Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 25.10.2007 № 157-ПГ

 



           ГУБЕРНАТОР ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


    25.10.2007 г.                                          N 157-ПГ
                            г. Салехард


       Об утверждении правил исчисления денежного содержания
 государственных гражданских служащих Ямало-Ненецкого автономного
                              округа

 (В редакции Постановлений Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
     округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ; от 22.04.2009 г. N 45-ПГ;
        от 02.12.2009 г. N 160-ПГ; от 14.01.2011 г. N 3-ПГ)


    В   целях  установления  единого  порядка  исчисления денежного
содержания   государственных  гражданских  служащих Ямало-Ненецкого
автономного округа постановляю:
    1.    Утвердить    прилагаемые   Правила   исчисления денежного
содержания   государственных  гражданских  служащих Ямало-Ненецкого
автономного округа.
    2.     Установить,    что    оплата    труда    лиц, замещающих
государственные       должности       в      исполнительных органах
государственной    власти    Ямало-Ненецкого    автономного округа,
осуществляется    с    учетом   основных   принципов   и положений,
применяемых  при  исчислении  денежного  содержания государственных
гражданских служащих Ямало-Ненецкого автономного округа.
    3.  Контроль  за исполнением настоящего постановления возложить
на  заместителя  Губернатора  Ямало-Ненецкого  автономного  округа,
руководителя  аппарата  Губернатора  Ямало-  Ненецкого  автономного
округа   Соколову   И.Б.   (В  редакции  Постановления  Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа от 14.01.2011 г. N 3-ПГ)


    Губернатор
    Ямало-Ненецкого автономного округа                   Ю.В.Неелов



    Утверждены
    постановлением Губернатора
    Ямало-Ненецкого автономного округа
    от 25 октября 2007 г. N 157-ПГ

 (В редакции Постановлений Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
     округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ; от 22.04.2009 г. N 45-ПГ;
                    от 02.12.2009 г. N 160-ПГ)


ПРАВИЛА ИСЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ
            СЛУЖАЩИХ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

    1.  Настоящие  Правила  определяют порядок исчисления денежного
содержания   государственного   гражданского   служащего   (далее -
гражданский  служащий)  Ямало-Ненецкого автономного округа (далее -
автономный округ):
    а) на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске;
    б)  на  период  временной нетрудоспособности, а также на период
прохождения    медицинского    обследования    в специализированном
учреждении здравоохранения;
    в)   на   период  профессиональной  подготовки, переподготовки,
повышения квалификации или стажировки;
    г) на период нахождения в служебной командировке;
    д)   при   увольнении   с   государственной  гражданской службы
автономного   округа   в  связи  с  реорганизацией  или ликвидацией
государственного    органа   автономного   округа,   изменением его
структуры  либо  сокращением должностей государственной гражданской
службы автономного округа;
    е)    на    период   урегулирования   конфликта   интересов при
отстранении  от  замещаемой  должности  государственной гражданской
службы  автономного  округа  (недопущении  к исполнению должностных
обязанн остей);
    ж) на период проведения служебной проверки;
    з)  в  случае прекращения служебного контракта в соответствии с
пунктом  11  части  1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004
года  N  79-ФЗ  "О  государственной  гражданской  службе Российской
Федерации"    (далее    -    Федеральный   закон),   если нарушение
установленных  обязательных  правил заключения служебного контракта
допущено не по его вине;
    и)   на   период   безвестного   отсутствия   до  признания его
безвестно  отсутствующим  или объявления его умершим решением суда,
вступившим в законную силу.
    2.Согласно  статье 41 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа
от  29  марта  2005  года  N  26-ЗАО "О государственной гражданской
службе  Ямало-Ненецкого  автономного округа", статьям 2 и 11 Закона
Ямало-Ненецкого автономного округа от 6 декабря 2005 года N 77- ЗАО
"О   денежном   содержании   государственных  гражданских  служащих
Ямало-Ненецкого   автономного  округа"  оплата  труда  гражданского
служащего  состоит  из  месячного  оклада  гражданского служащего в
соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее -
должностной  оклад)  и  месячного  оклада  гражданского служащего в
соответствии  с  присвоенным  ему классным чином гражданской службы
(далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного
денежного   содержания   гражданского   служащего  (далее  -  оклад
денежного содержания), а также из ежемесячных и иных дополнительных
выплат,  к которым относятся: (В редакции Постановления Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ)
    а)  ежемесячная  надбавка  к должностному окладу за выслугу лет
на гражданской службе;
    б)   ежемесячная   надбавка  к  должностному  окладу  за особые
условия гражданской службы;
    в)  ежемесячная  процентная  надбавка  к должностному окладу за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
    г) ежемесячное денежное поощрение;
    г1)  ежемесячная  надбавка  к  должностному  окладу  за  ученую
степень,  почетное  звание;  (Дополнен  - Постановление Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ)
    д) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
    е)  материальная  помощь,  выплачиваемая  за счет средств фонда
оплаты труда гражданских служащих;
    ж)   единовременная   выплата   при   предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска;
    з) премии   по  итогам  работы  за  квартал,  год,  в  связи  с
празднованием   годовщины   со   дня   образования  Ямало-Ненецкого
автономного   округа.   (В   редакции   Постановлений   Губернатора
Ямало-Ненецкого  автономного  округа  от  31.01.2008  г. N 4-ПГ; от
22.04.2009 г. N 45-ПГ; от 02.12.2009 г. N 160-ПГ)
    3.  Для  всех  составляющих  денежного  содержания гражданского
служащего,  указанного  в  пункте  2  настоящих Правил, применяются
районный  коэффициент  и  процентная надбавка к заработной плате за
работу  в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в
размерах,  установленных действующим законодательством. (В редакции
Постановления  Губернатора  Ямало-Ненецкого  автономного  округа от
22.04.2009 г. N 45-ПГ)
    4.  В  случаях,  предусмотренных подпунктами "в", "г", "е", "ж"
и   "и"   пункта   1   настоящих   Правил,   гражданскому служащему
сохраняется  денежное  содержание  за  весь  соответствующий период
как за фактически отработанное время.
    Сохраняемое  денежное  содержание  при  этом  состоит из оклада
денежного   содержания  и  дополнительных  выплат,  предусмотренных
подпунктами  "а"  -  "г1"  пункта  2  настоящих Правил. (В редакции
Постановления  Губернатора  Ямало-Ненецкого  автономного  округа от
31.01.2008 г. N 4-ПГ)
    5.  При  исчислении  денежного  содержания на период нахождения
гражданского    служащего    в   ежегодном   оплачиваемом   отпуске
дополнительно  учитываются  премии  за  выполнение  особо  важных и
сложных  заданий,  по  итогам  работы  за  квартал,  год, в связи с
празднованием   годовщины   со   дня   образования  Ямало-Ненецкого
автономного округа в размере 1/12 и материальная помощь 1/12 каждой
из   фактически  начисленных  выплат  за  12  календарных  месяцев,
предшествующих  дню  ухода  в  ежегодный  оплачиваемый  отпуск.  (В
редакции   Постановлений  Губернатора  Ямало-Ненецкого  автономного
округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ; от 02.12.2009 г. N 160-ПГ)
    Размер  денежного  содержания на период нахождения гражданского
служащего   в  ежегодном  оплачиваемом  отпуске  определяется путем
деления  исчисленного  денежного содержания на 29,4 (среднемесячное
число  календарных  дней)  и  умножения  на  число календарных дней
отпуск а.
    При   исчислении   денежного   содержания   в   случаях,  когда
законодательством  установлена  необходимость  определения  размера
среднемесячного    заработка,    учитываются   все   виды   выплат,
предусмотренных  Законом  Ямало-Ненецкого  автономного  округа от 6
декабря  2005  года N 77-ЗАО "О денежном содержании государственных
гражданских  служащих  Ямало-Ненецкого  автономного  округа", в том
числе  ежемесячные  и  иные  дополнительные выплаты, за исключением
случаев, указанных в подпункте "ж" пункта 2 настоящих Правил.
    Выплаты,   указанные  в  подпунктах  "д",  "е",  "з"  пункта  2
настоящих  Правил,  учитываются в размере 1/12 каждой от фактически
начисленных  выплат  за  12 месяцев, предшествующих моменту оплаты.
(Дополнен  -  Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ)
    6.  На  период безвестного отсутствия до признания гражданского
служащего   безвестно   отсутствующим  или  объявления  его умершим
решением   суда,   вступившим   в   законную  силу,  за гражданским
служащим  сохраняется  денежное  содержание,  установленное  ему на
день   начала  указанного  периода,  которое  не  начисляется  и не
выплач ивается.
    7.  В  случаях,  предусмотренных подпунктами "д" и "з" пункта 1
настоящих      Правил,     гражданскому     служащему выплачивается
компенсация    в    размере    соответственно   месячного денежного
содержания  за  6  месяцев  и  месячного  денежного содержания за 1
месяц.
    Месячное     денежное    содержание    исчисляется    исходя из
установленных  гражданскому  служащему  на  дату  расторжения с ним
служебного  контракта  оклада денежного содержания и дополнительных
выплат,  предусмотренных  подпунктами  "а" - "г" пункта 2 настоящих
Правил,  а  также  1/12  размера  предусмотренных подпунктами "д" -
"з"  пункта  2  настоящих  Правил дополнительных выплат, фактически
начисленных  ему  в  течение 12 календарных месяцев, предшествующих
дате расторжения служебного контракта.
    В   случае   если   на  день  расторжения  служебного контракта
гражданский  служащий  замещал  должность  гражданской службы менее
12   месяцев,   то   при   расчете  месячного  денежного содержания
дополнительные    выплаты    также   учитываются   в   размере 1/12
дополнительных   выплат,   фактически  начисленных  за отработанное
время.
    8. На период временной нетрудоспособности, в период отпусков по
беременности  и  родам,  а также на период прохождения медицинского
обследования   в   специализированных  учреждениях  здравоохранения
гражданскому  служащему выплачивается пособие в порядке и размерах,
предусмотренных  нормативными  правовыми актами автономного округа.
(В  редакции  Постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
округа от 31.01.2008 г. N 4-ПГ)
    9.   Настоящие   Правила   не  распространяются  на гражданских
служащих,   оплата  труда  которых  производится  в  зависимости от
показателей   эффективности   и   результативности профессиональной
служебной  деятельности,  для  которых  в  соответствии с пунктом 7
части  4  статьи 23 Закона автономного округа от 29 марта 2005 года
N  26-ЗАО  "О  государственной  гражданской  службе Ямало-Ненецкого
автономного  округа"  может  устанавливаться  особый порядок оплаты
труда.
    10.  В  случае  если  в  период сохранения денежного содержания
произошло  увеличение  (индексация)  оклада  денежного содержания и
(или)  дополнительных  выплат,  то  исчисленное денежное содержание
индексируется  со  дня  вступления  в  силу  решения  об увеличении
(индексации) и до окончания указанного периода.