите населения;
    -   обеспечение   контроля   за  выполнением  целевых  окружных
программ   по   здравоохранению,   лекарственному   обеспечению   и
социальной защите населения;
    -   участие   в  разработке  предложений  по  совершенствованию
принципов    социальных    гарантий   применительно   к   отдельным
категориям и группам населения;
    -  разработка  социальных  норм  и  нормативов в пределах своей
компетенции;
    -     осуществление     мер    по    практической    реализации
государственной политики в социально - трудовой сфере;
    -   международное   сотрудничество   в  сфере  здравоохранения,
труда,    социальной    защиты    населения    и   фармацевтической
деятельности;
    -   осуществление   справочно   -  информационного  обеспечения
работников    Департамента    и   его   структурных   подразделений
материалами  об  отечественных и зарубежных достижениях и передовом
опыте  с  целью повышения научно - технических и специальных знаний
работников  и  оказания  содействия  высокоэффективной деятельности
органов    и   учреждений   социальной   защиты,   здравоохранения,
фармацевтических организаций.

                III. Основные функции Департамента

    3.1.   В   соответствии  с  возложенными  задачами  Департамент
осуществляет следующие функции:
    -   взаимодействует  по  вопросам,  относящимся  к  компетенции
Департамента,  с  главными управлениями здравоохранения, по труду и
социальной   защите   населения,   фармацевтическим  управлением  и
координирует их деятельность;
    -   осуществляет   сбор   оперативной   информации  с  участием
заинтересованных     структурных     подразделений    администрации
автономного  округа  о  состоянии  здравоохранения,  лекарственного
обеспечения,  социально  -  экономического  развития  в  автономном
округе   и  на  основе  анализа  вносит  предложения  для  принятия
необходимых решений;
    -  изучает  и обобщает практику исполнения федеральных законов,
указов     Президента     Российской    Федерации,    постановлений
Правительства  Российской  Федерации,  законов  Ямало  -  Ненецкого
автономного   округа  и  других  нормативно  -  правовых  актов  по
вопросам   здравоохранения,  труду,  социальной  защите  населения,
лекарственного   обеспечения,   готовит  предложения  для  принятия
необходимых мер;
    -   участвует   в  формировании  проектов  бюджета  автономного
округа  в  части  финансирования  на здравоохранение, лекарственное
обеспечение,   социальную   защиту   населения,  а  также  в  части
финансирования окружных целевых программ;
    -  участвует  в  разработке договоров и соглашений, заключаемых
администрацией   автономного  округа  по  вопросам,  относящимся  к
компетенции Департамента;
    -  обобщает  практику работы органов местного самоуправления по
здравоохранению,  лекарственному  обеспечению, социально - трудовым
вопросам и подготавливает проведение семинаров по этим вопросам;
    -    подготавливает    совместно   с   департаментом   финансов
администрации   автономного   округа  предложения  по  установлению
дополнительно   к   федеральным  региональных  размеров  социальных
выплат     отдельным    малообеспеченным    категориям    населения
автономного округа;
    -   обеспечивает  своевременное  и  правильное  рассмотрение  и
разрешение   входящих   в   компетенцию  Департамента  предложений,
заявлений, жалоб граждан, принимает по ним меры;
    -   оказывает   содействие   органам   местного  самоуправления
городов,  районов  в  решении  проблем социальной защиты населения,
по здравоохранению, лекарственному обеспечению;
    -  организует  совместно  с  органами местного самоуправления с
учетом   социально  -  демографических  особенностей  территории  и
потребностей   различных   групп  населения,  создание  и  развитие
разветвленной     сети     комплексных     и     специализированных
государственных,    а    также    муниципальных   и   иных   служб,
осуществляющих  социальное  обслуживание  населения (стационарных и
нестационарных),   учреждений   по   реабилитации   и   социальному
обслуживанию   инвалидов,   пожилых   и  нетрудоспособных  граждан,
отделений социальной помощи на дому;
    -   издает   в   пределах  своей  компетенции  исполнительно  -
распорядительные   акты   по  вопросам  реализации  государственной
политики  в  области  охраны  здоровья,  труда,  социальной  защиты
граждан  и  полному  удовлетворению потребностей автономного округа
в лекарственных средствах и изделиях медицинского назначения;
    -  решает  другие  вопросы  в  области  труда, здравоохранения,
социальной  защиты  и фармацевтической деятельности, не относящиеся
к  компетенции  федеральных  органов, других органов власти Ямало -
Ненецкого автономного округа и органов местного самоуправления.

                      IV. Права Департамента

    4.1.  В  соответствии с возложенными задачами Департамент имеет
право:
    -   запрашивать   и   получать   в   установленном  порядке  от
структурных   подразделений   администрации   автономного   округа,
органов  местного  самоуправления  и  юридических лиц независимо от
их  организационно  -  правовых форм и ведомственной принадлежности
материалы,   необходимые  для  решения  вопросов,  входящих  в  его
компетенцию;
    -  проводить  конференции,  совещания,  встречи, организовывать
выставки   и   другие  мероприятия  по  вопросам,  входящим  в  его
компетенцию;
    -   привлекать   на  договорной  основе  научные  учреждения  и
высококвалифицированных   специалистов   к   разработке   программ,
проектов к решению проблем, относящихся к его ведению;
    -   вносить   предложения   губернатору  автономного  округа  о
приостановлении  или  отмене  действия  постановлений, распоряжений
администрации   автономного   округа  по  вопросам,  относящимся  к
компетенции  Департамента,  когда  указанные документы противоречат
действующему законодательству;
    -  информировать  население  автономного  округа  по  вопросам,
входящим в компетенцию Департамента.

             V. Организация деятельности Департамента

    5.1.   Департамент   возглавляет   начальник,   назначаемый   и
освобождаемый  от  должности  губернатором  автономного  округа  по
представлению   заместителя   губернатора   автономного  округа  по
социальному развитию.
    5.2.Заместители    начальника   Департамента   назначаются   на
должность  и  освобождаются  от  должности начальником Департамента
по  согласованию  с  заместителем губернатора автономного округа по
социальному развитию, курирующим деятельность Департамента.
    5.3.    Начальник   несет   персональную   ответственность   за
выполнение  возложенных  на  департамент  задач  и осуществление им
своих функций.
    5.4.   Начальник   Департамента  по  здравоохранению,  труду  и
социальной защите населения:
    -    руководит    на   принципах   единоначалия   деятельностью
Департамента,     координирует    и    контролирует    деятельность
подведомственных ему учреждений;
    - распределяет обязанности между работниками Департамента;
    -  принимает  на  работу  и  увольняет  в установленном порядке
работников Департамента;
    -    налагает    дисциплинарные    взыскания    на   работников
Департамента;
    -  представляет  в  установленном  порядке  особо  отличившихся
работников к присвоению почетных званий и наград;
    -    участвует    в   заседаниях   и   совещаниях,   проводимых
администрацией   автономного   округа,   при  обсуждении  вопросов,
входящих в компетенцию Департамента;
    -  осуществляет  другие  права  в  соответствии  с  действующим
законодательством;
    5.5.   В  административном  подчинении  Департамента  находятся
главное  управление  здравоохранения, главное управление по труду и
социальной защите населения, фармацевтическое управление.
    5.6.   Департамент   по  здравоохранению,  труду  и  социальной
защите  образуется  и  прекращает  свою  деятельность  на основании
постановлений губернатора автономного округа.
    5.7.   При   прекращении  деятельности  Департамента  уволенным
работникам   гарантируется   соблюдение   их  прав  и  интересов  в
соответствии с действующим законодательством.