Расширенный поиск

Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 24.11.2005 № 300

 



           ГУБЕРНАТОР ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                                   Утратилo силу - Постановление
                                    Губернатора Ямало-Ненецкого
                                         автономного округа
                                       от 06.04.2006 г. N 15

    24.11.2005 г.                                             N 300
                            г. Салехард


         О внесении изменений и дополнений в Постановление
          Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа
                     от 5 апреля 2005 г. N 141


    В  целях  приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого
автономного  округа  в соответствие с действующим законодательством
и   в   связи   с   изменением   структуры  исполнительных  органов
государственной    власти    Ямало-Ненецкого   автономного   округа
Администрация Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
    1.   Внести   в   постановление   Губернатора   Ямало-Ненецкого
автономного  округа  от  5  апреля  2005  г.  N 141 "Об утверждении
Положения   о   кадровом  резерве  на  государственной  гражданской
службе  Ямало-Ненецкого  автономного  округа" следующие изменения и
дополнения:
    1.1. Пункт 5 изложить в следующей редакции:
    "5.   Руководителям   исполнительных   органов  государственной
власти  Ямало-Ненецкого  автономного  округа  образовать конкурсные
комиссии   по   формированию   кадрового  резерва,  действующие  на
постоянной  основе,  утвердить составы конкурсных комиссий, сроки и
порядок их работы, а также методику проведения конкурса.".
    2.  Внести  в  Положение  о кадровом резерве на государственной
гражданской     службе    Ямало-Ненецкого    автономного    округа,
утвержденное указанным постановлением, следующие изменения:
    2.1. В абзаце втором пункта 5 слова: "как правило" исключить.
    2.2. Пункт 6 изложить в следующей редакции:
    "6. В кадровый резерв в установленном порядке включаются:
    1)  гражданские  служащие (граждане) по результатам конкурса на
включение    в    кадровый    резерв,   проведенного   в   порядке,
предусмотренном  статьей  22 Федерального закона "О государственной
гражданской   службе   Российской   Федерации",   -   на  должность
гражданской  службы,  на  которую  они  претендовали при проведении
конкурса  на  включение  в кадровый резерв, в течение одного месяца
со дня завершения конкурса;
    2)   гражданские  служащие,  замещающие  должности  гражданской
службы  в  государственном  органе,  формирующем  кадровый  резерв,
рекомендованные  аттестационной  комиссией  к  включению в кадровый
резерв  в  порядке  должностного  роста, - на должность гражданской
службы,  определенную  аттестационной  комиссией,  в течение одного
месяца после проведения соответствующих аттестаций;
    3)    гражданские   служащие,   освобожденные   от   замещаемой
должности  гражданской  службы  по обстоятельствам, не зависящим от
воли   сторон   (часть   1   статьи   39   Федерального  закона  "О
государственной   гражданской   службе  Российской  Федерации"),  и
состоящие   в   реестре   гражданских   служащих,  -  на  должность
гражданской   службы,   замещаемую  до  приостановления  служебного
контракта  и  освобождения  гражданского  служащего  от  замещающей
должности    гражданской    службы,    одновременно   с   принятием
представителем  нанимателя  решения  об  освобождении  гражданского
служащего от замещаемой должности.".


    Губернатор
    Ямало-Ненецкого автономного округа                   Ю.В.Неелов

Информация по документу
Читайте также