Расширенный поиск

Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 25.11.2015 № 1123-П

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

25 ноября 2015 г.                                                                      № 1123-П

г. Салехард

 

 

О внесении изменений в некоторые постановления

Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа

 

 

В целях приведения некоторых нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с законодательством Российской Федерации Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа

п о с т а н о в л я е т:

 

         1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа.

         2. Позиция 1.2.2 подпункта 1.2 пункта 1, позиция 2.2.2 подпункта 2.2, подпункты 2.3, 2.5, 2.11 пункта 2, субпозиция 3.3.1.1 позиции 3.3.1 подпункта 3.3, подпункт 3.4 пункта 3, позиция 4.3.2 подпункта 4.3 пункта 4, позиция 6.2.2 подпункта 6.2, подпункты 6.3, 6.4, 6.10 пункта 6, субпозиция 7.3.1.2 позиции 7.3.1, субпозиция 7.3.2.2 позиции 7.3.2 подпункта 7.3 пункта 7, позиция 8.3.2 подпункта 8.3 пункта 8, позиция 9.3.2 подпункта 9.3 пункта 9, позиция 10.3.2 подпункта 10.3 пункта 10, пункты 11, 12 изменений, утверждённых настоящим постановлением, вступают в силу с 01 января 2016 года.

 

 

 

                       Губернатор

Ямало-Ненецкого автономного округа                                            Д.Н. Кобылкин

 

 

 


УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 25 ноября 2015 года № 1123-П

 

 

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в некоторые постановления

Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа

 

 

1. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 сентября 2013 года № 794-П:

1.1. в пункте 3:

1.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

1.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

1.2. в пункте 10:

1.2.1. абзац второй изложить в следующей редакции:

«- заявление о предоставлении государственной услуги или согласие безработного гражданина с предложением центра занятости населения о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

1.2.2. абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«- индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выданная в установленном порядке (для граждан, относящихся к категории инвалидов).»;

1.3. в пункте 26:

  1.3.1. абзац восемнадцатый подпункта 26.3 изложить в следующей редакции:

«- предлагает сформировать безработным гражданам индивидуальный план самостоятельного поиска работы по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

  1.3.2. абзац десятый подпункта 26.8 изложить в следующей редакции:

«- обсуждает с безработными гражданами индивидуальные планы самостоятельного поиска работы и дает рекомендации по их совершенствованию;»;

  1.3.3. абзац третий подпункта 26.9 изложить в следующей редакции:

«Работник центра занятости населения обучает заявителя технологии составления индивидуального плана самостоятельного поиска работы с указанием мероприятий по поиску работы, их целей и результатов.»;

  1.3.4. абзац четвертый подпункта 26.23 изложить в следующей редакции:

«- готовит рекомендации безработному гражданину по поиску работы, составлению резюме, проведению деловой беседы с работодателем, самопрезентации, формированию активной жизненной позиции в виде заключения, сформированного посредством программно-технического комплекса, по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года                 № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

  1.4. дополнить пунктом 53 следующего содержания:

«53. Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.»;

1.5. приложения №№ 2 – 4 к Административному регламенту признать утратившими силу;

1.6. приложение № 6 к Административному регламенту признать утратившим силу.

2. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от      18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 14 октября 2013 года № 853-П:

2.1. в пункте 3:

2.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы  изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

2.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

2.2. в пункте 10:

2.2.1. абзац второй изложить в следующей редакции:

  «- заявление о предоставлении государственной услуги или согласие безработного гражданина с предложением центра занятости населения о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

2.2.2. абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«- индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выданная в установленном порядке (для граждан, относящихся к категории инвалидов).»;

2.3. подпункт 2 пункта 31 дополнить словами «или абилитации инвалида, выданной в установленном порядке»;

2.4. пункт 45 изложить в следующей редакции:

«45. Основанием для начала исполнения административной процедуры является заявление о предоставлении государственной услуги или согласие безработного гражданина с предложением центра занятости населения о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения».»;

2.5. абзац четвертый подпункта 1 пункта 46 изложить в следующей редакции:

«рекомендациях по трудоустройству и рекомендуемых условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида;»;

2.6. в пункте 47 слова «приложением № 5 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

2.7. пункт 49 изложить в следующей редакции:

«49. Основанием для начала исполнения административной процедуры является заявление о предоставлении государственной услуги или согласие гражданина с предложением центра занятости населения о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения».»;

2.8. в пункте 51 слова «приложением № 5 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

2.9. дополнить пунктом 79 следующего содержания:

«79. Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.»;

2.10. приложения №№ 2, 3 к Административному регламенту признать утратившими силу;

2.11. приложение № 4 к Административному регламенту изложить в следующей редакции:

 

«Приложение № 4

к Административному  регламенту департамента занятости населения

Ямало-Ненецкого

автономного округа по предоставлению

государственной услуги «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте

от 14 до 18 лет в свободное от учебы

время, безработных граждан, испытывающих

трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование

и ищущих работу впервые»

(в редакции постановления Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 25 ноября 2015 года № 1123-П)

 

БЛОК-СХЕМА 

предоставления государственной услуги

 

Последовательность административных процедур при предоставлении 

государственной услуги в части организации временного 

трудоустройства граждан

 

Организация временного трудоустройства граждан

 

 

 

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан

        

Организация временного трудоустройства безработных граждан и безработных граждан в возрасте  от 18 до 20 лет,       имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


                               

Последовательность административных процедур при направлении

несовершеннолетних граждан, безработных граждан, безработных граждан

в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование

и ищущих работу впервые

Анализ сведений о гражданине, внесенных в регистр получателей государственных услуг на основании документов, предъявляемых при регистрации в целях поиска подходящей работы в центре занятости населения, и определение вариантов временного трудоустройства в соответствии с законодательством о занятости населения с учетом наличия или отсутствия сведений о профессии (специальности), должности, виде деятельности; уровне профессиональной подготовки и квалификации, опыте и навыках работы; рекомендуемом характере и условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Согласование с гражданином вариантов временного трудоустройства

 

Подбор гражданину вариантов временного трудоустройства исходя из сведений, содержащихся в регистре получателей государственных услуг (банке работодателей), о свободных рабочих местах (вакантных должностях) для временного трудоустройства граждан на основании заключенных договоров

 

Информирование гражданина о порядке, условиях и сроках временного трудоустройства граждан; правовых последствиях в случае отказа от вариантов временного трудоустройства; порядке и условиях оказания материальной поддержки в период временного трудоустройства граждан

Согласование с работодателем кандидатуры гражданина

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


                                                                                  

Оформление и выдача гражданину не более двух направлений на временное трудоустройство

Предоставление государственной услуги при последующих обращениях гражданина

 

Внесение результатов выполнения административных процедур в регистр получателей государственных услуг

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


                                                                                                                                

    »;

2.12. приложение № 5 в Административному регламенту признать утратившим силу.

3. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 12 ноября 2013 года № 953-П:

3.1. в пункте 3:

3.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы    изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

3.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

3.2. в пункте 7:

3.2.1. абзацы третий, четвертый изложить в следующей редакции:

«- направления на работу, выданного в соответствии с формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

- предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения, выданного по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

3.2.2. в абзаце пятом слова «- приложение № 4 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «, выданного по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

3.3. в пункте 14:

3.3.1. в подпункте 14.1:

3.3.1.1. абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«- индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выданная в установленном порядке (для граждан, относящихся к категории инвалидов).»;

3.3.1.2. абзац седьмой изложить в следующей редакции:

«- документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации, документы об обучении, документы об ученых степенях и ученых званиях (для впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности), – документ об образовании);»;

3.3.2. в подпункте 14.2:

3.3.2.1. абзац второй изложить в следующей редакции:

«- заявление работодателя о предоставлении ему государственной услуги содействия в подборе необходимых работников, заполненное по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

3.3.2.2. абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«- бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)», заполненный по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения».»;

3.4. абзац пятый подпункта 1 пункта 32 изложить в следующей редакции:

«- рекомендациях по трудоустройству и рекомендуемых условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида;»;

3.5. в пункте 77:

3.5.1. подпункт 3 изложить в следующей редакции:

«- предложение о предоставлении иных государственных услуг в области содействия занятости населения, выданное в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

3.5.2. в подпункте 4 слова «по форме согласно приложению № 4 к настоящему Административному регламенту,» заменить словами «выданное по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

3.6. пункт 160 изложить в следующей редакции:

«160. В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя. В качестве документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, может быть представлена:

а) оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность (для физических лиц);

б) оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность, заверенная печатью (при наличии печати) заявителя и подписанная руководителем заявителя или уполномоченным этим руководителем лицом (для юридических лиц);

в) копия решения о назначении или об избрании либо приказа о назначении физического лица на должность, в соответствии с которым такое физическое лицо обладает правом действовать от имени заявителя без доверенности.»;

3.7. дополнить пунктом 179 следующего содержания:

«179. Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.»;

3.8. приложения №№ 2 – 5 к Административному регламенту признать утратившими силу.

4. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Психологическая поддержка безработных граждан», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 сентября 2013 года № 795-П:

4.1. в пункте 3:

4.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы         изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

4.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

4.2. пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Результатом предоставления государственной услуги является выдача безработному гражданину заключения о предоставлении государственной услуги, оформленного в соответствии с  формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения».»;

 

 4.3. в пункте 10:

 4.3.1. абзац второй изложить в следующей редакции:

  «- заявление о предоставлении государственной услуги или согласие безработного гражданина с предложением центра занятости населения о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;»;

4.3.2. абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«- индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выданная в установленном порядке (для граждан, относящихся к категории инвалидов).»;

4.4. в абзаце четырнадцатом подпункта 26.10 пункта 26 слова «приложением № 2 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

4.5. дополнить пунктом 53 следующего содержания:

«53.  Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.»;

4.6. приложения №№ 2 – 4 к Административному регламенту признать утратившими силу.

5. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Информирование о положении на рынке труда в Ямало-Ненецком автономном округе», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 октября 2013 года № 891-П:

5.1. в пункте 3:

5.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы  изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

5.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

5.2. подпункт «б» пункта 53 после слов «доверенность, заверенная печатью» дополнить словами «(при наличии печати)»;

5.3. дополнить пунктом 72 следующего содержания:

«72. Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.».

6. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Организация проведения оплачиваемых общественных работ», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 октября 2013 года № 892-П:

6.1. в пункте 4:

6.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 

 

В день, предшествующий нерабочему праздничному дню, установленному статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, график работы  изменяется – продолжительность рабочего дня уменьшается на один час.

Работники центра занятости населения обеспечиваются личными нагрудными карточками с указанием фамилии, имени, отчества и должности.

Согласование даты и времени предоставления государственной услуги осуществляется при личном обращении в центр занятости населения либо с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления;»;

6.1.2. в абзаце пятом подпункта 3 слова «[email protected]» заменить словами «[email protected]»;

6.2. в пункте 11:

6.2.1. абзац второй изложить в следующей редакции:

«- заявление о предоставлении государственной услуги или согласие с предложением о предоставлении государственной услуги, оформленные в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения;»;

  6.2.2. абзац четвертый после слова «реабилитации» дополнить словами «или абилитации»;

6.3. абзац пятый пункта 32 дополнить словами «или абилитации»;

6.4. абзац четвертый подпункта 1 пункта 39 после слова «реабилитации» дополнить словами «или абилитации»;

6.5. в пункте 40 слова «приложением № 4 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

6.6. пункт 42 изложить в следующей редакции:

«42. Основанием для начала исполнения административной процедуры является заявление о предоставлении государственной услуги или согласие с предложением о предоставлении государственной услуги в соответствии с формами, утвержденными приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года    № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения».»;

6.7. в пункте 44 слова «приложением № 4 к настоящему Административному регламенту» заменить словами «формой, утвержденной приказом Минтруда России от 26 февраля 2015 года № 125н «Об утверждении форм бланков личного дела получателя государственных услуг в области содействия занятости населения»;

6.8. дополнить пунктом 72 следующего содержания:

«72. Заявитель имеет право:

а) получать информацию и документы, необходимые для обоснования и рассмотрения жалобы;

б) в случае несогласия с решением, принятым по результатам рассмотрения жалобы, обжаловать его в суде в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.»;

6.9. приложения №№ 2 – 4  к Административному регламента признать утратившими силу;

6.10. приложение № 5 к Административному регламенту изложить в следующей редакции:

«Приложение № 5

к Административному регламенту

департамента занятости населения

Ямало-Ненецкого автономного округа по

предоставлению государственной услуги

«Организация проведения оплачиваемых

общественных работ»

(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа

от 25 ноября 2015 года № 1123-П)

 

 

БЛОК-СХЕМА

предоставления государственной услуги

 

Последовательность административных процедур при предоставлении

государственной услуги 

 

Организация проведения общественных работ

 

 

 

 

 

 

Подбор гражданину вариантов общественных работ исходя из сведений, содержащихся в регистре получателей государственных услуг для участия в общественных работах на основании заключенных договоров

 

Согласование с гражданином вариантов общественных работ

Информирование гражданина о порядке, условиях и сроках трудоустройства на общественные работы; правовых последствиях в случае отказа от вариантов общественных работ; порядке и условиях оказания материальной поддержки участия в общественных работах

Согласование с работодателем кандидатуры гражданина

Оформление и выдача гражданину не более двух направлений для участия в общественных работах

Предоставление государственной услуги при последующих обращениях гражданина

 

Внесение результатов выполнения административных процедур в регистр получателей государственных услуг (банк работников)

Анализ сведений о гражданине, внесенных в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения (далее – регистр получателей государственных услуг) на основании документов, предъявленных при регистрации в целях поиска подходящей работы в центре занятости населения, и определение вариантов общественных работ в соответствии с законодательством о занятости населения с учетом наличия или отсутствия сведений о профессии (специальности), должности, виде деятельности; уровне профессиональной подготовки и квалификации, опыте и навыках работы, рекомендуемом характере и условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида

 

На основании представленных документов и анализа сведений о заявителе работник центра занятости населения принимает решение о предоставлении государственной услуги; принимает и фиксирует в регистре получателей государственных услуг заявление о предоставлении  государственной услуги или согласие гражданина на предложение о предоставлении государственной услуги

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


                                                                                                                           ».

7. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги «Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости», утвержденном постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 января 2014 года № 69-П:

7.1. в пункте 3:

7.1.1. подпункт 1 изложить в следующей редакции:

«1) департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – департамент, автономный округ) расположен по адресу: г. Салехард,      ул. Чапаева, д. 42, тел. 8 (34922) 4-20-56, 4-23-99, факс 8 (34922) 4-33-10, официальный интернет-сайт http://rabota.yanao.ru/;

государственные казенные учреждения автономного округа центры занятости населения (далее – центр занятости населения) расположены по адресам, указанным в приложении № 1 к настоящему Административному регламенту.

Государственная услуга предоставляется непосредственно центрами занятости населения.

В случае заключения соглашения о взаимодействии между многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – многофункциональный центр) и департаментом (далее – соглашение о взаимодействии) информирование о порядке и ходе предоставления государственной услуги может осуществляться через многофункциональный центр.

График работы департамента, часы работы приема заявителей центрами занятости населения, многофункциональными центрами:

 

 

 

департамент

центр занятости населения

многофункциональный центр

понедельник

08.30 – 18.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

вторник

08.30 – 17.00

12.00 – 20.00

08.30 – 20.00;

среда

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

четверг

08.30 – 17.00

11.00 – 19.00

08.30 – 20.00;

пятница

08.30 – 17.00

09.00 – 17.00

08.30 – 20.00;

суббота

выходной

выходной

08.30 – 20.00;

воскресенье

выходной

выходной

выходной.

перерыв на обед

12.30 – 14.00

устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка

 


Информация по документу
Читайте также